發(fā)改局xx年度工作總結與發(fā)改局一季度經濟運行調查報告匯編(編輯修改稿)
2024-11-22 05:44 本頁面
【文章內容簡介】 我們堅持按照“安全第一，預防為主”的工作方針，把安全生產工作納入各項工作的總體規(guī)劃，局班子成員在主動履行安全生產工作職責的同時，層層建立安全生產責任制，加強安全生產工作的宣傳教育，加強檢查監(jiān)督力度，完善安全生產各項規(guī)章制度，重視文 秘 家 園安全生產經費的落實和投入，及時整改安全隱患，千方百計杜絕事故的發(fā)生。 四、以建設服務型機關為目標，樹立良好的機關形象 扎實開展“三個走在前面”排頭兵實踐活動。當好排頭兵是推進黨的先進性建設的重要載體，是實現我區(qū)新發(fā)展的迫切要求。按照區(qū)委排頭兵實踐活動部署和要求，我局高度重視文 秘 家 園，制訂周密計劃，精心組織。通過學習教育，提升服務觀念，轉變工作作風，扎實開展“三個走在前面”排頭兵實踐活動，推動各項工作的開展。一是緊緊圍繞本單位改革發(fā)展穩(wěn)定中的重點、工作中的難點、群眾關注的熱點，堅持把深入開展排頭兵實踐活動與鞏固擴大先進性教育活動成果有機結合，與促進各項工作有機結合，與為廣大人民群眾辦好事辦實事有機結合，與日常黨務工作有機結合。二是對先進性教育活動中未完全落實的整改措施，進一步加大力度，以責任到位促進整改到位，著重解決群眾最關心、最直接、最現實的問題；二是組織機關干部積極參加為困難群眾送溫暖和扶貧濟困等一系列活動，以實際行動為群眾排憂解難，進一步改善黨群干群關系、增進與人民群眾血肉聯系。 結合深化機關效能建設，抓好機關作風建設。機關作風的好壞，直接影響到政府機關的形象。我局結合機關效能建設、企業(yè)評機關的行風評議活動，進一步抓好機關作風建設。首先，狠抓局機關內部管理，健全干部深入基層、深入群眾的各項制度。機關干部做到尊重群眾，禮貌待人，耐心細致解答來訪群眾提出的問題；堅決杜絕“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的“四難”現象。其次，不斷提高機關工作人員的業(yè)務水平和工作能力，多為群眾做好事實事。著力解決干部在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風等方面存在的突出問題。進一步端正對群眾的態(tài)度，增強對群眾的感情，真心實意為基層和群眾服務。 建立健全規(guī)章制度，提高工作效率和服務質量。為進一步完善和修訂各項規(guī)章制度，以制度管人管事，規(guī)范辦事行為，簡化工作程序，堵塞管理漏洞，我局先后制訂完善了一系列辦事程序、窗口服務制度、辦事公開制度和過錯追究制度等，既提高了辦事效率，又方便了上門辦事人員。同時通過強化機關工作人員崗位責任制等一系列措施，全體工作人員在日常工作中都能認真履行職責，遇事主動配合，從不推諉扯皮，機關工作秩序井然。 五、加強黨風廉政建設，提高反腐保廉的能力 在黨風廉政建設和反腐敗工作方面，我局認真落實區(qū)委、區(qū)紀委黨風廉政建設有關工作會議精神，結合我局工作實際，著重抓好三個方面的工作： 加強領導,狠抓黨風廉政建設責任制的落實。一是繼續(xù)堅持黨政齊抓共管、各部門各負其責、紀檢監(jiān)察組織協(xié)調、群眾積極參與的領導體制和工作機制，把黨風廉政建設責任制的落實與各項業(yè)務工作緊密結合起來，一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，形成“一崗雙責”的工作格局。二是抓領導干部的廉潔自律。根據上級的要求和自身實際，在修訂完善局領導班子成員落實黨風廉政建設責任制崗位目標職責，進一步完善黨風廉政建設責任制的基礎上，結合“三個走在前面”實踐活動和學習貫徹黨章活動，認真組織局機關黨員干部學習領會黨風廉政建設有關文件精神，自查自糾。重點檢查各自在工作作風、生活作風等方面的情況，并進行深入全面的自我剖析，查擺問題，分析根源，明確努力方向。同時，按照“民主集中制”的有關規(guī)定，堅持集體領導、分工負責的原則，對于重大事項，班子集中研究、集體決定，防止多頭審批、權利失控，并發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，嚴格控制各種費用的支出，嚴格控制各種會議和慶典活動，有力地杜絕公款吃喝、奢侈浪費的現象發(fā)生。 注重教育，不斷提高局機關干部隊伍廉潔自律意識。根據區(qū)委和區(qū)紀委的有關要求,結合我局自身工作實際，認真貫徹落實“三個代表”重要思想，抓好黨風廉政建設和黨員、干部學習教育。一是在抓好中心組學習和干部在職自學的同時，今年來重點在局系統(tǒng)范圍內有計劃、有步
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