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正文內(nèi)容

解讀江蘇省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)實施意見(編輯修改稿)

2024-11-16 23:18 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 本人指數(shù)化繳費工資,再與本地上在崗職工平均工資計算出平均值,作為計發(fā)其基礎(chǔ)養(yǎng)老金的基數(shù);繳費滿15年發(fā)給基數(shù)的15%,多繳費1年多發(fā)1%。辦法堅持了這一計發(fā)辦法,只是進一步明確了流動就業(yè)人員在各參保地的各繳費工資要與最后待遇領(lǐng)取地對應(yīng)的各在崗職工平均工資計算其繳費工資指數(shù)。這既保證了全國政策的統(tǒng)一,又是一種相對簡便的方法。對回鄉(xiāng)后不再返城就業(yè)的農(nóng)民工,辦法規(guī)定的總原則是,其在城鎮(zhèn)參保繳費的記錄和個人賬戶全部有效;如果累計繳費年限滿15年或以上,在達到國家法定退休年齡后,可以同城鎮(zhèn)職工一樣計發(fā)基本養(yǎng)老金;如果沒有滿足規(guī)定條件,也可以把城鎮(zhèn)參保的相關(guān)權(quán)益記錄和資金轉(zhuǎn)到新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度;總之是不讓他們已有的權(quán)益受損。但鑒于新農(nóng)保制度剛剛開始試點,有關(guān)農(nóng)民工養(yǎng)老保險在城鄉(xiāng)間的具體銜接政策,國家將另行研究制訂。昨日,國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)了人力資源社會保障部、財政部關(guān)于《城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法》,辦法明確了單位繳費按照繳費基數(shù)12%轉(zhuǎn)移,共計45個工作日辦妥轉(zhuǎn)移手續(xù),同時規(guī)定參保人不得退保。至此,重慶的養(yǎng)老保險在制度上也實現(xiàn)了省內(nèi)省外無障礙轉(zhuǎn)移對接。45個工作日辦完解讀1 辦理要花多久?45個工作日辦完對于參保人員跨省流動就業(yè)的,轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險關(guān)系需要走三個流程,新參保地審核轉(zhuǎn)移接續(xù)申請并向原參保地發(fā)出同意接受函――原參保地辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)――新參保地接受轉(zhuǎn)移手續(xù)和資金,三個流程走完之后即可辦妥轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù),政策規(guī)定每個流程最多15個工作日,也就是說對于參保者來說,最多45個工作日就可以將全部手續(xù)辦完。有關(guān)負責(zé)人表示,轉(zhuǎn)移手續(xù)極大地方便了參保人,參保人只要申請即可,剩下的工作將由兩地社保部門進行對接轉(zhuǎn)移。辦理流程參保人員在新就業(yè)地按規(guī)定建立基本養(yǎng)老保險關(guān)系和繳費后,由用人單位或參保人員向新參保地社保經(jīng)辦機構(gòu)提出基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)的書面申請。新參保地社保經(jīng)辦機構(gòu)在15個工作日內(nèi),審核轉(zhuǎn)移接續(xù)申請,對符合本辦法規(guī)定條件的,向參保人員原基本養(yǎng)老保險關(guān)系所在地的社保經(jīng)辦機構(gòu)發(fā)出同意接收函,并提供相關(guān)信息;對不符合轉(zhuǎn)移接續(xù)條件的,向申請單位或參保人員作出書面說明。原基本養(yǎng)老保險關(guān)系所在地社保經(jīng)辦機構(gòu)在接到同意接收函的15個工作日內(nèi),辦理好轉(zhuǎn)移接續(xù)的各項手續(xù)。新參保地社保經(jīng)辦機構(gòu)在收到參保人員原基本養(yǎng)老保險關(guān)系所在地社保經(jīng)辦機構(gòu)轉(zhuǎn)移的基本養(yǎng)老保險關(guān)系和資金后,應(yīng)在15個工作日內(nèi)辦結(jié)有關(guān)手續(xù),并將確認(rèn)情況及時通知用人單位或參保人員。解讀2 資金如何轉(zhuǎn)移? 企業(yè)繳費轉(zhuǎn)走12% 《暫行辦法》明確,資金轉(zhuǎn)移中,個人賬戶儲存額全部轉(zhuǎn)移。而統(tǒng)籌基金(即單位繳費)實行部分轉(zhuǎn)移,即以本人1998年1月1日后各實際繳費工資為基數(shù),按12%的總和轉(zhuǎn)移,參保繳費不足1年的,按實際繳費月數(shù)計算轉(zhuǎn)移。解讀3 是否能夠退保? 今后參保不得退 在昨日的轉(zhuǎn)移接續(xù)辦法中有一個信息非常重要,不得退保,它意味著,目前普遍存在農(nóng)民工的“退?!爆F(xiàn)象有可能一去不復(fù)返。通知這樣規(guī)定:未達到待遇領(lǐng)取年齡前,不得終止基本養(yǎng)老保險關(guān)系并辦理退保手續(xù)。那么,沒有達到領(lǐng)取條件的怎么辦,會不會其繳納的養(yǎng)老金就爛在賬戶里取不出來了?不用擔(dān)心,全國人大常委會日前對《社會保險法(草案)》進行了三審,其中規(guī)定,養(yǎng)老保險繳費不足15年者,可延續(xù)繳費并享受養(yǎng)老保險待遇。也就是說達到退休年齡,但同時又沒有滿足領(lǐng)取養(yǎng)老金條件的,可以通過延長繳費的方式,達到領(lǐng)取養(yǎng)老金條件。從中可以判斷的一個信號是,國家希望今后每一個人都能夠通過各種方式領(lǐng)到養(yǎng)老金,真正達到“老有所養(yǎng)”。可權(quán)衡加入哪個保險 解讀4 農(nóng)民工是否有選擇?可權(quán)衡加入哪個保險昨日,人力資源與社會保障部養(yǎng)老保險司副司長尹志遠說,目前很多農(nóng)民工退休后都可能會選擇返鄉(xiāng),只要符合條件,農(nóng)民工可以自由選擇享受城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險還是新農(nóng)保。對于新農(nóng)保待遇要低于城保的疑問,尹志遠認(rèn)為,農(nóng)民工可以自己權(quán)衡究竟哪一個更加有利。新農(nóng)保目前在試點當(dāng)中,未來還有完善的空間,對農(nóng)民來說,領(lǐng)取上也更加便利。總之,要給農(nóng)民工自由選擇的權(quán)利。尹志遠介紹,未來農(nóng)民工在城鎮(zhèn)參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險與在農(nóng)村參加新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險的銜接政策,還在討論之中。第三篇:濱州市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)實施細則(范文模版)濱州市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)實施細則各縣(區(qū))人民政府,濱州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、高新區(qū)、北海經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會,市政府各部門、各直屬事業(yè)企業(yè),市屬各大企業(yè),各高等院校,中央、省駐濱各單位: 市人力資源社會保障局、市財政局《濱州市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)實施細則》已經(jīng)市政府同意,現(xiàn)轉(zhuǎn)發(fā)給你們,請認(rèn)真遵照執(zhí)行。做好企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)工作,有利于維護參保人員特別是廣大農(nóng)民工的養(yǎng)老保險權(quán)益,有利于完善社會保障體系建設(shè),也有利于促進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌和推動工業(yè)化、城鎮(zhèn)化發(fā)展,政策性和操作性強,事關(guān)社會穩(wěn)定大局。各級、各有關(guān)部門要從黨和政府工作大局出發(fā),從深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的高度,從建立覆蓋城鄉(xiāng)居民社會保障體系的高度,從保障和改善民生、促進社會公平與和諧的高度,加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織,認(rèn)真實施。要著力做好宣傳工作,采取多種方式和渠道,面向企業(yè)和職工,特別是農(nóng)民工解讀政策,爭取理解和支持,維護社會穩(wěn)定。要進一步完善全市統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險參保繳費信息查詢服務(wù)系統(tǒng),同時要充分利用全市基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)信息平臺,為參保人員查詢參保繳費信息和轉(zhuǎn)移接續(xù)提供便捷有效的服務(wù)。要準(zhǔn)確把握政策,加強監(jiān)督檢查,確保國家、省和市的各項政策措施落實到位。要按照統(tǒng)一規(guī)范、維護權(quán)益、方便群眾、按時準(zhǔn)確的原則,增強服務(wù)意識,提高服務(wù)水平,確保養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)工作的順利實施。各縣(區(qū))要及時掌握工作中遇到的新情況、新問題,遇有重要情況和重大問題,要及時報告市人力資源社會保障局。濱州市人民政府辦公室二0一0年十二月二日濱州市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)實施細則市人力資源社會保障局 市財政局濱政辦發(fā)〔2010〕86號第一條 為切實保障參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險人員(以下簡稱參保人員)的合法權(quán)益,促進人力資源合理配置和有序流動,保證參保人員流動就業(yè)時基本養(yǎng)老保險關(guān)系順暢轉(zhuǎn)移接續(xù),根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會保障部財政部城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法的通知》(國辦發(fā)〔2009〕66號)、人力資源社會保障部《關(guān)于貫徹落實國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法的通知》(人社部發(fā)〔2009〕187號)和《山東省人民政府辦公廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省人力資源社會保障廳省財政廳山東省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)實施辦法的通知》(魯政辦發(fā)〔2010〕50號)精神,結(jié)合我市實際,制定本細則。第二條
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