公司勞務合同及擴展資料(編輯修改稿)
2024-11-18 23:40 本頁面
【文章內容簡介】 國家有關規(guī)定執(zhí)行。第二十八條：本合同經甲乙雙方簽字或蓋章生效，雙方必須嚴格執(zhí)行，未經雙方同意，任何一方不得修改和變更。第二十九條：本合同未盡事宜，甲、乙雙方另行協商。本合同壹式貳份，具同等法律效力。甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：__________________年____月____日_________年____月____日擴展資料：勞務公司合同編號：勞 務 合 同 書甲方：名稱：法定代表人（主要負責人）：地址：工商登記注冊類型：聯系電話：乙方：姓名：性別：身份證號碼：文 化 程 度：住址：聯 系 電 話：鑒于乙方為退休人員，不具備勞動法律關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本勞務協議，共同遵守本協議所列條款。本合同依法訂立即具有法律約束力，雙方必須嚴格履行本合同規(guī)定的義務。一、勞務合同期限（一）合同期本合同的期限按以下三種情形中的第種情形確定：勞務期限：從年月日起至年月日止。以完成一定工作任務為期限：從年月日起至完成工作任務時止。（二）試用期無試用期。試用期從年月日起至年月日止。錄用的條件：二、勞務工作內容和工作地點（一）甲方根據需要安排乙方從事勞務工作。（二）乙方的工作地點為。（三）合同期內，甲方有權根據生產經營需要及乙方的工作能力和表現調整乙方的工作崗位，乙方有反映本人的意見的權利，但未經甲方批準，乙方應當服從甲方的管理和安排。三、勞務報酬（一）甲方有權依據本單位的生產經營特點和經濟效益，依法自主確定本單位的勞務費分配方式和水平，并實行正常的勞務費調整機制。甲方支付乙方的勞務費不得低于舟山市最低工資標準。（二）甲方以貨幣形式按月足額支付乙方的勞務費。勞務費標準參考甲方現行工資分配制度，乙方的勞務費形式按以下三種情形中的第種情形確定：計時工資，期勞務費標準為元/時。計件工資，其勞務費標準為元/件。其他形式，其勞務費標準為元/月。乙方津貼、補貼、獎金或績效薪酬等其他待遇按照甲方確定的分配方式執(zhí)行。甲方實行新的勞務費制度或乙方的工作崗位變動時，乙方的勞務費待遇參考甲方的工資分配方式予以調整。（三）甲方每月日發(fā)放（當月/上月）勞務費。四、社會保險鑒于乙方屬于退休或內退人員，相關社會保障費用無需支付，甲方不再為乙方支付社會保險等相關保險費用。
范文總結相關推薦
鄂ICP備17016276號-1