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正文內(nèi)容

20xx學(xué)校紅十字會工作總結(jié)(編輯修改稿)

2024-11-18 01:59 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 我校紅十字會在市紅十字會的領(lǐng)導(dǎo)下,加強(qiáng)組織建設(shè)、制度建設(shè)和陣地建設(shè),堅(jiān)持紅十字會工作與學(xué)校德育工作相結(jié)合,通過開展豐富多彩的活動,充分發(fā)揚(yáng)“人道、博愛、奉獻(xiàn)”的紅十字精神,對學(xué)校精神文明建設(shè)、校園文化建設(shè)、學(xué)生的思想道德建設(shè)起到了積極的推動作用。現(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下:
  一、紅十字管理強(qiáng)調(diào)規(guī)范化
  (一)領(lǐng)導(dǎo)重視,全員參與。
  學(xué)校重視,是我校紅十字會工作長期得以順利開展的重要保證。理事會把紅十字工作看成是學(xué)校整體工作的有機(jī)組成部分,自覺將這一工作納入學(xué)校議事日程和年度工作計(jì)劃中,時間上給予保證,物質(zhì)上給予支持。
  (二)制度保證,貫徹落實(shí)。
  學(xué)校紅十字會堅(jiān)持做到:建立健全紅會各項(xiàng)工作制度,做到依法建會、依法治會、依法興會,確保紅會工作制度化、法制化、規(guī)范化。理事會有自己的工作、會議制度,會員有定期學(xué)習(xí)、活動制度、紅十字衛(wèi)生員輪值制。重大事件的處理實(shí)行集體研究通報(bào)情況制度。實(shí)施崗位目標(biāo)責(zé)任制,根據(jù)《學(xué)校計(jì)劃》將任務(wù)、指標(biāo)分解,具體量化,落實(shí)到理事會各相關(guān)的成員,以增強(qiáng)理事的參與意識和責(zé)任意識。
  (三)形成制度,常抓不懈。
  理事會工作制:每學(xué)年召開一次理事會,對已經(jīng)行文的紅十字會工作計(jì)劃進(jìn)行討論,及時進(jìn)行修正補(bǔ)充,以臻至完善。
  紅會例會制度:每學(xué)年根據(jù)紅十字整個運(yùn)作過程,確立各種切實(shí)可行的工作制度。如,理事會崗位制度。理事會議事制度。會員定期學(xué)習(xí)、活動制度。會員培訓(xùn)制度。
  總結(jié)表彰制度:每學(xué)年在開展活動的基礎(chǔ)上,進(jìn)行交流總結(jié)評比表彰,以推動紅十字工作的向前發(fā)展。
  二、紅十字活動開展具體化。
 
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