【文章內容簡介】 度辦法，實施黨風廉政計劃措施、監(jiān)督黨風廉政制度落實，進行黨風廉政教育管理、檢查、考核等。第二，健全機制。我們健全并堅持黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，部門各負其責，依靠群眾支持、參與的黨風廉政建設管理機制。做到五強化：強化決策過程監(jiān)督，堅持重大問題集體研究決策；強化干部任用工作的監(jiān)督，堅持黨管干部原則，重要干部的提拔任用要嚴格程序，重德才、重政績、重公論，并注意在黨委討論決定前應征求同級紀委的意見；強化對領導廉潔自律的監(jiān)督，堅持領導干部定期“述廉”、“評廉”、“考廉”，一級抓一級，層層抓廉政；強化事先、事中、事后監(jiān)督，堅持抓早、抓小、抓苗頭，開展定期“廉政談話”，落實個人重大問題報告制度，實行領導干部離任審計等；強化群眾監(jiān)督，堅持“政務、村務公開”，拓寬民主監(jiān)督渠道，重視群眾來信來訪，實施“群眾定期監(jiān)督評議”。通過完善監(jiān)督機制，從源頭上預防和治理腐敗。第三，責任追究?？朔叭隆毙睦?，即：怕得罪人；怕影響單位形象；怕涉及自身。堅持三個原則：一是一追到底的原則，對違反黨風廉政責任制問題的上級責任人，無論是誰，都要追究責任，并要一追到底，防止往上追究力度弱化。二是考量定責的原則，客觀全面分析，考量責任人的責任大小，是教育監(jiān)督不夠，疏于管理，還是明知有問題，不聞不問，不查不究，甚至隱瞞、包庇。根據事實，準確定責。三是懲前毖后的原則。實施責任追究，切實做到處理一事，震動一片，追究一人，教育大家的作用。四、采取“四項措施”，確保黨風廉政建設責任制取得實效。一是以信訪穩(wěn)定為突破口，全力維護社會穩(wěn)定。首先，繼續(xù)堅持以完善信訪穩(wěn)定責任制和責任追究制為核心，在各行政村、鎮(zhèn)直各單位配備配齊了專職信訪信息員，實行信訪工作重心下移，關口前移，構筑信訪網絡。其次，建立班子成員、包村干部定期摸排不穩(wěn)定因素機制，主動變“上訪”為“下訪”，發(fā)現問題及時解決處理。今年以來，我們共接待群眾來信來訪12起，辦結12起。通過摸排，發(fā)現信訪隱患30多起，我們按照分類歸口辦理的原則，及時解決了這些信訪隱患，確保了社會大局穩(wěn)定。二是以強化監(jiān)督為突破口，公開透明、依法行政。首先鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨風廉政工作總結第三篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨風廉政工作總結近年來，xxx鎮(zhèn)在上級黨委、紀委的領導下，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制各項目標任務，通過堅持“一個提高”、實行“兩個強化”、抓住“三項重點”、采取“四項措施”、大力推進廉政文化創(chuàng)建，取得了黨風廉政建設和反腐敗工作的明顯成效，推動了全鎮(zhèn)經濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展。2005年以來，xxx鎮(zhèn)責任目標運行情況良好，民營經濟綜合經濟實力進入全市“十八強”，鎮(zhèn)黨委被評為市級“五個好”先進基層黨委。我們的主要做法是：一、堅持“一個提高”，進一步增強黨風廉政建設的政治責任意識和廉潔自律的自覺性我們把提高黨員干部的思想認識放在首位，教育廣大黨員干部清楚實行黨風廉政建設責任制是加強黨風廉政建設，深入進行反腐敗斗爭，提高黨的執(zhí)政能力的需要，是把黨風廉政建設和反腐敗斗爭納入法制化軌道的重大舉措；清楚自身在落實《黨風廉政建設責任制》中的責任范圍；清楚自身和責任范圍違反《黨風廉政建設責任制》責任追究的內容。從而增強抓好黨風廉政建設的政治責任意識和搞好自身廉潔自律的自覺性。二、實行“兩個強化”，為黨風廉政建設責任制工作提供強有力的組織保證（一）強化領導，為開展工作提供組織保證。我們成立了黨風廉政建設領導小組，制定了《xxx鎮(zhèn)黨風廉政建設責任制實施細則》，由黨委書記、鎮(zhèn)長和鎮(zhèn)紀委對全鎮(zhèn)黨風廉政建設工作負總責、全面抓。同時，鎮(zhèn)里與22個行政村、計劃生育、土管、民政、派出所、司法所，財政所等10多個鎮(zhèn)直部門簽訂了《黨風廉政建設目標責任書》，明確了各行政村、各部門主要負責同志在黨風廉政建設中的責任，層層落實黨風廉政建設責任制，做到一級抓一級，層層抓落實。（二）強化教育，增強黨員干部自律意識。以宣傳黨紀黨規(guī)為重點，堅持每月周一早8:30組織全體副鄉(xiāng)級以上領導干部、機關干部集中進行學習，傳達上級的路線、方針、政策和黨紀黨規(guī)；每月組織一次鎮(zhèn)直部門和村主要干部觀看反腐倡廉電教片。三、抓住“三項重點”，有效地從源頭上遏止和預防腐敗現象的滋生蔓延第一，明確責任。我們按照集體領導與個人分工負責相結合，誰主管誰負責，一級抓一級，層層抓落實的原則，明確各級領導班子、領導干部和各部門在抓黨風廉政建設中的責任目標、責任范圍，做到責任到位。首先是明確責任目標，并納入各級領導班子和領導干部的目標管理。其次是明確責任范圍，明確規(guī)定各級領導班子對本單位的黨風廉政建設負全面領導責任，黨政正職對領導班子、班子成員和分管部門的黨風廉政建設負總責，各級干部對本人、分管部門、親屬和身邊的工作人員的黨風廉政問題負責。其三是明確責任內容。如：制定黨風廉政建設責任目標、工作計劃、制度辦法，實施黨風廉政計劃措施、監(jiān)督黨風廉政制度落實，進行黨風廉政教育管理、檢查、考核等。第二，健全機制。我們健全并堅持黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，部門各負其責，依靠群眾支持、參與的黨風廉政建設管理機制。做到五強化：強化決策過程監(jiān)督，堅持重大問題集體研究決策；強化干部任用工作的監(jiān)督，堅持黨管干部原則，重要干部的提拔任用要嚴格程序，重德才、重政績、重公論，并注意在黨委討論決定前應征求同級紀委的意見；強化對領導廉潔自律的監(jiān)督，堅持領導干部定期“述廉”、“評廉”、“考廉”，一級抓一級，層層抓廉政；強化事先、事中、事后監(jiān)督，堅持抓早、抓小、抓苗頭，開展定期“廉政談話”，落實個人重大問題報告制度，實行領導干部離任審計等；強化群眾監(jiān)督，堅持“政務、村務公開”，拓寬民主監(jiān)督渠道，重視群眾來信來訪，實施“群眾定期監(jiān)督評議”。通過完善監(jiān)督機制，從源頭上預防和治理腐敗。第三，責任追究?？朔叭隆毙睦恚?