幼兒園學(xué)前教育宣傳月家長滿意度調(diào)查問卷與幼兒園學(xué)前教育工作計劃匯編(編輯修改稿)
2024-11-23 00:20 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 是建立專人專管機(jī)制。二是建立督查機(jī)制。做到：(1)重點突出(每月定檢查、指導(dǎo)重點)。(2)數(shù)據(jù)翔實(每月幼兒人數(shù)、看護(hù)人員變化、安全、衛(wèi)生現(xiàn)狀數(shù)據(jù)月月更新、據(jù)實)。(3)反饋及時。三是建立信息通報和反饋制度。加強(qiáng)協(xié)作，取締非法學(xué)前兒童看護(hù)點20xx年要全面取締非法學(xué)前兒童看護(hù)點。因此，民管中心要積極依靠與區(qū)公安局、食品藥品監(jiān)督局等職能部門和所屬地政府，取締非法學(xué)前兒童看護(hù)點。加強(qiáng)指導(dǎo)，規(guī)范辦學(xué)行為繼續(xù)實踐“公辦民辦結(jié)對(看護(hù)點)，促進(jìn)均衡發(fā)展”的模式，充分發(fā)揮公辦教育資源的示范輻射作用，規(guī)范民辦園(看護(hù)點)的日常管理，公辦園每兩周一次，在園務(wù)管理、教育教學(xué)、衛(wèi)生保健等方面進(jìn)行對口研討、確保安全、衛(wèi)生、規(guī)范。通過開辦三大員等培訓(xùn)班，提高看護(hù)人員上崗持證率年內(nèi)初級保育員、營養(yǎng)員培訓(xùn)班開班，提高看護(hù)人員上崗持證率。(七)加強(qiáng)保育隊伍建設(shè)，保障幼兒身心健康開展保育負(fù)責(zé)人業(yè)務(wù)培訓(xùn)和專業(yè)知識競賽，提高保育隊伍管理水平，切實提高全區(qū)保育水平均衡發(fā)展。實施《三大員操作手冊》，開展全員培訓(xùn)。成立區(qū)保育工作中心組，開展常態(tài)管理和研究。(八)其他工作推進(jìn)學(xué)前網(wǎng)絡(luò)教研，開展幼兒園網(wǎng)頁制作評比，舉行“電子白板”基礎(chǔ)應(yīng)用專題研究與交流活動。組織園長外出參觀學(xué)習(xí)，拓展視野。20xx年幼兒在園學(xué)籍管理。積極開展早教工作調(diào)研，開展有針對性研究，提高各早教中心教養(yǎng)水平?！酒恳?、指導(dǎo)思想。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨中央的各項會議精神，加強(qiáng)政治思想建設(shè)，全面提升全區(qū)幼兒教師的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)，全面推廣“三段一思”教育科研活動，從幼兒園開始培養(yǎng)孝道、把養(yǎng)成教育融入幼兒園一日生活之中。充分發(fā)揮幼兒以為主體的教育教學(xué)原則，進(jìn)一步鞏固對教材的靈活使用，根據(jù)本園、本班情況活用教材，用活教材。繼續(xù)把“三公開”及我校教研活動，做好典型教師培養(yǎng)工作，使其在教育教學(xué)中起到帶頭作用。二、主要工作認(rèn)真完成鐵嶺市教育學(xué)院及我區(qū)教育局的各項工作，重點培養(yǎng)典型教師、骨干教師和新教師，以老帶新，開展區(qū)內(nèi)巡回聽課活動，繼續(xù)實施菜單式服務(wù)。具體工作有：一是加強(qiáng)我區(qū)13所幼兒園的園長和教學(xué)園長的培訓(xùn)，著重是對聽評課培訓(xùn)，使之在常規(guī)教學(xué)中充分發(fā)揮指導(dǎo)作用。二是結(jié)合本學(xué)年教研活動，計劃3月份由教研員設(shè)定大、中、小不同學(xué)科、由教師抽簽上課，課前不進(jìn)行導(dǎo)課，以這三節(jié)課做靶子進(jìn)行現(xiàn)場評課。三是配合市學(xué)院的各項活動，把我區(qū)教育教學(xué)工作與市里先進(jìn)的教育理念相結(jié)合，完成好市里的工作。四是計劃在10月中下旬開展教研活動，在常規(guī)評課中選取有代表性的三節(jié)教育活動為全區(qū)教師展示，并集體研討，使全體教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)都能得到提高。五是進(jìn)一步鞏固對新備課筆記的使用，提高教師專業(yè)素質(zhì)。三、其他工作。協(xié)助教育局完成學(xué)前教育的各項工作，響應(yīng)學(xué)校各項號召，積極參加學(xué)校組織的各項活動，具體工作安排如下：3月：召開園長例
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