【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 個(gè)方面實(shí)施考核方案的； 尊重規(guī)律,以人為本。尊重教育規(guī)律，尊重教師的主體地位，充分體現(xiàn)教師教書(shū)育人工作的專(zhuān)業(yè)性、實(shí)踐性、長(zhǎng)期性特點(diǎn)。以德為先，注重實(shí)績(jī)。完善績(jī)效考核內(nèi)容，把師德放在首位，注重教師履行崗位職責(zé)的實(shí)際表現(xiàn)和貢獻(xiàn)。激勵(lì)先進(jìn)，促進(jìn)發(fā)展。鼓勵(lì)教師全身心投入教書(shū)育人工作，引導(dǎo)教師不斷提高自身素質(zhì)和教育教學(xué)能力?？陀^(guān)公正，簡(jiǎn)便易行。堅(jiān)持實(shí)事求是，民主公開(kāi)，科學(xué)合理，程序規(guī)范，講求實(shí)效，獎(jiǎng)勤罰懶。三、實(shí)行績(jī)效工資后，我校教育教學(xué)工作出現(xiàn)(請(qǐng)你收藏好 范 文，請(qǐng)便下次訪(fǎng)問(wèn))了可喜的局面，出全勤、堅(jiān)守崗位的人多了，遲到早退的人逐漸少了。為集體操心的人多了，單兵作戰(zhàn)的人少了。比學(xué)趕幫的人多了，吃混鍋飯的人少了。更加關(guān)愛(ài)學(xué)生的人多了，體罰學(xué)生的現(xiàn)象消失了。積極投身教書(shū)育人的人多了，當(dāng)一天和尚撞一天鐘的人少了。競(jìng)爭(zhēng)上崗的人多了，拈輕怕重的人少了。存在問(wèn)題： 績(jī)效工資的方案如何合理分配，正在探索之中，怎樣合理使用，還需實(shí)踐修正。 績(jī)效工資如使用不當(dāng)，勢(shì)必會(huì)挫傷教師工作的積極性，需慎重考慮。 績(jī)效工資方案還需進(jìn)一步完善，不能讓不干工作或少干工作的人沾光。四、通過(guò)一年的實(shí)行績(jī)效工資考核，全校教育教學(xué)方面發(fā)生了很大的變化：教風(fēng)改變了，課堂教學(xué)手段提高了，推動(dòng)了教育改革發(fā)展的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。鼓勵(lì)了教師長(zhǎng)期從教、終身從教的堅(jiān)定信念。加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷為自己進(jìn)行充電，進(jìn)一步提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的教師越來(lái)越多。4制度規(guī)范了，工作好干了，領(lǐng)導(dǎo)的擔(dān)子減輕了。斤斤計(jì)較的人少了。5學(xué)校環(huán)境面貌徹底改變，安全措施得力，教育教學(xué)工作穩(wěn)步發(fā)展。教學(xué)成績(jī)大幅度提高，學(xué)生的道德水平進(jìn)一步提升，校園出現(xiàn)了欣欣向榮的景象。東郭小學(xué)XX、6第四篇：XX年度干部考核工作總結(jié)庫(kù)車(chē)縣阿拉哈格鎮(zhèn)衛(wèi)生院XX年度干部考核工作總結(jié)為了切實(shí)加強(qiáng)我站干部考核工作，促進(jìn)勤政廉政建設(shè)，強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，切實(shí)改變?nèi)韭毠さ墓ぷ髯黠L(fēng)，提高全體工作人員工作效率，充分發(fā)揮年度考核在干部管理中的重要作用。根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈庫(kù)車(chē)縣XX年度黨政機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員考核工作實(shí)施方案〉的通知》（庫(kù)人勞社字 [XX]95號(hào)）文件精神，我院精心組織，周密安排，嚴(yán)格履行考核程序，認(rèn)真完成了XX年度領(lǐng)導(dǎo)班子及工作人員考核工作，現(xiàn)將考核工作總結(jié)如下：一、指導(dǎo)思想XX年，阿拉哈格鎮(zhèn)衛(wèi)生院干部考核工作以鄧小平理論、 “三個(gè)代表”重要思想和黨的十七大、十七屆四中、五中全會(huì)精神為指導(dǎo)，按照樹(shù)立、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)和正確政績(jī)觀(guān)的要求，考核工作人員的德、能、勤、績(jī)、廉，注重實(shí)際考核，全面、客觀(guān)、公正、準(zhǔn)確地評(píng)價(jià)工作人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和履行職責(zé)情況，激勵(lì)工作人員恪盡職守、奮發(fā)進(jìn)取、開(kāi)拓創(chuàng)新，在全面加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、維護(hù)社會(huì)政治穩(wěn)定中建功立業(yè)功立業(yè)，為全縣的婦幼衛(wèi)生保 1健事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。二、組織領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)庫(kù)人勞社字 [XX]95號(hào)號(hào)文件精神，我院認(rèn)真組織開(kāi)展了XX年干部考核工作。按照通知要求，及時(shí)組織召開(kāi)了考核動(dòng)員大會(huì)，單位領(lǐng)導(dǎo)組織全站職工傳達(dá)學(xué)習(xí)了有關(guān)文件,調(diào)整充實(shí)了干部考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了《國(guó)家公務(wù)員暫行條例》、《事業(yè)單位工作人員考核暫行規(guī)定》和《庫(kù)車(chē)縣干部年度考核實(shí)施細(xì)則》等有關(guān)文件，站領(lǐng)導(dǎo)作了動(dòng)員講話(huà)，根據(jù)德、能、勤、績(jī)、廉五個(gè)方面的要求，對(duì)全年考核工作的具體方法和步驟做了安排。三、基本情況阿拉哈格鎮(zhèn)衛(wèi)生院現(xiàn)有職工38人，其中：一般干部34人，工人4人。應(yīng)參加考核人員38人，實(shí)參加考核人員37人，未參加人員1人。根據(jù)崗位職責(zé)和完成目標(biāo)任務(wù)及平時(shí)的考核依據(jù)，經(jīng)過(guò)充分醞釀、討論，采取民主測(cè)評(píng)、領(lǐng)導(dǎo)小組集中的方式，確定了XX年度的考核等次。參加考核的38人中，優(yōu)秀4人，合格33人， 未定等1人。四、考核的實(shí)施根據(jù)我站的具體情況，首先組織考核領(lǐng)導(dǎo)小組成員召開(kāi)了會(huì)議，研究了全年考核工作的方案，認(rèn)真學(xué)習(xí)了縣考核辦的有關(guān)文件，在以往考核工作的基礎(chǔ)上，對(duì)薄弱環(huán)節(jié)提出有效整改計(jì)劃，制定了年度考核方案，嚴(yán)格遵守12%，。按照德、能、勤、績(jī)、廉五個(gè)方面的總體要求，院領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員在全站職工大會(huì)上進(jìn)行了述職，對(duì)所報(bào)告的內(nèi)容充分征求廣大干部職工的意見(jiàn)，之后，開(kāi)展了領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員民主測(cè)評(píng)。一般干部及工勤人員完成了個(gè)人的全年工作總結(jié)，并逐個(gè)進(jìn)行了個(gè)人述職，根據(jù)個(gè)人的述職總結(jié)，結(jié)合平時(shí)工作中的表現(xiàn)及各季度考核情況，經(jīng)民主評(píng)議，由考核領(lǐng)導(dǎo)小組審議，為最后的考核結(jié)果，報(bào)主管局及考核辦審批。五、完成考核材料的歸檔工作收集、整理、裝訂了全年所有的考核材料，以便保管和今后利用。庫(kù)車(chē)縣阿拉哈格鎮(zhèn)衛(wèi)生院XX年12月28日第五篇：XX年師德考核工作總結(jié)中牟一高XX年師德考核工作總結(jié)在教育縣教體局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過(guò)我校領(lǐng)導(dǎo)班子和全校教職工的共同努力,我校的師德建設(shè)工作又上了一個(gè)新臺(tái)階,取得了可喜的成果。一年來(lái),我們以《教師職業(yè)道德規(guī)范》為準(zhǔn)繩，以更新師德觀(guān)念、規(guī)范師德行為、提升師德水平為重點(diǎn)，以“辦人民滿(mǎn)意的教育，創(chuàng)家長(zhǎng)滿(mǎn)意的學(xué)校，做學(xué)生滿(mǎn)意的教師”為目標(biāo)，全體教職工在為人師表、關(guān)愛(ài)學(xué)生、服務(wù)育人等方面有了很大的提高，促進(jìn)了我校各項(xiàng)工作的開(kāi)展, 為提高我校教師的職業(yè)道德水平，努力造就忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)，以熱愛(ài)學(xué)生，教書(shū)育人為核心，健全考核機(jī)制，為鑄造一支讓人民滿(mǎn)意的教師隊(duì)伍，根據(jù)鄭州市教育局的指示精神，對(duì)我校全體教師進(jìn)行了教師職業(yè)道德考核，現(xiàn)對(duì)考核情況做一個(gè)簡(jiǎn)要總結(jié)。一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，廣泛深入學(xué)習(xí)我校建立健全了工作機(jī)制。成立了師德考核領(lǐng)導(dǎo)小組， 組長(zhǎng)：張百順副組長(zhǎng)：?jiǎn)倘饎傢n杰成員：成員：劉欽鋒張國(guó)喜 張全伍 周書(shū)劍 胡玉堂 吳相臣冉文暉 王鳳田 王新順 孟冠軍由黨支部負(fù)責(zé)具體操作，校長(zhǎng)親自抓師德考核工作。認(rèn)真組織全體教職工學(xué)習(xí)政治理論, 堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀(guān)， 學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》、《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》。教育教職工樹(shù)立正確的世界觀(guān),人生觀(guān),價(jià)值觀(guān)和遠(yuǎn)大理想。狠抓了教師的文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力的提高, 組織教師參加繼續(xù)教育及上級(jí)教育部門(mén)組織的各種培訓(xùn),鼓勵(lì)廣大教師樹(shù)立終身學(xué)習(xí)觀(guān)念,支持教師進(jìn)修，組織骨干教師去名校參加培訓(xùn)。倡導(dǎo)年輕教師積極向老教師學(xué)習(xí),很多年輕教師都迅速成長(zhǎng)為學(xué)校的骨干。提倡寓教于樂(lè), 寓教于學(xué),提高了教師的教學(xué)水平和教學(xué)藝術(shù)。二、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，樹(shù)立良好形象教師隊(duì)伍建設(shè)是發(fā)展教育事業(yè)的關(guān)鍵, 我們正努力建設(shè)一支具有優(yōu)秀的師德風(fēng)范、模范的師表形象、高超的師資水準(zhǔn)和業(yè)務(wù)精干的教師隊(duì)伍。借著教育大討論的東風(fēng)，圍繞解放思想、推進(jìn)改革需要解決的重點(diǎn)問(wèn)題，開(kāi)展高密度的學(xué)習(xí)討論、專(zhuān)題講座、演講答辯等活動(dòng)。大討論活動(dòng)如火如荼的開(kāi)展，更新了教師們的思想觀(guān)念，開(kāi)拓了教師們的視野，增強(qiáng)了教師們的責(zé)任感和使命感，堅(jiān)定了教師改革的信心和決心。期間也涌現(xiàn)了很多先進(jìn)典型：我們要求全校教師自覺(jué)加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)，樹(shù)立良好的為人師表形象，要做到以下三個(gè)方面：一是熱愛(ài)學(xué)生，建立平等、民主、和諧的新型師生關(guān)系；二是以身作則，作為一名教師，要“衣著定位”，讓學(xué)生無(wú)