【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 前來(lái)辦事的人一閱便知，既節(jié)省了群眾辦事時(shí)間，又提高了工商工作效率。通過(guò)點(diǎn)點(diǎn)滴滴的細(xì)節(jié)，讓人感受到細(xì)致入微的服務(wù)，通過(guò)規(guī)范化的監(jiān)管服務(wù)，全面提升了工商形象。亮點(diǎn)二：日?？己顺B(tài)化。所的規(guī)范化建設(shè)的精髓在于日常堅(jiān)持。通過(guò)指標(biāo)量化，細(xì)化日常工作，體現(xiàn)了以人為本的科學(xué)思想，調(diào)動(dòng)了干部自覺(jué)自動(dòng)參與規(guī)范化建設(shè)的主動(dòng)性和積極性，有效提升了干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力，提高了隊(duì)伍整體水平。亮點(diǎn)三：市場(chǎng)治理聯(lián)合化。分局泰前所借助社區(qū)、開(kāi)辦單位力量，聯(lián)合管理街邊農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)，建立聯(lián)合巡查機(jī)制，將執(zhí)法人員與開(kāi)辦單位市場(chǎng)管理人員搭配合并，劃片包干責(zé)任到人，切實(shí)落實(shí)各項(xiàng)食品安全監(jiān)管制度，解決了農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)的一系列監(jiān)管難題。亮點(diǎn)四：監(jiān)管服務(wù)創(chuàng)新化。分局開(kāi)發(fā)了食品流通許可電子服務(wù)平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)了業(yè)務(wù)介紹、流程查詢、監(jiān)督評(píng)價(jià)的網(wǎng)絡(luò)化、電子化，是借助科技平臺(tái)助力業(yè)務(wù)工作的良好實(shí)踐。根據(jù)實(shí)際情況創(chuàng)建的規(guī)范經(jīng)營(yíng)示范街，為規(guī)范市場(chǎng)秩序，助力創(chuàng)建國(guó)際旅游名城做出了貢獻(xiàn)。二、幾點(diǎn)思考學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，關(guān)鍵是要緊密聯(lián)系實(shí)際，著眼解決問(wèn)題，做到真學(xué)、真信、真懂、真用。通過(guò)學(xué)習(xí)考察兄弟局（所）的經(jīng)驗(yàn)和做法，結(jié)合我所的實(shí)際，我們將及時(shí)轉(zhuǎn)變觀念，提高素質(zhì)，創(chuàng)新基層工商所市場(chǎng)監(jiān)管制度和方式，著重從以下幾個(gè)方面開(kāi)展好工作：（一）抓住重點(diǎn)行業(yè)不松手。總結(jié)以前工作的經(jīng)驗(yàn)成果，結(jié)合食品安全電子化監(jiān)管創(chuàng)新工作，繼續(xù)加大對(duì)食品行業(yè)的監(jiān)管力度。（二）兼顧一般行業(yè)不放手。充分發(fā)揮工商監(jiān)管職能，利用商標(biāo)監(jiān)管、廣告監(jiān)管、質(zhì)量抽檢、消保維權(quán)等職能，加強(qiáng)對(duì)一般行業(yè)的監(jiān)管，促進(jìn)市場(chǎng)秩序規(guī)范。（三）全面推進(jìn)分類(lèi)化、層次化監(jiān)管機(jī)制?？朔O(jiān)管力量不足等諸多困難，變應(yīng)付式的被動(dòng)監(jiān)管為積極的主動(dòng)監(jiān)管。同時(shí)，創(chuàng)新監(jiān)管方式，分行業(yè)、分時(shí)段對(duì)不同行業(yè)進(jìn)行有的放矢的重點(diǎn)監(jiān)管。（四）抓落實(shí)促監(jiān)管。將監(jiān)管任務(wù)完成率落實(shí)到每個(gè)網(wǎng)格責(zé)任人，進(jìn)一步細(xì)化、量化。從主動(dòng)服從、預(yù)警教育、行政處罰三個(gè)層面鎖定監(jiān)管目標(biāo)，力促監(jiān)管到位、市場(chǎng)規(guī)范。第四篇：工商人類(lèi)學(xué)學(xué)習(xí)心得體會(huì)工商人類(lèi)學(xué)學(xué)習(xí)心得體會(huì)2016年秋季學(xué)期我選了田廣老師的工商人類(lèi)學(xué)，作為一名本科專(zhuān)業(yè)就是工商管理的研究生，對(duì)工商人類(lèi)學(xué)持有很大的期待。工商人類(lèi)學(xué)是將人類(lèi)學(xué)的理論和方法應(yīng)用于工商管理具體實(shí)踐中的一門(mén)新興邊緣交叉學(xué)科，從上世紀(jì)20年代的霍桑試驗(yàn)開(kāi)始，標(biāo)志著工商人類(lèi)學(xué)的誕生。工商人類(lèi)學(xué)，作為應(yīng)用人類(lèi)學(xué)與管理學(xué)科的分支，盡管在近幾年有了很大的發(fā)展，但從總體上來(lái)說(shuō)，仍然是一門(mén)新興的學(xué)科，目前在中國(guó)還是一片有待開(kāi)墾的處女地。即使它的前身應(yīng)用人類(lèi)學(xué)，歷史悠久。而汕頭大學(xué)商學(xué)院是全國(guó)第一家教授工商人類(lèi)學(xué)課程的商學(xué)院，選到這門(mén)課也覺(jué)得十足的榮幸。一個(gè)學(xué)期的時(shí)間，確實(shí)很短暫，但老師通過(guò)深入淺出、寓教于樂(lè)的方式把工商人類(lèi)學(xué)的發(fā)展和方法講的非常清楚，既不會(huì)顯得枯燥乏味高不可攀，也讓我們學(xué)到很多知識(shí)。田廣老師不僅僅從書(shū)本中也從實(shí)際生活的小案例中來(lái)傳授知識(shí)，開(kāi)拓我們的思考，培養(yǎng)我們的批判性思維。例如，工商人類(lèi)學(xué)的背景、發(fā)展前景、涉及領(lǐng)域、學(xué)科的基本知識(shí)等，老師還在課堂上講述了有關(guān)調(diào)查研究的方法和技巧，不同于許多社會(huì)科學(xué)及管理學(xué)的研究方法采用定量研究方法，即運(yùn)用數(shù)據(jù)、建模等方法來(lái)證明假設(shè)得出結(jié)論，工商人類(lèi)學(xué)通常采用民族志的研究方法，即通過(guò)參與式觀察、深入訪談等質(zhì)性研究方法。一直以來(lái)，定量研究的思路占據(jù)了科學(xué)研究的大半江山，而忽視了質(zhì)性研究的重要性，但伴隨越來(lái)越多無(wú)法被量化的問(wèn)題的出現(xiàn)，如文化的影響、人的態(tài)度、人的習(xí)慣等等，質(zhì)性研究越來(lái)越引起重視?？梢灶A(yù)測(cè)到，在今后的研究中，應(yīng)該既包容科學(xué)的定量研究，也兼容人文的質(zhì)性研究。而田老師在課堂上也給我們呈現(xiàn)了開(kāi)放式訪談的全過(guò)程，這對(duì)于我們以后從事質(zhì)性研究有很大的幫助和啟發(fā)。另外，老師考慮到我們時(shí)間的緊迫和日常繁重的任務(wù)，沒(méi)有安排我們做田野調(diào)查，而是讓我們翻譯工商人類(lèi)學(xué)家的著作，不僅是對(duì)平常學(xué)到的知識(shí)進(jìn)行一種反饋，也是鍛煉我們的英語(yǔ)思維能力。雖然剛開(kāi)始的過(guò)程很痛苦，逐字逐句地翻譯還要克服生詞的困難，但翻譯完后確實(shí)收獲很多。不僅僅對(duì)所學(xué)知識(shí)的進(jìn)一步深化，也是學(xué)習(xí)了英文論文的撰寫(xiě)，同時(shí)豐富了課外知識(shí)，因?yàn)樵谖闹凶髡吡信e了很多例子，如果不了解背景知識(shí)，翻譯只會(huì)牛頭不對(duì)馬嘴?？傊潭痰囊粋€(gè)學(xué)期，田廣老師不僅僅是我們良師也是我們益友，謝謝老師的諄諄教誨和辛勤教學(xué)，相信工商人類(lèi)學(xué)今后會(huì)被人們熟知并廣泛應(yīng)用，取得更好的發(fā)展。第五篇：工商干部學(xué)習(xí)心得體會(huì)結(jié)合自身的工作實(shí)際，貫徹落實(shí)好。要立足本職崗位，腳踏實(shí)地、扎扎實(shí)實(shí)的從小事做起，從自身做起，干好每一天，干好每一件事。以高度負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木窈涂茖W(xué)有效的方法做好本職工作，完成好組織上賦予我們的使命。下面是由小編為大家整理的“工商干部學(xué)習(xí)心得體會(huì)范文五篇”，僅供參考，歡迎大家閱讀。工商干部學(xué)習(xí)心得體會(huì)范文五篇【一】學(xué)習(xí)貫徹xx大精神，要準(zhǔn)確把握xx大的基本精神，這是學(xué)習(xí)和貫徹的前提。“xxxx”重要思想則是xx大的靈魂。“xxxx”重要思想是對(duì)馬克思列寧主義，毛澤東思想和鄧小平理論的繼承和發(fā)展，是加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)和發(fā)展的強(qiáng)x論武器。是我們工作必須長(zhǎng)期堅(jiān)持的指導(dǎo)思想。確立“xxxx”重要思想的重要指導(dǎo)地位，是xx大的一個(gè)歷史性貢獻(xiàn)。黨的xx大的勝利召開(kāi)在全國(guó)人民中引起強(qiáng)烈反響，我作為一名年輕的工商干部，面對(duì)這場(chǎng)世紀(jì)盛會(huì)更是心潮澎湃，深受鼓舞。我們這一代青年人成長(zhǎng)在改革開(kāi)放的春風(fēng)中，作為改革開(kāi)放的同齡人，我們是祖國(guó)巨大歷史成就的見(jiàn)證者和受益者，對(duì)鄧小平理論和“xxxx” 重要思想、以及科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會(huì)主義的偉x論，更是懷有深厚的感情。自從成為一名黨員，我對(duì)黨有了更深一步的接觸和了解，一點(diǎn)一滴地感受到身邊許許多多黨員默默的無(wú)私奉獻(xiàn)，深深到體會(huì)到黨的正確領(lǐng)導(dǎo)意義所在。黨的xx大使我的認(rèn)識(shí)更上一個(gè)新臺(tái)階，我們黨正是這么一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新的黨，始終不渝地堅(jiān)持著其執(zhí)政為民的本質(zhì)。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神，把工商干部的思想統(tǒng)一到xx大精神上來(lái)，為全面建設(shè)小康社會(huì)，加快社會(huì)主義現(xiàn)代化步伐提供有力的保障，是工商部門(mén)當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù)。我作為一名工商干部，要切實(shí)提高執(zhí)法效能，規(guī)范執(zhí)法行為，關(guān)鍵在于素質(zhì)能力的提升，良好的素質(zhì)能力是做好這方面工作的基礎(chǔ)，如果沒(méi)有良好的素質(zhì)能力，規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法效能就是一句空話。人員整體素質(zhì)的高低，直接影響到履行職能是否到位，服務(wù)效果是否讓群眾滿意。為此，我們堅(jiān)持以提高思想政治素質(zhì)為先導(dǎo)，以提高業(yè)務(wù)素質(zhì)為基礎(chǔ)，以提高勤政廉政素質(zhì)為保障，全方位提高隊(duì)伍整體素質(zhì)，來(lái)推動(dòng)軟環(huán)境建設(shè)，提升服務(wù)水平，全力建設(shè)“服務(wù)型工商”。第一，以民為本，依法行政。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中，企業(yè)創(chuàng)造財(cái)富，政府創(chuàng)造環(huán)境，這是大家分工的不同，是從不同角度對(duì)社會(huì)的貢獻(xiàn)。執(zhí)法者同時(shí)就是服務(wù)者，之所以稱為人民的公仆也是這個(gè)道理。最近有一些工作實(shí)例，我認(rèn)為是衡量依法行政的標(biāo)準(zhǔn)問(wèn)題。在規(guī)范市場(chǎng)行為、整頓市場(chǎng)秩序中，對(duì)于那些擾亂市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序、侵害消費(fèi)者利益的不法分子一定要嚴(yán)懲不貸，不能講情說(shuō)情，心慈手軟。但是對(duì)于下崗職工或者類(lèi)似的弱勢(shì)群體，他們有一些輕微的違法行為，不能簡(jiǎn)單地以依法行政概念，套用法律條款，作出處罰決定。否則就會(huì)引起人民群眾的不滿，對(duì)工商的執(zhí)法帶來(lái)副作用，達(dá)不到依法行政的目的。這種客觀、公正地處理執(zhí)法中的問(wèn)題，能有效地防止執(zhí)法中不規(guī)范不廉潔行為的發(fā)生。對(duì)社會(huì)弱勢(shì)群體的態(tài)度，也能反映一個(gè)的風(fēng)格和品德第二，遵章守紀(jì)，明確責(zé)任。有良好素質(zhì)的同志會(huì)自覺(jué)遵守各項(xiàng)制度、規(guī)定，但對(duì)大多數(shù)人不行，還是需要有制度制約。沒(méi)有制約、沒(méi)有監(jiān)督必然出現(xiàn)腐敗。無(wú)論是政治建設(shè)還是業(yè)務(wù)建設(shè)，我們的制度規(guī)章已經(jīng)不少。對(duì)于工商干部而言，每個(gè)人都要有明確的責(zé)任和任務(wù)。現(xiàn)在有些人，對(duì)自己沒(méi)有利益的工作不愿干，沒(méi)有興趣干，口頭上兩句話：不知道、不會(huì)做。而對(duì)自己認(rèn)為要干的事，則任何人都不許插手，甚至直接領(lǐng)導(dǎo)。這種人一般出問(wèn)題的可能性要大些，在工商工作中，不第三，加強(qiáng)監(jiān)督，公開(kāi)公正。有自我覺(jué)悟的人在總體上并不多，警示教育、廉政建設(shè)最有效地辦法之一，就是讓老百姓來(lái)監(jiān)督，讓社會(huì)來(lái)評(píng)議，讓全體工商干部來(lái)參與。重要的能使大家了解情況，議論決策。首先要公開(kāi)，執(zhí)法辦案、辦事要公開(kāi)，已經(jīng)有制度要實(shí)施。其次要公正，盡可能做到賞罰分明。機(jī)關(guān)工作的一大弊病是好差難分。使得某些部門(mén)風(fēng)氣越來(lái)越差。多數(shù)同志盼望能得到公正地對(duì)待，但目前很難做到。因此有人說(shuō)現(xiàn)在是憑良心干活，做與不做一個(gè)樣。所以只能依靠大家的力量。是否可以實(shí)施：明文已經(jīng)規(guī)定的，查到了誰(shuí)違規(guī)，嚴(yán)格按規(guī)定處理。通過(guò)讀書(shū)學(xué)習(xí)和思考，我覺(jué)得所有的制度都是對(duì)有約束力的人而言，所以必須強(qiáng)調(diào)自我意識(shí)，自我警示。生活在工商這個(gè)大家庭，是一種幸運(yùn)，炎炎夏日，我們多數(shù)同志在空調(diào)房?jī)?nèi)，舉步用車(chē)。與絕大多數(shù)的百姓相比，我們可以說(shuō)是十分幸福。在這樣的環(huán)境，大家必須意識(shí)到：錢(qián)是納稅人交的，財(cái)富是群眾創(chuàng)造的。想心安理得度過(guò)一生，誠(chéng)實(shí)做人、踏實(shí)做事、真實(shí)對(duì)人，是最起碼的要求。當(dāng)我們心有雜念的時(shí)候，當(dāng)我們?cè)阱X(qián)、財(cái)、權(quán)面前舉旗不定的時(shí)候，我們?cè)撿o靜地想一想，我的一生為什么，憑我的付出能得到什么，最終我將是一個(gè)什么樣的人。做人要有人品，做官要講官德，不求職位多高，但求無(wú)愧于民。我們要按照依法行政的要求，進(jìn)一步增強(qiáng)法制觀念，大力促進(jìn)市場(chǎng)監(jiān)管的法制化、規(guī)范化，切實(shí)做到嚴(yán)格執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法、廉潔執(zhí)法；要按照高效便民的要求，牢固樹(shù)立執(zhí)法為民的思想，改進(jìn)管理、優(yōu)化服務(wù)，不斷提高監(jiān)管執(zhí)法的效能和水平。提高執(zhí)法效能、規(guī)范執(zhí)法行為，是建設(shè)信用工商、法治工商、信息工商的基本要求，也是自身建設(shè)的戰(zhàn)略任務(wù)，必須常抓不懈，全面推進(jìn)。堅(jiān)持堅(jiān)持有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)，切實(shí)做到盡職盡責(zé)加強(qiáng)監(jiān)管。執(zhí)法效能，就是執(zhí)法產(chǎn)生的有利作用，是衡量執(zhí)法水平和效果的標(biāo)尺。有法不依、執(zhí)法不嚴(yán)，就無(wú)執(zhí)法效能可言。所以，堅(jiān)持有法必依、執(zhí)法到位是提高執(zhí)法效能的基本要求之一。工商行政管理機(jī)關(guān)作為政府的市場(chǎng)監(jiān)管和行政執(zhí)法機(jī)關(guān)，提高執(zhí)法效能、規(guī)范執(zhí)法行為，最主要的要求是必須努力做到以下兩點(diǎn)：一是盡職盡責(zé)維護(hù)市場(chǎng)秩序，盡心盡力促進(jìn)改革發(fā)展。就是要按照“三定”方案確定的職能，不折不扣地履行法律法規(guī)賦予的監(jiān)管執(zhí)法職權(quán)。其中最主要的執(zhí)法依據(jù)是《公司法》、《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》、《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》、《商標(biāo)法》、《廣告法》、《合同法》等法律以及有關(guān)法規(guī)、規(guī)章。我們要嚴(yán)格執(zhí)行這些法律法規(guī)，突出抓好食品安全、打擊虛假違法廣告、打擊傳銷(xiāo)、治理商業(yè)賄賂等專(zhuān)項(xiàng)整治，嚴(yán)厲打擊各種違法經(jīng)營(yíng)行為，切實(shí)維護(hù)良好的市場(chǎng)秩序；充分發(fā)揮職能作用，積極促