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正文內(nèi)容

致新員工歡迎詞[推薦五篇](編輯修改稿)

2024-11-15 22:57 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 任何理論都源于實(shí)踐,最終還要回到實(shí)踐中去。相信你已經(jīng)積累了一定的理論知識(shí)及工作經(jīng)驗(yàn),但還需實(shí)我們?cè)诠ぷ髦胁粩鄬?shí)踐及學(xué)習(xí),要虛心向身邊的同事學(xué)習(xí),向先進(jìn)的骨干學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們的從業(yè)精神和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。并根據(jù)實(shí)踐需要,再次向書(shū)本學(xué)習(xí),不斷更新自己的知識(shí)內(nèi)容和知識(shí)結(jié)構(gòu)。公司向普天之下有志之士打開(kāi)一扇永不關(guān)閉的成功之門(mén),我們希望有更多的優(yōu)秀人才加盟xx企業(yè),共建我們的家園,向著立團(tuán)隊(duì)志氣,創(chuàng)IT楷模這一宏偉目標(biāo)邁進(jìn)!我們期望:您因xx企業(yè)而自豪,xx企業(yè)因您更精彩!新員工歡迎詞12首先我代表公司的全體同仁對(duì)新同事的加入表示最熱烈的歡迎!第一、有付出才會(huì)有回報(bào),有忠誠(chéng)才會(huì)有信任。公司會(huì)為大家提供一個(gè)公平、公開(kāi)的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,致力于為大家搭建一個(gè)沒(méi)有天花板的舞臺(tái),只要你有能力,只要你能為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn),只要你為公司付出了長(zhǎng)期的忠誠(chéng),那么,公司就一定會(huì)記住你,她一定會(huì)給你所希望的薪水及榮譽(yù)!第二、我們向普天之下有志之士打開(kāi)一扇永不關(guān)閉的成功之門(mén),我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟公司,共建公司,向著“立團(tuán)隊(duì)志氣,創(chuàng)銷(xiāo)售楷?!边@一宏偉目標(biāo)邁進(jìn)!第三、我希望每一位新同事能盡快地融入公司,成為公司密不可分的一分子,同時(shí)也希望您在公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。最后,我也熱切地期望:您因公司而自豪,公司因您更精彩!謝謝大家!新員工歡迎詞13尊敬的各位新員工們:大家好!首先我代表xx公司的人力資源部的全體員工對(duì)你們加入人力資源部表示熱烈的歡迎。你們的到來(lái)為我們?nèi)肆Y源部增添了新的活力,注入了新鮮的血液。在今后的日子里,你們將走向新的工作崗位,成為xx公司的一名正式員工。從今天起大家將在共同信任和相互理解的基礎(chǔ)上,度過(guò)我們?cè)诠镜臍q月,這種理解和信任也是我們愉快合作的橋梁和紐帶。公司將盡力為你們每一個(gè)人提供創(chuàng)業(yè)發(fā)展的平臺(tái),也希望你們每一個(gè)人能夠全身心地投入自己的精力和才智來(lái)回報(bào)公司。當(dāng)然,進(jìn)入公司并不就意味著高待遇,公司是以工作能力大小、對(duì)公司的貢獻(xiàn)大小定報(bào)酬,憑工作責(zé)任定待遇的。但在努力者面前,機(jī)會(huì)總是均等的,只要你努力工作,你的領(lǐng)導(dǎo)會(huì)慢慢了解你、賞識(shí)你、任用你的。我們要具備相當(dāng)?shù)某惺苣芰Γ镜母黜?xiàng)制度與管理,有些可能還存在一定程度的不合理,我們也會(huì)不斷地進(jìn)行修正,逐步完善、日趨合理,但在正式修改之前,你必須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。無(wú)論過(guò)去是否具備工作經(jīng)驗(yàn),你們都要盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境和公司氛圍,正確處理好上下級(jí)以及同事之間關(guān)系,更好地融入團(tuán)隊(duì)。你們要增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)與合作精神,掌握基本的工作技能,盡快地進(jìn)入角色,勝任自己的工作;提高工作績(jī)效,為公司也為自己創(chuàng)造更大的效益。我們要珍惜大家共事的時(shí)光,這里充滿溫暖、也充滿激情,我們要互相體諒,互相理解,我們要對(duì)自己和公司充滿信心,與公司共同發(fā)展,共同成長(zhǎng),公司的發(fā)展需要大家的共同努力。最后希望大家在今后的工作中快樂(lè)學(xué)習(xí)!快樂(lè)工作!快樂(lè)生活!謝謝大家!新員工歡迎詞14今天,我們很高興有許多新同事加入我們。您的加入為公司注入了新的血液,增加了新的期望。我們謹(jǐn)代表人事部向新員工表示熱烈的歡迎!對(duì)于所有新同事來(lái)說(shuō),這是一個(gè)新的旅程,一個(gè)新的挑戰(zhàn),可能是你生活中的另一個(gè)新起點(diǎn)。我衷心希望新同事能盡快投入工作,盡快熟悉自己的工作,充分發(fā)揮自己的專(zhuān)業(yè)技能和知識(shí),開(kāi)拓進(jìn)取,施展才華,充分發(fā)揮自己的精力。目前,公司正處于穩(wěn)步上升階段,發(fā)展前景廣闊。這就要求公司的每一位員工都要充分發(fā)揮自己的才能,充分發(fā)揮自己的才能。在這個(gè)階段,我們有一些經(jīng)驗(yàn)和要求與大家分享,這可以看作是公司全體員工的期望。首先,愛(ài)情目前,社會(huì)可以說(shuō)充滿了物質(zhì)欲望。很多東西往往是用材料來(lái)衡量的。但在我們公司,我們認(rèn)為“友誼”這個(gè)詞比金錢(qián)更值錢(qián)。今天,我們可以走到一起。我不希望你只為了薪水而留在那里。我們希望能為在座的每一個(gè)人提供一個(gè)更好的發(fā)展平臺(tái),也希望通過(guò)這個(gè)平臺(tái),讓友誼貫穿于我們的交流始終。我相信你不會(huì)對(duì)桃園三次婚姻的歷史感到陌生。為了報(bào)答劉備的恩情,諸葛先生獻(xiàn)身而死。在協(xié)助劉家的過(guò)程中,他是最好的官員。權(quán)力和地位達(dá)到頂峰。然而,諸葛亮認(rèn)為這一切都已成為過(guò)去。他不貪圖享樂(lè),全心全意地幫助劉的偉大事業(yè)。諸葛亮的行為正是因?yàn)樗幸活w友誼的心。相反,有許多例子表明,有聲望和地位,但沒(méi)有友誼之心的人。拿破侖,歐洲的霸主,在戰(zhàn)場(chǎng)上戰(zhàn)斗后享受了世界。他享有最高的聲譽(yù)和地位。但他對(duì)妻子說(shuō):“我不知道;我一生中從未快樂(lè)過(guò)可以看出,沒(méi)有一顆友誼的心,所有外在的榮耀都像玻璃一樣脆弱。這樣,即使我們面對(duì)無(wú)窮無(wú)盡的財(cái)富和名譽(yù),我們也不會(huì)快樂(lè)。對(duì)我們來(lái)說(shuō),我們珍惜工作中的機(jī)會(huì),珍惜工作中的同事,珍惜為同一目標(biāo)奮斗的活力,珍惜因工作而相知的命運(yùn),讓這種命運(yùn)伴隨我們一生。我想這就是我們的友誼。第二,忠誠(chéng)什么是忠誠(chéng)?我們相信,忠誠(chéng)是一種道德品質(zhì),一種情感,一種與企業(yè)合作、與公司緊密聯(lián)系的美德。在當(dāng)今激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,沒(méi)有人愿意與不忠的人打交道??梢哉f(shuō),忠誠(chéng)是我們?nèi)俚母緲?biāo)準(zhǔn)。在工作場(chǎng)所,忠誠(chéng)重要還是智力重要?一項(xiàng)針對(duì)全球4000多名白領(lǐng)的調(diào)查顯示,當(dāng)公司公布晉升員工名單時(shí),超過(guò)一半的人會(huì)感到驚訝和驚訝。換句話說(shuō),那些最終獲得晉升機(jī)會(huì)的人往往不是最好的員工,而且不受歡迎的玩家他們更有可能被提升。理性忠誠(chéng)比智慧更重要。孔子的《論語(yǔ)》說(shuō):;我一天要反省自己三次,我會(huì)對(duì)別人不忠嗎?結(jié)交不信的朋友?你熟悉嗎“一般的意思是”我每天反省自己很多次,為別人做計(jì)劃還不夠嗎?與朋友交流不夠誠(chéng)實(shí)嗎“三國(guó)時(shí)期的關(guān)羽之所以能夠讓每個(gè)人都崇拜并傳遍千古,最重要的是他有一顆忠誠(chéng)的心。什么是對(duì)我們的忠誠(chéng)?我認(rèn)為這應(yīng)該是公司信念的堅(jiān)持。從一個(gè)想法到一個(gè)人到一個(gè)團(tuán)隊(duì),再到今天的規(guī)模,公司來(lái)自于對(duì)信念和忠誠(chéng)的堅(jiān)持。在未來(lái)的工作過(guò)程中,無(wú)論是個(gè)人還是公司,只要我們能夠同舟共濟(jì),無(wú)論遇到多大的困難,對(duì)自己和團(tuán)隊(duì)忠誠(chéng),堅(jiān)持下去,光明就會(huì)隨之而來(lái)。第三,責(zé)任任何做事情的人都必須承擔(dān)責(zé)任。父母有責(zé)任撫養(yǎng)子女,子女有責(zé)任贍養(yǎng)父母。每個(gè)公民都必須對(duì)社會(huì)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)。責(zé)任是人類(lèi)生存的基礎(chǔ)。為了公司的發(fā)展壯大,必須有一批熱愛(ài)崗位、忠于職守、以企業(yè)為家的員工,有責(zé)任心的人會(huì)受到他人的尊重和信任,在自己的崗位上有所作為。無(wú)論我們做什么,我們都應(yīng)該牢記我們的責(zé)任。無(wú)論我們從事什么樣的工作,我們都應(yīng)該對(duì)自己的工作負(fù)責(zé)。工作就是無(wú)緣無(wú)故地完成它。每個(gè)人的工作都是由小事組成的,但我們不能敷衍處理工作中的小事或輕視懈怠。工作中沒(méi)有小事。所有的贏家都和我們做同樣簡(jiǎn)單的事情。唯一的區(qū)別是,他們從不認(rèn)為自己所做的是一件簡(jiǎn)單的事情。要使復(fù)雜的事情變得簡(jiǎn)單,使簡(jiǎn)單的事情變得優(yōu)秀,每個(gè)人都需要對(duì)自己的工作負(fù)責(zé)。第四,夢(mèng)想沒(méi)有夢(mèng)想的人是悲傷的。夢(mèng)想是我們實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的動(dòng)力,所以我們每個(gè)人都應(yīng)該有自己的夢(mèng)想,而實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想就是堅(jiān)持夢(mèng)想的過(guò)程。作為XXX行業(yè)的領(lǐng)頭羊,我公司將依托東源自身訂單的發(fā)展,依托XXX公司的加工代理,力爭(zhēng)成為有影響力的XX公司。我們希望通過(guò)實(shí)現(xiàn)公司的夢(mèng)想,每個(gè)人都能在那里實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)夢(mèng)想和財(cái)富夢(mèng)想。在未來(lái)的工作中,我希望新同事能盡快融入環(huán)境,落實(shí)公司制度,適應(yīng)公司的發(fā)展,成為一個(gè)友善的人、忠誠(chéng)的人、負(fù)責(zé)的人、能夠?qū)崿F(xiàn)自己夢(mèng)想的人。哥倫布每天都會(huì)在日志的末尾寫(xiě)下:“我不知道你是誰(shuí)。”;讓我們繼續(xù)前進(jìn)“那么,我希望我們大家能夠在東園這片沃土上繼續(xù)前進(jìn),實(shí)現(xiàn)我們共同的夢(mèng)想。新員工歡迎詞15親愛(ài)的新員工、新同事們:大家上午好!首先,我代表中交二公局第二工程有限公司全體人員,歡迎各位新員工加入到我們的大家庭?!皟?yōu)秀的職業(yè)精神,可以成就一名年輕人的人生夢(mèng)想;優(yōu)秀的文化理念,可以助推一個(gè)企業(yè)短時(shí)期內(nèi)獲得巨大發(fā)展;優(yōu)秀的文化傳統(tǒng),可以支撐一個(gè)國(guó)家和民族長(zhǎng)久繁榮發(fā)展!”,當(dāng)你們選擇進(jìn)入路橋施工這個(gè)行業(yè)時(shí),注定了你們崇高、奉獻(xiàn)、收獲的人生的開(kāi)始;當(dāng)你們選擇到基層項(xiàng)目崗位磨礪、鍛煉時(shí),相信你們的人生將與眾不同。作為中國(guó)交建的三級(jí)子公司、二公局的二級(jí)子公司,二公司是路橋建設(shè)領(lǐng)域的勁旅,是支撐中國(guó)交建、二公局橋梁主業(yè)發(fā)展的專(zhuān)業(yè)化公司。二公司在國(guó)際、國(guó)內(nèi)“高新特難”懸索橋施工領(lǐng)域獨(dú)當(dāng)一面,有著重大影響力,擁有著懸索橋施工的世界先進(jìn)技術(shù)和人才管理團(tuán)隊(duì)。二公司承建了時(shí)為世界第一、世界第三的潤(rùn)揚(yáng)長(zhǎng)江公路大橋,承建了目前位居世界第一、世界第二的舟山西堠門(mén)大橋以及技術(shù)領(lǐng)域創(chuàng)下五項(xiàng)世界第一的泰州長(zhǎng)江公路大橋等國(guó)內(nèi)知名橋梁30余座。擁有數(shù)十項(xiàng)自主發(fā)明技術(shù)專(zhuān)利,獲得了諸多權(quán)威領(lǐng)域科技獎(jiǎng)項(xiàng)以及國(guó)際、國(guó)內(nèi)建筑領(lǐng)域最高的成就和榮譽(yù)。對(duì)于你們,來(lái)自國(guó)內(nèi)知名高等學(xué)府,從步入企業(yè)開(kāi)始,你們的人生也已站在了全新的起點(diǎn)上,優(yōu)秀的你們將為公司帶來(lái)新的知識(shí)、注入新鮮血液;同時(shí),在公司“陽(yáng)光、透明、包容、開(kāi)放、公正、高效”的核心價(jià)值觀下,你們有著相同的起跑線,公司會(huì)為你們未來(lái)的發(fā)展提供了良好的平臺(tái)和各方面的支持。為此,對(duì)于即將步入工作崗位的你們,我首先談以下幾點(diǎn)希望:堅(jiān)持立足基層崗位。當(dāng)你們從大學(xué)校園步入工作崗位,尤其到了施工行業(yè)的最基層,會(huì)發(fā)現(xiàn)大學(xué)校園里樹(shù)立的理想、抱負(fù)很快就會(huì)被現(xiàn)實(shí)打破。但機(jī)遇也總是偏向踏實(shí)工作的人,在路橋行業(yè),如果您想做專(zhuān)家,就必須從最基層干起,懂工人會(huì)做的事,才能管好工人;懂技術(shù)人員該做的事,才能當(dāng)好技術(shù)干部??傊?,只有在基層工作中循序漸進(jìn)、打好基礎(chǔ)、展示才干、積累到足夠經(jīng)驗(yàn)人,才有可能走向更高級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)工作崗位。秉持一絲不茍的敬業(yè)精神。只有把精力集中在一個(gè)有限的工作面上,才能熟能生巧,真正精通某一項(xiàng)技術(shù),最終取得成功。因此,對(duì)于安排在你手中的任何一件事情,你都要認(rèn)真、細(xì)心地完成,養(yǎng)成在日常工作中記錄、總結(jié)的習(xí)慣,只有這樣,你才能在深入具體分析實(shí)際情況下,有系統(tǒng)、有分析、負(fù)責(zé)任地提出有益于項(xiàng)目和公司的改進(jìn)建議和意見(jiàn)。堅(jiān)持團(tuán)結(jié)協(xié)作。90后的你們不乏個(gè)性,給企業(yè)帶來(lái)無(wú)窮活力和思想意識(shí)碰撞的同時(shí),你們應(yīng)具有團(tuán)隊(duì)精神和團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí)。沒(méi)有責(zé)任心,不善于合作,不能團(tuán)結(jié)奮斗的人,將會(huì)喪失進(jìn)步的機(jī)會(huì)。因此,在你步入工作崗位時(shí),應(yīng)遵守企業(yè)的各項(xiàng)制度和紀(jì)律,尊敬企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)和老員工,樹(shù)立積極融入企業(yè)、融入項(xiàng)目、融入部門(mén)的意識(shí),在“團(tuán)隊(duì)”的平臺(tái)上發(fā)揮你的聰明才智、順利開(kāi)展工作,并有所成就。陽(yáng)光面對(duì)挫折。沒(méi)有一定的承受能力,不經(jīng)幾番磨難,不可能成為棟梁之才。世間沒(méi)有絕對(duì)的公平和公平,這種情況同樣也會(huì)存在于公司中。但強(qiáng)者致勝、適者生存,努力的人終就會(huì)被看到,是金子總會(huì)發(fā)光。面對(duì)一時(shí)的挫折、委屈、不公,你也要學(xué)會(huì)承受得起。只有理性對(duì)待得與失,客觀、積極對(duì)待挫折,將工作中的挫折視作歷練和積淀,使自己練就臨危不亂的沉著與自信、審時(shí)度勢(shì)的機(jī)敏與智慧。科學(xué)規(guī)劃職業(yè)生涯?;鶎禹?xiàng)目的生活往往是枯燥的,繁忙之余,你可以安排一些休閑,但還是要堅(jiān)持有計(jì)劃地讀書(shū)、學(xué)習(xí),盡快拿到公司認(rèn)可的職稱(chēng)和技術(shù)等級(jí)。公司秉持以貢獻(xiàn)定報(bào)酬、憑責(zé)任定待遇、據(jù)績(jī)效定獎(jiǎng)勵(lì)的薪酬理念,但對(duì)于新員工,因?yàn)楣ぷ鞒煽?jī)有限、晉升較慢,公司不可能從一開(kāi)始就給予你“理想”的待遇,但只要你有職業(yè)目標(biāo)的追求,在自身能力素質(zhì)上不斷下功夫,在充分了解企業(yè)實(shí)際和發(fā)展需要的基礎(chǔ)上不斷彰顯自己的價(jià)值,企業(yè)會(huì)給你公平、公正的回報(bào)。嚴(yán)于律已,寬于待人。在工作崗位上的歷練,不僅使你會(huì)做事、把事做得漂亮,更重要的是你若向往更高的層級(jí)發(fā)展,就必須學(xué)會(huì)做人。堅(jiān)持真理,善于利用批評(píng)和自我批評(píng),提高自己,幫助別人。作為一個(gè)普通員工要學(xué)會(huì)做事,做一個(gè)高中級(jí)干部還要學(xué)會(huì)做人,做一個(gè)有高度責(zé)任心的真正的人。與企業(yè)同發(fā)展。只有公司效益不斷提升,你的腰包才能豐滿;只有公司發(fā)展好了,你的人生才有更高的平臺(tái)和格局。因此,以企業(yè)發(fā)展為己任,把自己作為宣傳企業(yè)的窗口,不斷提升企業(yè)榮譽(yù)感,堅(jiān)定與企業(yè)同呼吸、共命運(yùn)的信心,愛(ài)崗敬業(yè),積極協(xié)助公司履行社會(huì)責(zé)任,為企業(yè)樹(shù)立良好社會(huì)形象,使自身價(jià)值在奉獻(xiàn)中得到提升。秉持正氣,與人為善,以一顆善良的心做人做事,好人多了,風(fēng)氣正了,公司才能蓬勃向上不斷發(fā)展。其次,對(duì)于公司各接收部門(mén)及項(xiàng)目,我也提幾點(diǎn)要求:一是要認(rèn)真做好新員工的安置工作,積極為新員工提供工作和生活上的便利與幫助,全方位地幫助新員工從身、心上盡快適應(yīng)工作環(huán)境。二是要做好對(duì)“新員工”的傳幫帶,針對(duì)不同崗位的新員工,接收部門(mén)和項(xiàng)目要開(kāi)展有針對(duì)性的入職教育,包括管理程序、管理制度、專(zhuān)業(yè)技術(shù)等,使新員工在工作崗位上能夠盡快成長(zhǎng)起來(lái),成為公司發(fā)展壯大的中堅(jiān)力量。三是作為公司、項(xiàng)目的主要領(lǐng)導(dǎo),要經(jīng)常和新員工做思想上的溝通,認(rèn)真傾聽(tīng)他們的意見(jiàn),鼓勵(lì)并引導(dǎo)他們?cè)诠ぷ鲘徫簧戏e極為企業(yè)的發(fā)展建言獻(xiàn)策。如果今后你們有任何對(duì)公司發(fā)展有益的良策、建議、心得,也都?xì)g迎你們直接與我溝通、談心。最后,再次祝愿大家工作順利、身體健康,在今后的工作崗位和人生旅程上能夠持續(xù)發(fā)光、出彩!謝謝大家!第四篇:企業(yè)新員工歡迎詞企業(yè)新員工歡迎詞企業(yè)新員工歡迎詞1首先我代表**公司的全體同仁對(duì)新同事的加入表示最熱烈的歡迎!,有忠誠(chéng)才會(huì)有信任。**公司會(huì)為大家提供一個(gè)公平、公開(kāi)的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,致力于為大家搭建一個(gè)沒(méi)有天花板的舞臺(tái),只要你有能力,只要你能為**公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn),只要你為**公司付出了長(zhǎng)期的忠誠(chéng),那么,**公司就一定會(huì)記住你,她一定會(huì)給你所希望的薪水及榮譽(yù)!,我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟**公司,共建**公司,向著“立團(tuán)隊(duì)志氣,創(chuàng)銷(xiāo)售楷?!边@一宏偉目標(biāo)邁進(jìn)!**公司,成為**公司密不可分的一分子,同時(shí)也希望您在**公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。最后,我也熱切地期望:您因**公司而自豪,**公司因您更精彩!謝謝大家!企業(yè)新員工歡迎詞2無(wú)論是新員工還是新股東,借今天這樣一個(gè)機(jī)會(huì)和大家交流三個(gè)內(nèi)容:一、你們是幸運(yùn)的要珍惜機(jī)會(huì),走好未來(lái)職業(yè)發(fā)展之路:面對(duì)畢業(yè)=失業(yè)的社會(huì)局面,你們無(wú)疑是幸運(yùn)的,能在拿到畢業(yè)證的同時(shí)就擁有一份勞動(dòng)合同和穩(wěn)定的工作,一方面是你們?cè)谛F陂g是努力用心的,另一方面是公司的培養(yǎng)機(jī)制對(duì)你們的成長(zhǎng)是有幫助的,所以才讓你們走出校門(mén)的同時(shí)能擁有這樣一個(gè)合適的成長(zhǎng)、發(fā)展的機(jī)會(huì)。今天走出這個(gè)樓,外面就是無(wú)數(shù)拿著自己的簡(jiǎn)歷在面試、在參加招聘會(huì)的你的同學(xué)和你的同齡人,他們焦急躁動(dòng)的臉上寫(xiě)滿了無(wú)奈,當(dāng)你們能擁有一個(gè)穩(wěn)定的工作時(shí)希望你們能珍惜機(jī)會(huì),不要輕言放棄。前幾天看董道奎的日志,里面有一篇文章《畢業(yè)第五年的時(shí)候再看成功與否》,里
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