【文章內(nèi)容簡介】 擔；婦幼保健類機構的醫(yī)師定期考核工作委托南京市婦幼保健院承擔；其他醫(yī)療機構的醫(yī)師定期考核工作按照就近方便的原則，分別委托各區(qū)縣范圍內(nèi)的市衛(wèi)生局醫(yī)師定期考核機構承擔；本區(qū)縣范圍內(nèi)沒有市衛(wèi)生局醫(yī)師定期考核機構的，分別委托南京醫(yī)學會、南京中醫(yī)藥學會承擔；各醫(yī)療機構也可以委托其他考核機構承擔其醫(yī)師定期考核工作。委托的考核機構原則上應與被考核醫(yī)師所在機構類別一致（按照西醫(yī)與中醫(yī)、中西醫(yī)結合、民族醫(yī)兩類區(qū)分）。（三）醫(yī)師注冊在區(qū)縣衛(wèi)生局的由各區(qū)縣衛(wèi)生局負責考核管理。各區(qū)縣衛(wèi)生局應按照就近方便的原則委托考核機構承擔非考核機構的醫(yī)師定期考核工作，委托的考核機構原則上應與被考核醫(yī)師所在機構類別一致。四、考核實施（一）集中考核。每10月至11月進行集中考核。集中考核的對象為：至本12月，執(zhí)業(yè)注冊滿兩年或考核合格已滿兩年的醫(yī)師。執(zhí)業(yè)注冊所在機構應于每年10月上旬對本單位本應接受考核的醫(yī)師進行工作成績、職業(yè)道德評定，在《醫(yī)師定期考核表》上簽署評定意見。非考核機構于10月15日前將完成工作成績、職業(yè)道德評定后的《醫(yī)師定期考核表》報考核機構。每年10月20日前，各考核機構將業(yè)務水平測評時間安排和本業(yè)務水平測評方式通知應接受考核醫(yī)師所在機構。每年11月20日前，考核機構應完成考核工作，將考核結果錄入醫(yī)師聯(lián)網(wǎng)注冊及考核管理系統(tǒng)，建立醫(yī)師考核檔案，并將《醫(yī)師定期考核結果匯總表》（連同Excel電子版）報送至醫(yī)師注冊機關，其中在市衛(wèi)生局注冊的直接報南京市醫(yī)師注冊辦公室（設在南京醫(yī)學會，地址：紫竹林3號，聯(lián)系人：薄廣熾，聯(lián)系電話：83551443）。各區(qū)縣衛(wèi)生局將所注冊醫(yī)師考核結果匯總后于11月30日前報市醫(yī)師注冊辦公室。市醫(yī)師注冊辦公室匯總后于12月10日前報市衛(wèi)生局醫(yī)政處?？己藱C構應同時將考核結果書面通知被考核醫(yī)師所在機構。醫(yī)師所在機構負責將考核結果通知被考核醫(yī)師，并于11月30日前將被考核醫(yī)師《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》 3 報至相應的醫(yī)師注冊機關。12月20日前，醫(yī)師注冊機關完成醫(yī)師考核結果在《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》上的記錄工作。（二）提前考核。在考核周期內(nèi)，擬變更執(zhí)業(yè)地點或有《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》第三十七條所列情形之一但未被吊銷《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》的醫(yī)師，應提前考核。需提前考核的醫(yī)師，由其執(zhí)業(yè)注冊所在機構通知考核機構。擬變更執(zhí)業(yè)地點的醫(yī)師經(jīng)考核合格后方可以辦理變更手續(xù)。五、考核要求與管理南京市醫(yī)師資格考試領導小組辦公室具體負責南京市醫(yī)師定期考核管理工作，日常辦事機構設在南京醫(yī)學會。各區(qū)縣衛(wèi)生局也應成立相應的工作小組，并有專門部門、專門人員負責各區(qū)縣醫(yī)師定期考核管理工作。市、區(qū)、縣衛(wèi)生局應當對委托的考核機構的醫(yī)師定期考核工作進行監(jiān)督，并可以對考核機構的考核結果進行抽查核實。各考核機構應當成立專門的考核委員會負責考核工作?？己宋瘑T會由具有中級以上專業(yè)技術職務的醫(yī)學專業(yè)技術人員和醫(yī)療衛(wèi)生管理人員組成。醫(yī)療衛(wèi)生管理人員應包括醫(yī)務、人事、科教、行風等管理部門負責人，考核委員會由考核機構主要負責人擔任主任委員，分管負責人任副主任委員，考核辦公室可設在醫(yī)務管理部門或相應的業(yè)務部門，負責日?？己斯ぷ?。各考核機構除完成本機構醫(yī)師的考核工作外，還要完成衛(wèi)生行政部門委托的對非考核機構醫(yī)師的考核工作。非考核機構也要有專門部門、專門人員負責對本機構的醫(yī)師進行工作成績、職業(yè)道德評定，主動與考核機構聯(lián)系，并配合考核機構完成本機構醫(yī)師定期考核工作。醫(yī)療、預防、保健機構，考核機構及其工作人員，被考核醫(yī)師違反《辦法》相關規(guī)定的，按照《辦法》第六章的規(guī)定進行處理。第四篇：執(zhí)業(yè)醫(yī)師考核方案(2011)鄯善縣人民醫(yī)院2011年醫(yī)師定期考核方案根據(jù)《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、衛(wèi)生部《醫(yī)師定期考核辦法》及相關規(guī)定，應吐魯番地區(qū)衛(wèi)生局《轉(zhuǎn)發(fā)的通知》之文件要求，申請為醫(yī)師定期考核醫(yī)療機構，負責本院內(nèi)注冊醫(yī)師的考核工作，具體考核方案如下：一、組織機構設立醫(yī)師定期考核委員會。醫(yī)師定期考核委員會成員名單： 主任委員：劉秀麗（院長）副主任委員：熱介甫吐爾遜（書記）委員：沙塔爾海比布（業(yè)務副院長）王琴（紀檢書記）王平（業(yè)務副院長）阿合買提尼亞孜（院長助理）張志軍（工會主席）考核小組： 臨床、口腔組： 組長：蔡瑞軍 成員：孔陳蘇阿合買提尼亞孜張興俊克然木司馬義宋新平劉健平張志軍 醫(yī)技、麻醉組： 組長：呂軍成員：買買提吾斯曼張建剛 中醫(yī)組: 組 長：張新麗 成 員：趙玉瑋魏永斌理論考試監(jiān)考組 組長：王平成員：蔡瑞軍孔陳蘇顧紅櫻秦梅花 紀檢組：組 長：熱介甫吐爾遜 成 員：王琴醫(yī)師定期考核委員會辦公室 蔡瑞軍 委員會職責：擬訂醫(yī)師定期考核工作制度。負責對醫(yī)師定期考核工作進行組織、指導、檢查和考核結果的評定。安排專人負責考核期間的日常事務。制定詳細、具體的考核方案。全面負責組織實施醫(yī)師現(xiàn)場考核工作。將考核情況通過《醫(yī)師聯(lián)網(wǎng)注冊及考核管理系統(tǒng)》報送縣衛(wèi)生局。醫(yī)師考核工作制度：醫(yī)師定期考核對象為依法取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師或執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格，并在本院注冊的醫(yī)師。醫(yī)師考核周期為2年。經(jīng)上級衛(wèi)生主管部門審核批準為醫(yī)師定期考核醫(yī)療機構后，成立醫(yī)師考核委員會對本院執(zhí)業(yè)醫(yī)師進行定期考核?？己巳藛T應本著公平、公正的原則行使權力，與被考核人員有利害關系的，應主動回避；被考核人員認為考核人員與自己有利害關系，可能影響考核客觀公正的，可以在考核前向考核機構申請回避。被考核人員存在舞弊行為的，將視為擾亂考核秩序，認定本次考核不合格。無正當理由不參加考核者，認定本次考核不合格。考核人員利用職權徇私舞弊或牟取私利者，將取消其考核人員資格，并報有關部門處理。理論考試及技能操作考試期間，監(jiān)考及主考人員不得攜帶手機入場。二、前期準備工作召開專題會議：研究部署醫(yī)師定期考核工作，認真學習領會醫(yī)師定期考核管理辦法，健全領導機構，制定落實和方法，提出醫(yī)師定期考核的具體要求。印制《執(zhí)業(yè)醫(yī)師考核登記表》，對考核對象進行登記，內(nèi)容包括醫(yī)師姓名、工作時間、執(zhí)業(yè)醫(yī)師證或助理執(zhí)業(yè)醫(yī)師證及獲得時間，近兩年受本單位獎勵、表彰、完成縣政府指令性任務情況等內(nèi)容。根據(jù)科室上報參加考核人員情況，由醫(yī)師定期考核委員會辦公室進行填表匯總，并下發(fā)《醫(yī)師定期考核執(zhí)行簡宜程序申請表》，醫(yī)師填寫后由科室審