大學教師三嚴三實學習心得體會(編輯修改稿)
2024-11-22 23:54 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ”和“忠誠干凈擔當”是好干部的具體標準。黨的事業(yè)需要好干部，人民群眾期待好干部，干部自身也希望成為好干部。習總書記提出了好干部“五條標準”——信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔。焦裕祿是好干部的一面鏡子、一面旗幟，嚴與實是焦裕祿一生最為厚重的底色和本色，他的公仆情懷、求實作風、奮斗精神、道德情操與“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”的要求高度統(tǒng)一。“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”，使好干部的標準更加具體化，是新形勢下弘揚焦裕祿精神乃至一切精神楷模的基本路徑，為黨員干部干事創(chuàng)業(yè)提供了努力方向和基本遵循。“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”是黨的優(yōu)良作風的繼承。我們黨在90多年發(fā)展歷程中始終視作風如生命，培育形成了一系列優(yōu)良傳統(tǒng)和作風。嚴密的組織、嚴格的制度、嚴明的紀律，保證了全黨意志和行動的集中統(tǒng)一；求真務實、真抓實干，保證了各項事業(yè)的蓬勃發(fā)展。新形勢下，領導干部秉持“三嚴”的內(nèi)在要求，才能經(jīng)得起各種考驗和誘惑；恪守“三實”的行為取向，始終對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當，才能擔改革重任，創(chuàng)造過硬業(yè)績。“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”切中作風建設的要害。這些年黨的作風建設取得了很大成績，黨員干部隊伍主流是好的，但作風方面的問題依然突出，“四風”問題不同程度存在。有的黨員干部精神懈怠、得過且過；有的弄虛作假、做表面文章；有的目無群眾、擺譜作秀；有的推諉扯皮、好大喜功。這些現(xiàn)象都是要求不嚴、作風不實所致，嚴重影響了黨的形象，阻礙了黨的事業(yè)發(fā)展?！叭龂廊龑崱焙汀爸艺\干凈擔當”的提出，彰顯了中央從嚴治黨、推進作風建設的堅強決心。第二，深刻理解并把握了“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”的豐富內(nèi)涵“嚴以修身”，就是要加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣。古人云：“修身齊家治國平天下?！逼渲小靶奚怼笔侨松幕c基準。共產(chǎn)黨人的思想境界應當胸懷抱負，志存高遠?，F(xiàn)實中，有的領導干部缺乏高尚的精神追求；有的組織觀念淡薄，口無遮攔；有的玩心很重，玩物喪志。嚴以修身才能鑄就金剛不壞之身。我們要養(yǎng)成“省吾身”、“志于道”的良好習慣，時刻對照理論理想、黨章黨紀、民心民生、先輩先進“四面鏡子”，從里到外、從上到下反復照一照，反思自己對黨組織是否忠誠，對群眾是否尊重，對崗位是否盡責，對工作是否用心，不斷反省自己、改造自己、提高自己。“嚴以用權”，就是要堅持用權為民，按規(guī)則、按制度行使權力，把權力關進制度的籠子里，任何時候都不搞特權、不以權謀私。權力是一把“雙刃劍”。鄧小平同志曾告誡說：“我們拿到這個權以后，就要謹慎。不要以為有了權就好辦事，有了權就可以為所欲為，那樣就非弄壞事情不可?！睓嗔褪秦熑?，權力越大，責任就越大。我們要經(jīng)常問一問，手中的權力用到哪里去了？有沒有玩忽職守、不作為、慢作為、亂作為？有沒有巧立名目、吃拿卡要？有沒有公權異化，把權力用在關系戶、小圈子、小團體的利益上？有沒有以權謀私、貪污受賄、貪贓枉法？要自省自警，謹慎用權、規(guī)范用權，如履薄冰，干干凈凈，樹立正確的權力觀，當個人感情同黨性原則、私人關系同人民利益相抵觸時，必須毫不猶豫站穩(wěn)黨性立場，真正做到權為民所用。“嚴以律己”，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉?！安荒軇俅缧模材軇偕n穹？”建國初期，周恩來搬進了中南海西花廳。西花廳是清朝乾隆年間修建的老式平房，潮濕陰冷。身邊工作人員多次提出修繕，他說：“我身為總理，帶一個好頭，影響一大片；帶一個壞頭，也影響一大片。”對領導干部來說，律己能贏得尊重，樹立威望；律己能凝聚民心，匯聚發(fā)展正能量。我們要經(jīng)常審視自己，看一看自我要求嚴不嚴？對家人、親屬、身邊的工作人員要求嚴不嚴？是不是謹慎交友、從善交友、擇廉交友？公生明，廉生威，我們只有嚴以律己，以身作則，才能帶出好隊伍，養(yǎng)成好風氣。“謀事要實”，就是要從實際出發(fā)
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