【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 用得上。比如說發(fā)展煤化工業(yè)，在技術(shù)進(jìn)步和企業(yè)管理方面目前國際上是什么狀況，國內(nèi)是什么水平，省內(nèi)、xxx有什么特點(diǎn)，當(dāng)市長的、主管部門都應(yīng)該了如指掌。所以，打基礎(chǔ)非常重要。五、如何快成長我把人生的成長經(jīng)歷歸納為六個(gè)階段，分別是玩，學(xué)，練，干，幫，養(yǎng)。第一個(gè)階段是玩。主要是童年階段，孩提時(shí)代的主要任務(wù)就是玩，通過玩保證兒童身心健康，身心和諧，在玩的過程當(dāng)中發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)孩子的特長和愛好，然后據(jù)此選擇重點(diǎn)培養(yǎng)方向。第二個(gè)階段是學(xué)。即求學(xué)階段，一個(gè)人從上小學(xué)、上中學(xué)，再到上大學(xué)、念碩士、讀博士，這一階段的任務(wù)就是學(xué)習(xí)，努力做到勤奮刻苦，學(xué)有所成。第三個(gè)階段是練。為什么把干和練分開，這是我在實(shí)踐工作中的切身體會(huì)。一個(gè)人剛走上工作崗位是不可能挑重?fù)?dān)的，不要以為一進(jìn)機(jī)關(guān)就可以大展宏圖，很多人就在這個(gè)問題上走了彎路，自以為是高學(xué)歷人才，比別人高一頭，甚至懷才不遇，結(jié)果事與愿違。要循序漸進(jìn)，有一個(gè)練習(xí)的階段，千萬不要大事做不來，小事不愿做，要從點(diǎn)滴小事做起，任勞任怨，埋頭苦干，功到自然成。我希望每一位同志都要把練的階段當(dāng)成決賽，在練中取勝，在練中崛起，在練中成長。第四個(gè)階段是干。當(dāng)一個(gè)人走上一定的領(lǐng)導(dǎo)工作崗位如科長、處長、廳長、市長，是要肩負(fù)一定責(zé)任的，這個(gè)時(shí)候你就要立足崗位勇于創(chuàng)新，大膽工作，干出特色，干出成績(jī)，展示自己的才干，實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值和抱負(fù)。第五個(gè)階段是幫。當(dāng)干到一定程度的時(shí)候，就要把重點(diǎn)轉(zhuǎn)到幫這個(gè)階段了，這是黨的事業(yè)的需要。我的理念是多幫人，幫好人，幫人就是幫自己，目光遠(yuǎn)大，樂于助人。關(guān)鍵的時(shí)候幫人一把，不要扯后腿，多看人家的優(yōu)點(diǎn)，少看人家的缺點(diǎn)，大的幫小的，老的幫少的，職務(wù)高的幫職務(wù)低的，相互幫助，這樣和諧的氛圍就形成了，隊(duì)伍內(nèi)部就團(tuán)結(jié)了，發(fā)展的前景就光明了。第六個(gè)階段是養(yǎng)。為了黨的事業(yè)后繼有人，興旺發(fā)達(dá)，必須多培養(yǎng)人，把黨和國家的利益放在第一位。有些領(lǐng)導(dǎo)干部退居二線后大家仍然非常尊重他、擁護(hù)他，一方面是因?yàn)樗ぷ饔姓?jī)，還有一個(gè)不可忽視的方面是他培養(yǎng)了一大批干部，他們的政治生命得到延續(xù)。我提倡工作有聲有色，做人有情有義，生活有滋有味。我總結(jié)人生有“三個(gè)難得”，一是難得有一個(gè)識(shí)人善任的好領(lǐng)導(dǎo)，二是難得有一個(gè)適合自己的好崗位，三是難得有一個(gè)溫暖和諧的好家庭。作為一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)，要盡可能發(fā)現(xiàn)部屬的特長，善于為每個(gè)人設(shè)定合適的崗位，讓他能在這個(gè)崗位上順利成長，這就是以人為本，人性化管理。有了一個(gè)好崗位，就要支持領(lǐng)導(dǎo)的工作，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)的形象，大家心往一處想，勁往一處使，組成一個(gè)團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的集體。同時(shí)，要充分發(fā)揮自己的作用，積極奉獻(xiàn)，勇挑重?fù)?dān)，這樣才能加快進(jìn)步。至于說到和諧的好家庭的作用，很多同志都深有體會(huì)。有了和諧穩(wěn)固的后方，前方才能打勝仗。如何做到快成長，我有五點(diǎn)體會(huì)：第一，不斷學(xué)習(xí)。通過不斷學(xué)習(xí)，掌握新知識(shí)、新情況、新趨勢(shì)，使自己的知識(shí)與時(shí)俱進(jìn)，日新月異，真正成為一個(gè)有知識(shí)、有素養(yǎng)、有才干的人，因?yàn)槊總€(gè)人的知識(shí)面是有限的，必須通過學(xué)習(xí)來豐富自己。為什么有的人能出口成章，那是學(xué)習(xí)的結(jié)果，那是不斷積累的結(jié)果。我現(xiàn)在每天工作到晚上12點(diǎn)，還是覺得時(shí)間不夠用，除了處理公文，難得有更多的時(shí)間研究問題和學(xué)習(xí)知識(shí)，希望大家要抓緊時(shí)間多學(xué)習(xí)。第二，堅(jiān)持寫作。抓住工作中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題思考寫作，思考寫作的過程就是理論和實(shí)踐水平提高的過程。寫文章需要構(gòu)思、立意，需要結(jié)合工作實(shí)踐思謀解決熱點(diǎn)問題、突破難點(diǎn)問題，這對(duì)我們來說是一個(gè)很大的鍛煉，也是對(duì)工作的深思熟慮。所以，我認(rèn)為堅(jiān)持寫作是快速成長很重要的一步，可以使自己的工作更有目標(biāo)性，更有指導(dǎo)意義，不會(huì)無的放矢。自己親自研究的問題和創(chuàng)作的文章一輩子不會(huì)忘記，如果拿別人的稿子去念，就不會(huì)生動(dòng)，就像過眼煙云，念過就忘得干干凈凈。我到xxx不到一年的時(shí)間，抽空也寫了幾篇文章，如xxxx在xxx上發(fā)表，《跨越發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展》這篇文章得到了省主要領(lǐng)導(dǎo)的重要批示，以《參閱件》印發(fā)各市地、各部門參考。寫作要結(jié)合工作實(shí)際，結(jié)合實(shí)際的過程，就是工作前進(jìn)的標(biāo)志。第三，大膽創(chuàng)新。創(chuàng)新非常重要，中央領(lǐng)導(dǎo)人講：創(chuàng)新是一個(gè)民族的靈魂。創(chuàng)新是社會(huì)發(fā)展的必然要求，也是個(gè)人進(jìn)步的必然階梯。如果沒有創(chuàng)新精神，你的工作就會(huì)平庸，就會(huì)沒有新意。我覺得創(chuàng)新也是一個(gè)人工作的起碼品格，是做現(xiàn)代合格領(lǐng)導(dǎo)者的基本素質(zhì)，無論做什么工作，沒有創(chuàng)新精神是不行的。我的老領(lǐng)導(dǎo)曾跟我說過一席話：“做秘書工作首先要學(xué)會(huì)做人，所謂智者做事，慧者做人，人的一生工作只有幾十年，而做人卻是一輩子的事，好人無論臺(tái)上臺(tái)下都受人尊重，講的就是這個(gè)道理；做事要力求創(chuàng)新，不創(chuàng)新就不會(huì)有跨越發(fā)展，不創(chuàng)新就不會(huì)有突破性進(jìn)展，不創(chuàng)新就發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)不了別具一格的人才”。我們xxx提出的“每年位次前移一位，三年進(jìn)入全省第一梯隊(duì)”的發(fā)展目標(biāo)，就是市委、市政府在繼承基礎(chǔ)上的創(chuàng)新。我們提出的建設(shè)生態(tài)平安和諧富饒xxx，也是市委、市政府的工作創(chuàng)新，加“富饒”二字不是隨意的，“富饒”是什么，是經(jīng)濟(jì)目標(biāo)，是改善民生，是滿足人民群眾不斷增長的物質(zhì)文化需求。與社會(huì)、城市建設(shè)融為一體，缺一不可。xx書記提出的山水生態(tài)城建設(shè)也是創(chuàng)新。我們提出的“工業(yè)煤電化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、城鄉(xiāng)一體化、山水生態(tài)城”的“三化一城”也是結(jié)合xxx實(shí)際的創(chuàng)新。市政府提出的“擴(kuò)大總量、提升質(zhì)量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、延伸產(chǎn)業(yè)、加快轉(zhuǎn)型、改善民生”的24字發(fā)展路徑，就是市政府經(jīng)濟(jì)工作的創(chuàng)新。創(chuàng)新和繼承是統(tǒng)一的，我們要在繼承傳統(tǒng)的、有生命力的東西的基礎(chǔ)上創(chuàng)造新的天地。第四，以和為貴。就是團(tuán)結(jié)一切可以團(tuán)結(jié)的力量。作為單位來講，團(tuán)結(jié)大家圍繞中心工作努力奮斗、創(chuàng)造業(yè)績(jī)，每個(gè)人在這種寬松的環(huán)境中就會(huì)大展其才。俗話說得好：“相互補(bǔ)臺(tái)好戲連臺(tái)；相互拆臺(tái)一起垮臺(tái)”。作為個(gè)人來講，以和為貴，人緣好，大家擁護(hù)你，工作起來就會(huì)心情舒暢。中國的傳統(tǒng)是以和為貴，怎么才能做到以和為貴，就是要提倡同志之間“三讓”、“三吃”、“三幫”?！叭尅本褪亲屆?、讓利、讓步?！叭浴本褪浅钥唷⒊蕴?、吃氣，吃苦容易，吃虧不易，吃氣更難，有時(shí)候還要受窩囊氣，萬事順意不可能，每個(gè)崗位、每個(gè)人都有特定的難處，所以有人說心胸氣量有多大，事業(yè)就會(huì)有多大?！叭龓汀本褪怯欣щy時(shí)候幫，患難之時(shí)見真情；關(guān)鍵時(shí)候幫，在節(jié)骨眼上使勁；拉人一把主動(dòng)幫，幫人就是幫自己，絕大多數(shù)人是有良知的，是講感恩的。我希望你們要記住那些曾幫助過你而今已退下來的老同志，滴水之恩，涌泉相報(bào)。第五，求真務(wù)實(shí)。我們需要的是務(wù)實(shí)、求實(shí)、落實(shí)的作風(fēng)。做不到這一點(diǎn)，大家就不信服你，搞短期行為，急功近利，大家一眼就能看破。我市上大項(xiàng)目絕不是為了眼前利益，而是為xx