黨員干部三嚴(yán)三實(shí)教育工作意見與黨員干部三嚴(yán)三實(shí)教育管理意見匯編(編輯修改稿)
2024-11-22 01:48 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 和黨委討論任用重要干部票決制，健全黨員旁聽基層黨委會(huì)議制度。（十五）推進(jìn)決策民主化科學(xué)化。完善調(diào)查研究和協(xié)商溝通制度，對(duì)涉及經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局的重大決策，要廣泛聽取意見，充分醞釀協(xié)商。實(shí)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度，對(duì)專業(yè)性技術(shù)性較強(qiáng)和涉及群眾切身利益的重大決策，要堅(jiān)持部門論證、專家咨詢、公眾參與、專業(yè)機(jī)構(gòu)測(cè)評(píng)相結(jié)合，認(rèn)真進(jìn)行社會(huì)穩(wěn)定、環(huán)境安全等方面的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。實(shí)行公示、聽證等制度，對(duì)與群眾利益密切相關(guān)的重大決策，要公開聽取意見，必要時(shí)舉行聽證會(huì)，對(duì)建議意見特別是反對(duì)意見要高度重視、認(rèn)真研究、及時(shí)反饋。五、推行科學(xué)考評(píng)，創(chuàng)造經(jīng)得起歷史檢驗(yàn)的實(shí)績(jī)（十六）建立科學(xué)的政績(jī)考核評(píng)價(jià)機(jī)制。認(rèn)真落實(shí)中央和省委有關(guān)干部考核的新規(guī)定新要求，按照領(lǐng)導(dǎo)班子不同的職能職責(zé)和目標(biāo)任務(wù)，分級(jí)分類確定考核內(nèi)容和考核標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行差異化考核，引導(dǎo)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部尊重規(guī)律、注重實(shí)際，自覺推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、加快發(fā)展。要將考核作為從嚴(yán)管理干部的重要手段，把考核結(jié)果與干部選拔任用、管理監(jiān)督緊密聯(lián)系起來，對(duì)考核中發(fā)現(xiàn)存在不作為、亂作為等問題的干部嚴(yán)格問責(zé)。（十七）提高依法執(zhí)政能力和水平。認(rèn)真貫徹落實(shí)《xx省依法治省綱要》，推進(jìn)治蜀興川各項(xiàng)事業(yè)全面納入法治化軌道。黨員干部要帶頭學(xué)法、尊法、守法、用法，強(qiáng)化法治思維，提高依法執(zhí)政能力，引導(dǎo)全社會(huì)形成辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的良好法治環(huán)境。注重選拔任用法治意識(shí)強(qiáng)、善于運(yùn)用法律思維和手段解決問題的優(yōu)秀干部。嚴(yán)格執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)法規(guī)制定條例》和《xx省黨內(nèi)法規(guī)制定辦法》，規(guī)范黨內(nèi)法規(guī)制定工作。完善黨務(wù)公開制度，除涉及黨和國(guó)家秘密或依照有關(guān)規(guī)定不宜公開的事項(xiàng)外，黨委決策事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)向社會(huì)公開。六、弘揚(yáng)清風(fēng)正氣，努力營(yíng)造良好的從政環(huán)境（十八）錘煉敢于擔(dān)當(dāng)?shù)淖黠L(fēng)。把堅(jiān)持原則、敢于擔(dān)當(dāng)作為黨員干部必備的基本素質(zhì)，教育引導(dǎo)各級(jí)黨員干部面對(duì)大是大非敢于亮劍，面對(duì)矛盾敢于迎難而上，面對(duì)危機(jī)敢于挺身而出，面對(duì)失誤敢于承擔(dān)責(zé)任，面對(duì)歪風(fēng)邪氣敢于堅(jiān)決斗爭(zhēng)。強(qiáng)化黨員干部的問題意識(shí)，引導(dǎo)其深入基層和一線發(fā)現(xiàn)問題、正視問題、解決問題。對(duì)堅(jiān)持原則、敢于擔(dān)當(dāng)、不怕得罪人的干部，要積極支持、切實(shí)保護(hù)、大力褒獎(jiǎng)。（十九）提高執(zhí)行力和落實(shí)力。發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，落實(shí)重大部署和重要決定要行動(dòng)迅速、強(qiáng)化執(zhí)行、一抓到底。發(fā)揚(yáng)攻堅(jiān)克難精神，把中央和省委的決策部署和本地、本部門的實(shí)際有機(jī)結(jié)合，具體問題具體分析，創(chuàng)造性抓好落實(shí)。按照有權(quán)必有責(zé)、權(quán)責(zé)相統(tǒng)一的要求，建立健全主體明確、職責(zé)清楚、細(xì)則量化的崗位目標(biāo)責(zé)任制。建立健全抓落實(shí)的督查督辦機(jī)制，緊緊圍繞中央和省委決策部署、中心工作，開展重點(diǎn)事項(xiàng)全程督查、緊急事項(xiàng)即時(shí)督查、日常事項(xiàng)定期督查，對(duì)重要督查情況進(jìn)行公開通報(bào)，確保有部署就有檢查、有落實(shí)、有成效。（二十）建立健全激勵(lì)關(guān)愛機(jī)制。堅(jiān)持激勵(lì)干部干事創(chuàng)業(yè)與加強(qiáng)干部教育管理監(jiān)督并重，充分調(diào)動(dòng)干部積極性。建立健全優(yōu)秀縣、鄉(xiāng)、村黨組織書記定期表彰制度，對(duì)受到表彰的優(yōu)先提拔使用。堅(jiān)持典型示范，及時(shí)總結(jié)宣傳群眾身邊的好干部典型和自覺踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求的先進(jìn)模范，形成崇尚先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的良好風(fēng)尚。定期分析研判干部隊(duì)伍思想動(dòng)態(tài)，多做深入細(xì)致的思想工作，積極為黨員干部的健康成長(zhǎng)排憂解難。建立優(yōu)秀干部人才向基層傾斜激勵(lì)機(jī)制，對(duì)長(zhǎng)期在基層一線埋頭苦干、甘于奉獻(xiàn)的干部，注重在政治上關(guān)心、精神上鼓勵(lì)、生活上幫助、心理上關(guān)懷，讓老實(shí)人不吃虧，讓實(shí)干者受重用。黨員干部三嚴(yán)三實(shí)教育管理意見為認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于“嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)”的“三嚴(yán)三實(shí)”要求，鞏固和擴(kuò)大黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果，進(jìn)一步加強(qiáng)我街道黨員干部教育管理監(jiān)督工作，根據(jù)《中共市區(qū)委關(guān)于貫徹落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”要求進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部教育管理監(jiān)督的實(shí)施意見》精神，結(jié)合我街道實(shí)際，現(xiàn)提出如下實(shí)施意見。一、從嚴(yán)從實(shí)教育培養(yǎng)（一）堅(jiān)決落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”。街道黨工委要站在深入實(shí)施“五大興市戰(zhàn)略”、推進(jìn)“六個(gè)”建設(shè)取得新突破的高度，增強(qiáng)管黨意識(shí)，提升治黨水平，自覺擔(dān)當(dāng)起抓班子、帶隊(duì)伍、正風(fēng)氣的政治責(zé)任，大力營(yíng)造良好的政治生態(tài)和從政環(huán)境。堅(jiān)決落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，主要領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真履行第一責(zé)任人的政治職責(zé)，真正把黨風(fēng)廉政建設(shè)擺在重要位置，加強(qiáng)統(tǒng)籌部署，定期督促檢查，狠抓工作落實(shí)。加快構(gòu)建權(quán)責(zé)對(duì)等、責(zé)任清晰、履責(zé)到位、逗硬追責(zé)的全鏈條、閉環(huán)式的責(zé)任落實(shí)體系。把從嚴(yán)從實(shí)教育培養(yǎng)管理黨員干部作為一項(xiàng)經(jīng)常性、基礎(chǔ)性、關(guān)鍵性工作，以問題為導(dǎo)向，不斷增強(qiáng)黨組織功能，提高黨員干部素質(zhì)，切實(shí)把從嚴(yán)治黨治吏的要求落到實(shí)處。（二）全面加強(qiáng)教育培訓(xùn)。組織黨員干部深入學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想和中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系，尤其是持續(xù)抓好習(xí)近平總書記系列重要講話精神的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。深入開展社會(huì)主義核
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