【文章內(nèi)容簡介】 0%。2．認真開展職工培訓，積極采取有效措施，提高職工技術水平，復合型員工達**%以上，培養(yǎng)生產(chǎn)技術骨干**人，爭當先進隊。3．加強生產(chǎn)計劃管理，認真實施精細化、標準化管理，努力完成公司下達的各項生產(chǎn)經(jīng)營指標，實現(xiàn)油、水指標控制在公司先進管理水平。保障措施：（1）認真開展隱患排查、專項治理、專項整治等工作。（2）加大供熱運行管理力度，領導堅持走動式管理檢查不少于4次以上，努力提高供熱服務質量，減少安全隱患和事故，確保安全生產(chǎn)形勢持續(xù)平穩(wěn)。（3）開展專題調 研，督促指導內(nèi)部安全生產(chǎn)責任體系，進一步落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任。（4）認真開展管理處每天生產(chǎn)例會，提高班組早會、收班會的質量，落實生產(chǎn)計劃運行管理，合理做好油、水、電能耗目標的分析和使用。三、緊貼居民，服務標準見成效。1．突出服務這條主線，認真履行“七個一、八不準”要求，%。2．搶修及時率、%。保障措施：（1）建立健全投訴反饋和應急處理機制。接生產(chǎn)報修在規(guī)定時間內(nèi)到達現(xiàn)場調查處理。（2）嚴格執(zhí)行首問負責制度，窗口服務做到主動熱情，文明用語。四、注重長效，營造創(chuàng)先爭優(yōu)良好氛圍。1．認真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，做好“黨員量化”和“雙做雙為”工作，使黨員隊伍優(yōu)秀率達到**%以上。2．加強黨支部陣地建設，完善工作機制，確保各項活動的開展。3．認真加強非在崗黨員教育和管理，以發(fā)放書籍和學習資料進行學習教育。4．加強在崗黨員管理，機關黨員人人爭創(chuàng)“黨員管理先鋒崗”，達標率應達到***%。基層運行班組黨員人人爭創(chuàng)“黨員技術先鋒崗”，達標率應達***%以上?；鶎泳S修班組黨員人人爭創(chuàng)“黨員服務先鋒崗”，達標率應達***%以上。保障措施：（1）精心組織謀劃，結合中心工作，認真查改突出問題。（2）創(chuàng)造條件謀劃內(nèi)部工作環(huán)境，建設一個活動場所。（3）加強群、團組織工作的領導，定期開展不同形式講座，形成和諧、向上的組織氛圍。（4）狠抓服務承諾的跟蹤落實，制作黨員干部服務承諾標識標志，公示承諾事項，帶頭模范執(zhí)行服務承諾。篇三：公司黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動公開承諾書公司黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動公開承諾書為進一步加強黨支部和黨員建設，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，公司黨支部將以“組織創(chuàng)先進堅強有力，黨員爭優(yōu)秀形象過硬，群眾得實惠措施扎實，公司促和諧科學發(fā)展”為目標，堅持圍繞中心，服務大局，改革創(chuàng)新，務求實效，力求在組織創(chuàng)先進、黨員爭優(yōu)秀、群眾得實惠方面取得新突破，力求在推進公司各項事業(yè)實現(xiàn)又好又快發(fā)展、和諧發(fā)展、科學發(fā)展方面取得新成效?，F(xiàn)根據(jù)局黨組關于開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動的要求，結合公司實際，承諾如下：一、抓班子建設，不斷提高班子示范帶頭作用堅持把建立學習型黨支部和領導班子，當做首要任務來抓。要求支部書記和委員，全體班子成員，進一步加強學習政治理論，進一步發(fā)揚求真務實、開拓進取的精神，進一步增強駕馭公司發(fā)展的能力。通過加強班子建設，讓全體黨員能切實感受到加強自身建設的緊迫感，自覺融入到“創(chuàng)先爭優(yōu)”的學習和實踐中來。二、抓制度建設，不斷規(guī)范提高黨員教育管理水平切實根據(jù)要求，制定出各種切合實際的學習、工作制度，以及廉潔自律各項制度，用制度規(guī)范黨員言行，讓全體黨員模范帶頭作用得到充分彰顯。進一步加強支部陣地建設，積極開展多種形式的支部活動，以活動促創(chuàng)建，以制度促發(fā)展。三、抓工作業(yè)績，不斷推進公司發(fā)展取得新突破認真結合公司全年目標管理工作，進一步健全完善經(jīng)濟、經(jīng)營、黨建等量化考核機制，進一步加強各項工作的督查與監(jiān)管力度，并通過支部大會等適當形式公布公司和黨員的工作狀況，從而讓所有黨員認識到自身位置的重要性，為推動公司實現(xiàn)穩(wěn)定、健康、可持續(xù)發(fā)展積極建功立業(yè)。力爭公司各項工作有新特色、新亮點、新舉措，力爭進入省、市、局各類先進行列四、抓活動開展，不斷激發(fā)全員建功立業(yè)熱情通過開展各類豐富的活動，讓黨員在活動中展現(xiàn)自我、規(guī)范自我。通過活動和學習，加強黨員間的相互交流、相互學習，認真做好“四查四看”，即：查思想、看是否安心本職工作；查工作，看個人實績是否突出；查作風，看是否能起到模范帶頭作用；查紀律，看有無違規(guī)違紀，針對“四查四看”的結果，由支部組織談心活動，交流思想、交換意見，把矛盾和問題消滅在萌芽狀態(tài)，從而形成團結向上的工作局面。積極圍繞深化改革，發(fā)展經(jīng)濟這一中心，采用各種豐富有活力的形式開展各類企業(yè)文化活動，不斷培養(yǎng)“四有”職工隊伍。公司“學比趕超”先進氣氛濃厚，黨員干部本職崗位建功立業(yè)成績明顯，涌現(xiàn)出各級各類先進集體和個人稱號。五、抓思想政治工作，不斷加快和諧企業(yè)建設堅持以人為本，結合公司實際，認真解決職工群眾工作生活中的實際困難，在為職工群眾辦好事、辦實事、解難事方面有新進展。堅持解決思想問題與解決實際問題相結合，繼續(xù)推進“實事工程”，努力解決職工關心的熱點、難點問題，理順情緒，凝聚力量，為推動公司的新一輪發(fā)展奠定基礎。二0一0年六月第三篇：黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動第二階段公開承諾郝家溝村聯(lián)合支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動第二階段公開承諾一、緊緊圍繞中心工作，組織開展黨支部各項活動牢固樹立圍繞村務中心工作開展黨建工作的意識，把促進和保證各項工作任務的完成，作為支部工作的出發(fā)點和落腳點。不斷豐富“黨員示范行動”的內(nèi)容，深入開展黨員責任區(qū)、黨員先鋒崗、黨員亮身份等活動，積極為黨員搭建實踐鍛煉平臺，不斷提高解決實際問題的能力。按照增強“三個意識”、提升“四種能力”、強化“五項職能”的要求，著力加強村黨支部建設，著眼于提高村兩委的決策力、執(zhí)行力、控制力，突出抓好黨支部的作風建設，提高工作效率和工作質量，增強服務群眾的意識，提升服務群眾的能力和水平。二、按照建設學習型黨組織的總體要求，深入推進學習型