不找借口找方,勝任才是硬道理的勵(lì)志故事(編輯修改稿)
2024-11-16 03:12 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 判斷客戶的需求，實(shí)力，每次與客戶交談時(shí)都有針對性．他的業(yè)績開始穩(wěn)步上升．1999年8月，北京另一家公司到他所在公司挖人，許諾給兩倍于現(xiàn)在的待遇，請他過去．他仔細(xì)分析形勢，發(fā)現(xiàn)那家公司精英眾多，自己難以出人頭地，謝絕了對方的邀請．”挖人事件”給公司造成很大影響，留下來的人馬上都成了公司頂梁柱，已有兩年經(jīng)驗(yàn)的他很快脫穎而出．他的一個(gè)客戶想買寫字樓臺，拿不定主意．億知道后，給這個(gè)客戶做了一個(gè)報(bào)告，詳細(xì)分析各樓盤的特點(diǎn)，同時(shí)告訴客戶，他的樓盤的性價(jià)比優(yōu)勢在哪里．客戶最終決定在他的樓盤里買下一個(gè)大面積的寫字樓．這一單，賣出了2000萬元．后來，他一個(gè)賽季的銷售額達(dá)到6000萬元，在公司排名第一．按照公司規(guī)定，銷售業(yè)績進(jìn)入前五名者可以競選銷售副總監(jiān)，他決定試試．結(jié)果，他成功了．沒想到，第一個(gè)賽季結(jié)束時(shí)，他帶領(lǐng)的銷售組排在最后一名．他在副總監(jiān)”寶座”上還沒坐熱，就被撤了．以往被撤銷副總監(jiān)職位的人，大多選擇離開，因?yàn)樗麄冇X得再也沒有顏面當(dāng)一名普通銷售員．他卻想，自己被淘汰，完全是因?yàn)樽约哼€不勝任，從哪里跌倒，我偏要從哪里爬起來．重做業(yè)務(wù)員后，他調(diào)整心態(tài)，和從前一樣拼命工作．2003年最后一個(gè)賽季，他又拿到全公司第一，再次競選當(dāng)上銷售副總監(jiān)．這一次，他一上任就開始精心培訓(xùn)手下的員工，將自己的經(jīng)驗(yàn)毫無保留地傳授給他們．他說：”只有大家都好了，我的境遇才會更好．”結(jié)果，這個(gè)賽季結(jié)束，他的組取得很好的成績，銷售額達(dá)到八千多萬元，租賃也達(dá)五千多萬元．此后，他所帶團(tuán)隊(duì)的業(yè)績一直名列前茅，他的收入自然提高，每年的收入都在100萬元上．他叫胡聞俊，那個(gè)告訴他”勝任才是硬道理”的老板是潘石屹．第三篇：《找方法不找借口》讀后感《找方法不找借口》讀后感“一滴墨水可以引發(fā)千萬人的思索，一本好書可以改變無數(shù)人的命運(yùn)”，《 找方法不找借口》就是這樣一本好書。生活中只有兩種行動，要么是努力地表現(xiàn)，要么就是不停地辯解”正是現(xiàn)實(shí)生活中成功者和失敗者的不同寫照。有的人永遠(yuǎn)在找借口，而有的人卻永遠(yuǎn)在找方法，找借口的人只可能成為弱者和失敗者，而總是找方法的人才能成長為強(qiáng)者，取得最后的成功。認(rèn)真想想，成功的過程很簡單，只為成功找方法，不為失敗找借口，勇于面對困難，認(rèn)真分析研究，堅(jiān)韌不拔，變換思維，向細(xì)節(jié)要?jiǎng)?chuàng)意，把困難當(dāng)機(jī)遇，變壓力為動力，那么，成功指日可待。通過學(xué)習(xí)，我深刻認(rèn)識到了以下幾點(diǎn)：一、要克服懶惰，選擇行動?！拔覀冎械拇蟛糠秩硕荚谝欢ǔ潭壬弦?yàn)楸г购驼医杩诙鴳杏谛袆印?，一個(gè)人之所以懶惰，并不是能力的不足和信心的缺失，而是在于平時(shí)養(yǎng)成了輕視工作、馬虎拖延的習(xí)慣，以及對工作敷衍塞責(zé)的態(tài)度。要想克服懶惰，必須要改變工作態(tài)度，以誠實(shí)的態(tài)度，負(fù)責(zé)、敬業(yè)的精神，積極、扎實(shí)的努力，才能做好工作。而“借口”則是逃避行動的辯解，想克服懶惰就要從消滅“借口”開始。辦公廳是政府工作的中樞,地位非常重要，這里不能懶惰，更不能有任何借口，需要把熱情和責(zé)任結(jié)合起來，把責(zé)任和實(shí)際行動的結(jié)合起來，以高度的責(zé)任心做好“三個(gè)服務(wù)”，不能絲毫的懈怠。二、要端正態(tài)度，直面責(zé)
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