運營總監(jiān)工作總結(jié)與運營部經(jīng)理個人工作總結(jié)范文匯編(編輯修改稿)
2024-11-21 22:37 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 希望集團的領(lǐng)導(dǎo)、我司總經(jīng)理、各位同事能給予監(jiān)督，并提出你們的要求。最后，謝謝大家。運營部經(jīng)理個人工作總結(jié)范文運營部經(jīng)理個人工作總結(jié)一、XX年來主要工作回顧（一）崗位調(diào)整前的人力資源部工作根據(jù)公司下達的經(jīng)營指標，編制整理集團所屬各公司各崗位管理目標責任書。招聘工作隨著集團公司的快速發(fā)展，業(yè)務(wù)量不斷擴大，各公司各部門空缺崗位較多，人員需求量較大并需求緊迫，因此人力資源部在人員招聘工作方面投入了較多的時間和精力。根據(jù)各公司的人員需求，人力資源部本著網(wǎng)上搜、報紙上招、內(nèi)部推薦等方法，認真完成各公司所需人員招聘工作。培訓(xùn)管理工作為使公司各級管理人員熟悉掌握公司各項規(guī)章制度，認清管理職責，增強公司員工的使命感，年初組織全體員工進行了為期一周的集中培訓(xùn)，主
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