“職工教育培訓計劃”教育工作計劃(編輯修改稿)
2024-11-10 01:26 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 和學習型職工活動，樹立“終身學習”理念，引導廣大干部職工參與素質(zhì)教育和終生教育，養(yǎng)成善于學習、勤于鉆研、勇于創(chuàng)造的習慣，不斷增長工作技能和綜合才干，通過對部分單位進行試點，逐步推廣“手指口述”。（五）進一步加強科區(qū)自主培訓和“三個一”學習，全面提高職工安全意識和綜合素質(zhì)。以職工崗位應(yīng)知應(yīng)會知識為基礎(chǔ)，以提高職工現(xiàn)場操作技能為核心，以強化職工做好本職工作為根本，以提高職工安全、業(yè)務(wù)、技術(shù)素質(zhì)為目的，堅持以區(qū)（科）培訓為主、礦培為輔、加強外培、務(wù)求實效的安全培訓原則。各單位要充分利用業(yè)余時間有效地進行集中培訓。嚴格落實礦關(guān)于科區(qū)培訓相關(guān)規(guī)定，每月必須組織不少于2次的全員安全教育培訓，并做到“四有”：有月度培訓計劃，有月度培訓內(nèi)容教案，有培訓人員點名冊，有培訓考核成績。培訓的各類資料每月報安監(jiān)科培訓辦，否則按培訓考核辦法進行處罰。四、保障措施完善培訓制度，提高管理水平，不斷建立適合我礦的培訓教育機制，形成多層次、多渠道、形式多樣的安全培訓體系，做到培訓教育更制度化、規(guī)范化、實用化、科學化。穩(wěn)定專職教師隊伍、充分發(fā)揮兼職教師的作用，確保教師教學的針對性和實效性。加強培訓管理，培訓考核嚴格執(zhí)行“教考分離，統(tǒng)一標準、分級負責”的原則，認真做好培訓的結(jié)業(yè)考試、考核工作，保證培訓工作規(guī)范有序。進一步加大監(jiān)督檢查考核到位。一是由利用每旬安全質(zhì)量標準化大檢查，對基層區(qū)隊安全學習、安全例會、“三個一”學習等情況進行檢查；二是由教培中心組織人員，每月組織1次基層區(qū)隊安全技術(shù)培訓質(zhì)量情況抽考；三是加強安全證件檢查，所有特殊工種及一般工種必須持證上崗。對檢查發(fā)現(xiàn)未經(jīng)培訓或未取得培訓證件的，進行停班并予以罰款。對參加外培不能按期取證者，不得從事特種作業(yè)。全礦各單位必須精心組織，按要求參加礦組織的各類安全教育培訓，由培訓中心點名，對學習天數(shù)達不到要求的、無故不參加礦、區(qū)（科）組織的安全培訓教育和考試人員要嚴格落實考核，補考仍不合格者，停班學習。各單位黨政領(lǐng)導、各科區(qū)（隊）技術(shù)負責人為職工安全教育培訓的第一責任人，必須按照礦文件要求，合理安排內(nèi)部培訓，否則給予責任人每次200元處罰。五、具體要求礦有關(guān)職能部門要積極參與員工培訓，緊緊圍繞礦生產(chǎn)經(jīng)營、安全生產(chǎn)和長遠發(fā)展開展多層次、全方位的職工培訓工作。進一步抓好培訓質(zhì)量，加大考核力度。各基層單位（科）室應(yīng)充分認識到職工培訓工作在夯實礦井安全基礎(chǔ)，增強職工素質(zhì)和促進安全生產(chǎn)等方面的重要作用，在工作上給以充分支持。培訓中心加強與基層單位溝通和聯(lián)系。相互支持、相互配合，主動參與。各專兼職教師要提高培訓重視程度，編排培訓內(nèi)容，幫助基層單位開展培訓工作，為企業(yè)能夠培訓出一支作風硬、技術(shù)精、安全意識好的職工隊伍和一批高素質(zhì)、善管理的干部隊伍共同努力?？傊?，2013年的培訓教育工作任重而道遠，如何切實塑造一支作風良、技能強、意識高的職工隊伍，為我礦安全生產(chǎn)工作作出貢獻，是我們培訓的一項重要使命，全礦各單位必須充分重視，以高標準、嚴要求的態(tài)度，認真按照礦培訓部署做好各自的教育培訓工作，抓緊抓好，抓出成效。二〇一三年一月一日第三篇：2012職工教育培訓計劃【愛文庫】核心用戶上傳2012職工教育培訓計劃煤礦安全技術(shù)培訓是實現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)的重要基礎(chǔ)工作之一，是提高職工安全意識，增強安全技術(shù)素質(zhì)的有效手段。為了進一步加大對管理人員、專業(yè)技術(shù)人員和特種作業(yè)人員的培訓力度，提高全體從業(yè)人員的安全素質(zhì)、操作技能，以適應(yīng)煤礦安全生產(chǎn)工作的需要，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)、上級主管部門及集團公司相關(guān)文件精神要求，結(jié)合我礦實際，特制定我礦2012年從業(yè)人員安全技術(shù)培訓工作計劃。一、培訓目標入井人員安全資格持證率、特種作業(yè)人員和安全生產(chǎn)管理人員持證率均要達到100%。工人培訓要全面完成煤礦的三級培訓計劃，達到規(guī)定培訓學時。積極貫徹公司企業(yè)文化及奉獻、感恩精神。二、培訓目的既要使培訓對象掌握井下作業(yè)必備的安全基礎(chǔ)知識、安全技術(shù)理論知識、實際操作技能和相關(guān)法律法規(guī)及各種規(guī)章制度等。還要使員工達到獨立上崗的工作能力，并要有效的提高員工的安全意識、愛崗敬業(yè)、愛企如家的綜合思想素質(zhì)水平。三、培訓對象新工人、在崗工人安全教育培訓。特種作業(yè)人員培訓。
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