【文章內(nèi)容簡介】 的形式，培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)、動手能力，縮短學(xué)生走上工作崗位的適應(yīng)期，提高就業(yè)競爭能力的有效途徑。為進(jìn)一步落實教育部《關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見》（高教[2006]16）的精神，全面貫徹黨的教育方針，以服務(wù)為宗旨，以就業(yè)為導(dǎo)向，走產(chǎn)學(xué)結(jié)合發(fā)展道路，全面培養(yǎng)高素質(zhì)技能型專門人才，同時規(guī)范我校頂崗實習(xí)教學(xué)環(huán)節(jié)，結(jié)合我校實際情況，特制定本辦法。第一章　總則第一條 本辦法所稱頂崗實習(xí)，主要是指我校按照專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)要求和人才培養(yǎng)方案的安排，組織在校學(xué)生到企業(yè)生產(chǎn)服務(wù)一線參加的頂崗實踐。第二條 頂崗實習(xí)最能體現(xiàn)“工學(xué)結(jié)合”、“教學(xué)過程的實踐性、開放性和職業(yè)性”，是培養(yǎng)具有“良好職業(yè)道德，科學(xué)創(chuàng)新精神和熟練專業(yè)技能”人才的最好方式。必須認(rèn)識到頂崗實習(xí)是高職教育重要的組成部分，做實、做好頂崗實習(xí)工作是高職院校建設(shè)的重要內(nèi)容之一。第三條 各系部要加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)，做好頂崗實習(xí)工作。從形式和內(nèi)容上要將頂崗實習(xí)納入專業(yè)培養(yǎng)方案，強(qiáng)化頂崗實習(xí)的管理，改變頂崗實習(xí)“松散管理”甚至“無管理”的狀況。第四條 學(xué)生參加頂崗實習(xí)，由各系部安排，也允許學(xué)生（畢業(yè)生）自找頂崗實習(xí)單位。學(xué)生自己聯(lián)系頂崗實習(xí)單位的，須本人提出書面申請，家長簽字，并根據(jù)系部的規(guī)定，經(jīng)過系部同意，報教務(wù)處備案并辦理相關(guān)手續(xù)后方可離校參加頂崗實習(xí)。第五條 各專業(yè)頂崗實習(xí)為必修課程，學(xué)生頂崗實習(xí)成績評定合格方能取得相應(yīng)學(xué)分，學(xué)校應(yīng)創(chuàng)造條件使學(xué)生在校期間有半年以上企業(yè)頂崗實習(xí)時間。第六條 學(xué)生在頂崗實習(xí)期間擁有與在校生同等的權(quán)利和義務(wù)，頂崗實習(xí)學(xué)生仍受學(xué)校教學(xué)和學(xué)生管理制度的制約。第七條 學(xué)生在企業(yè)頂崗實習(xí)期間就是企業(yè)的準(zhǔn)員工（或稱實習(xí)員工），要接受企業(yè)與學(xué)校的共同管理。第八條 頂崗實習(xí)單位要嚴(yán)格遵守國家有關(guān)法律法規(guī)，為學(xué)生實習(xí)提供必要的實習(xí)條件和安全健康的實習(xí)勞動環(huán)境。不得安排學(xué)生每天頂崗實習(xí)超過8小時；不得通過中介機(jī)構(gòu)代理組織、安排和管理頂崗實習(xí)工作。第九條 本辦法適用于學(xué)生在企業(yè)進(jìn)行頂崗實習(xí)期間的管理。第二章 細(xì)則第十條 頂崗實習(xí)組織機(jī)構(gòu)、實習(xí)單位、學(xué)生三方共同參與完成。學(xué)校在三方中處于主導(dǎo)地位，是一切活動的組織者。，分級落實，相互配合，責(zé)任到人。由學(xué)校分管教學(xué)的校領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，并成立由教務(wù)處、各教學(xué)系部共同組成的頂崗實習(xí)管理領(lǐng)導(dǎo)小組。頂崗實習(xí)的日常管理由各系部和學(xué)生所在的實習(xí)單位共同承擔(dān)。，人員由專業(yè)帶頭人、教研室主任、骨干教師、中隊長等組成。4．頂崗實習(xí)單位須指派專人負(fù)責(zé)頂崗實習(xí)學(xué)生的實習(xí)指導(dǎo)及日常管理工作。第十一條 頂崗實習(xí)前的準(zhǔn)備工作，每次實習(xí)時間至少為一周，一般安排在第二、三學(xué)年進(jìn)行。2．各系部應(yīng)提早兩個月編制頂崗實習(xí)計劃，經(jīng)分管教學(xué)副主任審批后，分別送教務(wù)處、學(xué)工處。，如仍有部分課程沒有結(jié)業(yè)的，由各系部另行安排時間（如雙休日、假期等），通過集中輔導(dǎo)、送教上門、學(xué)生自學(xué)、網(wǎng)上學(xué)習(xí)和指導(dǎo)等形式來完成，同時做好這部分學(xué)生的成績考核、評定工作，并報學(xué)校教務(wù)處教務(wù)科備案。4．頂崗實習(xí)單位原則上由各系部聯(lián)系或?qū)W工處就業(yè)指導(dǎo)中心推薦，實習(xí)場所應(yīng)首選校企合作的校外實習(xí)基地。根據(jù)專業(yè)性質(zhì)，也可由學(xué)生結(jié)合畢業(yè)后工作意向自行選擇實習(xí)單位，但必須經(jīng)系部研究批準(zhǔn)、備案。：原則上實習(xí)單位所提供的頂崗實習(xí)崗位須與實習(xí)學(xué)生（畢業(yè)生）所學(xué)專業(yè)對口或相近專業(yè)的綜合實習(xí)。6．無論是學(xué)校推薦還是學(xué)生自找實習(xí)單位，均須與實習(xí)單位簽訂實習(xí)協(xié)議。實習(xí)協(xié)議內(nèi)容應(yīng)包括雙方權(quán)利、義務(wù)、實習(xí)期間的待遇及工作時間、勞動安全衛(wèi)生條件、法律責(zé)任等條款。7．由系部督促實習(xí)學(xué)生辦理實習(xí)期內(nèi)的意外傷害保險，督促實習(xí)單位對實習(xí)生進(jìn)行崗前技術(shù)、安全培訓(xùn)，按規(guī)定落實各項勞動保護(hù)措施。8．頂崗實習(xí)前，由各系部召開頂崗實習(xí)動員大會。明確實習(xí)的內(nèi)容和任務(wù)，宣布實習(xí)紀(jì)律，分發(fā)實習(xí)教學(xué)資料。第十二條 頂崗實習(xí)學(xué)生的管理。各系部和實習(xí)單位在學(xué)生實習(xí)期間，要維護(hù)學(xué)生的合法權(quán)益，確保學(xué)生在實習(xí)期間的人身安全和身心健康。，由實習(xí)單位指派實習(xí)管理人員共同負(fù)責(zé)學(xué)生日常管理工作。系部和實習(xí)單位按一定比例配備指導(dǎo)教師，一般師生比不超過1∶15。各系部要明確專人負(fù)責(zé)頂崗實習(xí)管理協(xié)調(diào)工作，要加強(qiáng)實習(xí)指導(dǎo)教師隊伍建設(shè)，建立學(xué)生實習(xí)管理檔案，定期巡回檢查實習(xí)情況，并做好相應(yīng)的各項記