土建學(xué)院宿管部干部培訓(xùn)心得體會(編輯修改稿)
2024-11-16 06:19 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 第一、我想談?wù)剬W(xué)生干部工作方法與藝術(shù)的認識。干部是指擔(dān)任一定領(lǐng)導(dǎo)工作或管理工作的人員。高校學(xué)生干部是指在學(xué)校擔(dān)任一定領(lǐng)導(dǎo)工作的學(xué)生。而服務(wù)性是學(xué)生干部最基本的本質(zhì)，它有著很大的作用：①組織領(lǐng)導(dǎo)作用。②橋梁紐帶作用③自我服務(wù)、自我管理、自我教育、自我約束的作用。其基本任務(wù)：①團結(jié)和領(lǐng)導(dǎo)。②橋梁和紐帶。③組織和服務(wù)。④協(xié)助與配合。⑤聯(lián)系和交流。這里面也包含配合工作、代表并維護具體利益，組織一些比較具體的活動，維護紀律、協(xié)助和配合建設(shè)好自己的集體。因此，工作方法與藝術(shù)這一門學(xué)說可以說是我們學(xué)生干部一門必修的課程。第二、我想談?wù)剬W(xué)生會的職責(zé)的有關(guān)內(nèi)容。所謂學(xué)生會的職責(zé)，簡單的概括也就是發(fā)揮三個作用、作好三個服務(wù)，其中應(yīng)做到：組織帶領(lǐng)的作用、橋梁紐帶的作用、團結(jié)凝聚的作用，作好三個服務(wù)即：服務(wù)學(xué)院、服務(wù)學(xué)生、服務(wù)自我。我們在工作的過程中必須做到以下幾點：①確定目標 ②調(diào)查研究 ③制定計劃 ④組織 ⑤控制和協(xié)調(diào) ⑥總結(jié)評價。我們還必須注重個人的修養(yǎng)，修養(yǎng)指的是一個人在思想道德、知識、技能方面達到一定水平所要經(jīng)歷的長期學(xué)習(xí)和實踐的過程。學(xué)生干部的素質(zhì)修養(yǎng)，指的是為達到有效的工作目標所要求的水平、素質(zhì)所做的自我努力過程，簡稱為素養(yǎng)。領(lǐng)導(dǎo)者的素養(yǎng)通常具備以下的特點：一、綜合性、二、階級性三、層次性四、動態(tài)性 目前，很多高校都非常重視學(xué)生干部的領(lǐng)導(dǎo)者素養(yǎng)的培養(yǎng)，因為領(lǐng)導(dǎo)者素養(yǎng)對于我們學(xué)生干部開展學(xué)生工作來說，有著至關(guān)重要的作用：第一，素質(zhì)修養(yǎng)是學(xué)生干部自我完善的需要。第二，提高學(xué)生干部的素質(zhì)修養(yǎng)是有效實施干部職能的重要保證。第三，提高干部素質(zhì)修養(yǎng)是加強干部影響力的客觀要求，第四，加強干部素質(zhì)修養(yǎng)是提高干部藝術(shù)水平的基礎(chǔ)。第三、我想談?wù)勵I(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)具備的八種能力。①科學(xué)決策能力。決策是領(lǐng)導(dǎo)干部的主要職責(zé)。②貫徹執(zhí)行能力。二級學(xué)院干部要善于貫徹執(zhí)行自己學(xué)院和上級組織的決議和決定。③組織管理能力。每個部門的工作目標和發(fā)展規(guī)劃都要靠領(lǐng)導(dǎo)組織全員來實施。正確處理各種關(guān)系，合理組織各方力量，恰當(dāng)使用各類人才，實現(xiàn)最終目標，取得良好效果。④綜合協(xié)調(diào)能力。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，良好的協(xié)調(diào)能力是不可或缺的。要善于團結(jié)各種人，與其合作共事。一方面要有很好的感情因素。另一方面要善于社會交往，使各種外在因素都能為本部門的工作開展服務(wù)，為集體發(fā)展創(chuàng)造良好的外部條件。⑤選材用人能力。組織的發(fā)展和工作的好壞的最關(guān)鍵因素都在于人。⑥處事應(yīng)變能力。我們所面臨的環(huán)境也在不斷的變化，領(lǐng)導(dǎo)干部不能抱定以不變應(yīng)萬變的心態(tài)去開展工作。因為世上沒有一成不變的事物，也不存在一勞永逸的辦法，光憑老經(jīng)驗和老辦法是無法應(yīng)付的。必須認真了解新情況，加以分析研究，審時度勢，適時調(diào)整，爭取最佳效果。⑦開拓創(chuàng)新能力。在事業(yè)發(fā)展的過程中，一味墨守成規(guī)是無法取得良好業(yè)績的。如果領(lǐng)導(dǎo)干部僅僅具備蕭規(guī)曹隨的作風(fēng)，也不能肩負起時代賦予的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)和任務(wù)。必須敢于突破，敢于創(chuàng)新。以大無畏的精神，在舊有的基礎(chǔ)上不斷推陳出新，闖出新道路，開辟新領(lǐng)域，促進工作不斷發(fā)展。⑧學(xué)習(xí)、實踐能力。這也是領(lǐng)導(dǎo)干部所應(yīng)具備的最基本的也是最重要的能力。領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的培養(yǎng)和提高，主要還在于自身的學(xué)習(xí)、實踐能力。時代在前進，科學(xué)在發(fā)展，領(lǐng)導(dǎo)干部如果不通過加強學(xué)習(xí)提高自己的政治修養(yǎng)和能力素質(zhì)，就跟不上時代的步伐，也做不好既有的工作。學(xué)習(xí)的方法有多種，最行之有效的方法還是理論聯(lián)系實際。即不僅要從書本中學(xué)，更要從實踐中學(xué)。領(lǐng)導(dǎo)干部一定要深入實際，在實踐中加深對理論知識的理解，在實踐的過程中用理論去研究、分析和總結(jié)，總結(jié)出適合自己的行之有效的方法，指導(dǎo)自己的行為，不斷鍛煉自己，提高自己。以上就是本人通過參加本期培訓(xùn)之后的所想所悟，其實這一期的培訓(xùn)班還談到了其他很多方面，例如學(xué)生干部的人際交往能力、公文寫作能力等等。雖然這一期的培訓(xùn)只有短短的幾天，但就是因為參加了這樣的一個培訓(xùn)，才讓我更加清楚作為一名學(xué)生干部應(yīng)當(dāng)具備怎樣的素質(zhì)與能力。在實踐活動的過程中更讓我看到其他干部出色的工作能力，因此，在以后的工作學(xué)習(xí)中，我要不斷加強自己在各方面的素質(zhì)和綜合能力，爭當(dāng)成為一名符合新時代要求的高校學(xué)生干部。第四篇：學(xué)院學(xué)生會宿管部制度前言為了充分體現(xiàn)“文明、衛(wèi)生、有序、活潑”的宿舍文化氣氛，進一步加強系學(xué)生會對各寢室的管理，逐步建立完善的管理與監(jiān)督體制，學(xué)院學(xué)生會宿管部制度。在系領(lǐng)導(dǎo)和老師的正確知道下，在堅持“自我教育，自我管理，自我服務(wù)”三自方針的原則下，系學(xué)生會
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