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正文內(nèi)容

用工備案流程(編輯修改稿)

2024-11-14 21:55 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 具體步驟如下:點擊“勞動用工批量上傳”—“Excle模板下載”,表格下載填寫完畢后點擊“上傳Excle數(shù)據(jù)”—“提交待核對數(shù)據(jù)”—“提交”,即可完成數(shù)據(jù)上傳。勞動用工綜合管理:選擇勞動者,根據(jù)用工變動情況點擊“終止”(“解除”、“續(xù)訂”)—“提交”。三、勞動用工變動備案人力資源社會保障行政部門根據(jù)用人單位提報的書面和網(wǎng)上備案信息,出具有關(guān)備案證明。用人單位憑勞動用工備案有關(guān)證明,在人力資源社會保障部門辦理職工失業(yè)登記、社會保險轉(zhuǎn)移等手續(xù)。聯(lián)系單位:金鄉(xiāng)縣人力資源和社會保障局勞動關(guān)系科(縣政府東二樓北頭)聯(lián)系人:邵海英;聯(lián)系電話:8706097;郵箱:jxldgxk@第三篇:用工備案流程_終稿長春市勞動用工備案工作流程(試行)一、勞動用工備案的內(nèi)容(一)用人單位基本情況。包括用人單位名稱、法定代表人、經(jīng)濟類型、行業(yè)類別、用人單位地址、組織機構(gòu)代碼等情況;(二)用人單位招用勞動者情況。包括勞動者姓名、性別、身份證號碼、崗位工種等情況;(三)勞動合同和集體合同簽訂情況。包括勞動合同和集體合同簽訂、續(xù)訂、變更、終止或解除等情況;(四)工資收入分配情況。包括用人單位工資總額、平均工資、工資支付等情況;(五)參加社會保險情況。包括勞動者參加養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險情況。二、用人單位辦理初次勞動用工備案流程用人單位到所屬社區(qū)領(lǐng)取《用人單位勞動用工備案基礎(chǔ)信息采集表》和《職工勞動用工備案基礎(chǔ)信息采集表》,同時登錄中國長春人力資源網(wǎng)。用人單位填寫《用人單位勞動用工備案基礎(chǔ)信息采集表》和《職工勞動用工備案基礎(chǔ)信息采集表》,同時錄入用工備案客戶端軟件。用人單位持填寫完畢的《用人單位勞動用工備案基礎(chǔ)信息1采集表》和《職工勞動用工備案基礎(chǔ)信息采集表》到所在地社區(qū)進行登記。用人單位持下列材料到所屬就業(yè)服務機構(gòu)辦理《勞動用工備案手冊》:(1)企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本(機關(guān)事業(yè)單位法人證、社會團體法人資格證、其他用人單位依法成立取得的許可證)原件及復印件;(2)組織機構(gòu)代碼證原件及復印件;(3)《用人單位勞動用工備案基礎(chǔ)信息采集表》和《職工勞動用工備案基礎(chǔ)信息采集表》(含電子版);就業(yè)服務機構(gòu)審核用人單位提供的有關(guān)材料,經(jīng)與勞動用工備案系統(tǒng)核實無誤后,為用人單位登記核發(fā)《勞動用工備案手冊》(以下簡稱為手冊),注明經(jīng)辦人和日期,加蓋“勞動用工備案專用章”。新成立用人單位應當在工商注冊或批準成立之日起三十日內(nèi)按上述流程辦理初次勞動用工備案。三、招用勞動者備案流程用人單位招用勞動者,應自招用之日起30日內(nèi)持《手冊》到所屬就業(yè)服務機構(gòu)領(lǐng)取下列材料:(1)《員工錄用表》;(2)《勞動合同書》;(3)《簽訂勞動合同備案名冊》;(4)《職工勞動用工備案基礎(chǔ)信息采集表》。勞動者應持《員工錄用表》和本人《失業(yè)就業(yè)登錄證》到住所地街鎮(zhèn)(鄉(xiāng))勞動保障事務所進行就業(yè)登記。用人單位持《手冊》、《員工錄用表》、《勞動合同書》、被招用勞動者本人的《失業(yè)就業(yè)登錄證》、或《農(nóng)村及外來人員就業(yè)登記證》、《簽訂勞動合同備案名冊》,《職工勞動用工備案基礎(chǔ)信息采集表》(包括電子版)到所屬就業(yè)服務機構(gòu)辦理招用備案。用人單位應持《手冊》、經(jīng)就業(yè)服務機構(gòu)備案的《簽訂勞動合同備案名冊》、《員工錄用表》,按有關(guān)規(guī)定辦理社會保險關(guān)系接轉(zhuǎn)和核定工資等手續(xù)。四、用人單位與勞動者終止(解除)勞動合同備案流程用人單位與勞動者終止(解除)勞動合同后,應在15日內(nèi)持《手冊》、到所屬就業(yè)服務機構(gòu)領(lǐng)取《終止(解除)勞動合同證明書》、《終止(解除)勞動合同備案名冊》。用人單位填寫完畢后,持《手冊》、員工檔案、經(jīng)就業(yè)服務機構(gòu)備案的《簽訂勞動合同備案名冊》、《終止(解除)勞動合同證明書》、《終止(解除)勞動合同備案名冊》,到所屬就業(yè)服務機構(gòu)辦理終止(解除)勞動合同備案手續(xù)。勞動者持《失業(yè)就業(yè)登錄證》或《農(nóng)村及外來人員就業(yè)登記證》、《終止(解除)勞動合同證明書》到住所地
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