交通局作風效能建設(shè)專項分析材料與交通局作風整治工作總結(jié)匯編(編輯修改稿)
2024-11-22 00:11 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 程序和操作規(guī)程；另一方面從健全監(jiān)督制約機制入手。在建立健全各項制度的基礎(chǔ)上，加強監(jiān)督，狠抓制度的落實，修訂完善效能監(jiān)察的系列制度，從制度上保證效能建設(shè)的有效性、規(guī)范性、長期性和各項工作的順利完成。總之，我大隊作風整頓暨效能建設(shè)第二階段取得了一定的成效，認真查找目前存在的相關(guān)問題，深刻剖析產(chǎn)生這些問題的內(nèi)在原因，并將在此次活動的第三階段制定整改方案，嚴格落實整改措施，進一步強化工作作風，提高工作效率，提高服務(wù)質(zhì)量，規(guī)范行政執(zhí)法。但效能建設(shè)是一項長期的工作，我大隊將一如既往地做好各項制度的完善和監(jiān)督落實工作，把效能建設(shè)深入到日常工作的各個層面、深入到高速路政管理的各個環(huán)節(jié)，確保效能建設(shè)的制度化和長效機制，不斷改進大隊工作作風，提高服務(wù)與管理質(zhì)量，為盡快實現(xiàn)此次專項活動的最終目標和促進我省高速公路路政事業(yè)的健康發(fā)展而奮斗。交通局作風整治工作總結(jié)20**年以來，區(qū)交通運輸局認真?zhèn)鬟_學習和貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府和市交通運輸局黨委的有關(guān)文件精神及部署要求，把開展創(chuàng)建作風建設(shè)模范區(qū)暨集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風突出問題活動與推進交通行業(yè)本職工作和各項重點工作、中心工作有機結(jié)合，取得初步成效。一、創(chuàng)建作風建設(shè)模范區(qū)（一）扎實加強蘇區(qū)精神教育我局高度重視，精心組織，迅速成立學習教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組，認真召開活動開展動員會，扎實開展“弘揚蘇區(qū)精神、樹立模范作風、推動蘇區(qū)振興”學習教育活動。10月份組織社區(qū)干部和村干部一行40余人來到享譽中外的紅色故都——瑞金開展“弘揚蘇區(qū)精神，促進贛南發(fā)展”主題教育活動，專題學習蘇區(qū)歷史和蘇區(qū)精神的；充分利用我局駐社區(qū)和駐村兩個“三送”工作組加快推動蘇區(qū)歷史和蘇區(qū)精神進社區(qū)、進農(nóng)村，深入基層開展蘇區(qū)歷史和蘇區(qū)精神宣傳教育活動的；認真開展“廉政文化月”活動，實施警示教育工程和廉政文化工程。（二）推進贛南蘇區(qū)交通運輸發(fā)展振興按照區(qū)政府和市局的部署，我局按照要求開展日常工作、上報材料和參加會議，做好迎接國家部委調(diào)研工作，按要求完成數(shù)據(jù)臺帳、情況匯報、調(diào)研報告和接待工作等。組織精干人員夜以繼日地編制交通基礎(chǔ)設(shè)施項目報告，并主動與市局對接，積極爭取上級的政策和資金扶持，得到上級領(lǐng)導(dǎo)認可。迅速啟動實施水西鎮(zhèn)上禾公路改造項目。（三）深入開展“送政策、送溫暖、送服務(wù)”工作我局加強組織領(lǐng)導(dǎo)，立即成立機構(gòu)，選派6名干部長年分別駐鎮(zhèn)村、辦社區(qū)開展“三送”工作并制定具體“三送”活動工作方案，安排全局干部掛點農(nóng)村和社區(qū)與村（居）民結(jié)對幫扶，實現(xiàn)干部聯(lián)系服務(wù)群眾全覆蓋、常態(tài)化。大力推行公開承諾、民情家訪和嚴格執(zhí)行請銷假制度等工作機制，促進“送政策、送溫暖、送服務(wù)”工作規(guī)范化、制度化、科學化。順利完成年初制定各項工作任務(wù)，今年共完成六項“三送”小型公益項目建設(shè)，分別是：投入6萬元對管理處至村委會部分路段的路肩進行拓寬并在地勢險要路段增設(shè)了護攔和指示牌；投入3萬元修繕村委會辦公樓；籌資5萬修建“兩委”的廚房、餐廳、衛(wèi)生間；投入5萬元完成新農(nóng)村建設(shè)示范點工作；投入3萬元舉辦養(yǎng)蜂實用技術(shù)培訓(xùn)；投入幫扶資金21586
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