【文章內(nèi)容簡介】 制體系、安全操作規(guī)程體系，為公司制度化建設夯實基礎。 加強安全標準化體系建設 對照國家發(fā)布的《金屬非金屬地下礦山和尾礦庫安全標準化規(guī)范》及相關要求，系統(tǒng)梳理礦山、尾礦庫安全標準化自評、外部考評發(fā)現(xiàn)的問題，制定有針對性的整改和預防控制措施，推進安全標準化達到國家三級標準，爭取3月底前提交驗收申請報告，5月份前通過省級相關部門驗收。 加強安全教育培訓 做好安全教育培訓工作，按照國家規(guī)定制定年度安全培訓大綱，按大綱計劃、要求落實日常安全培訓、全員安全培訓、特種作業(yè)人員培訓、復訓、安全生產(chǎn)管理人員復訓、主要負責人復訓及新工藝、新設備、新崗位、新工人的安全教育培訓工作，全面提高職工安全風險及防范能力。 加強監(jiān)督檢查、強化現(xiàn)場管理 為了規(guī)范、明確安全檢查工作，各級檢查人員能夠按照標準化所規(guī)定的頻率、內(nèi)容、要求進行安全檢查，檢查內(nèi)容嚴格按照標準化要求制定巡回、例行、綜合安全檢查表，落實隱患整改責任單位和責任人，并建立安全檢查登記臺帳、安全隱患整改臺帳，實行閉環(huán)管理。強化現(xiàn)場安全隱患整改，督促指導帶班長現(xiàn)場安全管理，消除作業(yè)過程中存在的人、機、環(huán)不安全因素。 搞好安全月活動、安全文化建設 6月份根據(jù)縣安監(jiān)局“安全月”活動的安排部署，公司制定“安全月”活動方案。以“安全月”活動為主題，印發(fā)安全宣傳單、舉行安全知識競賽、舉辦各種安全文化宣傳活動。充分利用礦山安全報、宣傳欄、板報、班前會等形式，進行安全文化、安全知識、事故案例等內(nèi)容的宣傳、教育。通過廣泛宣傳，逐步提高全員安全意識，增強員工的安全責任感，努力營造濃厚的安全文化氛圍，為公司安全生產(chǎn)工作創(chuàng)造和諧、安全、健康的工作環(huán)境。 完善應急體系 強化應急演習 建立以公司安全指揮中心為安全信息平臺，以各重點崗位視頻監(jiān)控和井下人員定位系統(tǒng)為手段和措施，以應急隊伍和應急設備為基礎，逐步完善應急管理體系。 3月份在更換滅火器粉前，各分公司要組織一次消防滅火演習。6月份由安全部組織各分公司進行 “安全生產(chǎn)事故應急救援預案”演習。各分公司組織職工對應急預案進行學習、熟悉、掌握，以各分公司為單位，開展事故預警、故障處理、應急響應演練等工作，公司根據(jù)實際情況確定預案演習項目，應急演習項目礦山以 “co中毒窒息事故”；選礦車間以“尾礦庫垮壩事故”，按照標準化要求，對演練全過程進行記錄備檔。 完成應急預案備案、重大危險源評估備案 安全生產(chǎn)事故應急預案備案工作，安全部室積極組織各分公司相關人員做好備案所需的資料，要求在2月30日前完成備案工作。重大危險源評估備案工作事項，要求在3月份前完成備案工作。 各單位要高度重視創(chuàng)本工作，提高認識，大力宣傳教育，扎實推進，借機提高安全生產(chǎn)管理水平。從源頭上，從根本上搞好安全工作，為公司的安全生產(chǎn)開創(chuàng)新局面，保障安全生產(chǎn)無隱患，杜絕和減少安全生產(chǎn)事故，實現(xiàn)本質(zhì)型安全。 創(chuàng)建“五好”非公企業(yè)黨支部工作方案為認真貫徹落實《中共xxx縣委關于實施“xxx”工程，大力推進黨的基層組織建設的實施意見》的文件精神，以“xxxx”重要思想為指導，以實施“xxx”工程為契機，緊扣xxx非公有制企業(yè)黨建工作實際，圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟，從組織建設、思想、作風、制度等方面，全面加強我鎮(zhèn)非公有制企業(yè)黨的建設，提高了企業(yè)黨組織和廣大黨員的凝聚力和戰(zhàn)斗力，特制定本實施方案：一、實施“xxx”工程的重要意義和總體要求、總體目標（一）實施“xxx”工程的重要意義實施“xxx”工程是創(chuàng)新企業(yè)黨建工作方式方法，解決組織建設實際問題，增強組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，提高黨員隊伍整體素質(zhì)，發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范帶頭作用的重要活動。對切實加強黨對非公經(jīng)濟領域的領導，擴大黨的工作基礎，加快企業(yè)黨建工作步伐，促進我鎮(zhèn)鑄造、彩印、食品加工三大產(chǎn)業(yè)的健康發(fā)展，具有重要的意義。（二）實施“xxx”工程的總體要求堅持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，遵照《黨章》的規(guī)定，貫徹“立黨為公、執(zhí)政為民”的本質(zhì)要求，解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創(chuàng)新、積極探索新形勢下企業(yè)黨支部核心戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮的新途徑；全面規(guī)劃、整體部署，努力把黨支部建設成為貫徹“xxxx”重要思想的組織者、推動者和實踐者，執(zhí)行“質(zhì)量第一,誠信服務,一切為了顧客滿意”的質(zhì)量方針,為非公有制企業(yè)物質(zhì)文明、政治文明和精神文明建設提供強有力的組織保證。根據(jù)企業(yè)實際，提倡和應用“業(yè)余、小型、靈活、務實”的工作方式，圍繞企業(yè)生存和發(fā)展的目標開展工作。（三）實施“xxx”工程的總體目標要做到“五好五帶頭”，即：支部做到 “五好”：領導班子好、隊伍素質(zhì)好、制度建設好、工作業(yè)績好、員工反映好。黨員做到“五帶頭”：帶頭學習講政治、帶頭干事謀發(fā)展、帶頭創(chuàng)新建佳績、帶頭服務比奉獻、帶頭自律樹形象。加強學習教育培訓，努力把黨支部建設成為學習型組織，實干型集體，服務型隊伍。各支部結合全鎮(zhèn)的黨員素質(zhì)教育工程，組織黨員學習理論，開展“做創(chuàng)優(yōu)先鋒、當技術能手、比工作業(yè)績、爭創(chuàng)新標兵”為主題的比、學、趕、幫活動，不斷增強黨員顧全大局、立足本職、愛崗敬業(yè)、開拓創(chuàng)新、建功立業(yè)的責任感和使命感。要加快非公有制企業(yè)黨建工作步伐。非公黨建工作要在非公有制企業(yè)黨總支～年工作的基礎上，力爭使具備建立黨組織條件的企業(yè)都建立黨組織，企業(yè)從業(yè)人員較多或有3名以上黨員的企業(yè)要做好黨員發(fā)展工作，盡快建立黨組織；努力使每一個非公有制企業(yè)黨組織都做到組織健全、隊伍發(fā)展、監(jiān)督到位、保證有力。通過五年xxx工程的實施，要努力建設成組織健全，黨員發(fā)展,即黨員人數(shù)從現(xiàn)在的85人發(fā)展到200人左右，黨支部從現(xiàn)在的7家發(fā)展為15家以上，使每一個非公有制企業(yè)黨員成為宣傳黨的方針政策、聯(lián)系職工群眾、維護職工權益、促進企業(yè)發(fā)展的先鋒。企業(yè)黨支部要積極維護員工合法權益，努力提高員工的文化素質(zhì)和勞動技能，促進企業(yè)健康快速發(fā)展，成為為企業(yè)所需要、為企業(yè)所理解、為職工所擁護、為黨員所歡迎的黨支部。 二、實施“xxx”工程的主要任務及活動計劃（一）實施“xxx”工程的制度建設堅持“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的指導思想。建立健全黨員干部受教育，組織有加強，企業(yè)大發(fā)展的長效機制，推進企業(yè)黨建工作的正?；⒅贫然?、規(guī)范化，重點是建立健全各項制度：黨員組織生活制度，堅持好“三會一課”制度，做到按時、按質(zhì)、按量組織活動，并有完整的記錄。黨支部和黨員目標管理制度和民主評議黨員制度。做到年初有安排，年中有檢查落實，年底有考核、總結。副科級黨員領導干部講黨課制度。主要由鎮(zhèn)黨委領導負責授課。建立黨委、政府領導聯(lián)系企業(yè)制度和黨建工作聯(lián)系點制度。黨委、政府領導定期到所聯(lián)系的企業(yè)去了解情況，并結合每季度一次的總支委員會，邀請黨委政府領導列席總支委員會，研究企業(yè)黨的建設及企業(yè)發(fā)展的工作?！。?