20xx新年茶話會公告(編輯修改稿)
2025-11-16 02:31 本頁面
【文章內容簡介】 精的原則，我們現(xiàn)場評選出了一二三等獎，多個節(jié)目獲獎。但評獎不是目的，重在參與，重在激活我們團隊的文化和精神生活的靈氣，營造一種熱情、向上、和諧、奮進的積極氛圍，希望我們全體演職人員再接再勵互相學習共同進步，涌現(xiàn)出更多更好更優(yōu)的精品節(jié)目。年年歲歲花相似，歲歲年年人不同，過去的一年，藍波灣酒店在集團的正確領導和全體員工的共同努力下，面對挑戰(zhàn)，搶抓機遇，意氣風發(fā)，開拓進取，在轉型升級的企業(yè)文化建設中邁出了堅實的一步，圓滿完成了集團下達的各項任務指標，取得了令人振奮的成績。過去雖然有回首的韻味，今天更需要朝前的新意，今天的收獲是明天的動力，讓我們忘卻成功的喜悅，迎接更多的挑戰(zhàn)，！最后祝大家在今晚的酒宴上開懷暢飲,盡興盡情，吃好、喝好、玩好!謝謝大家！第四篇：2012新年茶話會方案（本站推薦）2012年新年茶話會方案一、員工與員工之間情感；、制度、文化建設等的成績和不足，提出對2012年的期望。二、活動安排：第一批11月25日18:20—19:20第二批12月02日18:20—19:20第三批12月09日18:20—19:20：五樓培訓室、記錄員：待定：分三批，每批18人（人力行政部經理+員工15人+主持人1人+記錄員1人）第一批：一線老員工第二批：2011年入職的一線新員工第三批：辦公室職員三、活動議程：
數(shù)學相關推薦
鄂ICP備17016276號-1