freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

關(guān)于赴基層轉(zhuǎn)變作風(fēng)工作調(diào)研報(bào)告[范文模版](編輯修改稿)

2024-11-18 23:01 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 。二、存在問題的主要原因這些問題的產(chǎn)生,有宗旨意識(shí)、大局觀念淡薄的原因;有缺乏主人翁精神,思想不重視、認(rèn)識(shí)不到位的原因;有制度不健全,管理不到位的原因。這些問題不解決,就不能有效調(diào)動(dòng)干部職工的積極性、創(chuàng)造性,就不能樹立良好的工作作風(fēng),提高工作效能。存在問題有著復(fù)雜而深刻的社會(huì)根源和思想根源。其中既有客觀因素,也主觀原因,同時(shí)也反映出我們在抓干部隊(duì)伍建設(shè)方面存在著教育不夠扎實(shí)、制度不夠完善、監(jiān)督不夠到位等問題。主觀上,有的干部職工對自身肩負(fù)的責(zé)任認(rèn)識(shí)不深刻,認(rèn)為自己不需要學(xué)習(xí)很多的知識(shí),憑日常積累的經(jīng)驗(yàn)就可以應(yīng)付工作;有的淡化了為民服務(wù)意識(shí),沒有形成很好的群眾觀和權(quán)力觀??陀^上,封建社會(huì)的“官本位”思想在部分干部的觀念中根深蒂固,改革開放和市場經(jīng)濟(jì)體制下所產(chǎn)生的種種社會(huì)矛盾以及西方資本主義國家不正確的價(jià)值觀和不良社會(huì)風(fēng)氣等,都嚴(yán)重影響著部分干部職工的思想。在體制和機(jī)制上,干部人事制度改革不夠深入、徹底,存在干好干壞一個(gè)樣、干多干少一個(gè)樣、干與不干一個(gè)樣的現(xiàn)象。對干部進(jìn)行教育、管理、監(jiān)督的制度體系不夠健全,有的現(xiàn)有制度執(zhí)行的不夠嚴(yán)格。三、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的意見和建議(一)加大學(xué)習(xí)力度。一要牢記“終身學(xué)習(xí)”。以建立學(xué)習(xí)型干部職工為目標(biāo),變被動(dòng)學(xué)習(xí)為主動(dòng)學(xué)習(xí),樹立終身學(xué)習(xí)的理念,積極改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)、學(xué)習(xí)討論和中心組發(fā)言、理論學(xué)習(xí)與實(shí)地考察相結(jié)合等方式,不斷提高政治理論水平;二要強(qiáng)化“計(jì)劃學(xué)習(xí)”。堅(jiān)持并不斷完善學(xué)習(xí)制度,學(xué)習(xí)、階段學(xué)習(xí)和專題學(xué)習(xí)研討,都要有具體計(jì)劃,并嚴(yán)格落實(shí),著力形成一套有組織、有計(jì)劃、有檢查、有評(píng)比的跟蹤落實(shí)學(xué)習(xí)體系;三要注重“實(shí)踐學(xué)習(xí)”。把政治學(xué)習(xí)、理論學(xué)習(xí)、水利業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和學(xué)習(xí)先進(jìn)典型有機(jī)結(jié)合起來,加強(qiáng)學(xué)習(xí)考核力度,注重學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深入性,突出學(xué)以致用,把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)工作的本領(lǐng)和動(dòng)力,用于指導(dǎo)實(shí)踐,促進(jìn)發(fā)展。(二)要完善制度建設(shè),把加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的要求體現(xiàn)到領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)的經(jīng)常性工作中去。保證領(lǐng)導(dǎo)班子民主議事、科學(xué)決策,努力形成用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的有效機(jī)制,嚴(yán)格執(zhí)行聯(lián)系群眾的各項(xiàng)規(guī)定,深入實(shí)際,了解實(shí)情,轉(zhuǎn)變作風(fēng)。健全完善干部職工廉潔自律的有關(guān)制度,規(guī)范廣大干部職工的從業(yè)行為。(三)大興調(diào)查研究之風(fēng)。領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則,深入基層和群眾,帶頭開展調(diào)查研究。堅(jiān)決反對脫離實(shí)際、脫離群眾、漂浮空談的工作作風(fēng),減少不必要的應(yīng)酬,花更多的時(shí)間和精力,加強(qiáng)對事關(guān)全局工作的重大問題進(jìn)行調(diào)查研究。每年年初要圍繞工作重點(diǎn),確定若干重點(diǎn)調(diào)研課題,組織專門力量,開展調(diào)查研究。(四)牢固樹立為群眾服務(wù),為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)的意識(shí),增強(qiáng)主動(dòng)性和積極性。堅(jiān)決杜絕“門難進(jìn),臉難看,話難聽,事難辦”的現(xiàn)象,對來機(jī)關(guān)辦事的群眾要禮貌、熱情、誠懇,對所反映的問題和困難、合理的要求,凡是能解決的要限時(shí)及辦,不得拖延。不能解決的要給予明確的答復(fù)并做好耐心細(xì)致的解釋工作。對于基層群眾正確的意見、建議、批評(píng),必須做到反映一件,查實(shí)一件,解決一件。(五)深入開展職業(yè)道德教育,強(qiáng)化宏觀管理和服務(wù)功能,健全科學(xué)民主決策機(jī)制,規(guī)范干部從政行為。要通過作風(fēng)建設(shè)專題整頓等形式,切實(shí)解決水利干部隊(duì)伍中存在的突出問題,努力樹立水利人政治堅(jiān)定、勤奮好學(xué)的形象,心系群眾、真情為民的形象,真抓實(shí)干、開拓創(chuàng)新的形象,民主和諧、團(tuán)結(jié)協(xié)作的形象,道德高尚、清廉節(jié)儉的形象。(六)提高辦事效率和工作質(zhì)量,加強(qiáng)科學(xué)規(guī)范管理。各部門嚴(yán)格執(zhí)行單位規(guī)章制度,嚴(yán)格按辦事程序辦事,要充分運(yùn)用現(xiàn)代化辦公手段和資源優(yōu)勢,減少重復(fù)性事務(wù)工作,減輕基層負(fù)擔(dān),凡涉及多層面的工作,部門之間、部門和基層之間要相互溝通和協(xié)調(diào),杜絕扯皮現(xiàn)象。切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),在機(jī)關(guān)干部中實(shí)行問責(zé)制,推行社會(huì)承諾制度。以“貼近實(shí)際、貼近基層、貼近群眾”為方向,規(guī)范和完善水利行業(yè)方面各項(xiàng)辦事規(guī)程,推行政務(wù)公開制度,加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè),全面推進(jìn)依法行政。(七)堅(jiān)決克服官僚主義,大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)。堅(jiān)持一切為了群眾、一切服務(wù)群眾的根本立場和宗旨,對本部門的工作現(xiàn)狀應(yīng)了然于胸,反對不切實(shí)際的亂指揮、硬攤派,要主動(dòng)深入基層,溝通信息、了解情況、解決問題。(八)堅(jiān)持民主集中制,嚴(yán)守政治紀(jì)律。要從水利局整體利益出發(fā),樹立全局一盤棋的大局觀,堅(jiān)決服單位統(tǒng)一部署,杜絕部門利益第一、小團(tuán)體、小塊塊思想。徹底根除有令不行、有禁不止,會(huì)上不說、會(huì)后亂說的不良習(xí)氣,堅(jiān)決克服獨(dú)斷專行、軟弱渙散和自由散漫現(xiàn)象。(九)加強(qiáng)廉潔自律。涉及管理人、財(cái)、物和工程建設(shè)的部門,必須制訂嚴(yán)格的廉潔自律制度,嚴(yán)禁在公務(wù)活動(dòng)中接受禮品、禮金。堅(jiān)持勤儉辦公,不得超標(biāo)準(zhǔn)使用經(jīng)費(fèi)、購置設(shè)備,各項(xiàng)活動(dòng)應(yīng)嚴(yán)格控制在預(yù)算范圍內(nèi),并奉行厲行節(jié)約、降低管理成本的原則,嚴(yán)格招待制度,禁止借招待之名大吃大喝和用公款為私人請客送禮。(十)落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,解決好行政不作為、慢作為和亂作為的問題,加強(qiáng)對機(jī)關(guān)工作人員的思想教育,要求全體人員要想事、干事、成事,不輕視小節(jié),自覺過好權(quán)力關(guān)、名利關(guān)、人情關(guān)、交友關(guān)。同時(shí),加大對水利工作重點(diǎn)、熱點(diǎn)問題的解決力度,從根本上做好水利行風(fēng)建設(shè)工作,凈化環(huán)境。(十一)嚴(yán)格考勤制度,強(qiáng)化工作紀(jì)律。堅(jiān)持在崗考勤和政治學(xué)習(xí)考勤制度,切實(shí)增強(qiáng)機(jī)關(guān)工作人員的紀(jì)律觀念,工作人員應(yīng)自覺堅(jiān)守工作崗位,不準(zhǔn)串崗、溜崗,禁止上班時(shí)間玩電腦游戲、與工作無關(guān)的私活。今后要進(jìn)一步加強(qiáng)我縣水利系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè),要強(qiáng)化爭先創(chuàng)優(yōu)意識(shí),繼續(xù)保持作風(fēng)建設(shè)的良好態(tài)勢;要緊緊圍繞建設(shè)人民滿意水利,切實(shí)增強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的實(shí)際成效;要堅(jiān)持大興服務(wù)之風(fēng),努力打造水利部門的良好形象;要進(jìn)一步提高辦事效率,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè);要切實(shí)從“我”做起,
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
范文總結(jié)相關(guān)推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖片鄂ICP備17016276號(hào)-1