【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 主動(dòng)工作，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀和助手。十、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。學(xué)校值周教師工作職責(zé)一、值周教師在領(lǐng)導(dǎo)的安排和指導(dǎo)下開(kāi)展值周工作。二、值周教師負(fù)責(zé)安排和指導(dǎo)值周學(xué)生作好每天的值周（檢查）工作。每天對(duì)全校各班進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)缺勤，及時(shí)向班主任詢問(wèn)原因并向行政值周匯報(bào)，按值周行政的要求做出處理。三、配合學(xué)校保安人員做好學(xué)生進(jìn)校檢查工作和上、放學(xué)時(shí)門(mén)口的正常秩序。四、督查學(xué)校校園安全、衛(wèi)生工作。及時(shí)排除安全隱患，把問(wèn)題消滅在萌芽狀態(tài)。五、值周教師維持好學(xué)生上下樓梯時(shí)的紀(jì)律；根據(jù)值周過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)對(duì)學(xué)生進(jìn)行有針對(duì)性的教育。六、課間、午間、課外活動(dòng)等時(shí)間，巡查教室、操場(chǎng)，發(fā)現(xiàn)安全隱患。遇到重大問(wèn)題及時(shí)向值周領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。督查學(xué)生執(zhí)行行為規(guī)范情況。注意觀察學(xué)生的活動(dòng)，指導(dǎo)學(xué)生開(kāi)展有益的活動(dòng)，及時(shí)處理偶發(fā)事件。七、每天上學(xué)期間，值周教師配合保安人員負(fù)責(zé)好校門(mén)安全；放學(xué)時(shí)，提前2分鐘到指定位置組織學(xué)生安全有秩序地離校。八、值周教師上班時(shí)間：每日07：30——18：00。九、值周工作結(jié)束及時(shí)做好移交手續(xù)。教導(dǎo)主任職責(zé)一、崗位目標(biāo)：教導(dǎo)主任是校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校教育、教學(xué)的參謀和助導(dǎo)，在校長(zhǎng)的指 導(dǎo)下，加強(qiáng)和改革對(duì)學(xué)校教育、教學(xué)工作的領(lǐng)導(dǎo)，具體制訂、實(shí)施學(xué)校各項(xiàng)教育、教學(xué)計(jì)劃，主持日常教學(xué)工作。二、崗位職責(zé) 《中國(guó)教育改革和發(fā)展綱要》、《小學(xué)教學(xué)大綱》。制訂教導(dǎo)處具體管理教學(xué)工作計(jì)劃，認(rèn)真組織實(shí)施，全面完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)，努力提高素質(zhì)教育質(zhì)量，期終做好教學(xué)工作總結(jié)。建立學(xué)校教學(xué)質(zhì)量檢查驗(yàn)收制度和各種常規(guī)要求，努力提高教學(xué)質(zhì)量。指導(dǎo)、檢查督導(dǎo)各科教師貫徹執(zhí)行教學(xué)大 綱情況，定期檢查教師的備、教、研、改、輔、考評(píng)工作和學(xué)生的作業(yè)，制定學(xué) 校的陪優(yōu)補(bǔ)差計(jì)劃，要求教師要根據(jù)自己的班情和學(xué)科制定出每位教師的培優(yōu)補(bǔ) 差計(jì)劃，教導(dǎo)處要了解并反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，組織開(kāi)展課外科技和學(xué)科小組活 動(dòng)。，建立正常的教學(xué)秩序，審查，批 準(zhǔn)各教研組制訂的教研和教學(xué)工作計(jì)劃。指導(dǎo)教研組開(kāi)展教研活動(dòng)，組織公開(kāi)教 學(xué)，不斷提高教師群體的教學(xué)水平，堅(jiān)持經(jīng)常性聽(tīng)課，并做有計(jì)劃培養(yǎng)青年教師，每學(xué)期重點(diǎn)指導(dǎo) 1 — 2 名青年教師。有計(jì)劃得組織教師學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的教育方針、政策，學(xué)習(xí)教育科學(xué)理論和教學(xué)、教改理論，安排好教師的理論、文化進(jìn)修和基 本功訓(xùn)練。，協(xié)助生產(chǎn)勞動(dòng)的組織安排及學(xué)生的 體育、衛(wèi)生工作等等。，領(lǐng)導(dǎo)教研組工作，組織和指導(dǎo)各科教師，進(jìn)行教 學(xué)改革實(shí)驗(yàn)，進(jìn)行教育教學(xué)科研，探討教學(xué)規(guī)律和提高教學(xué)質(zhì)量的途徑，定期召開(kāi)教研組長(zhǎng)會(huì)議，學(xué)習(xí)教育理論，研究教學(xué)工作中存在的問(wèn)題以及加強(qiáng)教學(xué)工作 的措施。組織安排公開(kāi)課、觀摩課、研究課，幫助教師改進(jìn)教學(xué)，總結(jié)交流教學(xué) 經(jīng)驗(yàn)，提高質(zhì)量。、業(yè)務(wù)知識(shí)，制訂個(gè)人三年規(guī)劃，發(fā)揮新老教師的 作用，不斷提高教師業(yè)務(wù)水平。、期末組織各科統(tǒng)一考試，檢查教學(xué)效果，召開(kāi)教師和學(xué)生座談會(huì)，了 解教學(xué)情況和存在的問(wèn)題。分析學(xué)生的知識(shí)質(zhì)量，幫助教師改進(jìn)教學(xué)。包括：招生與編班；安排任課教師，編排課程表、作息時(shí) 間表、行政歷； 組織期中、期末考試；綜合統(tǒng)計(jì)各班學(xué)生的出勤情況和考試成績(jī)； 處理學(xué)生的生留級(jí)、借讀、休學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)等事宜。指導(dǎo)各班制訂班級(jí)工作計(jì)劃； 召開(kāi)班主任會(huì)議，研究工作，交流經(jīng)驗(yàn)；指導(dǎo)班主任做好操行評(píng)語(yǔ)的評(píng)定工作；做好先進(jìn)班集體和“三好學(xué) 生”的評(píng)選工作；協(xié)助校長(zhǎng)和班主任召開(kāi)學(xué)生家長(zhǎng)會(huì)；指導(dǎo)少先隊(duì)的工作。，具體做好教師進(jìn)修的組織工作，采取多種形式，提高教師文 化業(yè)務(wù)水平。，每學(xué)期制定計(jì)劃并認(rèn)真執(zhí)行。、廉潔奉公、勤儉辦校、任勞任怨、無(wú)私奉獻(xiàn)的思想作風(fēng)。學(xué)校值周教師工作職責(zé)一、值周教師在領(lǐng)導(dǎo)的安排和指導(dǎo)下開(kāi)展值周工作。二、值周教師負(fù)責(zé)安排和指導(dǎo)值周學(xué)生作好每天的值周（檢查）工作。每天對(duì)全校各班進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)缺勤，及時(shí)向班主任詢問(wèn)原因并 向行政值周匯報(bào)，按值周行政的要求做出處理。三、配合學(xué)校保安人員做好學(xué)生進(jìn)校檢查工作和上、放學(xué)時(shí)門(mén)口的正 常秩序。四、督查學(xué)校校園安全、衛(wèi)生工作。及時(shí)排除安全隱患，把問(wèn)題消滅 在萌芽狀態(tài)。五、值周教師維持好學(xué)生上下樓梯時(shí)的紀(jì)律； 根據(jù)值周過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)對(duì)學(xué)生進(jìn)行有針對(duì)性的教育。六、課間、午間、課外活動(dòng)等時(shí)間，巡查教室、操場(chǎng)，發(fā)現(xiàn)安全隱患。遇到重大問(wèn)題及時(shí)向值周領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。督查學(xué)生執(zhí)行行為規(guī)范情況。注意觀察學(xué)生的活動(dòng)，指導(dǎo)學(xué)生開(kāi)展有益的活動(dòng)，及時(shí)處理偶發(fā)事件。七、每天上學(xué)期間，值周教師配合保安人員負(fù)責(zé)好校門(mén)安全； 放學(xué)時(shí)，提前 2 分鐘到指定位置組織學(xué)生安全有秩序地離校。八、值周教師上班時(shí)間：每日07：30——18：00。九、值周工作結(jié)束及時(shí)做好移交手續(xù)。小學(xué)學(xué)校常規(guī)工作管理制度【行政例會(huì)制度】學(xué)校行政例會(huì)定期按時(shí)召開(kāi)一、行政例會(huì)每周召開(kāi)二次，分別是周二、周五下午5：00，由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及各處室主管主任參加。二、行政例會(huì)要設(shè)專(zhuān)人負(fù)責(zé)記錄。三、行政例會(huì)主要總結(jié)本周工作并研究步署下一周的具體工作。值日行政制度一、學(xué)校日常檢查實(shí)行值日行政制度。二、學(xué)校每周依次安排領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行日常檢查。三、檢查內(nèi)容為衛(wèi)生、眼操、課間操、課間紀(jì)律、靜校五方面，每項(xiàng)基礎(chǔ)為分5分。四、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)檢查結(jié)果，與值日教師、學(xué)生檢查結(jié)果相加得分，做為月發(fā)放流動(dòng)紅旗的依據(jù)。五、每周小結(jié)由值日行政負(fù)責(zé)?！窘處熆记谥贫取恳?、教師請(qǐng)假一天，由校長(zhǎng)批準(zhǔn)。一天以上三天以內(nèi)均由校長(zhǎng)批準(zhǔn)，五天以上由教育局、人事局批準(zhǔn)。二、凡請(qǐng)假，不論時(shí)間長(zhǎng)、短，均要寫(xiě)好請(qǐng)假條上報(bào)教導(dǎo)處，以便調(diào)課。三、不論請(qǐng)假時(shí)間長(zhǎng)短，不得私自換課，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按教學(xué)事故處理。四、對(duì)曠會(huì)、曠課、曠工的老師要視情節(jié)輕重，給予不同的處分。五、各年組，部門(mén)要嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度?！韭毠ふ?qǐng)假管理暫行辦法】為鼓勵(lì)我校教職工多出勤、出滿勤，加強(qiáng)對(duì)教職工因私請(qǐng)假的管理，結(jié)合學(xué)校人員和工作實(shí)際，特制定本暫行辦法。一、教職工因私請(qǐng)假半天以上，需主動(dòng)填寫(xiě)學(xué)教職工請(qǐng)假條，由校長(zhǎng)審批，教導(dǎo)處備存，并由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)考勤，特殊情況來(lái)不及事先請(qǐng)假者，應(yīng)事先電告校長(zhǎng)或教導(dǎo)主任，事后亦需按此程序補(bǔ)辦請(qǐng)假手續(xù)。二、凡請(qǐng)假半天以上者，扣除當(dāng)月全勤獎(jiǎng)。三、婚假、產(chǎn)假、喪假等國(guó)家法定假期，只扣除全勤獎(jiǎng)，不扣工資。四、禁止私自代課、調(diào)課，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)加倍處罰?！景嘀魅喂ぷ餮芯恐贫取繛樘岣甙嘀魅嗡刭|(zhì)，把班主任工作推向深入，特制定如下班主任工作研究制度。一、學(xué)校成立以教導(dǎo)主任為組長(zhǎng)、副教導(dǎo)主任、總輔導(dǎo)員為副組長(zhǎng)的學(xué)校班主任工作研究小組。二、學(xué)校班主任工作研究小組負(fù)責(zé)制定學(xué)年全校性班主任工作研究計(jì)劃，確立研究課題，每個(gè)月至少組織一次全校性班主任研究會(huì)。三、學(xué)校班主任工作研究小組，各班班主任每學(xué)期至少寫(xiě)一篇關(guān)于班級(jí)的班主任工作研究論文。四、學(xué)校每學(xué)期至少組織一次全校性的班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)?！景鄷?huì)制度】根據(jù)學(xué)校班主任工作評(píng)估細(xì)則要求，結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況，特制定我校班級(jí)班會(huì)制度。一、班會(huì)時(shí)間和班會(huì)：每周一次班會(huì)。每月一次主題班會(huì)。按需要按要求完成班主任所任職稱相應(yīng)的示范，觀摩或公開(kāi)的主題班會(huì)。各類(lèi)班會(huì)除特殊情況，教導(dǎo)處同意外，必須按照學(xué)校教導(dǎo)處規(guī)定的課程表按時(shí)召開(kāi)。二、建立班會(huì)記錄薄，為了進(jìn)一步確實(shí)搞好班會(huì)活動(dòng)，落實(shí)到實(shí)處，教導(dǎo)處每周參加班會(huì)或抽查班會(huì)記錄簿。三、班會(huì)考核：搞好班級(jí)管理，開(kāi)好各類(lèi)班會(huì)是德育工作十分重要的一個(gè)環(huán)節(jié)，為此，必須加強(qiáng)班會(huì)考核工作，依照班會(huì)記載簿和教導(dǎo)處參加或抽查班會(huì)情況，按學(xué)校德育工作常規(guī)考核標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)班會(huì)進(jìn)行考核。學(xué)期末匯總統(tǒng)一考核記分?！娟P(guān)于禁止教師體罰和變相體罰學(xué)生的暫行規(guī)定】總則為加強(qiáng)學(xué)校管理，強(qiáng)化教師職業(yè)道德建設(shè)，全面提高教師素質(zhì)，樹(shù)立好教師形象，特制定虞陽(yáng)小學(xué)關(guān)于禁止老師體罰和變相體罰學(xué)生的暫行規(guī)定。教師要熱愛(ài)教育事業(yè)，嚴(yán)格遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，做到自尊、自愛(ài)、自強(qiáng)、熱愛(ài)學(xué)生，為人師表，嚴(yán)格禁止侮辱、體罰和變相體罰學(xué)生，如有侮辱、體罰和變相體罰學(xué)生的事件發(fā)生，依照本辦法予以追究。本辦法的處罰對(duì)象為責(zé)任教師和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。處理、處罰違反本規(guī)定，對(duì)學(xué)生罰站、罰跑、逐出室外，用語(yǔ)言侮辱學(xué)生的，已被學(xué)校發(fā)現(xiàn)，大會(huì)點(diǎn)名批評(píng)并扣發(fā)全部獎(jiǎng)勵(lì)。若發(fā)生侮辱、打罵學(xué)生事故，學(xué)校接到家長(zhǎng)舉報(bào)（已形成了一定社會(huì)影響），教師在全校大會(huì)做檢查，并扣發(fā)期末所有獎(jiǎng)勵(lì)。教師體罰和變相體罰，造成學(xué)生出走輟學(xué)事故者，扣發(fā)教師全部獎(jiǎng)勵(lì)。教師體罰學(xué)生，造成學(xué)生傷害，造成較為嚴(yán)重后果的，根據(jù)實(shí)際情況，由責(zé)任人承擔(dān)80%100%的經(jīng)濟(jì)責(zé)任，給予相應(yīng)的行政處分。教師體罰學(xué)生造成不良社會(huì)影響（包括登報(bào)、報(bào)道等）對(duì)責(zé)任教師給予待崗處理。教師體罰學(xué)生，被家長(zhǎng)舉報(bào)到教育局者，學(xué)校除采納教育局有關(guān)部門(mén)的處理意見(jiàn)外，并根據(jù)以上條款進(jìn)行處罰。教師體罰學(xué)生，被家長(zhǎng)或其他人員舉報(bào)到市者，除采納市、教育局意見(jiàn)外并根據(jù)以上條款進(jìn)行處罰。學(xué)年內(nèi)教師累計(jì)發(fā)生三次體罰學(xué)生事故者，對(duì)責(zé)任教師進(jìn)行待崗處罰。凡發(fā)生體罰學(xué)生的責(zé)任教師均不被評(píng)為本內(nèi)的各種先進(jìn)。衛(wèi)生制度一、教室衛(wèi)生教室要堅(jiān)持早晨晨會(huì)前，下午放學(xué)后兩次清掃，下午課前灑水，保持地面整潔，要無(wú)紙片,無(wú)痰跡,無(wú)果核和果皮等,每月一次衛(wèi)生綜合檢查,評(píng)比。