【文章內(nèi)容簡介】 同商議下定制，并應(yīng)在下一學(xué)期納新前制定好并公布。第二，對(duì)新成員進(jìn)行培訓(xùn)每年換屆學(xué)校都會(huì)組織各個(gè)學(xué)院和幾大社團(tuán)組織的新任干部進(jìn)行一個(gè)培訓(xùn)，但這僅限于主席團(tuán)和部長，而且由于各個(gè)部門職能和所需能力有所不同，因此應(yīng)該在納新后進(jìn)行各部門根據(jù)自身情況進(jìn)行一些有針對(duì)性的培訓(xùn)，如心理部可以進(jìn)行心理危機(jī)處理培訓(xùn)，外聯(lián)部進(jìn)行拉贊助的培訓(xùn)和模擬。一方面能盡快讓新成員之間互相了解，一方面更能提高他們的能力，并能在實(shí)踐之前掌握一定技能，對(duì)以后活動(dòng)的開展很有幫助。第三，各部門合理分工、明確分工各部門之間的工作要合理分布，避免一些部門壓力過大人手不足，一些部門人浮于事的情況。如學(xué)校學(xué)科競賽等活動(dòng)較多，學(xué)習(xí)部會(huì)面臨多個(gè)活動(dòng)同時(shí)進(jìn)行的情況，這時(shí)應(yīng)該果斷將活動(dòng)分配給其他部門負(fù)責(zé)，而不是學(xué)習(xí)部總負(fù)責(zé)，其它部門充當(dāng)協(xié)助的角色。第四，主動(dòng)了解學(xué)院工作計(jì)劃并盡早準(zhǔn)備以往學(xué)生會(huì)的工作有點(diǎn)被動(dòng)，各部門都是等學(xué)院的工作計(jì)劃出臺(tái)才知道自己未來有哪些工作，這樣可能會(huì)造成活動(dòng)準(zhǔn)備不足，進(jìn)行過于粗糙。因此學(xué)生會(huì)未來在學(xué)期初一定要主動(dòng)去了解學(xué)院工作計(jì)劃，然后根據(jù)具體情況，各部門撰寫本學(xué)期工作計(jì)劃，提早進(jìn)行準(zhǔn)備。第五，建議各部門積極創(chuàng)新創(chuàng)新無論在哪個(gè)領(lǐng)域都是進(jìn)步的靈魂，在學(xué)生會(huì)也一樣。學(xué)校每年都有那么多的活動(dòng)，只有新穎有意義的活動(dòng)才能吸引大家的眼球。學(xué)生會(huì)人才眾多，可以讓他們創(chuàng)新，收集各人意見并從中選取可行有新意的活動(dòng)舉行，一方面滿足了同學(xué)們的課余生活，另一方面可以作為我院品牌活動(dòng)進(jìn)行，并以此贏得口碑。第六，加強(qiáng)學(xué)生會(huì)內(nèi)部凝聚力只有團(tuán)結(jié)的團(tuán)隊(duì)才能所向披靡。建議一學(xué)期舉行一到兩次有益身心的文體活動(dòng)，增強(qiáng)各部門之間的了解和學(xué)生會(huì)內(nèi)部凝聚力。另外，各部門自己可相應(yīng)的進(jìn)行活動(dòng)，使部門內(nèi)部各成員都能互相了解熟悉，特別是以后學(xué)生會(huì)隊(duì)伍會(huì)越來越壯大，這點(diǎn)至關(guān)重要。第七，要與廣大同學(xué)互相融合之前的有些活動(dòng)中，學(xué)生會(huì)沒有做到與本院同學(xué)互相融入，導(dǎo)致活動(dòng)參與度不足或被誤解。因此應(yīng)該加強(qiáng)學(xué)生會(huì)工作、活動(dòng)上的宣傳和號(hào)召力度，讓同學(xué)們更了解我們學(xué)生會(huì)，讓所有人都融入進(jìn)來，這樣才是學(xué)生會(huì)為廣大同學(xué)服務(wù)的本意。第三篇：學(xué)生會(huì)主席競選工作設(shè)想學(xué)生會(huì)主席競選工作設(shè)想素質(zhì)學(xué)生會(huì)主席競選 工作設(shè)想 田碩 數(shù)理學(xué)院素質(zhì)學(xué)生會(huì) 田 碩 素質(zhì)學(xué)生會(huì)主席競選 工作設(shè)想 田碩 工 作 設(shè) 想一、內(nèi)部建設(shè)（一）建設(shè)理念：承擔(dān)、溝通、關(guān)懷（二）內(nèi)部建設(shè)措施： 針對(duì)整個(gè)素質(zhì)學(xué)生會(huì)：完善學(xué)生成長檔案的建立。建議對(duì)每個(gè)學(xué)生建立演講、書法成績成長檔案，由主席團(tuán)派送、部長傳達(dá)、各班級(jí)演講、書法小先生準(zhǔn)實(shí)時(shí)記錄學(xué)生課前天天講、課前天天寫的成績及進(jìn)步退步狀況，計(jì)入檔案。年終時(shí)，對(duì)進(jìn)步大的學(xué)生應(yīng)當(dāng)予以表彰。課前素質(zhì)半小時(shí)：課前天天講（輪流兩位演講者）、課前天天寫（四位粉筆字）、普通話朗誦、點(diǎn)評(píng)。增設(shè)即興問答環(huán)節(jié)。建立課前天天講即興問答環(huán)節(jié)統(tǒng)一命題培訓(xùn)，例會(huì)上大家集思廣益討論題目，由主席團(tuán)根據(jù)討論結(jié)果出示最終題目，并在每周的例會(huì)上公布本周5 天的十道題目（每位演講者一道）。統(tǒng)一講解答案，并下發(fā)文件，建立統(tǒng)一的評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)，各班課前天天講結(jié)束后統(tǒng)一匯總分?jǐn)?shù)并上報(bào)。素質(zhì)學(xué)生會(huì)文件建設(shè)。學(xué)習(xí)素質(zhì)學(xué)生會(huì)文件是干事工作規(guī)范化以及通過總結(jié)學(xué)習(xí)活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)、了解其他部門工作的一個(gè)重要的途徑，要繼續(xù)完善建設(shè)素質(zhì)學(xué)生會(huì)文件。素質(zhì)學(xué)生會(huì)語錄整理。建立明確分工及一體化管理。素質(zhì)學(xué)生會(huì)換屆并選出部員后，開統(tǒng)一大會(huì)討論分工：每個(gè)師范班 3 名小先生，2 個(gè)演講（其中有一個(gè)可代理書法）、1 個(gè)書法。每天至少來 1 名演講小先生，書法小先生必須來，如不能到來，至少可代理書法小先生的演講小先生應(yīng)當(dāng)?shù)綀?。每周五晚?0:00 理工一J104 召開素質(zhì)學(xué)生會(huì)全體大會(huì)，素質(zhì)學(xué)生會(huì)周會(huì)流程：①公布本周各班“即興問答”題目及答案、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)； ②收下周即興問答的題目（每人出35 道）。③下發(fā)本周的演講、書法評(píng)分條。④收上周各班的演講、書法評(píng)分條。⑤公布上周小先生課及課前半小時(shí)檢查各班小先生得分情況及存在問題，并提出本周要求。素質(zhì)學(xué)生會(huì)主席競選 工作設(shè)想 田碩 ⑥散會(huì)。主席團(tuán)、部長留下登記本周學(xué)生演講、書法成績及完成小先生課、素質(zhì)半小時(shí)查崗成績錄入，并計(jì)入電子檔案。⑦主席團(tuán)留下篩選下周即興問答題目10道并討論答案，討論結(jié)束后打成電子稿保存。針對(duì)部門：干事成長日記。部門微博或團(tuán)隊(duì)主頁：通過部門微博記錄部門的事跡，同時(shí)增強(qiáng)部門的凝聚力以及成員之間的感情。另一種設(shè)想就是建立數(shù)理學(xué)院素質(zhì)學(xué)生會(huì)人人網(wǎng)主頁，這個(gè)對(duì)擴(kuò)大學(xué)院的影響效果非凡。部門會(huì)議的完善。定期進(jìn)行部門聚餐、出游，增進(jìn)部門感情，加強(qiáng)干事之間、部長與干事之間的溝通，了解干事對(duì)素質(zhì)學(xué)生會(huì)的看法，以便用作參考并作出改善。二、制度建設(shè)會(huì)議制度 素質(zhì)學(xué)生會(huì)全體大會(huì)： 每周五例會(huì)，例會(huì)流程前面已有詳述。素質(zhì)學(xué)生會(huì)小先生及素質(zhì)班級(jí)績效考核制度（1）主席團(tuán)輪流每天進(jìn)入三個(gè)班級(jí)抽查課前半小時(shí)進(jìn)行情況（包括演講質(zhì)量、即興問答進(jìn)行質(zhì)量、點(diǎn)評(píng)情況、出勤等，評(píng)分表設(shè)計(jì)見附錄），并給予打分(本計(jì)劃書后面附有評(píng)分表)，每周成績匯總后在周五例會(huì)時(shí)公布并錄入檔案。（2）每日抽查各班“三本”攜帶情況、演講進(jìn)行情況、即興問答及組織情況對(duì)班級(jí)進(jìn)行日常打分，打分項(xiàng)目還包括各班小先生對(duì)評(píng)分的掌握和評(píng)分條的保管。每周公布成績（包括向小先生公布及到班級(jí)公布，向班級(jí)公布最好由主席或副主席親自公布）。成績每周六貼在數(shù)理學(xué)院公共展板上（如果學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師可以允許）張貼三天?；顒?dòng)總結(jié)制度（1）活動(dòng)總結(jié)的規(guī)范性要求：活動(dòng)總結(jié)應(yīng)該包括有活動(dòng)的簡單介紹，活動(dòng)從準(zhǔn)備到執(zhí)行期間的簡單規(guī)劃以及分組；活動(dòng)中遇到的問題以及解決方案；活動(dòng)的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)分析； 素質(zhì)學(xué)生會(huì)主席競選 工作設(shè)想 田碩 對(duì)活動(dòng)的改進(jìn)方案這幾個(gè)部分組成。（2）在正式寫活動(dòng)總結(jié)前，主辦部門最好先召集其他活動(dòng)參與干事集中總結(jié)一下活動(dòng)，并從中提取出相