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正文內(nèi)容

20xx財(cái)務(wù)主管年終自我評(píng)價(jià)(編輯修改稿)

2024-11-20 04:03 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 有較強(qiáng)的敬業(yè)精神的人。
  但是從一個(gè)習(xí)慣的環(huán)境初次到一個(gè)新公司,也同樣經(jīng)歷了一個(gè)適應(yīng)期:包括公司的付款程序、人員分工和公司文化等與以前公司都有所不同,在財(cái)務(wù)經(jīng)理的耐心溝通和幫助下,這個(gè)適應(yīng)期變得很短,很快就熟悉了工作,也很快的和財(cái)務(wù)部團(tuán)隊(duì)成員建立起良好的工作關(guān)系。
  在工作中也有很多令我開心和受到鼓舞的地方。每天和團(tuán)隊(duì)成員在工作中積極有效的溝通,能夠一起分享經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)和提高財(cái)務(wù)管理工作,而且也得到了團(tuán)隊(duì)成員的擁護(hù),這種感覺讓人滿足和倍受鼓舞。另外,工作中遇到的一些問題,經(jīng)過和領(lǐng)導(dǎo)近距離的請(qǐng)教,在業(yè)務(wù)方面給予我很多指導(dǎo)和幫助,也感覺自己得到了提高。
  工作中仍需加強(qiáng)的地方:團(tuán)隊(duì)成員一起開座談會(huì)的機(jī)會(huì)比較少。通過定期團(tuán)隊(duì)成員的坐談,希望每個(gè)成員能積極主動(dòng)地說出自己工作上遇到的問題,一起討論,共同解決問題,增強(qiáng)每個(gè)成員的工作積極性。目前是一對(duì)一而非所有成員,而且缺乏一定的主動(dòng)性。同時(shí)也希望領(lǐng)導(dǎo)能在工作上多提要求并給予更多的指導(dǎo)。
  總之,非常感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作的信任與支持,我將盡職盡責(zé)、全力以赴地把工作做好,大膽負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)地和他人有效地溝通,爭(zhēng)做一名合格的財(cái)務(wù)主管:努力不斷提高自己,與公司共同進(jìn)步,也希望自己的這份微薄之力為公司和自己創(chuàng)造一個(gè)美好的未來!
  每天都要做到:努力
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