城區(qū)教委工作總結(jié)及計劃與城區(qū)村主任述職述廉匯編(編輯修改稿)
2024-11-22 23:52 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 0所市立園配備專職保安人員承擔校園值班守護巡邏工作，同時要求街道園和社會園也要配備專職保安人員。全面排查學校、幼兒園內(nèi)部安全隱患。全面清理不合格從業(yè)人員。積極開展師生法制安全教育和自我防護知識教育。開展針對校內(nèi)外來務(wù)工人員的法制安全教育。二、20**年工作要點實施人才強教行動計劃吸引特級教師、博士生到*區(qū)任教。為這些優(yōu)秀人才提供一次性購房補貼或提供住房，同時按照國家有關(guān)政策提前發(fā)放個人住房補貼。落實學科帶頭人評選與考核制度，不斷完善獎勵與約束機制。督促學科帶頭人按照《*區(qū)教育系統(tǒng)學科帶頭人管理規(guī)定》履行相應(yīng)的責任，充分發(fā)揮其示范和輻射作用。完善校長職級制工作。繼續(xù)落實校長資格認證制度。推行《教育系統(tǒng)領(lǐng)導干部任用辦法》，全面實施中小學校長聘任制，從制度上解決干部能上能下問題。在全區(qū)開展宣傳優(yōu)秀教師先進事跡的工作，激勵全體教師提高綜合素質(zhì)，推動教師隊伍建設(shè)。深化教育管理體制改革探索成立教育管理公司，并利用該公司承辦我區(qū)1－2所公立學校，逐步形成具有現(xiàn)代產(chǎn)權(quán)制度的教育管理公司的運作模式。推進汽車維修學校的改制工作。完善超常兒童教育管理體系。繼續(xù)完善免試就近入學的小學升初中管理辦法，進一步研究多種招生方式與計算機“派位”結(jié)合的途徑，逐漸擴大選擇范圍。通過學生自主選擇與教委統(tǒng)一分配相結(jié)合的途徑，研究試行“學校綜合評價+計算機派位”的方案。發(fā)揮*區(qū)教育優(yōu)勢與輻射作用，舉辦“*區(qū)教育論壇”。全面提高教育教學質(zhì)量繼續(xù)加大課程改革的力度。推動初中課改向縱深發(fā)展，做好高中課改的準備工作。繼續(xù)探討課堂教學模式、教學方法的改革；繼續(xù)做好教學常規(guī)管理和改革工作。解決好面對全體學生開展全面、生動、活潑的教育與保證各級考試質(zhì)量之間的矛盾。以課堂教學為主渠道，進行德育滲透。把德育目標與各學科教學的德育因素自然地結(jié)合起來；充分發(fā)揮校內(nèi)外各種活動在德育工作中的滲透作用；使德育內(nèi)容、要求潛移默化地內(nèi)化為學生個體的素質(zhì)。努力探索解決小學與中學教育工作的銜接問題。為中學、小學校長進行交流提供平臺，真正形成一個連貫、可持續(xù)發(fā)展的教育體系。提高校外教育水平。保持科技教育在*市乃至全國的優(yōu)勢。加大對藝術(shù)教育的投入，加強藝術(shù)教育師資隊伍建設(shè)，恢復藝術(shù)教育委員會的工作機制，努力全面提升藝術(shù)教育質(zhì)量。力爭在高中示范校中有一個“*市中小學金帆藝術(shù)團”水平的藝術(shù)團體。充分發(fā)揮社會公眾、學生家長在教育評價中的作用，打破完全由教育系統(tǒng)自我評價的狀態(tài)，建立社會評價教育的機制。開展學生評教師、家長評學校、社會評教育工作。推進學習型城區(qū)建設(shè)在每個街道建立并辦好
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