離退休人員返聘協(xié)議書(編輯修改稿)
2024-11-19 02:41 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 付時(shí)間為每月 日前。乙方不享受甲方在職員工的社保等福利待遇。第五條 勞動保護(hù)及勞動條件甲方向乙方提供符合國家工作條件,提供保障乙方安全的、健康的工作環(huán)境。甲方為乙方辦理相應(yīng)的商業(yè)保險(xiǎn)。第六條 協(xié)議的終止和解除本協(xié)議期滿,即可終止。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,即可解除本協(xié)議。甲乙雙方任何一方提前15日以書面形式通知對方,即可解除本協(xié)議。乙方由下列情形之一的,甲方可立即解除本協(xié)議（1）乙方不符合甲方聘用要求的；（2）乙方不能勝任用人單位所安排的工作,或經(jīng)考核不合格的；（3）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（4）乙方患病或負(fù)傷(勞動鑒定部門確認(rèn)的因公負(fù)傷除外)不能從事原工作或停工治療期限超過30日的；（5）乙方向甲方隱瞞重大疾病史及其他重要信息的；（6）乙方被依法追究刑事責(zé)任的；（7）乙方被查實(shí)在應(yīng)聘時(shí)向甲方提供虛假信息或資料的。甲方有下列情形之一,乙方可立即解除本協(xié)議（1）甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動的；（2）甲方不支付勞動報(bào)酬的；（3）用人單位的勞動安全、衛(wèi)生等條件惡劣,嚴(yán)重危害乙方身體健康的。第七條 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償賠償甲乙雙方若單方面解除本協(xié)議,需提前15天通知對方。依據(jù)本協(xié)議第六條約定正常終止或解除本協(xié)議的,雙方互不支付違約金及任何補(bǔ)償金、若乙方造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)按實(shí)際損失賠償。第八條 醫(yī)療聘用期間,乙方患病或非因公負(fù)傷,醫(yī)療費(fèi)用由乙方自理,醫(yī)療期內(nèi),甲方不發(fā)放工資。第九條 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,甲、乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,如協(xié)商不成,均可向甲方所在地人民法院申請裁決。第十條 本協(xié)議甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書面通知另方。否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過錯的一方負(fù)責(zé)。第十一條本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。甲方(蓋章)乙方(簽字/手印)年 月 日 年 月 日第三篇：離退休人員返聘協(xié)議樣本離退休人員返聘協(xié)議甲方（用人單位）名稱：乙方（離退休人員）姓名：法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：身份證號碼：通訊地址：通訊地址：聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：乙方已達(dá)到退休年齡，或者已經(jīng)依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇（含國家規(guī)定的退休金和其他待遇），根據(jù)工作需要返聘到甲方工作。根據(jù)合同法有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本返聘協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。一、協(xié)議期限本返聘協(xié)議于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日終止。二、工作內(nèi)容乙方返聘期間的崗位及工作任務(wù)為。乙方應(yīng)當(dāng)按照崗位職責(zé)的要求，完成工作任務(wù)。三、工作時(shí)間按返聘崗位工作需要確定。四、報(bào)酬（一）甲方于每月 日支付乙方報(bào)酬，乙方報(bào)酬為每月元。（二）甲方無需為乙方繳納社保。五、保密義務(wù)乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密或工作秘密的義務(wù)。六、醫(yī)療（一）返聘期間如乙方患病或非因工負(fù)傷的，醫(yī)療費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)，醫(yī)療期間甲方停止向乙方支付薪資。（二）返聘期間如乙方因工負(fù)傷的，甲方承擔(dān)門診住院治療費(fèi)用，醫(yī)療期間甲方停止向乙方支付薪資。七、協(xié)議的變更任何一方要求變更本協(xié)議的有關(guān)內(nèi)容，都應(yīng)以書面形式通知對方。雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議，并辦理書面變更手續(xù)。甲方變更名稱、法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或者投資人等事項(xiàng)，不影響本協(xié)議的
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