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正文內(nèi)容

20xx鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會年終總結(jié)(編輯修改稿)

2024-11-19 06:13 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】  在今后的工作中,我們將改進(jìn)不足,繼續(xù)努力開展工會工作做到全心全意為職工服務(wù),為我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展和社會全面進(jìn)步作出新貢獻(xiàn)。
篇二:2020鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會年終總結(jié)  2020年,寮步鎮(zhèn)總工會在東莞市總工會和寮步鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,根據(jù)工作任務(wù),圍繞部門職責(zé),結(jié)合自身實際,致力推進(jìn)工會規(guī)范化建設(shè)、工資集體協(xié)商等工作的開展,較好地完成了今年的工作任務(wù)。
  (一)抓工會規(guī)范化建設(shè),強化工作基礎(chǔ)
  在去年大力推進(jìn)工會組建工作的基礎(chǔ)上,今年,鎮(zhèn)總工會著力做好規(guī)范建會工作。鎮(zhèn)總工會以廣東省總工會抽查和東莞市總工會的固本強基考核工作為契機,促進(jìn)各單位、村(社區(qū))全力開展工會規(guī)范化建設(shè)工作。通過召開工作會議、下鄉(xiāng)指導(dǎo)、深入到企業(yè)進(jìn)行現(xiàn)場檢查和指導(dǎo),推動企業(yè)開展工作。9月27日,東莞市總工會檢查組隨機抽查我鎮(zhèn)5間企業(yè)進(jìn)行實地檢查,規(guī)范化建設(shè)工作受到檢查組的一致好評。
  (二)抓工資集體協(xié)商,強化協(xié)商機制
  工資集體協(xié)商工作是今年的重點工作之一。今年5月,東莞市總工會對工資集體協(xié)商工作進(jìn)行了動員布置后,鎮(zhèn)總工會專門召開了寮步鎮(zhèn)工資集體協(xié)商工作推進(jìn)會,組織各單位、村(社區(qū))工會干部觀看工資集體協(xié)商專題短片,要求各工會干部一定要認(rèn)清形勢,熟悉業(yè)務(wù),加強督導(dǎo),全力推進(jìn)工資集體協(xié)商工作。為更好地開展工作,鎮(zhèn)總工會多次與鎮(zhèn)人力資源分局聯(lián)系溝通,認(rèn)真學(xué)習(xí)企業(yè)與工會協(xié)商后所簽訂的集體合同需要進(jìn)行審查的流程,梳理好審查中所需材料等,做好指導(dǎo)工作。鎮(zhèn)總工會采用每周一上報,每周一督導(dǎo)的做法,加強督促工作。同時,向企業(yè)派發(fā)了《工資集體協(xié)商知識問答》、《東莞市工資集體協(xié)商先進(jìn)企業(yè)典型材料匯編》、《企業(yè)集體合同審查需提交的資料》等宣傳資料,進(jìn)一步推動企業(yè)與員工加深對工資集體協(xié)商工作的認(rèn)識,促進(jìn)企業(yè)與員工就企業(yè)內(nèi)部工資標(biāo)準(zhǔn)、分配制度等事項進(jìn)行平等協(xié)商,從源頭上預(yù)防勞資矛盾發(fā)生,構(gòu)建和諧穩(wěn)定勞動關(guān)系。至12月10止,已完成工資集體協(xié)商工作的企業(yè)有126家,其中:世界500強企業(yè)4家(三星、先鋒、能率、澳洋順昌),建制率達(dá)80%。千人以上企業(yè)12家,超額完成了工作任務(wù),
  (三)抓維權(quán)幫扶,強化服務(wù)機制
  完善信訪渠道,突出維權(quán)主業(yè)
  維護(hù)職工合法權(quán)益是工會的職責(zé),為更好地履行職能,今年5月,鎮(zhèn)總工會落實2人跟蹤處理職工反映問題和群體性勞資糾紛工作,配備人員實行AB替補機制,確保人員到位,不遺漏任何一件輿情事件。鎮(zhèn)總
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