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正文內(nèi)容

數(shù)學(xué)組教研工作計(jì)劃及擴(kuò)展資料(編輯修改稿)

2024-11-09 22:13 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 學(xué)進(jìn)度、教學(xué)得與失進(jìn)行總結(jié),對(duì)下一周的教學(xué)內(nèi)容、課標(biāo)要求、課時(shí)分布、例題選講,作業(yè)布置進(jìn)行研討。(二)午練安排與要求:每天中午12:15——12:45進(jìn)行當(dāng)堂訓(xùn)練,內(nèi)容以教學(xué)進(jìn)度最慢者的教學(xué)內(nèi)容為主,兼顧前兩三天的教學(xué)內(nèi)容,根據(jù)教學(xué)內(nèi)容的難易程度決定題量,基本控制在6至8題,但必須有一道解答題,當(dāng)天批改,當(dāng)天反饋,及時(shí)補(bǔ)救。(三)周練安排與要求:一周一份練習(xí),周五放學(xué)由學(xué)生帶回,周日交回檢查并反饋。內(nèi)容形同單元過關(guān)練習(xí),滾動(dòng)進(jìn)行。題量為十四道填空題,四道解答題。(四)過程檢測(cè)安排與要求:每學(xué)期期中前過半、期中后過半各一次,具體時(shí)間、試卷由學(xué)校教務(wù)處決定,題量為十四道填空題,六道解答題,分值為160分。內(nèi)容為近四至六周的所學(xué)內(nèi)容,盡量能反映近期學(xué)生平時(shí)練習(xí)中的易錯(cuò)知識(shí)點(diǎn)及重難點(diǎn)知識(shí)。(五)教研安排與要求:行政每周聽三節(jié)課,備課組長每周聽兩節(jié)課,其余每位教師每周聽一節(jié)課。雙周周二下午有一位教師開設(shè)一節(jié)校級(jí)公開課,其余教師聽課,課后及時(shí)積極互評(píng)到位,評(píng)價(jià)要實(shí)事求是,不能只撿好的說。單周周二下午部分教師參加區(qū)、市組織的教學(xué)研討,回來后積極傳達(dá)研討的內(nèi)容和精神。數(shù)學(xué)組教研工作計(jì)劃10**中心小學(xué)數(shù)學(xué)組教研訓(xùn)工作計(jì)劃本學(xué)期,本教研組以學(xué)校的工作計(jì)劃和教科研計(jì)劃為指導(dǎo),以“教學(xué)、教研融為一體”為工作主線,繼續(xù)加強(qiáng)數(shù)學(xué)教學(xué)的改革,注重改善學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,以突出培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)和思維、實(shí)踐能力為重點(diǎn)來制定本學(xué)期教研組活動(dòng)計(jì)劃。一、現(xiàn)狀分析:學(xué)校數(shù)學(xué)組現(xiàn)共有老師13人,其中五年內(nèi)青年教師5人(有3人為本學(xué)期新進(jìn)教師)。團(tuán)隊(duì)里成熟的老師們常規(guī)優(yōu)良、教學(xué)質(zhì)量過硬,新進(jìn)教師虛心求教、肯學(xué)習(xí),善學(xué)習(xí)。六個(gè)備課組,在設(shè)置時(shí),充分考慮了年齡搭配,使每個(gè)備課組教師的教學(xué)能力比較均衡,備課組的老師們關(guān)系和諧,能通力合作,互幫共贏。當(dāng)然,這既是我們的優(yōu)勢(shì),也是我們的劣勢(shì)。數(shù)學(xué)組老師們的常規(guī)事務(wù)普遍較多,以致我們花在教育科研方面的時(shí)間較少,成熟老師們基于自己原有經(jīng)驗(yàn),后期花在探索實(shí)際問題的時(shí)間比較少,反思性的教學(xué)改進(jìn)實(shí)踐比較少;年輕教師們對(duì)教材解讀不到位,對(duì)于一堂課的核心目標(biāo)不夠明確;過多關(guān)注教學(xué)流程是否順暢,忽視學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況;缺乏有效活動(dòng)的設(shè)計(jì),重結(jié)果輕過程,學(xué)生沒有思維的提升。二、原因分析:從教研組層面分析,教研組在理論學(xué)習(xí),反思重建等活動(dòng)組織不到位。除了集體研討活動(dòng),組織教師靜心研讀教材、進(jìn)行理論學(xué)習(xí)時(shí)間不能保證,引導(dǎo)教師主動(dòng)反思課堂、反思教育教學(xué)的活動(dòng)較少。期初教材分析后, 沒有重視組織各備課組對(duì)教材的研讀,集體備課質(zhì)量不高。從教師層面分析,一方面教師教學(xué)的理念轉(zhuǎn)變不到位,成熟教師常常會(huì)基于自己的經(jīng)驗(yàn)或是考試要求,青年教師會(huì)基于完成教學(xué)任務(wù),在課堂教學(xué)中忽略學(xué)生的感悟體驗(yàn),忽略學(xué)生的生成資源,教的痕跡還很重。另一方面新課程下教育教學(xué)能力不到位。例如,大多數(shù)老師沒有“一到六”大循環(huán)的教學(xué)經(jīng)歷,對(duì)于教材的解讀不到位,在定位教學(xué)目標(biāo)時(shí),會(huì)局限于所教年級(jí)的要求,沒有站在教材整體編排體系的層面思考,教學(xué)目標(biāo)的定位不明確。同時(shí),結(jié)合教學(xué)目標(biāo)設(shè)計(jì)教學(xué)板塊的能力較弱,所以在教學(xué)設(shè)計(jì)時(shí)合理設(shè)計(jì)教學(xué)板塊的能力也就不到位了,在課堂教學(xué)時(shí)無法準(zhǔn)確把握、合理利用教學(xué)生成資源,總總原因,降低了課堂效率,也使學(xué)生的能力無法提升。三、努力方向::教學(xué)不是埋頭走路,需要清晰走向何處。教研組不僅是教學(xué)常規(guī)的落實(shí)者,日常教學(xué)活動(dòng)的組織者,日常質(zhì)量的監(jiān)督者,更要引領(lǐng)教師思考:對(duì)學(xué)生數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的培養(yǎng)目標(biāo)是什么?如何在課堂里落實(shí)學(xué)科核心能力的培養(yǎng)?努力使教研組成為促進(jìn)教師教學(xué)創(chuàng)新的“孵化器”。:加強(qiáng)集體備課的有效性,通過再讀“課標(biāo)”,繼續(xù)深入鉆研教材,關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)與生活的有機(jī)結(jié)合等方式方法,將每位教師的有效資源帶入集體備考,提升集體備課的品質(zhì)。3.教師層面:個(gè)體研究實(shí)踐品質(zhì)與規(guī)范有待進(jìn)一步提升。加強(qiáng)課堂實(shí)效性研究,建立以“學(xué)”為核心的教學(xué)觀念,從教學(xué)意識(shí)走向課程意識(shí),提高對(duì)教材結(jié)構(gòu)的邏輯把握,提升教學(xué)設(shè)計(jì)能力,提高資源運(yùn)用意識(shí)。結(jié)合?;ヂ?lián)網(wǎng)+的項(xiàng)目,展開常態(tài)化研究,以鄒瑩和王玨老師為主,鼓勵(lì)更多的老師利用互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)開展學(xué)科數(shù)字化學(xué)習(xí)的一般模式和方法。四、主要措施:(一)創(chuàng)新制度建設(shè),求一個(gè)“細(xì)”字。作為教研組,確保數(shù)學(xué)教研活動(dòng)有序、有效地開展,進(jìn)一步提升教師的新課改理念及業(yè)務(wù)能力。力求做到研究專題化、活動(dòng)制度化、學(xué)習(xí)理論與開展教學(xué)實(shí)踐相結(jié)合。一方面定時(shí)進(jìn)行理論學(xué)習(xí)、進(jìn)行本年級(jí)或是跨年級(jí)的集體備課,另一方面建立正常的以聽課、說課、評(píng)課為主要形式的常規(guī)教研活動(dòng),加強(qiáng)評(píng)課環(huán)節(jié),提高教研水平。(二)創(chuàng)新教研路徑,求一個(gè)“實(shí)” 字。教研活動(dòng)雙層推進(jìn),在分散與集中的螺旋交替中提升研究品質(zhì)。一方面年級(jí)備課組的日常分散研究為集中研究提供真實(shí)的原創(chuàng)性資源。另一方面學(xué)校教研組每周的集中研究又為分散研究提供重建的創(chuàng)造性資源。本學(xué)期,教研組的核心詞是扎實(shí)課堂。 (1)提高集體備課質(zhì)量。在過程中抓住教材解讀,練習(xí)設(shè)計(jì),要把教學(xué)設(shè)計(jì)的重點(diǎn)放在大板塊推進(jìn)(將知識(shí)分解成問題板塊),大問題設(shè)計(jì)(有效處理重點(diǎn)、難點(diǎn)和整個(gè)教學(xué)活動(dòng)的設(shè)計(jì))。(2)提升校本命題質(zhì)量。具體措施:①日常做題:從日常的“師生共做一道題”做起。思考不同類型的練習(xí)如何設(shè)計(jì),厘清新課的練習(xí)、單元復(fù)習(xí)的練習(xí)、總復(fù)習(xí)的練習(xí)之間的`聯(lián)系與區(qū)別,以做題促進(jìn)命題能力的提升。②日常命題:各年級(jí)組備課組,結(jié)合本學(xué)期內(nèi)容的重難點(diǎn),進(jìn)行集體命題。從出卷、初審到終審,層層把關(guān),不斷提高日常達(dá)標(biāo)練習(xí)的質(zhì)量。③日常評(píng)價(jià):重視評(píng)價(jià)在質(zhì)量監(jiān)控中所發(fā)揮的作用,不斷激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣,提升解決問題的能力。 新教師會(huì)面臨一些困難與壓力,如教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不足,家長學(xué)生不信任,課堂管理與應(yīng)對(duì)突發(fā)狀況能力不強(qiáng),我們支持新教師“先學(xué)后教”“先磨后研”,指導(dǎo)新教師“聽一節(jié)上一節(jié)”;對(duì)于入職一年后的新教師,組織開展“教學(xué)基本功”達(dá)標(biāo)考核課。對(duì)于考察合格的新教師,對(duì)他們提出新的備課要求,如“帶著自寫的教案聽課”“整合自備教案與聽課記錄,二次備課、磨課”“一課一反思”。此外,還會(huì)借助學(xué)各種比賽和賽課活動(dòng),磨煉年輕教師的課堂教學(xué)基本功。(三)創(chuàng)新學(xué)習(xí)活動(dòng),求一個(gè)“適”字。不同年齡教師設(shè)計(jì)不同發(fā)展層次的學(xué)習(xí)活動(dòng),分類要求、分層遞進(jìn)、分別發(fā)展。青年教師:集中精力鉆研教材、提高教育教學(xué)水平;以鄒瑩和王玨老師為主,鼓勵(lì)更多的青年教師結(jié)合?;ヂ?lián)網(wǎng)+的項(xiàng)目,開展學(xué)科數(shù)字化學(xué)習(xí)的研究。中年教師:以知識(shí)更新為主,進(jìn)一步錘煉教學(xué)藝術(shù);老年教師:以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶I(yè)精神身體力行培養(yǎng)后備力量。五、具體工作:九月份,各備課組制定本年級(jí)教學(xué)計(jì)劃。(其中一次為**數(shù)字化課堂教學(xué)展示)。(工作五年內(nèi))(第一階段)。十月份1. 積極準(zhǔn)備集團(tuán)聯(lián)盟校課堂教學(xué)展示活動(dòng)(暫定)。2.參加**市小學(xué)數(shù)學(xué)課程實(shí)施成果展示活動(dòng)。3. 爭(zhēng)取參加區(qū)青年教師課堂教學(xué)評(píng)比活動(dòng)(工作五年內(nèi))(第二階段)。4. 常規(guī)課堂研討活動(dòng)(其中一次為鄒瑩數(shù)字化課堂教學(xué)展示)。十一月份1. 認(rèn)真組織期中復(fù)習(xí)和檢測(cè)。2.認(rèn)真準(zhǔn)備區(qū)學(xué)業(yè)質(zhì)量檢測(cè)(十一月底或十二月初)。(其中一次為**數(shù)字化課堂教學(xué)展示)。十二月份,制定好期末復(fù)習(xí)計(jì)劃,備好期末復(fù)習(xí)課。(以期末復(fù)習(xí)課為主)和命題設(shè)計(jì)(期末綜合練習(xí))。(其中一次為鄒瑩數(shù)字化課堂教學(xué)展示)。一月份 期末結(jié)束相關(guān)工作。數(shù)學(xué)組教研工作計(jì)劃11一、指導(dǎo)思想貫徹落實(shí)《xx省教育廳關(guān)于深化義務(wù)教育課程改革的指導(dǎo)意見》以及xx市教育局、永嘉縣教育局關(guān)于全面提高教育教學(xué)質(zhì)量的指導(dǎo)思想,緊緊圍繞新課程改革,優(yōu)化課堂教學(xué),提高課堂效益,面向全體學(xué)生。開展教學(xué)的實(shí)踐與研究,努力提高教學(xué)質(zhì)量。二、工作重點(diǎn),促進(jìn)課堂有效學(xué)習(xí)。本學(xué)期初中將推出新常規(guī),組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)新常規(guī),開展全員培訓(xùn),規(guī)范初中數(shù)學(xué)教師的備課、上課、作業(yè)布置與批改、學(xué)業(yè)評(píng)價(jià)等行為。將落實(shí)新常規(guī)成為促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量提升的重要途徑之一。貫徹執(zhí)行上級(jí)會(huì)議精神開展必要的展示和評(píng)比活動(dòng)。貫徹《xx市小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理指導(dǎo)意見》有關(guān)精神,加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理,認(rèn)真參加“新常規(guī)新評(píng)價(jià)”專題培訓(xùn)及教學(xué)設(shè)計(jì)評(píng)比。,參加學(xué)科內(nèi)容常規(guī)系列活動(dòng)(新備課、新學(xué)情、新課堂、新評(píng)價(jià))等專題研究和培訓(xùn),切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量。,加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。認(rèn)真做好青年教師培養(yǎng)工作,鼓勵(lì)青年教師參加教學(xué)研修班活動(dòng)和命題培訓(xùn)工作,促進(jìn)青年教師專業(yè)成長。引領(lǐng)骨干教師在專題與實(shí)踐方面深入鉆研學(xué)科教學(xué),積累具有永嘉特色的研訓(xùn)課程內(nèi)容,服務(wù)于全體教師。,引領(lǐng)學(xué)科研究方向。依據(jù)《數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》,定期開展數(shù)學(xué)核心概念與核心能力的專題研究活動(dòng),引導(dǎo)教師把握學(xué)科和學(xué)生研究的方向,指導(dǎo)準(zhǔn)確把握教學(xué)的深度和廣度,把學(xué)科核心能力要求落實(shí)到日常教學(xué)中。繼續(xù)開展學(xué)科命題研究,強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí)。三、主要工作。在備課前,教師應(yīng)先對(duì)某一單元的教材、教法等進(jìn)行研討,以便教師準(zhǔn)確把握教材,采取適當(dāng)教法,融體智慧;然后每位教師結(jié)合自身實(shí)際,結(jié)合班級(jí)學(xué)生實(shí)際,進(jìn)行備課。各教師再根據(jù)自己執(zhí)教情況記下自己的教學(xué)反思。各數(shù)學(xué)教師在課前應(yīng)熟悉教案,上課中注重動(dòng)態(tài)生成,及時(shí)調(diào)整教學(xué)策略,努力提高課堂教學(xué)效率。嚴(yán)格執(zhí)行課堂常規(guī)。數(shù)學(xué)作業(yè)布置要有針對(duì)性,份量、難易要適中,作業(yè)布置應(yīng)有明確要求,批改及時(shí)規(guī)范,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的自信心。作業(yè)批改中尤其要加強(qiáng)對(duì)學(xué)生訂正后的反饋,且注重批改的格式,同時(shí)對(duì)學(xué)生強(qiáng)調(diào)作業(yè)書寫的格式。教師應(yīng)針對(duì)學(xué)生的不同程度,因人制宜地進(jìn)行輔導(dǎo)。課外輔導(dǎo)要有計(jì)劃,輔導(dǎo)形式要多樣化,要通過各種途徑和方式,了解學(xué)生在家的自學(xué)情況,爭(zhēng)取家長、社會(huì)密切配合。要做好 “培優(yōu)補(bǔ)差”工作,各教師可以利用早上、中午等課余時(shí)間,努力使培優(yōu)補(bǔ)差工作落到實(shí)處,全面提高學(xué)科教學(xué)質(zhì)量。認(rèn)真進(jìn)行質(zhì)量分析,總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn),討論有效的改進(jìn)措施2. 認(rèn)真開展數(shù)學(xué)教研活動(dòng),進(jìn)一步發(fā)揮教研組功能,以“三定”(定時(shí)間、定地點(diǎn)、定人員)方式,確保數(shù)學(xué)教研活動(dòng)有序、有效地開展,進(jìn)一步提升教師的新課改理念及業(yè)務(wù)能力。力求做到研究專題化、活動(dòng)制度化、學(xué)習(xí)理論與開展教學(xué)實(shí)踐相結(jié)合。建立正常的以聽課、說課、評(píng)課為主要形式的常規(guī)教研活動(dòng),加強(qiáng)評(píng)課環(huán)節(jié),提高教研水平。,落實(shí)聽課、上課、學(xué)習(xí)心得、教學(xué)論文等環(huán)節(jié)。本學(xué)期教研組將開展多種形式的公開教學(xué)活動(dòng)。數(shù)學(xué)組教研工作計(jì)劃12一、指導(dǎo)思想本學(xué)期數(shù)學(xué)教研一組在教科研處的領(lǐng)導(dǎo)下, 根據(jù)學(xué)校師資發(fā)展目標(biāo)一年熟悉,三年成熟,五年骨干的培養(yǎng)方針,在精于細(xì)節(jié),勤于思考,尋根課堂, 探源實(shí)效上做足功夫,打造新辦校新優(yōu)勢(shì),提升新師資新業(yè)績,為我校教育教學(xué)工作順利開展提供堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。二、工作目標(biāo),加強(qiáng)備、講、批、輔、查等常規(guī)工作的管理。,推出師徒聽課日活動(dòng),以此來推進(jìn)新教師課堂教學(xué)的實(shí)效性。,積極開展校本研修活動(dòng)。緊緊圍繞課堂教學(xué)開展校本研修,根據(jù)問題征集單提出本學(xué)期校本研究小話題,通過理論學(xué)習(xí)及提煉,課例驗(yàn)證,形成有效研究策略。,促進(jìn)數(shù)學(xué)一組教研組活動(dòng)有序開展,有效提高教研組的實(shí)施情況,鼓勵(lì)教師參加各項(xiàng)比賽活動(dòng),爭(zhēng)取獲得優(yōu)秀教研組.,扎實(shí)開展各項(xiàng)講壇活動(dòng)和每月教學(xué)日記撰寫活動(dòng),促進(jìn)教師專業(yè)又快又好的成長。三、工作措施(1)備課:在教研中進(jìn)
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