【文章內(nèi)容簡介】 科學推進各項工作設立咨詢熱線，詳細解答政策和問題。在業(yè)務辦理期間，中心設立兩部熱線電話，由專職人員接聽居民的咨詢，并耐心解答居民在實際參保中所遇到的各種問題。有一時難以解答的問題，及時向上級領導反映，以保證試點工作的順利進行。建立人員信息傳遞單制度，確保上報信息準確無誤。區(qū)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險管理中心對各社保服務所上報的參保材料實行傳遞單制度，確保各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道每次上報的參保人員信息與錄入系統(tǒng)的人員信息相一致，做到不錯一人、不漏一人，提高了工作效率，保證了參保人員信息準確無誤。建立三級管理模式，嚴格登記核查。按照省市文件精神，我區(qū)推行了“村委員會登記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保服務所審批”三級管理模式，嚴格按照要求填寫參保登記表、繳費明細表、享受待遇花名冊，報鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保服務所初審、區(qū)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險中心審批。為了確保春節(jié)前年滿60周歲以上人員符合待遇領取條件養(yǎng)老金發(fā)放到位，我們重點抓好符合待遇領取條件人員的參保登記、待遇領取前的公示和信息錄入工作，目前待遇發(fā)放前 的有關準備工作已基本就緒，預計春節(jié)前全區(qū)60周歲以上符合待遇領取人員的養(yǎng)老金全部發(fā)放到位。加強督查督導，確保工作順利推進為確保城鄉(xiāng)社會養(yǎng)老保險試點工作目標任務的完成，區(qū)政府與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽訂了《目標責任書》，并將城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作目標任務分解到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)將目標任務分解到村，實行區(qū)領導包鄉(xiāng)鎮(zhèn)，鄉(xiāng)領導包村，村干部包片，全面推進城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險參保工作。區(qū)政府還將試點工作列入?yún)^(qū)政府目標考核，制定出臺了城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作目標管理考核辦法。為確保城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作順利開展，區(qū)政府多次召開調(diào)度會，及時發(fā)現(xiàn)工作中出現(xiàn)的新情況、新問題并及時加以解決。同時，區(qū)政府以《督察通報》的形式，每周對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)目標完成情況進行綜合匯總和排名，對任務完成快、工作做法好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)給予表揚，并以召開現(xiàn)場會的形式進行經(jīng)驗交流，從而帶動部分工作進度遲緩的鄉(xiāng)鎮(zhèn)采取針對性的措施，完成目標任務。強化基金監(jiān)管，確?；鸢踩\行城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險基金按照規(guī)定納入社會養(yǎng)老保險基金財政專戶，實行收支兩條線、單獨記賬、單獨核算，按有關規(guī)定設立了財政專戶、收入戶和支出戶，并實現(xiàn)保值增值、定期結息。保費的收繳和養(yǎng)老金的發(fā)放過程做到了登記造冊，嚴禁私吞、擠占、挪用參保繳費和出現(xiàn)冒領養(yǎng)老金現(xiàn)象。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村兩級定期公示參保人的個人繳費、政府補貼和待遇領取資格等信息，主動接受社會監(jiān)督。以上就是近段時間我區(qū)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作的一些做法和經(jīng)驗，新工作，新任務，實際工作中不免還存在一些不足和問題，希望能和兄弟縣市多溝通、多交流，共同提升、共同進步，為全市城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險事業(yè)的順利推進而共同努力。第三篇：某縣新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點工作經(jīng)驗交流材料某縣新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點工作經(jīng)驗交流材料**縣位于**省東南部，兩省（*、*）三市（*、*、*）結合處，轄5鎮(zhèn)11鄉(xiāng)3個街道辦事處，全縣行政村221個，土地總面積1282平方公里，總?cè)丝?6萬人。經(jīng)省政府批準，該縣為唯一一個縣被確定為全省18個新農(nóng)保試點縣，并進入全國第一批試點縣行列。該縣把實施新農(nóng)保試點工作作為進一步加快農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展、推進城鄉(xiāng)一體化建設進程和保障人民群眾基本生活的難得機遇，做到思想認識到位、組織領導到位、政策措施到位、基礎工作到位、平臺搭建到位、動員實施到位、經(jīng)費保障到位、工作落實到位，穩(wěn)步推動新農(nóng)保試點工作向縱深開展。一、高度重視，思想認識到位9月22日省人力資源和社會保障廳下發(fā)《關于報送新型農(nóng)村養(yǎng)老保險試點縣（市）的緊急通知》（豫人社明電〔〕16號）后，該縣積極向市政府爭取，并按照緊急通知要求及時向省撰寫申請報告，扎實做好了各項確定試點縣的準備工作。被批準新農(nóng)保試點縣，特別是9月29日全省新農(nóng)保工作座談會后，該縣高度重視，及早謀劃，迅速行動，扎實做好新農(nóng)保政策全面鋪開的各項準備工作?？h委、縣政府領導多次聽取縣人事勞動保障部門有關新農(nóng)保工作匯報，確定縣新農(nóng)保政策實施過程中的基本原則，縣四個班子聯(lián)席會議也聽取了有關新農(nóng)保試點工作的匯報，為新農(nóng)保試點工作的順利推進奠定了思想基礎。二、健全組織，加強領導到位印發(fā)了《中共**縣委**縣人民政府關于成立**縣新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點工作領導小組的通知》（平文〔〕94號），成立了**縣新農(nóng)保試點工作領導小組，縣委副書記、縣政府縣長王兆軍任組長，縣委常委、縣政府常務副縣長宋志成，縣人大常委會副主任李繼超，縣政協(xié)副主席胡煒任副組長，縣委辦、縣政府辦、縣人勞局等有關部門和單位負責同志為成員，并在縣人事勞動和社會保障局下設專門辦公室，具體負責新農(nóng)保試點工作中有關問題的組織協(xié)調(diào)，為新農(nóng)保試點工作的順利推進提供了組織保證。三、制定方案，政策措施到位該縣根據(jù)(來源：公務員在線 ）《國務院關于開展新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點的指導意見》（國發(fā)〔〕32號）和**省人民政府〔〕23號常務會議紀要等規(guī)定精神，參照外地經(jīng)驗，結合該縣實際，制定出臺了《**縣開展新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點工作實施方案》、《**縣新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點工作實施細則》，為新農(nóng)保試點工作的順利推進提供了政策規(guī)定和可操作性依據(jù)。在方案制定中，該縣按照科學發(fā)展觀的要求，堅持以人為本，做到“四個相結合”，即：與計劃生育工作相結合、與殘疾人工作相結合、與城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險政策相結合、與建立參保激勵機制相結合。在與計劃生育工作相結合上，《方案》規(guī)定對參保的農(nóng)村計生獨生子女戶和雙女戶參保的家庭，其父母年齡在45—59周歲的，給予其每人每年100元的補貼，并對計生獎勵扶助人員按每人每月10元的標準進行養(yǎng)老待遇獎勵；在與殘疾人工作相結合上，《方案》規(guī)定對參保的農(nóng)村重度殘疾人每年代繳50元養(yǎng)老保險費；在與城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險政策相結合上，《方案》規(guī)定按月領取新農(nóng)保養(yǎng)老金人員死亡后，經(jīng)辦機構從統(tǒng)籌基金中一次性支付其本人生前三個月的養(yǎng)老金作為喪葬補助費待遇；在與建立參保激勵機制相結合上，《方案》規(guī)定對長期繳費且繳費標準高的參保人，達到領取養(yǎng)老保險金條件時，縣財政每月給予其本人養(yǎng)老金繳費總額的1%作為獎勵。四、精心測算，基礎工作到位在申報試點縣及方案制定等啟動實施前的準備工作中，該縣人事勞動保障部門與統(tǒng)計部門、計生部門等密切配合，精心測算，為新農(nóng)保試點工作的順利推進提供扎實有效的基礎數(shù)據(jù)。據(jù)統(tǒng)計，全縣16—59周歲農(nóng)業(yè)人口608618人、60周歲及以上老人79400人、獨女家庭2150人、計生雙女家庭5516人、農(nóng)村計生獨生子女戶和雙女戶家庭父母2423人、16周歲以上獨生子女領證人員10352人、農(nóng)村重度殘疾人10000人、60歲以上的計生獎勵扶助人員1188人。五、成立機構，平臺搭建到位經(jīng)該縣編制委員會研究，成立了**縣新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險經(jīng)辦機構，擬定單位名稱為**縣新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險中心、單位性質(zhì)為事業(yè)單位、機構規(guī)格為副科級、財政供給形式為財政全供、編制為52人，縣編制部門已經(jīng)將成立機構的報