【文章內(nèi)容簡介】 作，提高會計核算質(zhì)量。一是根據(jù)省聯(lián)社提出的“積極推行全面預(yù)算管理，努力實現(xiàn)成本控制和強化資本約束”的要求，認真測算財務(wù)收支狀況，編制XX年效益、財務(wù)收支、固定資產(chǎn)購建、科技費用等4個方面的財務(wù)計劃。二是積極開展各項財務(wù)檢查，督促信用社嚴格執(zhí)行各項財務(wù)管理制度，除做好常規(guī)輔導(dǎo)檢查外，主要開展XX年度決算工作情況檢查、XX年財務(wù)會計出納制度執(zhí)行情況專項檢查整改落實情況回頭看等兩項專項檢查，共發(fā)出整改意見書18條，提出整改意見111條。三是抓好已核銷貸款臺帳管理、會計檔案的整理、同城票據(jù)交換的操作等三項規(guī)范工作，使會計檔案、會計核算更加符合要求。四是做好票據(jù)兌付前的考核準備工作。對資本充足率、不良貸款比例降幅等指標按月進行監(jiān)測，加強對風(fēng)險資產(chǎn)結(jié)構(gòu)、不良貸款的監(jiān)控，確保資本充足率在8%以上，不良貸款降幅在50%以上。2．強化審計監(jiān)督職能，確保依法合規(guī)經(jīng)營。上半年圍繞深化改革和加快業(yè)務(wù)發(fā)展，重點突出對信貸管理的審計，以現(xiàn)場實時抽查為主要方式，共開展XX年度經(jīng)營目標責(zé)任制完成實績審計、信用社領(lǐng)導(dǎo)班子成員經(jīng)濟責(zé)任審計、XX年度增量貸款專項審計等3個審計項目，發(fā)出審計整改通知書6份，審計意見11條，收回審計整改通知書6份，落實審計意見11條，發(fā)出審計督導(dǎo)單2份，督導(dǎo)建議8條，對2名責(zé)任人進行了處罰，處罰金額3000元。3．加強員工隊伍管理，提高員工隊伍素質(zhì)。一是完善人事制度，上半年制訂出臺了《信用社領(lǐng)導(dǎo)班子及成員年度考核辦法》、《機關(guān)科室考核辦法》、《營業(yè)窗口規(guī)范化服務(wù)實施細則》、《綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)達標考核辦法》等一系列的旨在提高員工業(yè)務(wù)素質(zhì)和規(guī)范員工服務(wù)行為的制度和辦法，并組織實施。二是對員工綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)進行達標驗收。三是舉辦員工業(yè)務(wù)技術(shù)比武活動，上半年，在單指單張、多指多張、珠算等三個項目上進行了一次業(yè)務(wù)技術(shù)比賽。通過制度約束、達標考核、技術(shù)比武等手段，比業(yè)務(wù)、比技術(shù)、比技能的學(xué)習(xí)氛圍在我市農(nóng)村信用社逐步形成。4．加強安全防范建設(shè)，增強物防技防能力。一是加強安保培訓(xùn)，提高安保員的業(yè)務(wù)知識和管理水平。上半年聯(lián)社舉辦了一期全市安保員培訓(xùn)班，對監(jiān)控設(shè)施的基本常識、操作、管理、維護等方面進行了培訓(xùn)，達到了較好的培訓(xùn)效果。二是加強設(shè)施建設(shè)，努力完成各項達標任務(wù)。上半年，設(shè)立了**中心庫、購置防彈運鈔車4輛、安裝數(shù)碼監(jiān)控網(wǎng)點12個、模改數(shù)網(wǎng)點2個、安裝110報警器網(wǎng)點5個、配備支行大廳保安7個，劃定一米線網(wǎng)點72個、設(shè)置隔離欄網(wǎng)點35個，共投入各項安保費用達150萬元。三是建立和完善安保制度。結(jié)合車改實際，制定了《**市農(nóng)村信用社運鈔車管理規(guī)定》，加強對運鈔車的管理。同時對幾個重要安保制度和營業(yè)、守庫、押運等應(yīng)急防暴預(yù)案進行了修改和完善，做到人手一冊。四、結(jié)合行業(yè)特點，扎實深入開展黨建活動。自開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動以來，聯(lián)社黨委認真按照市先進性教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的統(tǒng)一部署，緊密結(jié)合農(nóng)村信用社行業(yè)特點和黨員實際，按照先進性教育活動實施方案的要求和步驟，本著高起點，嚴要求的原則，積極組織全體黨員扎實開展了保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。一是加強保先教育活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，聯(lián)社黨委成立了以黨委書記為第一責(zé)任人的保先教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組，指定了專抓先進性教育直接責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，建立了黨委成員分片包社的指導(dǎo)和督查制度，確保各階段工作開展到位；二是定期開展教育學(xué)習(xí)，保證學(xué)習(xí)時間，確保黨員參學(xué)率，通過集中組織黨員學(xué)習(xí)，增強黨員的黨性觀念，提高理論水平，在學(xué)習(xí)中注重三個結(jié)合，即將先進性教育活動與加強信貸調(diào)查和優(yōu)化支農(nóng)服務(wù)相結(jié)合；與增強內(nèi)部管理和提高道德風(fēng)險預(yù)防相結(jié)合；與提高黨員干部的理論素質(zhì)和管理水平相結(jié)合，通過三個結(jié)合，對照黨員先進性要求，實行自我整改，自我提高；三是認真查擺突出問題，深刻剖析思想根源，聯(lián)社黨委通過召開民主生活會，從班子自身建設(shè)，黨員職工工作作風(fēng)，群眾反映強烈的問題上找差距，進行批評與自我批評，著力加以完善和改正。在學(xué)習(xí)教育中，聯(lián)社下發(fā)征求意見書份，搜集整理意見條?；仡櫚肽陙淼墓ぷ鳎沂修r(nóng)村信用社上半年各項工作無論在措施上、力度上還是發(fā)展速度上，都是近幾年來少有的，正是這種強勢的壓力和動力，使我市農(nóng)村信用社各項工作取得了很大成效，呈現(xiàn)出良好的發(fā)展局面。然而在面對成績的同時，也應(yīng)當(dāng)看到工作中還存在許多不足之處，主要表現(xiàn)在：新增不良貸款有所上升，雙降面臨的壓力還很大；基礎(chǔ)管理工作不扎實，信貸違規(guī)違紀現(xiàn)象時有發(fā)生；存款業(yè)務(wù)操作不夠規(guī)范，按章操作執(zhí)行落實不到位。這些問題需要我們在今后的工作中進一步改善和提高，使我市農(nóng)村信用社各項工作開展得更加依法合規(guī)。農(nóng)村信用社上半年工作總結(jié)市行業(yè)管理辦公室：今年是我縣農(nóng)村信用社改革和發(fā)展的關(guān)鍵年。半年來，全縣農(nóng)村信用社在上級管理部門、當(dāng)?shù)攸h政的指導(dǎo)下，在聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，圍繞體制改革和業(yè)務(wù)發(fā)展兩大主題，努力拓展各項業(yè)務(wù)，著力提高服務(wù)質(zhì)量，不斷完善內(nèi)控制度建設(shè)，實現(xiàn)了全縣信用社持續(xù)、穩(wěn)健發(fā)展。截止月末，全縣信用社各項存款萬元，較年初凈增萬元；各項貸款萬元，較年初增長萬元；實現(xiàn)總收入萬元，較去年同期增加萬元；總支出萬元，較去年同期增加萬元，品迭后萬元。盡管如此，但全縣經(jīng)營比較正常?；仡櫚肽陙淼墓ぷ?，我們主要抓了以下幾方面：一、籌措資金強實力雄厚的資金存量不僅是金融機構(gòu)實力的象征，而且也是其進一步發(fā)展之基礎(chǔ)。但由于全縣信用社電子化建設(shè)進程嚴重滯后，與國有商業(yè)銀行尚有較大差距，處于競爭劣勢。但全縣信用社不自卑、不氣餒，充分利用信用社點多面廣、人際關(guān)系眾多等優(yōu)勢，揚長避短，在服務(wù)質(zhì)量、方式上與其它金融機構(gòu)展開競爭，切實擴大市場占比，增強資金實力，實現(xiàn)了全縣存款穩(wěn)步增長。一是存款任務(wù)早落實。在年初，縣聯(lián)社參照市行管辦下達的經(jīng)營指標，結(jié)合去年各營業(yè)機構(gòu)存款指標完成情況和當(dāng)?shù)亟?jīng)濟發(fā)展?fàn)顩r，將存款任務(wù)分解落實到各機構(gòu)。二是抓住春節(jié)外出務(wù)工人員回鄉(xiāng)，水果、糧油購銷等“黃金時機”，各機構(gòu)組織安排人員到企事業(yè)單位、個體