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工會黨支部制度(編輯修改稿)

2024-11-19 00:18 本頁面
 

【文章內容簡介】 ,積極開展革命傳統(tǒng)、愛國主義等教育。七、要積極組織黨員干部參加上級黨組織舉辦的各種學習培訓。城區(qū)總工會黨支部民主評議黨員制度為了加強黨員隊伍建設,接受黨內外群眾監(jiān)督,提高黨員自身素質,保持共產黨員先進性,特制定本制度。一、民主評議黨員工作按照上級黨組織的統(tǒng)一部署,每年進行一次。二、民主評議黨員必須堅持實事求是、發(fā)揚民主、公開平等的原則,按照評議的內容,開展批評與自我批評。三、民主評議黨員工作主要分五個階段進行:(一)學習動員階段。黨支部召開支委會討論制定實施方案,確定學習內容,并組織黨員進行學習動員。(二)自我評議階段:在學習討論的基礎上,黨員個人寫出自我評價的發(fā)言提綱。(三)民主評議階段:召開黨小組會,在黨員個人述職自我評價的基礎上,小組黨員開展相互評議,按優(yōu)秀、合格、不合格三個檔次進行測評投票。還要采取適當的方式,征求群眾意見。(四)組織考察階段:召開支委會對民主評議的意見進行討論分析,結合支部平時掌握的情況,對每個黨員形成組織意見,并同本人見面。同時,向支部黨員大會報告。組織考察必須充分發(fā)揚黨內外民主,廣泛聽取各方面的意見。(五)表彰和處理階段:對民主評議出的優(yōu)秀黨員,支部可以用口頭或書面形式進行表揚,對推薦到上級黨組織表 彰的優(yōu)秀黨員,必須經黨員大會討論通過。評議定為不合格的黨員,必須由支部大會討論給予相應處置,并報上級黨組織備案。對評議中揭露出來的違法亂紀等問題,要認真查明,嚴肅處理。四、評議工作結束后,機關黨支部支部形成總結材料報上級黨組織,并接受檢查和驗收,對達不到要求的要進行補課。五、對民主評議黨員的各種文件、鑒定材料等,按規(guī)定及時裝入黨建工作資料袋,以便查閱。城區(qū)總工會黨支部黨費收繳制度自覺、按時、足額繳納黨費,是黨員必須具備的一個起碼條件,是黨員對黨應盡的一項基本義務,是黨員關心黨的事業(yè)的具體表現。為切實搞好機關黨支部黨費收繳和管理工作,特制定如下制度:一、黨員必須本人交納黨費,除非有特殊情況,方可委托其他黨員轉交。二、黨員必須按期交納黨費。一般應按月交納黨費,黨員如果沒有正當理由連續(xù)六個月不交納黨費,就認為是自行脫黨,經批評教育后仍不改正的,由支部討論并報上級黨組織批準后將其除名。三、黨員必須按規(guī)定交納黨費,按中央組織部關于黨員交納黨費具體標準的規(guī)定,不可少交。黨員自愿多交納黨費,可以不限。四、黨費必須由支部專人負責,一般由支部組織委員管理,若需換屆,必須及時辦好移交手續(xù)。五、支部應按月將本支部收入、上繳黨費的金額詳細記入《黨費收繳登記薄》。六、收繳黨費人員必須及時向上級黨組織上繳黨費,不得個人長期保管現金。七、黨費的收繳情況,支部應每半年檢查一次。城區(qū)總工會黨支部黨務政務公開工作制度一、為充分發(fā)揮機關全體黨員民主教育、民主管理、民主監(jiān)督的積極性、主動性和創(chuàng)造性,加強機關黨的建設,完善監(jiān)督制約機制,推動黨務政務工作再上新臺階,結合機關支部實際,制訂本制度。二、下列事項,列為黨務政務公開內容:機關黨建工作目標及考核考評情況;對黨員的考核考評情況;入黨積極分子及建黨對象培養(yǎng)、發(fā)展情況;預備黨員培養(yǎng)、發(fā)展、轉正情況;機關黨支部和黨員受到表彰、獎勵、記功及通報批評、處分或處理情況;機關黨支部和黨員廉潔自律情況:機關黨支部和黨員受到投訴舉報情況;黨費收繳及變動情況;其他需要公開的事項。三、黨務政務公開,采用黨務政務公開欄發(fā)布、會議通報等形式,必要時,有關事項公開前應當先行公示,充分聽取黨員及黨外群眾的意見。四、黨務政務公開,可以區(qū)分不同情況,采用年度公開、半年公開、季度公開、月度公開的方式。必要時,可以隨時公開。五、黨務政務公開時間一般不少于一周,公示時間一般不少于三天。六、有關事項公開前,應當報經支部書記審核,重要事項還應報經局黨委審核批準。七、黨的秘密事項,應當嚴格執(zhí)行保密規(guī)定。八、黨務政務公開的內容或方式,不得侵犯法律規(guī)定的公民個人名譽權、人格權和隱私權。九、機關黨支部應當主動征求、認真聽取、積極采納黨員和黨外群眾及有關方面對黨務工作提出的意見。十、黨員及黨外群眾對黨務工作的建議、批評和意見,應及時反映,并合理采納。城區(qū)總工會黨支部黨風廉政建設責任制度一、為貫徹中央精神,加強黨風廉政建設,堅持以黨風建設促進機關支部政風、行風建設,進一步倡導誠信意識、廉潔意識和責任意識,特建立黨風廉政建設責任制。二、支部書記、委員要認真履行職責,做到堅持原則,敢抓敢管,確保黨風廉政建設各項措施和任務的貫徹落實。三、抓好黨風廉政教育,經常對黨員進行理想信念、黨風黨紀和道德法制教育,增強反腐倡廉的自覺性。四、嚴格遵守黨的規(guī)章制度,嚴守黨的紀律,不泄露黨的秘密,不牟取私利,不鋪張浪費,不參與賭博和封建迷信活動,維護黨的形象。五、協助上級紀檢部門做好機關支部信訪件的調查工作,及時反映熱點、難點問題,做好協調、疏導工作。六、加強黨風廉政建設的監(jiān)督檢查,每半年分析、研究一次支部廉政建設情況,總結經驗,及時發(fā)現和解決廉政建設方面的新情況和新問題。城區(qū)總工會黨支部黨內監(jiān)督制度為了進一步加強黨內監(jiān)督,切實履行機關支部的監(jiān)督職能,保持黨的先進性,增強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力,根據《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》,結合支部工作的實際,特制定本制度。(一)黨支部對黨員特別是黨員領導干部監(jiān)督的主要內容:能否遵守黨的章程和其他黨內法規(guī),維護中央權威,貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,執(zhí)行黨中央、上級組織和本級組織的決議、決定及工作部署。能否按時參加黨支部的組織生活,履行黨員義務,完成黨組織分配的工作任務。能否貫徹黨的民主集中制,嚴格執(zhí)行重大事項議事與決策規(guī)則,做到決策科學、民主。能否堅持實事求是,認真調查研究,講實話,辦實事,求實效。能否盡職盡責,努力工作,密切聯系群眾,全心全意為人民服務,實現、維護、發(fā)展人民群眾最根本利益,正確行使人民賦予的權力。能否執(zhí)行黨和國家干部選拔任用的有關規(guī)定。能否執(zhí)行黨風廉政建設責任制,做到廉潔自律,模范遵紀守法,嚴格按照制度辦事,遵守職業(yè)道德和社會公德。能否堅持原則,敢于同各種錯誤傾向和違紀違法行為作斗爭。(二)黨內監(jiān)督的主要形式:黨組織的監(jiān)督,即黨的上下級組織之間互相監(jiān)督和黨組織對黨員的監(jiān)督。黨員之間的互相監(jiān)督,即黨員之間、黨員領導干部之間、黨員與黨員領導干部之間的監(jiān)督。紀律委員所實行的監(jiān)督。(三)黨組織實施監(jiān)督的主要方法:定期檢查黨員參加黨組織生活的情況,特別是黨員領導干部能否參加所在黨支部的組織生活,能否如實匯報自己的思想、學習、工作、作風等情況,認真開展批評和自我批評。督促定期開展好黨員領導干部民主生活會。機關黨支部應及時了解和掌握機關黨員以及領導干部的政治思想、履行職責、工作作風、道德品質和廉政建設情況,要將了解和掌握的情況如實向上級黨組織反映,遇有重大情況應及時報告。對于群眾意見較大、有發(fā)生違紀苗頭的黨員干部,支部主要負責同志應會同其分管領導對其進行批評幫助,提出告誡。做好群眾來信來訪工作,按照有關規(guī)定查處違法違紀案件。黨支部接到對黨員干部的檢舉和控告,有權進行初核,并報告上級紀檢部門。按照黨內有關規(guī)定,切實保障黨員行使監(jiān)督的民主權利,嚴肅處理阻礙黨員正常行使監(jiān)督權利和打擊報復的行為。(四)監(jiān)督保障:黨支部應按照本制度規(guī)定切實履行監(jiān)督職責,發(fā)揮監(jiān)督作用。黨員和黨員領導干部應當正確履行職責,自覺接受監(jiān)督。對違反本制度的,視情節(jié)追究責任,嚴肅處理。第二篇:黨支部定期聽取工會工作匯報制度福利路街道總工會向街道黨工委匯報工作制度為充分發(fā)揮工會聯系黨和職工群眾的橋梁紐帶作用,切實把街道總工會建成黨工委導、行政重視、職工群眾支持的一級地方工會組織,根據《中國工會章程》規(guī)定,建立街道總工會向街道黨工委匯報工作制度:一、匯報內容基層工會組織建設工作:企業(yè)工會組建和職工入會進度;工會組織群眾化、民主化建設;職工之家建設進展情況;基層工會推優(yōu)工作。服務經濟建設工作:組織職工開展社會主義勞動競賽情況;參與企業(yè)安全生產管理和職業(yè)病防治情況;先進集體和先進生產工作者評比情況。職工權益維護工作:落實黨的全心全意依靠工人階級方針,推動以職代會為基本形式的職工民主管理制度及廠務公開情況;協調勞動關系,調處勞資矛盾,創(chuàng)建和諧企業(yè)活動情況,困難職工幫扶情況。職工隊伍建設工作;職工思想政治工作和職工職業(yè)道德建設情況;職工技能素質教育培訓情況;企業(yè)職工文化建設情況。街道總工會自身建設工作:總工會換屆、委員替補增補,總工會機關工作人員招聘、變動;總工會評先創(chuàng)優(yōu)情況:開展各類重大活動情況;總工會機關工作作風建設情況和干部學習培訓情況。各類重大群體和突發(fā)性事件或傾向性事件,以及需要向黨工委匯報的其他工作。二、匯報時間和形式月度書面匯報:每月底,把一月主要工作完成情況和下月工作打算以書面形式,向黨工委分管領導作匯報。半年專題匯報:6月底對半年工作專題總結,突出重點工作,向黨工委全體成員作匯報。年終全面匯報:年終全面總結工會工作,理清下工作思路,
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