學(xué)院新聞部上半年工作總結(jié)(編輯修改稿)
2024-11-15 03:24 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 一直承受著工作壓力大和對新聞部工作操作不熟悉等問題,使得上任時所作出的許多計劃都落空,比如學(xué)院特約的簡報《綠葉時報》。在改版計劃中,大家都期待院刊能拿出一個新方案,顯然新聞部沒有做好這項工作,還有希望新聞質(zhì)量有突破性的提高,以重新匯聚人氣,這些都是我這段任期內(nèi)一直思考的問題。換屆后,原來的新聞部成員只有三個都留下來,再加上后來加入的三個干事,新聞部在人員上是充足的,但由于新聞部里有不少成員在年級里都是年級委,或者在班級里任職,工作時間常有沖突,工作熱情未能完全激發(fā)。這份工作總結(jié)分三個方面:一是日常工作,主要是新聞報道方面。從數(shù)量上看,這段時間新聞部共計報道新聞與評論60余篇,其中有不少受到生科學(xué)生關(guān)注,如創(chuàng)新杯講座專題、四川賑災(zāi)專題等。我們還以新聞評論為突破口,發(fā)表了數(shù)量相當?shù)脑u論文章。我們一直強調(diào)新聞的質(zhì)量,以體現(xiàn)記者的專業(yè)素質(zhì),還有強調(diào)營造健康文明的輿論氛圍。突出的問題是在新聞類型的構(gòu)成上,還是官方新聞?wù)贾鲗?dǎo),新聞發(fā)現(xiàn)和學(xué)生生活類的新聞比較少。記者的攝影素質(zhì)和新聞策劃能力還有待提高,可惜的是,計劃中的培訓(xùn)都未能實施。綜觀新聞部的這個學(xué)期的工作各項活動,新聞報道比較及時 , 取得了一定的成功 , 在以后的工作中 , 將會注意有的放矢 , 在工作中 , 也存在很多問題 : 第一 , 干事的工作積極性不高 , 安排的工作有的時候會拖遲。第二 , 干事的工作能力有限 , 培養(yǎng)是個長期過程。在新聞部 , 確實缺少一些人才 , 對新聞部今后的發(fā)展有一定的影響。還須在以后的工作中 , 繼續(xù)觀察 , 繼續(xù)培養(yǎng)。其工作內(nèi)容主要有:“生命科學(xué)節(jié)”新聞采訪 , 拍照 , 通訊稿 , 網(wǎng)絡(luò)宣傳6.“歡送杯”籃球賽新聞報道11.“創(chuàng)新杯”系列講座新聞報道二是部門文化建設(shè)。這屆新聞部成員經(jīng)過近一年的相處,感情都很好,部門內(nèi)部氣氛友好和諧,而且尊重個人,講究平等自由。我們根據(jù)成員的特點,分配他們擅長的工作。我們還經(jīng)常與前任部長交流與聚會,吸收他們的經(jīng)驗。其次,新聞部一直保持高調(diào)做事、低調(diào)做人的作風,還讓新聞部成員多與其他部門成員接觸交流,參與經(jīng)驗活動,增強部門的凝聚力,促進部門成員的感情的融洽和對組織的認同感。三是部門制度完善。我們非常重視部門制度建設(shè),完善的制度對未來的每一屆新聞部都有很好的作用。我們對新聞部的記者公約制度、例會考勤制度、新聞的發(fā)布和審批制度進行了完善,并在成員間強調(diào)這些制度的權(quán)威性。在這段時間的工作上,我們也發(fā)現(xiàn)新聞部的制度很不完善,有很多漏洞,例如我們還沒有形成記者素質(zhì)的培訓(xùn)制度和新聞資料如圖片的存檔制度,在下學(xué)期招新前,我們將致力于這些制度的完善和修訂。對于下學(xué)期的招新,我們的計劃如下:新聞圖片展,把過去的新聞專題和圖片展出,要求文字編輯和美工,開學(xué)前一周完成,招新的同時展出。新聞部的電子雜志,主要是想節(jié)省費用,擴大院網(wǎng)站的宣傳力度。編輯簡報《綠葉時報》,建設(shè)部門博客。建立9月建立第一期簡報。簡報屬于團委內(nèi)部刊物,擇優(yōu)報道各項活動開展情況。第一期有消息和簡訊,并配有圖片說明,第二期也在9月底與大家見面,共收集了生科院的院活動,進一步充實了簡報的內(nèi)容。簡報發(fā)送至各系團委等處進行學(xué)習交流,成為校內(nèi)外各屆人士了
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