工業(yè)園區(qū)“中國夢”落實情況報告與工業(yè)園區(qū)“法律六進”活動總結匯編(編輯修改稿)
2024-11-22 22:25 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 會。二是要進一步提高職工素質(zhì)，抓好職工的培訓。三是要進一步抓好職工提案的收集。做到職工大會召開前一個月，將企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營方案、重大事項、改革方案印發(fā)給職工代表，廣泛爭取群眾意見。四是要進一步抓好職工大會審議通過的各項事項的監(jiān)督檢查落實工作。(三)廠務公開制度建設工作的落實工作方面要想抓好常務公開制度建設工作的落實，就要從廠務的基本情況出發(fā)，首先要進一步建立健全由企業(yè)黨組織為核心的廠務公開領導小組機制。其次要進一步創(chuàng)新廠務公開形式。除了利用傳統(tǒng)形式的公示窗口外，還要借助現(xiàn)代傳媒方式，形成立體式的公開模式，最大限度地增強企業(yè)的透明度。再而廠務公開的內(nèi)容要隨著形勢的發(fā)展，不斷更新、充實新內(nèi)容，促進職工工作積極性。此外，廠務公開工作要常態(tài)化。原則上每季度至少要公開一次。(四)企業(yè)集體合同簽訂工作方面要想做好企業(yè)集體合同簽訂工作，就要從一定程度上制約合同的簽訂力度。一是要進一步加大集體合同的簽訂力度，做到集體合同全覆蓋。二是集體合同條款要嚴格按照國家的有關法律法規(guī)規(guī)定，依法維護職工的合法權益。三是集體合同草案要經(jīng)企業(yè)、工會雙方代表共同協(xié)商后交由職工大會審議。四是對職工切身利益問題要依照法律規(guī)定，寫明白、寫具體，有力度執(zhí)行。五是要進一步建立健全集體合同監(jiān)督檢查機制，切實做好集體合同的兌現(xiàn)工作，確保職工的合法權益落到實處。(五)工資集體協(xié)商制度建設工作的落實工作方面要想抓好工資集體協(xié)商制度建設工作的落實工作，首先要首先建立企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會，提高企業(yè)勞動爭議調(diào)解員與勞動爭議調(diào)解員的綜合素質(zhì)水平，對其進行培養(yǎng)與實踐培訓，強化其工作意識。其次要進一步加大工資集體協(xié)商簽訂工作力度，做到工會組織積極主動牽頭，與企業(yè)行政有關部門起草好工資集體協(xié)商草案。并且工資集體協(xié)商草案要經(jīng)企業(yè)、工會雙方代表協(xié)商達成一致意見
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