勞動(dòng)合同書(shū)(全日制用工使用)(編輯修改稿)
2024-11-18 22:32 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 奉獻(xiàn)確定。計(jì)件工資。甲方應(yīng)制定科學(xué)合理的勞動(dòng)定額計(jì)件單價(jià)為 元。其他形式。 第九條 甲方應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬每月 日為發(fā)薪日。第十條 本合同限內(nèi)乙方的工資調(diào)整按照甲方的工資分配制度或本?集體合同?確定。第十一條 甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或在休息日、法定節(jié)假日工作的應(yīng)依法安排乙方補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。五、社會(huì)和福利待遇第十二條 在合同限內(nèi)甲乙雙方必須按照和有關(guān)規(guī)定參加社會(huì)按時(shí)足額繳納社會(huì)費(fèi)其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分由甲方從乙方工資報(bào)酬中代扣代繳。 第十三條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷有關(guān)待遇按照、有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十四條 乙方患病或非因工負(fù)傷有關(guān)待遇按照、和本?集體合同?的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第十五條 乙方因工亡及因病或非因工亡的有關(guān)待遇按照、有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十六條 乙方其他福利待遇按照、和本?集體合同?的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件及職業(yè)危害防護(hù) 第十七條 甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實(shí)告知義務(wù)并對(duì)乙方進(jìn)展勞動(dòng)平安衛(wèi)生教育防止在勞動(dòng)過(guò)程惹事故減少職業(yè)危害。 第十八條 甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行和有關(guān)勞動(dòng)平安、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定為乙方提供符合規(guī)定的勞動(dòng)平安衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品保障乙方的平安和安康。第十九條 乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守平安操作規(guī)程。乙方對(duì)甲方理人員違章指揮、強(qiáng)冒險(xiǎn)作業(yè)有權(quán)回絕執(zhí)行。第二十條 甲方按照職工、未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定對(duì)乙方提供保護(hù)。甲方安排乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的應(yīng)定對(duì)乙方進(jìn)展職業(yè)安康檢查。七、勞動(dòng)合同的履行與變更第二十一條 甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定依法、全面履行各自的義務(wù)。第二十二條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致可以變更本合同約定的內(nèi)容并以書(shū)面形式確定。八、勞動(dòng)合同的解除與終止第二十三條 甲乙雙方解除、終止本合同及支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金應(yīng)當(dāng)按照?勞動(dòng)合同法?等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二十四條 甲方在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)應(yīng)當(dāng)向乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明并在十內(nèi)為乙方和社會(huì)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定工作交接。甲方按照本勞動(dòng)合同有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)脑诩滓译p方工作交接時(shí)支付。九、爭(zhēng)議處理第二十五條 甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議應(yīng)及時(shí)協(xié)商解決；協(xié)商不能達(dá)成一致的可以依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁、提起訴訟。十、其他事項(xiàng)第二十六條 雙方約定的其他事項(xiàng)
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