【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 他們的意見和建議，了解掌握社會(huì)反饋信息。近年來，共采納合理化建意見和建議五十余條，發(fā)放《征求意見信》、《意見測(cè)評(píng)書》500多份，以無記名投票的方式對(duì)稅務(wù)人員的廉政情況進(jìn)行評(píng)議，找出存在問題的癥結(jié)所在，對(duì)存在的問題按“防、查、議、糾”并舉的方法加以解決和糾正。通過內(nèi)外監(jiān)督，把各個(gè)干部的廉政建設(shè)情況置于廣大納稅人及領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督之下，促進(jìn)了稅務(wù)部門與外部的勾通和了解，強(qiáng)化稅務(wù)執(zhí)法的監(jiān)督制約，優(yōu)化治稅環(huán)境，增強(qiáng)了同志們的法紀(jì)意識(shí)，加大了執(zhí)法力度，嚴(yán)格了執(zhí)法程序，執(zhí)法水平和執(zhí)法效率有了很大提高。第四篇：國稅局開展“四項(xiàng)工程”（黨建、人才、文化、平安）工作總結(jié)國稅局開展“四項(xiàng)工程”（黨建、人才、文化、平安）工作總結(jié)一年來，縣國稅局機(jī)關(guān)黨委緊緊圍繞“謀發(fā)展、抓收入、強(qiáng)管理、優(yōu)服務(wù)、帶隊(duì)伍”的國稅工作重點(diǎn)，凝心聚力，創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先，認(rèn)真開展“黨建”、“人才”、“文化”、“平安”等四項(xiàng)工程。取得了巨大效應(yīng)。一、發(fā)揮“堡壘”作用，“黨建工程”聚精神一名黨員就是一面旗幟，一個(gè)基層黨組織就是一個(gè)戰(zhàn)斗堡壘。堅(jiān)持發(fā)揮黨員先進(jìn)性和基層黨支部的引領(lǐng)作用，不斷增強(qiáng)隊(duì)伍戰(zhàn)斗力和凝聚力。一是健全組織機(jī)構(gòu)。全局現(xiàn)有黨員116名，占總?cè)藬?shù)的80%。近兩年，根據(jù)機(jī)構(gòu)變動(dòng)和人員調(diào)整，進(jìn)一步完善了黨建工作制度，調(diào)整了工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員，合理配備專職黨辦工作人員3人，細(xì)化了機(jī)關(guān)黨務(wù)工作的職能和職責(zé)，各黨支部開展工作扎實(shí)有序。按時(shí)完成婦委會(huì)、團(tuán)支部的換屆改選工作，群團(tuán)活動(dòng)豐富活躍。二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育。圍繞機(jī)關(guān)黨員長(zhǎng)期受教育永葆先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制要求，以作風(fēng)建設(shè)年、十七大宣講、學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀等活動(dòng)為契機(jī)，機(jī)關(guān)黨校每周開展各項(xiàng)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭開展學(xué)習(xí)調(diào)研、政策宣講、分析檢查、整改落實(shí)，不斷提高黨員隊(duì)伍的實(shí)力、活力和合力。在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中群眾滿意度測(cè)評(píng)滿意率達(dá)100%。三是積極爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先。廣泛開展了“創(chuàng)群眾滿意國稅機(jī)關(guān)，做群眾滿意國稅干部”活動(dòng)，辦稅服務(wù)廳被省局、市紀(jì)委及縣紀(jì)委、行風(fēng)辦評(píng)為“群眾滿意基層站所（辦事窗口）”、縣“十佳文明窗口單位”，縣總工會(huì)“工人先鋒號(hào)”。稅源管理一科、二科、四科被評(píng)為縣級(jí)“群眾滿意基層站所”先進(jìn)單位。辦稅服務(wù)廳所在的第三黨支部多次被評(píng)為縣先進(jìn)基層黨組織等。評(píng)選“服務(wù)明星”、“三心美麗女稅官”、優(yōu)秀黨員等，開展向身邊典型學(xué)習(xí)活動(dòng)。二、壯大“第二稅源”，“人才工程”增活力一支有執(zhí)行力的隊(duì)伍是做好組織收入工作的重要保障，是國稅部門的“第二稅源”。他們堅(jiān)持以“制度為保證、領(lǐng)導(dǎo)作表率、中層強(qiáng)執(zhí)行、全體干部素質(zhì)提升”為隊(duì)伍建設(shè)模式，不斷鞏固壯大“第二稅源”。一是完善管理制度。從干部隊(duì)伍現(xiàn)狀出發(fā)，完善了《工作目標(biāo)考核辦法》、《工作人員待崗學(xué)習(xí)管理辦法》、《巡查工作管理辦法和局長(zhǎng)值周制度》等，領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持以身作則，中層干部強(qiáng)化執(zhí)行，通過捆綁式考核來強(qiáng)化內(nèi)部管理水平。多項(xiàng)制度實(shí)施以來，累計(jì)對(duì)16人次未達(dá)到管理制度要求的干部作出了相應(yīng)的處理。二是加強(qiáng)培訓(xùn)教育。每年都組織中層干部進(jìn)行更新知識(shí)培訓(xùn)，一般干部進(jìn)行會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)、數(shù)據(jù)應(yīng)用、法律、征管知識(shí)等培訓(xùn)達(dá)十多次。鼓勵(lì)干部積極參加學(xué)歷培訓(xùn)，投入經(jīng)費(fèi)30萬元。依托文明學(xué)校、“星期一夜?！薄⒖h局網(wǎng)站等平臺(tái)，營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。目前，全局本科以上學(xué)歷人員114人，占總?cè)藬?shù)78%，45周歲以下干部全部取得大專以上學(xué)歷，具有中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人員比例占到67%。局黨組理論中心組連續(xù)四年獲得縣“機(jī)關(guān)部門黨委（黨組）優(yōu)秀理論學(xué)習(xí)中心組”榮譽(yù)。三是合理安排崗位。按照“老同志安排好、中年同志使用好、年輕同志培養(yǎng)好”的工作思路，積極推進(jìn)干部人事制度改革，提高隊(duì)伍活力。以“穩(wěn)定、專業(yè)、志愿、調(diào)配、鍛煉”為原則，盡量達(dá)到人崗相適、能崗匹配，合理配置人才資源的目標(biāo)。兩年中已對(duì)76人次進(jìn)行了輪崗交流，占總?cè)藬?shù)52%。發(fā)揮年青干部的創(chuàng)新能力，在管理創(chuàng)新、納稅評(píng)估、行業(yè)建模工作中充當(dāng)主力軍。在局域網(wǎng)上開辟“局長(zhǎng)信箱”專欄，建立領(lǐng)導(dǎo)與干部交流的平臺(tái)。 三、錘煉“核心價(jià)值”，“文化工程”展風(fēng)采以“修品質(zhì)、升價(jià)值、崇公平、尚正義”為主題的國稅文化創(chuàng)建，激發(fā)了全體干部的集體榮譽(yù)感和歸屬感，隊(duì)伍的凝聚力明顯增強(qiáng)。一是文體活動(dòng)豐富多彩。通過喜聞樂見的活動(dòng)載體把“四項(xiàng)工程”貫穿到文明創(chuàng)建工作中去。開辟了“國稅文明創(chuàng)建長(zhǎng)廊”，組織乒乓球、籃球、攝影、書法、文學(xué)社、星級(jí)之家等活動(dòng)。還開展了社會(huì)主義榮辱觀征文比賽、稅收業(yè)務(wù)知識(shí)大獎(jiǎng)賽、書畫比賽，以及“新跨越運(yùn)動(dòng)會(huì)”和“歡樂國慶、和諧國稅”文藝晚會(huì)，極大地激發(fā)了全體干部職工參與“四項(xiàng)工程”建設(shè)的積極性。多項(xiàng)活動(dòng)充實(shí)了干部業(yè)余文化生活，增強(qiáng)了凝聚力，展示了國稅良好風(fēng)貌。二是公益活動(dòng)積極參與。引導(dǎo)群團(tuán)組織積極投身社會(huì)實(shí)踐，社區(qū)義務(wù)勞動(dòng)、稅法宣傳，參與社區(qū)、部隊(duì)結(jié)對(duì)共建和“春蕾計(jì)劃”、“獻(xiàn)愛心”、“愛心包裹”等活動(dòng)；合理利用縣局“凝聚力工程”基金，近四年，干部職工捐助資金、物品達(dá)20萬元，慰問困難群眾85戶。四、堅(jiān)持反腐倡廉，“平安工程”保平安堅(jiān)持以“廉政不違紀(jì)、執(zhí)法不瀆職、工作生活無事故”為目標(biāo)，開展平安工程建設(shè)。一是落實(shí)廉政制度。建立梯級(jí)黨風(fēng)廉政管理體系。與中層干部簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》、《廉潔自律優(yōu)質(zhì)服務(wù)承諾書》；中層干部發(fā)揮“一崗二職”，執(zhí)行《干部職工違紀(jì)違規(guī)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究辦法》；一般干部職工簽訂《廉潔自律承諾書》，規(guī)范自律行為。落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、重大事項(xiàng)報(bào)告、行政處罰雙報(bào)告、稅檢聯(lián)席會(huì)議、稅收管理員述職述廉、“一書二卡三回訪”等一系列制度。二是開展警示教育。通過局網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、“請(qǐng)進(jìn)來、走出去”、節(jié)假日溫馨提醒、政治生日、發(fā)放書籍等多種形式開展廉政教育，對(duì)隊(duì)伍中出現(xiàn)的問題及時(shí)警示教育，增強(qiáng)干部廉潔自律意識(shí)。四年未發(fā)生一起有效投訴，被縣政府評(píng)為“十佳優(yōu)質(zhì)服務(wù)部門”。三是弘揚(yáng)廉政文化。學(xué)習(xí)廉政征文作品，組織廉政小品文比賽，設(shè)計(jì)廉政屏保，參加廉政歌詠等系列活動(dòng)，弘揚(yáng)職業(yè)道德，豐富精神文化。(縣國稅局機(jī)關(guān)黨委) 第五篇：XX年國稅局黨建工作交流材料全面提升黨建工作實(shí)績(jī) 加快推動(dòng)**建設(shè)步伐XX年2月日尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：XX年，是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大、十七屆四中、五中全會(huì)精神的重要一年；XX年，我黨將迎來九十周歲華誕；XX年，黨中央將召開第十八次代表大會(huì)。在這承前啟后的歷史時(shí)刻，黨建工作的全面提升顯得尤為突出和重要。XX年以來，在上級(jí)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，**市國稅局堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆四中、五中全會(huì)精神，堅(jiān)持以黨的先進(jìn)性建設(shè)為主線，牢牢把握“服務(wù)中心、建設(shè)隊(duì)伍”兩大任務(wù)，大力加強(qiáng)國稅機(jī)關(guān)黨的思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、領(lǐng)導(dǎo)班子為動(dòng)力，以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為載體，扎實(shí)抓好各項(xiàng)黨建工作，全面提高機(jī)關(guān)黨建工作水平，為促進(jìn)國稅事業(yè)、服務(wù)**經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的保證。現(xiàn)將一年來的黨建工作情況匯報(bào)如下：一、齊抓共管稅收實(shí)政，黨建工作取得新經(jīng)驗(yàn)創(chuàng)新工作，以黨建為紐帶為**經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。市國稅局深刻領(lǐng)會(huì)XX年中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，認(rèn)真落實(shí)國家為“保增長(zhǎng)、調(diào)結(jié)構(gòu)、快轉(zhuǎn)型、惠民生”而出臺(tái)的一系列稅收政策，將學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)貫穿到稅收工作中去，結(jié)合黨建工作創(chuàng)新項(xiàng)目和創(chuàng)建“五型”黨組織示范單位活動(dòng)，充分發(fā)揮國稅部門的職能作用，重點(diǎn)抓好四大舉措，在促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型、保障改善民生、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和協(xié)調(diào)城鄉(xiāng)發(fā)展上求突破，努力開創(chuàng)稅收服務(wù)科學(xué)發(fā)展的新局面。一是提高對(duì)中央決策的認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化落實(shí)稅收政策的責(zé)任感 1和自覺性。抓好國稅中心工作，切實(shí)認(rèn)清形勢(shì)，辯證看待危機(jī)與機(jī)遇的關(guān)系，結(jié)合**實(shí)際，積極尋求落實(shí)稅收政策的方法和途徑，探索經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量和發(fā)展速度，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)和國稅收入的良性循環(huán)；二是用足用好政策，具體做到“三個(gè)落實(shí)”。充分利用自身數(shù)據(jù)信息全、內(nèi)外網(wǎng)發(fā)達(dá)優(yōu)勢(shì)，在服務(wù)**經(jīng)濟(jì)建設(shè)、服務(wù)納稅人方面推出創(chuàng)新政府功能性服務(wù)舉措。落實(shí)網(wǎng)上辦稅服務(wù)廳工作、出口退稅綠色通道服務(wù)、國稅陽光稽查工程，按照市政府“XX年創(chuàng)新政府功能性服務(wù)加快經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)項(xiàng)目推進(jìn)表”認(rèn)真組織實(shí)施。落實(shí)*委發(fā)[XX]7號(hào)文件精神，通過稅收政策的導(dǎo)向作用，促進(jìn)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)高新化、新興產(chǎn)業(yè)規(guī)模化、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)高效化，大力培育財(cái)源，增強(qiáng)發(fā)展后勁。落實(shí)好增值稅為深入貫徹落實(shí)各級(jí)關(guān)于加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型的精神，積極推進(jìn)**“新興產(chǎn)業(yè)培育年”和“445計(jì)劃推進(jìn)年”活動(dòng)，努力實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新型經(jīng)濟(jì)領(lǐng)先城市總目標(biāo)，**市國稅局制定助推新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展10項(xiàng)服務(wù)舉措，大力推動(dòng)傳感網(wǎng)、新能源、新材料、生物醫(yī)藥、環(huán)保、軟件和服務(wù)外包、文化創(chuàng)意等新興產(chǎn)業(yè)壯大規(guī)模、跨越發(fā)展，服務(wù)**經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展。踐行五好，扎實(shí)推進(jìn)系統(tǒng)各項(xiàng)黨建強(qiáng)基工程。一是開展了“五型”黨組織示范單位創(chuàng)建活動(dòng)，深化了“黨建工作示范點(diǎn)”建設(shè)，積極推進(jìn)“一個(gè)黨員一面旗幟”工作。繼續(xù)按照“領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、發(fā)展業(yè)績(jī)好、群眾反映好”的“五好標(biāo)準(zhǔn)”，深入推進(jìn)“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、廉潔型、和諧型”黨組織示范單位建設(shè)，積極推行黨員先進(jìn)性評(píng)價(jià)體系，全面深化黨建工作示范點(diǎn)建設(shè)，進(jìn)一步提升國稅黨建工作整體水平。二是以“五個(gè)好、五帶頭”為標(biāo)準(zhǔn)，深入開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。為進(jìn)一步鞏固和拓展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的成果,全面加強(qiáng)我局基層黨組織建設(shè),著力提高基層黨建工作的科學(xué)化水平和創(chuàng)新水平, 更好地服務(wù)于**經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型發(fā)展，根據(jù)市委創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)會(huì)議精神和《實(shí)施意見》要求，我局人教科牽頭在全市國稅系統(tǒng)開展了一系列創(chuàng)建活動(dòng)，取得了一定成效。目前，活動(dòng)已進(jìn)行到領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)和群眾評(píng)議階段。通過創(chuàng)建活動(dòng)，全局上下充分認(rèn)識(shí)到發(fā)揮基層黨組織和黨員對(duì)于助推發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心，促進(jìn)和諧的重要推動(dòng)作用，深刻領(lǐng)會(huì)到創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織，爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員對(duì)于全面完成國稅工作各項(xiàng)任務(wù)和服務(wù)**經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型發(fā)展的重要促進(jìn)作用。完善平臺(tái)，黨建工作服務(wù)社會(huì)轉(zhuǎn)型發(fā)展。一是以開展機(jī)關(guān)“三服務(wù)”活動(dòng)為抓手，加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)。結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的深入開展，把加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)與效能建設(shè)作為建設(shè)服務(wù)型國稅機(jī)關(guān)的重點(diǎn)來抓，科室進(jìn)一步建立健全了目標(biāo)明確、措施有力、責(zé)任落實(shí)、人人參與、齊抓共管的作風(fēng)與效能建設(shè)工作機(jī)制。針對(duì)XX年民主評(píng)議基層站所、巡視巡查和萬人評(píng)議機(jī)關(guān)評(píng)議中存在的問題，及時(shí)逐條制定、落實(shí)整改措施。繼續(xù)以“減負(fù)提效”為重點(diǎn)，切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，簡(jiǎn)化辦稅環(huán)節(jié)，簡(jiǎn)并辦稅資料，提高辦稅效率，為納稅人提供便捷、高效的服務(wù)。通過多種形式和渠道，定期召開座談會(huì)征求意見，主動(dòng)接受社會(huì)各界監(jiān)督。二是以全面實(shí)施“互聯(lián)網(wǎng)工作法”為載體，不斷豐富“服務(wù)e站”品牌內(nèi)涵。依托互聯(lián)網(wǎng)建設(shè)，創(chuàng)新服務(wù)舉措，科室重點(diǎn)打造“服務(wù)e站全程服務(wù)監(jiān)控系統(tǒng)”，不斷豐富服務(wù)品牌，實(shí)現(xiàn)陽光透明國稅。系統(tǒng)秉承“把方便送給企業(yè)，把困難留給自己”理念，集全程公開、全程承諾、全程承辦、全程跟蹤、全程監(jiān)控為一體的服務(wù)體系，實(shí)現(xiàn)了真正意義上的“一窗受理、內(nèi)部傳遞、限時(shí)辦結(jié)、窗口發(fā)件”的“一站式”服務(wù)，受到了納稅人好評(píng)。健全機(jī)制，深化廉政文化走進(jìn)機(jī)關(guān)。強(qiáng)化廉政一體化建設(shè)，以“四廉”教育推動(dòng)反腐倡廉。按照上級(jí)的要求，緊緊圍繞加強(qiáng)國稅干部隊(duì)伍建設(shè)這一目標(biāo)，廣泛開展以“讀書思廉”、“警示促廉”、“家庭助廉”和“文化養(yǎng)廉”為內(nèi)容的“四廉”教育活動(dòng)。一是完善懲防體系和預(yù)警機(jī)制建設(shè)，切實(shí)加強(qiáng)兩權(quán)監(jiān)督。按照“一崗二責(zé)”的要求，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，層層簽訂廉政建設(shè)責(zé)任狀。認(rèn)真貫徹落實(shí)國家稅務(wù)總局懲防體系“五年規(guī)劃”的實(shí)施意見，制訂了全系統(tǒng)懲防體系建設(shè)《分解落實(shí)意見》，積極探索建立了廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防預(yù)警監(jiān)控機(jī)制，把反腐倡廉的工作要求滲透到稅收?qǐng)?zhí)法權(quán)和行政管理權(quán)運(yùn)行的各個(gè)方面、各個(gè)環(huán)節(jié)，形成了以崗位為點(diǎn)、以流程為線、以項(xiàng)目為面環(huán)環(huán)相扣的廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防預(yù)警監(jiān)控機(jī)制。二是開展以學(xué)習(xí)華西勤廉標(biāo)準(zhǔn)為主的思想教育。以反腐倡廉重長(zhǎng)效、按部就班求實(shí)效、正本清源見成效為重點(diǎn)，圍繞“黨員干部應(yīng)確立怎樣的勤廉標(biāo)準(zhǔn)、如何實(shí)踐勤廉標(biāo)準(zhǔn)等五大方面的討論，撰寫心得體會(huì)，進(jìn)一步樹立干部爭(zhēng)做勤政廉政好干部氛圍。召開學(xué)習(xí)討論活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，號(hào)召全體干部積極參與，結(jié)合工作實(shí)際，按照學(xué)習(xí)討論活動(dòng)方案和上級(jí)要求積極抓好落實(shí)，經(jīng)過廣泛征詢黨員干部意見，率先形成了《**國稅局勤廉標(biāo)準(zhǔn)及解讀》書面材料。共建共享，發(fā)揮群團(tuán)組織合力作用。一是繼續(xù)深化奉獻(xiàn)社會(huì)的延伸服務(wù)，與花園社區(qū)支部開展共建結(jié)對(duì)活動(dòng)，組織了XX年“五好”和諧基層建設(shè)乒乓球、象棋友誼賽，增進(jìn)相互了解和友誼；與**有限公司、**公司，開展市級(jí)機(jī)關(guān)與非公有制企業(yè)結(jié)對(duì)共建活動(dòng)。幫助東盛公司完善黨建軟硬件建設(shè)，摸清公司黨員人數(shù)，培養(yǎng)入黨積極分子，爭(zhēng)取早日成立黨支部，使黨建活動(dòng)步入正軌。堅(jiān)持實(shí)施希望工程、送溫暖工程和志愿者服務(wù)工程，積極參與無償獻(xiàn)血、植樹護(hù)綠、環(huán)保行動(dòng)、三走進(jìn)三服務(wù)、文明交通值勤等道德實(shí)踐活動(dòng)和社會(huì)公益活動(dòng)。良好的社會(huì)形象，得到了社會(huì)廣泛認(rèn)可。二是以隊(duì)伍文化建設(shè)為動(dòng)力，發(fā)揮群團(tuán)組織的共建合力。繼續(xù)堅(jiān)持黨建帶工建、團(tuán)建、婦建的工作機(jī)制。以“快樂工作、健康生活”為主題，以職工之家為載體，努力為干部多辦實(shí)事、做好事、解難事，扶持好文化團(tuán)隊(duì)，豐富干部業(yè)余文化生活。共青團(tuán)組織以“鑄和諧團(tuán)隊(duì)、促科學(xué)發(fā)展”為主題，開展青年文明號(hào)與企業(yè)結(jié)對(duì)活動(dòng)，圍繞提高能力、激發(fā)活力、挖掘潛力，深入開展“爭(zhēng)創(chuàng)青年文明號(hào)、爭(zhēng)當(dāng)青年崗位能手”活動(dòng)。組織了青年課堂、青年突擊隊(duì)、青年志愿者活動(dòng)，激勵(lì)團(tuán)員青年立崗建功，發(fā)揮好青年干部的生力軍作用，已開展三次交通協(xié)勤活動(dòng)。廣大國稅女干部也積極開展巾幗建功、巾幗建家、巾幗健身等一系列活動(dòng)，充分發(fā)揮了婦女干部在構(gòu)建和諧國稅中的積極作用。二、繼往開來求發(fā)展，探索下一年度黨建工作新思路一是繼續(xù)深入開展各類爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)。工作中，以提高行政能力和執(zhí)政水平為重點(diǎn)，按照立黨為公、執(zhí)政為民和全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的要求，采取培訓(xùn)學(xué)習(xí)、考核、檢查等形式，通過創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)、五型黨組織、學(xué)習(xí)型黨組織、領(lǐng)導(dǎo)班子、爭(zhēng)當(dāng)滿意公務(wù)員集體等活動(dòng)，進(jìn)一步樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績(jī)觀，全面提高國稅機(jī)關(guān)整體素質(zhì)，規(guī)范管理行為，改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)國稅機(jī)關(guān)執(zhí)行力和公信力，塑造國稅機(jī)關(guān)新形象，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定。二是以典型選樹為契機(jī)，不斷深化黨內(nèi)“創(chuàng)先