【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 教師要巡視各班，做到關(guān)燈、關(guān)電腦、關(guān)門(mén)窗，室內(nèi)無(wú)學(xué)生逗留。（4）值班期間值班人員不得做與本職工作無(wú)關(guān)的事情。（5）早晨，值班教師要檢查學(xué)生早自習(xí)情況，維持好學(xué)生早自習(xí)紀(jì)律。（6）如實(shí)填寫(xiě)值班記錄，發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)反饋到各部門(mén)及相關(guān)人員，督促整改,并做好交接班工作。、值班教師要認(rèn)真做好學(xué)校安全保衛(wèi)工作，尤其對(duì)重點(diǎn)部位要加強(qiáng)監(jiān)視看管，確保學(xué)校財(cái)產(chǎn)安全。、值班教師值班期間必須比正常上班早到30分鐘，比正常下班晚走30分鐘，等待學(xué)生全部離校方可離校。值班期間要保持通訊暢通，以便工作聯(lián)系。赫章縣思源實(shí)驗(yàn)學(xué)校2017年3月1日122的情況列入督查和暗訪的內(nèi)容，督查和暗訪結(jié)果作為考核依據(jù)。10．未參加師德和法治教育的教師，或提供的剖析材料不認(rèn)真、照搬照抄的，當(dāng)年不能評(píng)優(yōu)；未認(rèn)真開(kāi)展師德和教師法治教育的學(xué)校，推薦先進(jìn)表彰對(duì)象時(shí)不予分配名額；市級(jí)開(kāi)展的表彰活動(dòng)，對(duì)師德和教師法治教育開(kāi)展不好的縣（區(qū)），酌情調(diào)減表彰名額。赫章縣思源實(shí)驗(yàn)學(xué)校2017年3月1日第四篇：大梨樹(shù)心得體會(huì)追尋毛豐美光輝足跡、感受大梨樹(shù)“干”字精神鞍山盛盟煤氣化有限公司于家震追尋毛豐美光輝足跡、感受大梨樹(shù)“干”字精神為深入貫徹省委關(guān)于開(kāi)展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格共產(chǎn)黨員”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的相關(guān)精神，進(jìn)一步落實(shí)《中共遼寧省委關(guān)于開(kāi)展向毛豐美同志學(xué)習(xí)活動(dòng)的決定》，根據(jù)集團(tuán)公司黨委關(guān)于“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的總體安排，于2016年10月20日奔赴毛豐美的家鄉(xiāng)——丹東鳳城大梨樹(shù)村進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)，實(shí)地接受愛(ài)國(guó)主義教育和理念信念教育。昔日窮山溝，貧窮不堪回首；今日新農(nóng)村，富足掛滿眉梢。30年，他讓一個(gè)鄉(xiāng)村，發(fā)生了巨變，使這個(gè)村走上了富裕路，一躍成為“遼東第一村”“全國(guó)文明村”。大梨樹(shù)村的山水田園無(wú)處不鐫刻著他的名字，他就是“全國(guó)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”，第八、九、十、十一、十二屆全國(guó)人大代表，遼寧省鳳城市大梨樹(shù)村原黨委書(shū)記毛豐美。毛豐美同志是優(yōu)秀基層干部的代表，是廣大黨員學(xué)習(xí)的榜樣。一、信念堅(jiān)定、對(duì)黨忠誠(chéng)毛豐美同志將對(duì)黨的絕對(duì)忠誠(chéng)注入到自己的血脈里。正如他上任之初的那句錚錚誓言“請(qǐng)大家相信我，我相信黨的政策，我一定能讓全村人過(guò)上和城里人一樣的好日子”。信賴黨、依靠黨，是毛豐美30多年來(lái)堅(jiān)守大梨樹(shù)村發(fā)展事業(yè)的動(dòng)力源泉，按黨的要求辦事，也使他“讓全村人過(guò)上好日子”的夢(mèng)想最終成為現(xiàn)實(shí)。他把對(duì)黨的忠誠(chéng)、對(duì)社會(huì)主義的信念深深扎根于心靈深處，始終聽(tīng)黨話、跟黨走，堅(jiān)定不移貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，把對(duì)黨的忠誠(chéng)落實(shí)到帶領(lǐng)大梨樹(shù)村村民致富發(fā)展的實(shí)際行動(dòng)中。對(duì)黨絕對(duì)的忠誠(chéng)來(lái)源于堅(jiān)定的政治信仰，來(lái)源于“雖九死而不悔”的黨員傳統(tǒng)，這是黨員干部永遠(yuǎn)立于不敗之地的根本，是每名黨員干部的首要遵循。二、開(kāi)拓創(chuàng)新、攻堅(jiān)克難“干”字石碑，記錄著大梨樹(shù)人的堅(jiān)韌不拔。一等二靠三落空，一想二干三成功。毛豐美曾說(shuō)：“我們大梨樹(shù)村就是要發(fā)揚(yáng)‘干’字精神：苦干，彎大腰、流大汗；實(shí)干，重規(guī)律、求實(shí)效；巧干，講科學(xué)、闖市場(chǎng)?！本褪敲S美創(chuàng)新提出的“干”字精神，讓他帶領(lǐng)村民干出了一片新天地。昔日，“山上和尚頭，河水滿地流。地少吃不飽，村民愁白頭”是大梨樹(shù)村的真實(shí)寫(xiě)照。憶當(dāng)年，全村“吃糧靠返銷(xiāo)，花錢(qián)靠貸款，村干部工資靠社員”，大梨樹(shù)村窮得“叮當(dāng)響”。1980年，時(shí)年32歲的毛豐美當(dāng)上了生產(chǎn)隊(duì)大隊(duì)長(zhǎng)，成為大梨樹(shù)村發(fā)生翻天覆地變化的轉(zhuǎn)折點(diǎn)。他在第一次大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)上提出：“要從我們這一屆開(kāi)始，結(jié)束群眾養(yǎng)活干部的歷史。30多年后的今天，年人均純收入兩萬(wàn)元、足以回應(yīng)當(dāng)時(shí)所有質(zhì)疑的目光。三、牢記宗旨、心系群眾“天地之間，莫貴于民；悠悠萬(wàn)事，唯民為大?！比嗣襁x我做代表，我當(dāng)代表為人民。毛豐美曾說(shuō)：“履職實(shí)踐使我真切感到，作為農(nóng)民代表，一定要扎根農(nóng)村，心系百姓，及時(shí)了解農(nóng)民想什么、盼什么？只有這樣，才能真心為民解憂，執(zhí)著為民代言；才能無(wú)愧于選民，無(wú)愧于黨和國(guó)家賦予的人民代表光榮職責(zé)。”讓全國(guó)人民最為熟悉的是這個(gè)經(jīng)常出現(xiàn)在鏡頭面前的“黑瘦的農(nóng)村老頭”和他敢為農(nóng)民說(shuō)話的倔強(qiáng)聲音。走進(jìn)大梨樹(shù)村，聽(tīng)毛豐美的家人和鄉(xiāng)親們追憶這位“干活不要命”的老父親、大伙兒的貼心好書(shū)記、心系家國(guó)的全國(guó)人大代表光輝的一生，是對(duì)毛豐美的深切緬懷，更是一次莊嚴(yán)的精神洗禮!正如村民們所說(shuō)，毛豐美之所以能“火”起來(lái)、成為“農(nóng)民代言人”，除了近年來(lái)“三農(nóng)”問(wèn)題成為舉國(guó)關(guān)注的話題，作為農(nóng)民代表在會(huì)議期間肯定受到重視外，還有他自身這一更重要的原因，就是他常年生活在農(nóng)民中間，關(guān)心農(nóng)民的疾苦，注意調(diào)研總結(jié)，敢于大膽發(fā)言。四、甘于奉獻(xiàn)、嚴(yán)格自律清正廉潔固操守，坦蕩無(wú)私守底線。毛豐美同志是一個(gè)古道熱腸、坦蕩無(wú)私、極富人格魅力而常常被人喚作“老毛”的好人。他總是說(shuō)：“老百姓沒(méi)錢(qián)，咱當(dāng)干部的千萬(wàn)別去占他們的便宜?！薄拔沂屈h員，就要嚴(yán)于律己，就要與眾不同，絕不能給黨抹黑?！睒銓?shí)的話語(yǔ)道出他作為一名共產(chǎn)黨員的巨大人格魅力?！靶牡谉o(wú)私天地寬?！彼簧碚龤?、兩袖清風(fēng)，管得住自己，也管得住身邊人，多年來(lái)，他嚴(yán)于律己，通過(guò)自己的表率作用改善村風(fēng)民風(fēng)。對(duì)于選他當(dāng)主管農(nóng)業(yè)的副縣長(zhǎng)以及給予公務(wù)員編制，他則以不適合他為由加以拒絕，村里過(guò)往數(shù)億元資金從未經(jīng)手過(guò)一筆，父母去世、兒女嫁娶沒(méi)收過(guò)村民一份禮，從不利用手中權(quán)力為自己和親屬謀取好處，始終保持著共產(chǎn)黨人的政治本色。30年艱苦創(chuàng)業(yè)，30年鍥而不舍，30年開(kāi)拓創(chuàng)新，毛豐美在自己66年的華彩人生路上畫(huà)上完美的句號(hào)。他給大梨樹(shù)人留下了一個(gè)富裕之村、美麗之村、文明之村、幸福之村、現(xiàn)代版“世外桃源”。他在萬(wàn)畝花果山上建起了一座“干”字豐碑，也在人民心中留下了一座屬于共產(chǎn)黨人的巍峨豐碑！參觀結(jié)束時(shí)，大家一致表示，我們要以毛豐美同志為榜樣，學(xué)習(xí)毛豐美同志的堅(jiān)定理想信念和清正廉潔的職業(yè)操守，學(xué)習(xí)毛豐美同志全心全意為人民服務(wù)的偉大情懷，進(jìn)一步提高黨性覺(jué)悟，樹(shù)立干事創(chuàng)業(yè)、為干部職工服務(wù)的宗旨意識(shí)，深入開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，以“干”字精神踐行盛盟公司事業(yè)?；厝⒚S美同志的“干”字精神傳遞給公司的每一名黨員職工，要嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，講誠(chéng)信、懂規(guī)矩、守紀(jì)律，用自己的行動(dòng)和力量引領(lǐng)社會(huì)風(fēng)尚，永葆共產(chǎn)黨人的政治本色。第五篇：煤礦相關(guān)制度目錄一、安全生產(chǎn)辦公會(huì)議制度???????????????? 1二、安全生產(chǎn)調(diào)度例會(huì)制度???????????????? 2三、安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度???????????????? 3四、安全生產(chǎn)信息管理制度???????????????? 4五、安全生產(chǎn)檢查制度?????????????????? 5六、入井檢身制度和出入井人員清點(diǎn)制度?????????? 6七、入井安全管理制度?????????????????? 7八、領(lǐng)導(dǎo)干部及管理人員抓“三違”制度?????????? 8九、領(lǐng)導(dǎo)干部井下查崗制度???????????????? 9十、節(jié)假日及中夜班領(lǐng)導(dǎo)干部井下查崗制度?????????10十一、礦領(lǐng)導(dǎo)24小時(shí)值班制度?????????????? 11十二、區(qū)隊(duì)管理干部井下跟班盯崗制度???????????12十三、安全活動(dòng)日制度??????????????????13十四、班前會(huì)制度????????????????????14十五、安全隱患排查制度?????????????????15十六、“三違”處罰制度????????????????? 16十七、安全生產(chǎn)技術(shù)審批制度???????????????17十八、安全技術(shù)監(jiān)察工作制度???????????????18十九、作業(yè)規(guī)程編制、審批與貫徹制度???????????19二十、采煤安全管理制度?????????????????20 二十一、掘進(jìn)安全管理制度????????????????21 二十二、提升運(yùn)輸安全管理制度??????????????22 二十三、井下放炮安全管理制度??????????????23 二十四、測(cè)量管理制度??????????????????24 二十五、地質(zhì)管理制度??????????????????25 二十六、調(diào)度管理制度??????????????????26 二十七、礦井防治水管理制度???????????????27 二十八、安全技術(shù)措施費(fèi)用管理制度????????????28 二十九、職工安全教育與培訓(xùn)制度?????????????29 三十、特種作業(yè)人員培訓(xùn)和持證上崗制度??????????31 三十一、安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰制度????????????????32 三十二、職工群眾安全監(jiān)督制度??????????????47 三十三、事故分析處理及報(bào)告制度?????????????48 三十四、工程設(shè)計(jì)審批制度????????????????50 三十五、工程質(zhì)量檢查驗(yàn)收制度??????????????51 三十六、采掘工程質(zhì)量管理獎(jiǎng)罰制度????????????52 三十七、頂析管理安全措施????????????????54 三十八、人力推車(chē)及停放車(chē)規(guī)定??????????????55 三十九、鋼絲繩更換制度?????????????????56 四十、主副井防滅火措施?????????????????57 四十一、礦井和重要設(shè)施保衛(wèi)制度?????????????58 四十二、上班考勤制度??????????????????59 四十三、交接班班制度??????????????????60 四十四、安全投入保障制度????????????????61 四十五、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度?????????????62 四十六、安全操作規(guī)程管理制度??????????????63 四十七、煤礦事故應(yīng)急救援制度??????????????64 四十八、礦井主要災(zāi)害預(yù)防管理制度????????????65安全辦公會(huì)議制度根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定，為了能及時(shí)收集礦井安全信息，傳達(dá)上級(jí)安全決議，及時(shí)解決處理有關(guān)安全問(wèn)題，組織有關(guān)部門(mén)抓好安全工作，把安全工作落實(shí)到實(shí)處，確保礦井安全，特制定本制度。每月一次的安全大檢查的當(dāng)天下午為礦召開(kāi)安全辦公會(huì)議時(shí)間，臨時(shí)決定召開(kāi)的安全辦公會(huì)議，由安監(jiān)站負(fù)責(zé)通知。安全辦公會(huì)議由安監(jiān)站組織，礦長(zhǎng)主持召開(kāi)，礦長(zhǎng)不在時(shí)，由代理行使礦長(zhǎng)職權(quán)的副礦長(zhǎng)主持召開(kāi)。下列人員必須參加安全辦公會(huì)議，由安監(jiān)站負(fù)責(zé)考勤。礦領(lǐng)導(dǎo)、安監(jiān)站副站長(zhǎng)、生產(chǎn)科正副科長(zhǎng)、機(jī)電正副科長(zhǎng)、安通科正副科長(zhǎng)、群安站站長(zhǎng)、辦公室領(lǐng)導(dǎo)、銷(xiāo)售科科長(zhǎng)、財(cái)勞、保衛(wèi)科長(zhǎng)、外包隊(duì)的負(fù)責(zé)人。除了參加局級(jí)以上會(huì)議的人員外，原則上把其它工作暫緩來(lái)參加安全辦公會(huì)議，因特殊情況參加不了安全辦公會(huì)議人員，必須向主持或組織會(huì)議的領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，經(jīng)批準(zhǔn)后方才有效。否則，按不參加安全辦公會(huì)議進(jìn)行處罰。凡是規(guī)定要求參加安全辦公會(huì)議的人員，不經(jīng)批準(zhǔn)無(wú)故不參加的，每次罰款10元。凡安全辦公會(huì)議落實(shí)的安全事項(xiàng)，各有關(guān)單位的正職必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行，對(duì)會(huì)上要求處理的安全隱患，有關(guān)單位的正職領(lǐng)導(dǎo)必須認(rèn)真組織整改，有關(guān)單位的領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真配合做好工作，不能互相推諉，否則，每次對(duì)有關(guān)責(zé)任人按20至100元的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行處罰。由于不整改或落實(shí)不到位，而造成事故的，要追究有關(guān)人員的責(zé)任。由于難度較大，確定不能按時(shí)整改的項(xiàng)目，有關(guān)單位的正職必須書(shū)面把情況匯報(bào)安監(jiān)站。否則，按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。安全生產(chǎn)調(diào)度例會(huì)制度為了更好貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)方針及時(shí)傳達(dá)上及安全工作意見(jiàn)和貫徹執(zhí)行上級(jí)安全指令，有組織地參加安全生產(chǎn)調(diào)度例會(huì)，特制定本制度。安全生產(chǎn)調(diào)度會(huì)議為礦長(zhǎng)定期召開(kāi)，由礦辦負(fù)責(zé)組織通知，調(diào)度做好傳達(dá)工作。安全生產(chǎn)會(huì)議，由生產(chǎn)科負(fù)責(zé)考勤。下列人員必須參加會(huì)議：礦領(lǐng)導(dǎo)、安監(jiān)站領(lǐng)導(dǎo)、生產(chǎn)科全部領(lǐng)導(dǎo)及調(diào)度員、通風(fēng)科全部領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)電科領(lǐng)導(dǎo)、采掘工區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)（除一人下井值班），財(cái)勞及礦辦領(lǐng)導(dǎo)，外包隊(duì)長(zhǎng)管理負(fù)責(zé)人員。各單位的人員因事不能參加安全調(diào)度會(huì)議的，必須事先向礦長(zhǎng)或安監(jiān)站站長(zhǎng)請(qǐng)假，并經(jīng)批準(zhǔn)后，方才有效，否則，按無(wú)故不參加會(huì)議處罰。各單位的正職領(lǐng)導(dǎo)收聽(tīng)安全生產(chǎn)調(diào)度會(huì)議后，必須及時(shí)把有關(guān)精神傳達(dá)到員工中去。凡是規(guī)定要求參加安全調(diào)度會(huì)議的人員不經(jīng)批準(zhǔn)擅自不參加的，每次罰款20元，外包隊(duì)長(zhǎng)罰款50元。安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度為抓好礦井安全生產(chǎn)管理，確保安全生產(chǎn)，實(shí)現(xiàn)預(yù)定安全目標(biāo)，特制定本制度。礦必須在年前定出新一年的安全生產(chǎn)總體目標(biāo)，由分管安全的領(lǐng)導(dǎo)作出實(shí)現(xiàn)該目標(biāo)的安全工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。為加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)目標(biāo)管理的組織領(lǐng)導(dǎo)，礦成立管理領(lǐng)導(dǎo)小組。每一區(qū)隊(duì)、部門(mén)必須根據(jù)總體目標(biāo)，制定出本區(qū)隊(duì)、部門(mén)管理范圍實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的措施計(jì)劃并認(rèn)真落實(shí)。有關(guān)部門(mén)必須認(rèn)真抓好各級(jí)人員的思想教育，確保全員對(duì)安全目標(biāo)管理的統(tǒng)一認(rèn)識(shí)。每一員工必須支持、積極參與安全生產(chǎn)目標(biāo)管理，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。各區(qū)隊(duì)、部門(mén)必須嚴(yán)嚴(yán)格格、扎扎實(shí)實(shí)做好各項(xiàng)安全管理基礎(chǔ)工作，嚴(yán)格實(shí)行各項(xiàng)安全管理制度。安全生產(chǎn)目標(biāo)管理執(zhí)行責(zé)、權(quán)、利結(jié)合。為加大安全目標(biāo)管理力度，礦對(duì)各區(qū)隊(duì)、部門(mén)及個(gè)人進(jìn)行劃分責(zé)任區(qū)、明確責(zé)任人、層層把關(guān)，確保安全生產(chǎn)。礦必須定期或不定期進(jìn)行安全檢查，對(duì)于查出的安全隱患，必須落實(shí)措施，及時(shí)進(jìn)行整改。1礦年終對(duì)安全目標(biāo)管理狀況進(jìn)行綜合考核，評(píng)比，對(duì)于在安全目標(biāo)管理中有突出表現(xiàn)、成績(jī)顯著的區(qū)隊(duì)、部門(mén)和個(gè)人進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)于不負(fù)責(zé)任而不實(shí)現(xiàn)安全管理目標(biāo)的進(jìn)行處罰。安全生產(chǎn)信息管理制度井口調(diào)度為安全生產(chǎn)信息傳遞的樞紐，是領(lǐng)導(dǎo)、管理干部與井下一線安全信息聯(lián)系的橋梁。井口調(diào)度必須做好上情下達(dá)、下情上傳工作，對(duì)于接收到的安全生產(chǎn)上的信息，必須做好記錄并及時(shí)傳遞。井下一線對(duì)于安全生產(chǎn)上存在的問(wèn)題，必須要匯報(bào)中層管理干部和礦領(lǐng)導(dǎo)解決的，可直接問(wèn)領(lǐng)導(dǎo)者匯報(bào)，但必須在當(dāng)班向調(diào)度匯報(bào)記錄。領(lǐng)導(dǎo)向管理干部、井下一線布置工作時(shí)，接到工作布署的管理干部或其他職工必須在當(dāng)班報(bào)調(diào)度做好記錄。礦領(lǐng)導(dǎo)要在每次安全生產(chǎn)調(diào)度例會(huì)前閱示信息記錄，監(jiān)督安全生產(chǎn)落實(shí)情況。對(duì)于違反以上規(guī)定的人員，造成安全生產(chǎn)存在問(wèn)題得不到及時(shí)解決的，輕者取消當(dāng)月獎(jiǎng)金，重者取消當(dāng)月工資