五找八問剖析材料與五方面寫好述職報告匯編(編輯修改稿)
2024-11-22 00:05 本頁面
【文章內容簡介】 在的問題和不足，在工作中找標桿學先進，不斷改進自己的工作思路和工作方法，努力把各項工作做得更好。在解放思想中找誤區(qū)、找標桿、找差距、找路徑、找動力；捫心自問，有沒有奮發(fā)做事的激情、大局至上的意識、勇于擔責的氣魄、直面矛盾的勇氣、高效服務的作風、親民為民的情懷、干事創(chuàng)業(yè)的本領和艱苦奮斗的品格。這次解放思想大討論活動，自照“鏡子”找差距，拉高標桿干事業(yè)，將成為我以后工作中的自覺行動。五方面寫好述職報告述職報告是大型企業(yè)、規(guī)范企業(yè)進行個人年度總結的一種形式。一般是針對個人一年的崗位職責執(zhí)行情況、個人指標完成情況進行總結性答復。述職報告的寫作方式一般為2種：一是四大段式，即做法+成績+不足+改進。二是逐條答復式。每條職責需逐個回答：做法+效果+問題+改進。采取哪種方式根據(jù)人力資源部門或上級的要求進行。寫好述職報告要把握五個要點：寫出信心。不管你的工作情況如何，
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