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學校行政人員述職報告及擴展資料(編輯修改稿)

2024-11-16 22:03 本頁面
 

【文章內容簡介】 、檢查落實、評比通報,工作中難免得罪人,但我們政教處都是一種心態(tài),我們只對事不對人,我們像是臺攝像機,公開、公正地記錄和處理問題。我將會以謙遜執(zhí)著的態(tài)度,真誠寬容的心胸,求真務實的作風,來贏得更多領導、同事的認可。對于工作中碰到的困難和老師們對我暫時的不理解甚至誤解,我想:只有思想的碰撞才能產生創(chuàng)新的火花。我們是為大家服務的,沒有什么是不可以溝通的,人總是這樣,跌跌撞撞著前進、成長。最后,真心感謝校長室的信任,感謝政教處兩位副主任的支持,更感謝我所服務的全體班主任對我們工作的包容、理解和支持,我將一如既往地為大家服務好,工作好,使學校的工作更上一層樓。擴展資料:學校行政人員述職報告學校行政人員述職報告大學行政人員的述職報告一、深入貫徹落實科學發(fā)展觀,全心全意為學院建設服務四年來,自己能夠堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,認真學習黨的十七大精神,特別是在省委組織的第二批深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中,自己能認真學習有關文件與領導講話精神,積極調研和參加民主生活會,從自己的思想實際出發(fā)進行剖析,虛心聽取教師和學生的意見,制訂整改方案并認真進行整改。通過學習,使自己更加深刻認識到,科學發(fā)展觀的根本是發(fā)展,關鍵是科學。發(fā)展是高職院校辦學興校的第一要務,科學發(fā)展觀是高職院校實現(xiàn)持續(xù)健康快速發(fā)展的根本保障。結合學院示范校建設實際和自己分管工作,從思想上更加理清了高職教育的發(fā)展脈路,信心百倍的投入到學院示范校建設之中。在日常工作中,自己堅持讀書看報,了解國內國際最新動態(tài),結合國情省情,緊密把握當前大學生思想發(fā)展動態(tài),注重調查研究,不斷提高自身思想政治理論素質,深刻領會科學發(fā)展觀和建設和諧節(jié)約型社會的重要意義和以人為本、全面發(fā)展的深刻內涵,促進分管工作的健康科學發(fā)展。二、認真履行職責,務實創(chuàng)新抓好分管各項工作四年來,在全院有關部門和全體師生的支持配合下,招生就業(yè)工作呈現(xiàn)出“進出口”兩旺的喜人態(tài)勢。學生管理規(guī)范科學,穩(wěn)定平安。圖書信息化建設卓有成效。成人教育生源結構更加合理,辦學規(guī)模適度增長,校企合作不斷加強,為我院全面完成示范校建設任務做出了自己的努力。(一)學生管理工作學生管理工作千頭萬緒,包羅萬象,事關穩(wěn)定發(fā)展大計,而且學生工作責任大、變化快,必須認真對待,慎重處理。我始終堅持“以人為本,科學管理”,針對在校生規(guī)模不斷增長、學生個性日趨多樣化的實際,不斷探索新形勢下適合我院學生管理工作的新思路、新方法,在制度建設、隊伍建設與學生安全管理方面下功夫,形成了“院管總、系管細、學生自己管自己”的三級管理模式和安全管理日報制度,使我院的學生管理工作更加科學化、規(guī)范化,近年來學生安全無任何責任事故。一是抓制度建設,規(guī)范日常管理。組織有關部門對學生管理制度進行了重新修訂和完善,狠抓落實,提升了學生管理工作水平。繼續(xù)堅持班主任簽到制度、例會制度、值班制度和安全管理制度、巡查制度,暢通學院上傳下達的渠道,也保證了每項工作的落實。由于工作出色,我院20XX年被省教育廳評為學生公寓管理先進單位。二是抓管理隊伍建設,充分調動大家的工作積極性。在院長的支持下,給各系配備了專職分團委書記、專職輔導員,學生處也充實了新鮮力量,使學生工作充滿了活力。幾年來培養(yǎng)和打造了一支團結、進取的學生工作隊伍,他們的努力工作為學院穩(wěn)定和發(fā)展發(fā)揮了巨大的作用。我還注重與學生管理工作人員的思想交流和感情交流,關注他們的個人成長和工作情況,及時給予他們鼓勵和工作建議,努力調動他們的工作積極性,推動在學生系統(tǒng)形成和諧的工作環(huán)境。三是抓校園文化氛圍營造,推進素質教育。積極支持各種有益于學生健康成長、陶冶情操的思想教育、文化體育等活動,寓教于樂,營造良好的校園文化氛圍。注重大學生日常行為規(guī)范和道德行為規(guī)范的養(yǎng)成教育,積極發(fā)揮學生“自我教育、自我管理、自我服務”的作用,全面提高學生素質。堅持以就業(yè)促進招生的工作思路,把招生就業(yè)工作作為學生工作的重點,千方百計做好畢業(yè)生就業(yè)工作,不斷提高畢業(yè)生就業(yè)質量,努力擴大學院的社會聲譽。二是抓畢業(yè)生就業(yè)市場建設,廣開就業(yè)門路。每年都堅持帶隊赴省內外冶金、機電、建筑企業(yè)走訪,向企業(yè)推薦我院畢業(yè)生。通過走訪活動,校企合作進一步緊密,就業(yè)渠道進一步拓展。目前立足山西、面向全面,立足冶金行業(yè)、輻射其它行業(yè)的畢業(yè)生就業(yè)網絡已經建立,以專場招聘為主、大型洽談為輔的畢業(yè)生校內就業(yè)市場已經形成,大部分畢業(yè)生通過校內就業(yè)市場實現(xiàn)了就業(yè)。在畢業(yè)生人數(shù)不斷增長、就業(yè)形勢日趨嚴峻的情況下,我院畢業(yè)生就業(yè)工作取得了良好的成績。%、%、%、%,從20XX年以來連續(xù)被山西省教育廳評為“山西省畢業(yè)生就業(yè)工作先進單位。特別是20XX年11月教育部授予學院“全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作先進單位”光榮稱號,這是主管部門對我們工作的肯定和褒獎。在招生工作中,一是抓招生計劃編制。每年都召集有關同志,研究用人單位人才需求情況,在充分征求教學部門和各系意見的基礎上,確定招生計劃草案。對于就業(yè)不好的專業(yè)堅決減少招生計劃或停止招生。對于人才需求量大的專業(yè)則增大招生計劃。在招生計劃草案上報后,多次向省招生計劃管理部門匯報我院示范建設情況,請求能滿足學院招生計劃需求,爭取省教育廳、省招考中心對學院的支持。四年來在國家宏觀控制招生規(guī)模的情況下,省下達給我院的招生計劃不斷增長,由20XX年的1400人,增加到20XX年2000人,招生省份也由原來的6個增加到現(xiàn)在的10個。二是抓“陽光工程”實施。要求招生部門的每一個同志都要嚴格按照國家、山西省以及“陽光工程的要求,認真接待前來咨詢考生和家長,組織好招生錄取與新生報到工作。三是抓招生宣傳。招生工作開始前,
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