勞動用工備案程序(編輯修改稿)
2025-11-14 18:13 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ”。以后如有變動，可以隨時通過登陸系統(tǒng)，點擊“勞動用工管理”，在出現(xiàn)的下拉菜單中的勞動合同變更備案、勞動合同續(xù)訂備案、勞動合同終止備案、勞動合同解除備案等選項中，選擇相應(yīng)的逐項錄入變動信息，提報等核對通過即可完成“變動備案”，實現(xiàn)勞動用工動態(tài)管理。五、用人單位在提交信息核對通過后，持《濰坊市勞動用工備案綜合表》、《濰坊市勞動用工（變動）備案花名冊》（變動備案持《濰坊市勞動用工變動備案綜合表》、《濰坊市勞動用工（變動）備案花名冊》）到所屬地勞動保障局進行紙質(zhì)備案，就完成了全部備案程序，可以以此為據(jù)辦理社會保險的增減等。備注：勞動用工備案程序說明、備案所需材料和相關(guān)表格在濰坊市勞動和社會保障局網(wǎng)站上，用人單位可下載使用。（工網(wǎng)上備案的通知》（濰勞社辦函[2009]69號），下載《勞動用工備案程序說明》、《勞動用工備案所需材料》、《濰坊市勞動用工（變動）2備案表格》，下載后錄入信息到所屬地勞動保障局紙質(zhì)備案即可）其中考慮到，規(guī)模較大單位《濰坊市勞動用工（變動）備案花名冊》涉及人員可能較多，如果下載后重新填寫可能會很費精力（尤其是初次備案要求全員備案的情況下）。用人單位可以無需下載后重新填寫，在前面的勞動用工備案信息錄入程序中（點擊“勞動用工點擊excel模版下載”，在下載的“勞動用工備案信息模版”上錄入信息）把這個信息上傳“勞動用工備案管理信息系統(tǒng)”后，對照下載的《濰坊市勞動用工（變動）備案花名冊》表樣，將信息刪減后打印出來，加蓋單位蓋章，到所屬地勞動保障局紙質(zhì)備案即可（這里提醒大家注意，必須是將信息上傳系統(tǒng)后再刪減打??！而且，最好不保存刪減后的修改）。第三篇：勞動用工備案程序及內(nèi)容勞動用工備案程序及內(nèi)容（一）用人單位招用、調(diào)入職工與職工續(xù)訂勞動合同的備案程序用人單位招用、調(diào)入職工與職工續(xù)訂勞動合同的，應(yīng)自招用、調(diào)入或與職工續(xù)訂勞動合同之日起30日內(nèi)，到區(qū)人力資源和社會保障局辦理備案手續(xù)。備案時，用人單位需提交以下材料：用人單位營業(yè)執(zhí)照（副本）、法定代表人（主要負責人）身份證復(fù)印件各一份；
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