【文章內(nèi)容簡介】 區(qū)紀(jì)委部署，在組織對(duì)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部開展廉政承諾的基礎(chǔ)上，結(jié)合審計(jì)部門實(shí)際和工作需要，在審計(jì)人員中開展廉政承諾和廉政述職活動(dòng)。即在每個(gè)審計(jì)項(xiàng)目進(jìn)點(diǎn)審計(jì)前，由審計(jì)組長代表本組審計(jì)人員就審計(jì)期間如何遵守廉政紀(jì)律、工作紀(jì)律等情況向?qū)徲?jì)機(jī)關(guān)進(jìn)行書面承諾，使審計(jì)人員在進(jìn)被審計(jì)單位前就繃緊廉政這要弦。在審計(jì)項(xiàng)目結(jié)束后，由審計(jì)組長代表審計(jì)組就審計(jì)工作期間廉政紀(jì)律和工作紀(jì)律遵守情況，向主管局長進(jìn)行匯報(bào)述職。通過廉政承諾和廉政述職全面規(guī)范審計(jì)人員的審訊行為，較好地樹立了審計(jì)機(jī)關(guān)的廉政形象。二 是堅(jiān)持“審計(jì)執(zhí)法六公開”，全面實(shí)施陽光審計(jì)?！皩徲崍?zhí)法六公開”即：公開審計(jì)職權(quán)、公開審計(jì)程序、公開審計(jì)項(xiàng)目和內(nèi)容、公開審計(jì)結(jié)果、公開審計(jì)人員守則和廉政紀(jì)律、公開審計(jì)機(jī)關(guān)接受監(jiān)督檢查的措施。通過實(shí)行“審計(jì)執(zhí)法六公開”，一方面使社會(huì)各界了解審計(jì)機(jī)關(guān)的職權(quán)范圍、審計(jì)工作程序和審計(jì)內(nèi)容，監(jiān)督審計(jì)機(jī)關(guān)和審計(jì)人員在職權(quán)范圍內(nèi)嚴(yán)格按審計(jì)工作程序進(jìn)行審計(jì)；另一方面使被審計(jì)單位了解審計(jì)人員在審計(jì)執(zhí)法過程中應(yīng)遵循的行為規(guī)范和應(yīng)保持的敬業(yè)態(tài)度，監(jiān)督審計(jì)人員的審計(jì)執(zhí)法行為，增加審計(jì)工作的透明度，達(dá)到陽光施政的目的。三是搞好“三查”，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正審計(jì)工作中出現(xiàn)的問題?！叭椤奔矗簜€(gè)人自查，在每個(gè)審計(jì)項(xiàng)目完成后，審計(jì)組全體成員就審計(jì)工作紀(jì)律、廉政紀(jì)律遵守情況進(jìn)行自查，并由審計(jì)組長向主管局長進(jìn)行匯報(bào)；本局督查，審計(jì)機(jī)關(guān)以審計(jì)回訪形式，結(jié)合檢查被審計(jì)單位審計(jì)決定落實(shí)情況，檢查審計(jì)人員在審計(jì)期間廉政紀(jì)律、廉政建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)等方面內(nèi)容，召開行風(fēng)監(jiān)督員座談會(huì)和向社會(huì)發(fā)放調(diào)查表的形式，廣泛征求意見和建議。四是強(qiáng)化教育培訓(xùn)，提高審計(jì)人員素質(zhì)。組織機(jī)關(guān)人員深入學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，用科學(xué)的理論武裝頭腦，使審計(jì)人員樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，做到政治上合格。加強(qiáng)了公民道德教育和職業(yè)道德教育，在堅(jiān)持依法治審的同時(shí)，堅(jiān)持以德治審，從嚴(yán)治審，不斷提高審計(jì)人員的道德修養(yǎng)，增強(qiáng)審計(jì)人員依法行政、服務(wù)社會(huì)、服務(wù)群眾的自覺性。三、扎實(shí)有效地工作，開創(chuàng)審計(jì)工作新局面一是有效地促進(jìn)了審計(jì)工作的深入開展。由于我們注重從提高審計(jì)人員自身素質(zhì)入手，不斷加強(qiáng)廉政建設(shè)，激發(fā)審計(jì)人員的主觀能動(dòng)性，有效地促進(jìn)了審計(jì)工作的深入開展，超額完成了審計(jì)工作計(jì)劃。二是機(jī)關(guān)精神面貌煥然一新。扎實(shí)有效的行風(fēng)建設(shè)，加之卓有成效的思想政治工作，大大激發(fā)了審計(jì)人員的工作熱情，為克服人員少，審計(jì)任務(wù)重的矛盾，按時(shí)完成審計(jì)工作任務(wù)，審計(jì)人員白天下點(diǎn)審計(jì)，晚上加班整理資料。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，全年加班800多個(gè)工作日。三是審計(jì)人員清正廉潔。由于我們注重提高審計(jì)人員自身素質(zhì)，加之完善的廉政制度和強(qiáng)有力的監(jiān)督制約機(jī)制，審計(jì)人員遵章守紀(jì)，恪盡職守，沒有不廉潔現(xiàn)象發(fā)生，贏得了清正廉潔的良好聲譽(yù)。四是樹立了良好的審計(jì)形象。由于我們開展了經(jīng)常性的旨在提高審計(jì)隊(duì)伍素質(zhì)的教育培訓(xùn)活動(dòng)，干部隊(duì)伍的政治思想和科學(xué)文化素質(zhì)明顯提高，全體審訊人員積極進(jìn)取，團(tuán)結(jié)拼搏，充分發(fā)揮審計(jì)職能作用，主動(dòng)圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心開展審計(jì)工作，塑造一個(gè)“公正、廉潔、文明、高效”的審計(jì)形象。第三篇：局長兩年多來，在市委及省局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，我牢記黨的宗旨，發(fā)揚(yáng)拼搏奉獻(xiàn)精神，同領(lǐng)導(dǎo)班子成員一道帶領(lǐng)職工艱苦奮斗，堅(jiān)持以鄧小平理論為指導(dǎo)，堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，認(rèn)真貫徹《廉潔從政準(zhǔn)則》以及中央、省、市、縣各項(xiàng)廉潔自律規(guī)定，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，使企業(yè)的改革發(fā)展不斷邁出新的步伐，經(jīng)濟(jì)效益持續(xù)提高，各項(xiàng)工作取得了較好的成績，我局先后榮獲省級(jí)文明行業(yè)、省級(jí)文明單位、市行風(fēng)建設(shè)先進(jìn)單位等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào)。我本人被評(píng)為市“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”，并榮獲市“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆??；仡欁哌^的歷程，按照廉潔自律相關(guān)規(guī)定對(duì)照檢查，從三方面匯報(bào)如下：一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)規(guī)定，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的深入開展。為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)教育，我與局領(lǐng)導(dǎo)班子其他同志結(jié)合工作實(shí)際，適時(shí)深入開展理想教育、廉潔自律教育、先進(jìn)典型示范教育和警示教育，以自身帶頭感召人、擺正位置尊重人、正確理論武裝人、深化改革激勵(lì)人。我局每季度開展一次廉政教育，認(rèn)真開展“牢固樹立正確的權(quán)力觀”等系列主題教育，做到從思想上認(rèn)識(shí)上高度重視，把黨風(fēng)廉政建設(shè)與通信生產(chǎn)工作一起布置，一起落實(shí)。通過經(jīng)常組織黨員干部觀看反腐倡廉的電影、電視片，學(xué)習(xí)有關(guān)文件、報(bào)告，增強(qiáng)了黨性原則和廉潔意識(shí)。今年7月1日，在全局黨員大會(huì)上，我作了《 努力實(shí)踐從思想入黨 》、《年輕干部健康成長必須戒驕、戒嬌、戒躁、戒浮》，警醒教育自己、教育青年黨員干部，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，打牢思想政治基礎(chǔ)，筑嚴(yán)思想防線，始終保持不驕不躁和艱苦奮斗的作風(fēng)，始終以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。在日常工作中，認(rèn)真貫徹“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”，堅(jiān)持民主集中制；自覺地接受各方面的監(jiān)督，堅(jiān)持黨員干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度。二、加強(qiáng)制度建設(shè)，從源頭上預(yù)防和治理腐敗。兩年來，由我主持進(jìn)一步建立完善相關(guān)規(guī)章制度，將監(jiān)督的關(guān)口前移，從源頭上預(yù)防腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。堅(jiān)持綜合治理，標(biāo)本兼治，制定完善各項(xiàng)規(guī)章制度。堅(jiān)持工程建設(shè)和物資采購招投標(biāo)和集中統(tǒng)一管理的制度和改革，嚴(yán)格執(zhí)行省局《建設(shè)工程招投標(biāo)管理暫行辦法》、《設(shè)備器材采購集中管理暫行辦法》、《物資采購工作堅(jiān)持集體研究、“貨比三家”的實(shí)施意見》、《關(guān)于“貨比三家”的操作規(guī)范（試行）》等規(guī)定，采取有效措施提高透明度，并落實(shí)簽訂經(jīng)濟(jì)協(xié)議同時(shí)簽訂廉政協(xié)議的工作。管理五統(tǒng)一后，尤其是財(cái)務(wù)管理以及設(shè)備采購的統(tǒng)一，實(shí)行收支兩條線和報(bào)帳制，真正體現(xiàn)了對(duì)基層干部的愛護(hù)，切實(shí)從源頭上預(yù)防和杜絕腐敗現(xiàn)象的滋生。認(rèn)真貫徹執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選撥任用工作條例》有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持用人與管人相結(jié)合，逐步建立健全了較為科學(xué)的用人機(jī)制，堅(jiān)持公開、公平、公正原則，加大考核競爭力度和考察、評(píng)價(jià)、監(jiān)督、激勵(lì)機(jī)制。加強(qiáng)對(duì)管理人員的管理和監(jiān)督，防止違反組織人事紀(jì)律行為的發(fā)生。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則，按照議事規(guī)則對(duì)干部任免等重大事項(xiàng)進(jìn)行集體討論，考察公布并征求意見。積極推進(jìn)競爭上崗等五項(xiàng)制度創(chuàng)新，在今年7月進(jìn)行的薪酬改革中，經(jīng)過公開考核、公開競聘，在原有62人的干部隊(duì)伍中，脫穎而出了11名管理人員，一大批年輕的知識(shí)分子走上了管理、技術(shù)、業(yè)務(wù)崗位，并在近期工作中嶄露頭角。加強(qiáng)深化改革中的廉政建設(shè)，把廉政建設(shè)貫穿于改革的始終，防止違紀(jì)問題發(fā)生，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律和國有資產(chǎn)的管理規(guī)定。加強(qiáng)民主管理，民主監(jiān)督工作。堅(jiān)持企業(yè)重大問題經(jīng)職代會(huì)討論通過，凡關(guān)系企業(yè)發(fā)展、職工切身利益的重大問題，我都提交職代會(huì)審議，反復(fù)征求職工意見。堅(jiān)持每月主持召開一次全局職工大會(huì)，向干部職工講企業(yè)形勢(shì)，講工作打算，讓干部職工了解“家事”、“家底”、“家情”。同時(shí)建立了以職工代表為