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監(jiān)理工程師應知應會的基本知識(編輯修改稿)

2025-11-15 05:44 本頁面
 

【文章內容簡介】 0人以下死亡,或者10人以上50人以下重傷,或者1000萬元以上5000萬元以下直接經濟損失的事故:一般事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重傷,或者1000萬元以下直接經濟損失的事故。對于一般事故,直接經濟損失100萬元以上、造成人員死亡或者重傷的,由區(qū)(縣)安全生產監(jiān)督管理部門負責組織調查,直接經濟損失100萬元以下且未造成人員死亡或者重傷的,由事故發(fā)生單位或者其上級生產經營單位負責組織調查,其中,建設施工事故由建設工程總包單位或者其確定的單位組織調查。“建筑施工特種作業(yè)”主要包括那些工程?建筑施工特種作業(yè)主要包括:建筑電工:建筑架子工:建筑起重信號司索工:建筑起重機械司機:建筑起重機械安裝拆卸工:高處作業(yè)吊籃安裝拆卸工。建筑施工特種作業(yè)人員必須經建設主管部門考核合格,取得 “建筑施工特種作業(yè)人員操作資格證書”,方可上崗從事相應作業(yè)。施工現場其他特種作業(yè)人員的資格證書應符合有關規(guī)定。安全生產應急預案由哪些主要內容?,有關部門在應急救援中的責任和分工: :: 、裝備:、人員疏散、工程搶險、醫(yī)療急救等措施方案: : : : 。監(jiān)理對于起重機械的監(jiān)督職責是什么?審核起重機械的備案證明或特種設備制造許可證、產品合格證、制造監(jiān)督檢驗證明等:審核拆裝單位的資質證書、安全生產許可證和特種作業(yè)人員的特種作業(yè)操作資格證書:審核起重機械達到一定使用年限后是否按照要求進行安全評估,未經評估或評估結論為“不合格”的起重機械嚴禁在施工現場使用:審核起重機械安裝、拆卸工程專項施工方案:監(jiān)督拆裝單位執(zhí)行起重機械安裝、拆卸工程專項施工方案情況:監(jiān)督檢查起重機械的使用情況:發(fā)現存在生產安全事故隱患的,應當要求安裝單位、使用單位限期整改,對安裝單位、使用單位拒不整改的,及時向建設單位報告?;又ёo的安全監(jiān)理有哪些內容和要求?審查基坑支護方案是否經過施工單位相關部門的審批、能否指導施工:下列基坑支護工程應經專家論證:開挖深度超過5m(含5m)的基坑(槽)的土方開挖、支護、降水施工,開挖深度雖未超過5m,但地質條件、周圍環(huán)境和地下管線復雜,或影響毗鄰建筑(構筑)物安全的基坑(槽)的土方開挖、支護、降水工程,開挖深度超過16m的人工挖孔樁工程:基坑支護施工方案應根據專家論證意見進行完善,并報監(jiān)理審查批準后,方能施工:現場檢查施工過程是否按照施工方案進行,主要檢查內容為:1)支撐是否到位、排水是否通暢、坑邊堆積物是否在邊坡規(guī)定距離之外、上下通道是否符合要求:2)檢查土方施工開挖作業(yè)是否按施工方案的步驟進行: 3)檢查基坑變形監(jiān)測的措施和頻次是否符合要求: 4)檢查基坑的安全防護措施是否到位。監(jiān)理人員對施工現場消防、防火的檢查有哪些內容和要求?檢查消防、防火方案書否完善,應急預案是否經過施工單位審批,是否進行演習:檢查有關消防、防火的安全責任制和相應的制度是否完善:檢查施工現場的消防設施是否齊全,消防通道是否通暢,消防器材是否布局合理:高度超過24m的建筑工程,是否安裝臨時消防豎管:檢查是否有電、氣焊作業(yè)時的用火證制度,從事油漆、防水施工等危險作業(yè)時是否有專人看護:檢查易燃、易爆物品是否有專門庫房隔離存放:檢查現場使用的設備、器具是否符合防火要求:檢查生活區(qū)用電是否符合防火規(guī)定。臨時用電的安全監(jiān)理有哪些內容和要求?臨時用電必須執(zhí)行《施工現場臨時用電安全技術規(guī)范》(JG1462005)審查施工單位的臨電方案是否合理可行,是否符合強制性條文的要求:現場檢查配電箱、柜是否完好,是否上鎖及專人管理:8396)監(jiān)理員的職責與權限:監(jiān)理工作程序可用文字或流程圖形式表示出施工階段監(jiān)理工作主程序、施工階段質量控制程序、施工階段投資控制程序、施工階段進度控制程序等工序程序。監(jiān)理工作方法及措施 1)工程質量措施控制: 2)工程進度控制措施: 3)工程投資控制措施: 4)合同管理的控制措施: 5)組織協(xié)調的控制措施: 6)工程信息管理的控制措施: 7)施工安全控制措施:8)施工現場文明施工管理監(jiān)理控制措施。1監(jiān)理工作制度根據工程實際情況,已經或即將建立的工作制度:例如:1)設計文件、圖紙審查制度:2)施工方案審查制度:3)監(jiān)理交底制度:4)開復工報告審批制度:5)材料、構件檢驗及復驗制度:6)變更設計制度:7)隱蔽工程檢查制度:8)工程質量監(jiān)理制度:9)工程質量檢驗制度:10)工程質量事故處理制度:11)安全監(jiān)理制度:12)施工進度監(jiān)督及報告制度:13)投資監(jiān)督制度:14)監(jiān)理報告制度:15)工程竣工驗收制度:16)監(jiān)理日志和會議制度。1監(jiān)理設備項目所配備的所有檢測儀器和辦公設備。1監(jiān)理人員守則監(jiān)理細則的編制有哪些要求?單項或分部工程開始施工前專業(yè)監(jiān)理工程師應編寫相應監(jiān)理實施細則,并報總監(jiān)理工程師審批。同意后,按該細則開展相應監(jiān)理工作。監(jiān)理實施細則編寫依據: 1)已批準的監(jiān)理規(guī)劃:2)與專業(yè)工程相關的標準、設計文件和技術資料:142存在問題部位的描述應具體,詳細描述問題存在的違規(guī)內容,要求整改時限應具體:反映的問題應以照片形式予以記錄:通知單統(tǒng)一使用“津監(jiān)理B3”表格,建議寫成“____問題違反了___”的形式:總/專業(yè)監(jiān)理工程師簽名欄應親筆手簽,接受單位應于監(jiān)理通知單上簽字。監(jiān)理評估報告編制要求有哪些?評估報告應在分部工程、單位工程完工預驗收合格之后正式驗收之前編制:由項目總監(jiān)根據工程實際情況編寫評估報告:該文件應充分說明各階段監(jiān)理工作,對監(jiān)理項目的工程質量作出客觀準確的評價:評估報告應采用建設表61~66標準格式編制:評估報告內容必須字跡清晰,內容完整,蓋章簽字齊全。監(jiān)理評估報告的編制內容有哪些?工程概況:根據公司評估報告的格式進行填寫:監(jiān)理依據,工程中使用的規(guī)范、標準、法律、法規(guī)、強制性條文、設計文件等在工程施工過程中指導施工的技術文件,指導監(jiān)理工作的管理性文件均為監(jiān)理依據:施工過程中的質量保證體系評估,本項將監(jiān)理項目部在工程施工過程中事前、事中、事后采取的為保證工程質量的監(jiān)理工作方法、措施進行詳細描述:質量控制資料的核查評價,對工程進行過程中監(jiān)理項目部收集該驗收部位的所有質量控制資料進行匯總,將所收集的資料情況進行評價,并對在工程實施過程中對資料的控制方法進行描述:主要分部分項工程的質量評價,對該驗收部位所包含的分部分項工程在施工過程中執(zhí)行質量標準的情況進行描述,本部分包括工程中包含的基本工作如:鋼筋工程、混凝土工程、模板工程、鋼結構工程等。必須將這部分在施工中監(jiān)理的控制措施,過程中采取的方法表述完整齊全:工程安全和主要功能資料評價,應將該部位涉及施工過程中功能安全及使用功能的資料進行評價:施工過程中的質量問題處理,針對工程進行過程中出現的質量問題及其處理方法、結果進行描述:監(jiān)理評估意見,本部分根據前面的監(jiān)理工作評價、各分部分項質量評價等對該驗收部位進行綜合的監(jiān)理評價,應明確表達監(jiān)理的結論性意見。監(jiān)理工作總結的編寫要求有哪些?監(jiān)理工作結束后,項目監(jiān)理部應在監(jiān)理委托合同約定的全部工程竣工后一個月內完成監(jiān)理工作總結:監(jiān)理工作總結由總監(jiān)理工程師負責編寫并審核簽認:1總結工作應堅持實事求是的原則,監(jiān)理工作總結,應包括兩部分,一是向建設單位提交的監(jiān)理工作報告,二是向監(jiān)理單位提交的監(jiān)理工作總結:監(jiān)理工作總結采用A4規(guī)格紙。向建設單位提交的監(jiān)理工作總結應包括哪些內容?工程基本概況應包括:各參建單位名稱、工程名稱、坐落地點、建筑面積、結構類型、工程等級、合同工期。監(jiān)理組織機構及進場、退場時間應包括:總監(jiān)理工程師、監(jiān)理代表、土建監(jiān)理工程師、水暖電氣監(jiān)理工程師:監(jiān)理服務期限起止日期(或以投資、進度、質量、安全分類也可)。監(jiān)理委托合同履行情況概述應包括:是否按照合同要求完成所有的監(jiān)理項目。監(jiān)理目標或監(jiān)理任務完成情況的評價應包括:投資、進度、質量、安全等目標是否按計劃完成,是否達到預期的規(guī)劃控制目標。工程質量的評價應包括:主要分部分項工程的質量評價、質量控制資料的評價、主要使用功能及結構安全性能評價等。對工程建設中存在的問題及處理意見或建議應包括:施工過程中的問題及質量事故的處理意見,對類似問題有無科學性的見解可供今后發(fā)生時加以參考。由建設單位提供的監(jiān)理活動使用的辦公用房、車輛、試驗設施等清單。表明監(jiān)理工作終結的說明等。監(jiān)理資料清單及工程照片的資料。向公司提交的工作總結應包括哪些內容?監(jiān)理組織結構情況。監(jiān)理規(guī)劃及其執(zhí)行情況應包括:監(jiān)理規(guī)劃中提出的重點、難點的落實情況。項目監(jiān)理部執(zhí)行各項規(guī)章制度情況。監(jiān)理工作的經驗和教訓。如:采取某種監(jiān)理技術和方法的經驗:采用某種經濟、組織措施的經驗:如何處理好建設單位和承包單位的關系的經驗:監(jiān)理中存在的主要問題等。監(jiān)理工作的改進建議。監(jiān)理資料清單及工程照片等資料。監(jiān)理業(yè)務手冊編寫有哪些要求?工程概況:應包括:各參建單位名稱、工程名稱、坐落地點、建筑面積、結構類型、工程等級、合同工期。項目監(jiān)理機構的構成應包括:總監(jiān)理工程師、總監(jiān)理工程師代表、土建監(jiān)理工程師、水暖電氣監(jiān)理工程師(或以投資、進度、質量、安全分類也可)。監(jiān)理工作的內容及獎罰情況應包括;投資、進度、質量、安全等規(guī)劃控制目標的執(zhí)行情況,合同履行的管理情況、現成的協(xié)調情況、獎罰情況??⒐を炇盏慕Y論(此項由建設單位填寫并加蓋公章)。建設單位意見(此項由建設單位填寫并加蓋公章)。工程竣工資料歸檔內容有哪些?監(jiān)理規(guī)劃:建設表17及建備表:監(jiān)理竣工總結、業(yè)務手冊:質量事故報告及處理結果:施工方案:監(jiān)理例會會議紀要:監(jiān)理日記:分部分項備案資料:監(jiān)理實施細則:監(jiān)理月報:1監(jiān)理通知單(包括質量、進度、投資、安全)、回復單:1各方來往的聯(lián)系單及監(jiān)督部門下發(fā)的整改通知單:1設計交底及設計變更。第二篇:黨政領導干部應知應會基本知識以下答案僅供參考,個人認為這些都是開放式題目,沒有固定的、統(tǒng)一的標準答案,不要因為這些束縛了各位同學,請大家盡情的發(fā)表自己的觀點。一、你認為公務人員應知應會哪些公共知識和新知識?隨著社會經濟的不斷發(fā)展和進步,人的綜合素質的提高以及思想觀念的變化,廣大公務人員也要不斷提升學習力,提高和完善自身的知識結構。就應知應會的公共知識和新知識而言,至少應該包括以下幾個方面:第一,政治理論。要堅持馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,學會掌握和運用馬克思主義立場、觀點和方法來研究和解決實際工作中遇到的問題。第二,黨性教育。黨性教育是黨建工作的重要組成部分,是黨員的必修課,也是新時期黨務工作全過程的關鍵環(huán)節(jié)。加強黨風廉政建設教育,加強黨內監(jiān)督,牢固思想防線,使廣大黨員干部切實履行好“立黨為公、執(zhí)政為民”的宗旨。第三,公務人員要有效掌握社會主義市場經濟條件下的經濟理論和公共管理知識,對微觀經濟、宏觀經濟、國際經濟以及循環(huán)經濟有一定程度的了解,提高駕馭市場經濟的能力和構建社會主義和諧社會的能力。第四,法律法規(guī)。有效掌握一些基本的法律知識和新知識,如《憲法》、《行政處罰法》、《行政復議法》、《行政許可法》、《公務員法》等一些基本的法律規(guī)章,以及《物權法》、《企業(yè)所得稅法》、《突發(fā)事件應對法》、《行政機關公務員處分條例》等新近出臺的法規(guī),對于公務人員提高依法執(zhí)政和依法行政能力有著重要意義。第五,領導科學。領導工作是人類一種特殊的重要的實踐活動,實踐需要科學指導,這種實踐本身包含著極為豐富的科學內容,是產生領導科學的土壤和源泉。公務人員如要有效推進工作,順利實現目標,就必須實施科學的領導,強化自身領導素質和能力。第六,行政道德。社會主義行政道德要求國家公務人員要做到光明磊落、忠誠積極、鉆研業(yè)務,使自己的工作有益于社會主義建設,反對和抵制弄虛作假、欺上瞞下、官僚主義、玩忽職守、損人利己、損公肥私、以權謀私、金錢至上、欺詐勒索等思想和行為。第七,科學技術??茖W技術是第一生產力。公務人員需要明確科學技術的含義及其作用,了解我國有關科學技術發(fā)展的戰(zhàn)略、方針和政策,具備基本的科學常識,對科學前沿問題有一定的了解。第八,歷史文化?!耙允窞殍b,可以知興替”。我們可以從歷史中吸取經驗和智慧。中國有著光輝燦爛的文明史,整個人類歷史也是我們的寶貴財富,所以公務人員不僅要學習中國古代史和近現代史,也好學習好世界歷史。第九,國情國力。了解國情國力、市情社情是我們一切工作的出發(fā)點。公務人員必須對我國是一個仍然處于社會主義初級階段的發(fā)展中大國這一基本國情有著清醒的認識,了解我國的地理環(huán)境和基本資源、人口、民族與宗教等。第十,公文寫作與處理。廣大公務人員要能夠勝任崗位職責,適應迅速發(fā)展變化的客觀實際,必須具備學習型人才的基本素質,不斷涉獵新的知識,培養(yǎng)綜合實力。公文寫作與處理的知識和能力,無疑是諸多必備知識與能力當中非常重要的一環(huán)。第十一,反腐倡廉教育。要廉政必須反腐,要反腐才能廉政,古今中外概莫能外。公務人員須切實加強廉政教育,有效預防腐敗。第十二,媒體素養(yǎng)。它是指在各類處境中存取、理解及產制媒體訊息的能力,是公務人員在信息化社會所要掌握的一項新的基本知識與技能。二、鄭州市在跨越式發(fā)展中的重大機遇與新機遇有哪些?從2006年起,鄭州市提出了實現跨越式發(fā)展的戰(zhàn)略目標。當前,我們面臨的重大機遇和新機遇有如下幾點:第一,全球產業(yè)結構調整和轉移步伐明顯加快,有利于我們吸引更多的資金、技術、人才和管理經驗。第二,東部沿海地區(qū)的產業(yè)轉移呈加速趨勢,中部地區(qū)具有吸納產業(yè)轉移的區(qū)位、勞動力、資源、能源等諸多優(yōu)勢,鄭州要利用自身優(yōu)勢,積極做好承接產業(yè)轉
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