【文章內(nèi)容簡介】 建設(shè)，筑巢引鳳。三是狠抓招商項目，增強輻射力。組建專業(yè)的招商引資團隊，加大招商引資力度，對接優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)鏈，要以干群真誠換企業(yè)真心，以服務(wù)真心換投資真金，各個社區(qū)單位都要在這個“一號工程”上比拼，比一比、賽一賽，是騾子是馬遛一遛。四是強化環(huán)境支撐，增強吸引力。堅持把優(yōu)化營商環(huán)境作為建設(shè)發(fā)展的“最后一公里”，加快打造“五最”營商環(huán)境，強化“店小二”服務(wù)精神，打造依法辦事的法治環(huán)境。企業(yè)是這次疫情最困難的群體，很多都吃著昨夜的飯，不知道還能否看到明天的太陽，這時候送根稻草都是金條，都是正能量。支持企業(yè)就是支持自己，就是支持萬丈湖的未來。引用張家勝書記的話說就是“誰損害營商環(huán)境，就讓誰付出慘痛的代價”。（五）端正思想，不忘初心，建設(shè)絕對可靠的忠誠農(nóng)場牢固樹立政治建設(shè)的鮮明導(dǎo)向，以“五彩黨建”的“一顆子”，激活基層“一盤棋”。一是本色永葆工程。加強黨員教育管理，通過辦好黨委理論學(xué)習(xí)中心組、青年干部讀書班、黨員春（秋）訓(xùn)班激發(fā)黨性意識。常態(tài)化抓好規(guī)范“三會一課”工作，不定期檢查黨內(nèi)活動開展情況；二是紅色網(wǎng)格工程。創(chuàng)建智慧黨建平臺，將新港社區(qū)劃為五大片區(qū)，各片區(qū)成立管理委員會及執(zhí)行委員會，試點建設(shè)智慧黨建平臺，實現(xiàn)信息化、可視化的動態(tài)管理，全面掌握黨員及片區(qū)實時情況；三是藍(lán)色喇叭工程。進一步發(fā)揮黨員群眾作用，密切干群關(guān)系，持續(xù)唱響“小喇叭大平安”品牌，通過喇叭聯(lián)動，整合各類調(diào)解資源，建立健全矛盾糾紛多元化調(diào)解機制；四是金色先鋒工程。開展“五星”評定活動，圍繞“鄉(xiāng)村振興奔發(fā)展，優(yōu)質(zhì)服務(wù)當(dāng)先鋒”主題，提升服務(wù)質(zhì)效，通過黨員帶動家庭、村組、支部及各行各業(yè)共同發(fā)揮作用，引導(dǎo)廣大黨員群眾參與鄉(xiāng)村振興；五是綠色發(fā)展工程。以黨建引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，以現(xiàn)有特色產(chǎn)業(yè)為基礎(chǔ)，強化支部引領(lǐng)，推動干部擔(dān)當(dāng)作為，大力推動特色產(chǎn)業(yè)的規(guī)?；?、標(biāo)準(zhǔn)化、品牌化發(fā)展，帶動產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效、群眾就業(yè)增收。還要強調(diào)加強反腐倡廉建設(shè)，進一步完善管黨治黨機制。嚴(yán)格落實管黨治黨政治責(zé)任，縱深推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，層層壓實“兩個責(zé)任”。加強對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督，推動各類監(jiān)督貫通協(xié)同，馳而不息糾治“四風(fēng)”，嚴(yán)防“四風(fēng)”問題的反彈回潮。深化運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，始終保持反腐敗高壓態(tài)勢，一體推進。深入開展清廉萬丈湖建設(shè)，打造“好正實優(yōu)”的萬丈湖。扎實推進新港社區(qū)清廉大院建設(shè)，確保干有樣板，學(xué)有標(biāo)桿。常打思想免疫針，筑牢制度防火墻，用好執(zhí)紀(jì)殺手锏，強化監(jiān)督緊箍咒。四、驅(qū)動大引擎，破冰突圍，書寫農(nóng)場建設(shè)的新速度忠誠要有硬度，夢想要有溫度，治理要有法度，發(fā)展要有速度。一是用信念提能加速。思想是行動的先導(dǎo)，信念決定干事的境界和效果，我們農(nóng)場人必定要堅定信念，以時不我待，只爭朝夕的苦干、實干精神，盡自己最大努力、挖最大潛力，真正對事業(yè)負(fù)責(zé)、對人民負(fù)責(zé)，就能夠帶來發(fā)展的量變、質(zhì)變。二是用團結(jié)匯聚力量。車的力量在頭上，人的力量在心上。團結(jié)不在人多，而在心齊。團結(jié)是各項工作發(fā)展的前提，也是營造良好政治生態(tài)的關(guān)鍵。我們農(nóng)場人肩負(fù)建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)墾新區(qū)標(biāo)桿的時代重責(zé)，必須要團結(jié)一致、大干快上，用履職盡責(zé)凝聚人心匯集力量。三是用擔(dān)當(dāng)凝聚民心。美好生活是我輩奮斗目標(biāo)，實現(xiàn)“美好”需要生態(tài)環(huán)境、公平正義、高質(zhì)量發(fā)展的美好，更需要自己的美好。當(dāng)前農(nóng)場發(fā)展進入了深水期，必須要克服“差不多、過得去”的落后思想，錨定發(fā)展方向，敢于擔(dān)當(dāng)作為，確保事事有落實、件件有效果。我們美好了，農(nóng)場就不會丑陋；我們光明了，農(nóng)場就不會黑暗；我們努力了，農(nóng)場就不可能不發(fā)展。四是用激勵掀起熱潮。實施機關(guān)“五小建設(shè)”，以龍頭作用帶動，改善干部辦公設(shè)施條件，推行干部體檢、年假制度落實，讓“實干者有崗位，奮斗者有韻味，離開后有回味”。五是用實效驗證誓言。當(dāng)前急需解決三個問題，一是解決駐點干部不問村級、隊級工作的事，二是解決部門不落實黨委政府決策的事，三是解決社區(qū)干部專業(yè)能力不足的事。解決問題的辦法就是腳踏實地，知行合一，以釘釘子精神，一錘接著一錘敲，一步一個腳印往前推，真正把工作成效體現(xiàn)在發(fā)展指標(biāo)上、體現(xiàn)在改革突破上、體現(xiàn)在具體項目上、體現(xiàn)在民生改善上、體現(xiàn)在破解難題上，用實際行動及最終成果驗證誓言、兌現(xiàn)承諾。同志們，滄海橫流，方顯英雄本色。今年是十四五的關(guān)鍵一年，也是建場六十五周年，對建場先輩們最好的致敬，就是書寫新的奮斗歷史。讓我們更加緊密地團結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，在省委、XX市委以及XX市委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，以更加開闊的視野、更加非凡的氣魄、更加昂揚的斗志，凝心聚力、迎難而上，踔厲奮發(fā)、篤行不怠，以高質(zhì)量發(fā)展的優(yōu)異成績，向黨的二十大獻禮！第三篇：在干部大會上的講話在干部大會上的講話剛才，同志宣布了有關(guān)任職決定，同志進行了任前廉潔談話，講得很好，既有勉勵和期望，又有提醒和警示。我代表公司黨委，對新任職的同志表示祝賀，希望大家將廉潔談話牢記在心、落實在行，也祝愿大家在新的崗位上取得新的成績、實現(xiàn)新的進步。這次干部調(diào)整，涵蓋機關(guān)及基層X家單位，人員多、范圍廣、力度大，是公司黨委根據(jù)高質(zhì)量發(fā)展需要，從領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部梯隊培養(yǎng)實際出發(fā)，以工作為導(dǎo)向，以人崗相適為原則，經(jīng)過通盤考慮、慎重研究，做出的一次重要人事調(diào)整，也是公司自獨立重組以來較大規(guī)模的一次調(diào)整。希望各級干部正確領(lǐng)會公司黨委意圖，講政治、顧大局，把思想迅速統(tǒng)一到公司黨委的決策部署上來，用實際行動為公司高質(zhì)量發(fā)展建功立業(yè)。也希望這次調(diào)整的同志，不論是提拔的，還是平調(diào)的，都要以新的面貌、新的姿態(tài)認(rèn)真把新的職責(zé)履行好，以對事業(yè)負(fù)責(zé)的精神，以飽滿的工作熱情做好各項工作，不辜負(fù)組織的信任和重托。今天干部大會后，公司不再組織逐家宣布，涉及崗位變動的同志，要在一周內(nèi)完成工作交接，盡快進入新崗位；因極特殊情況無法在一周內(nèi)完成的，在繼任干部到崗之前，原任干部要繼續(xù)履職盡責(zé)，不得有絲毫麻痹大意。剛才，X位同志作了很好的表態(tài)發(fā)言，表達(dá)了對組織培養(yǎng)的感恩之心，談了一些今后工作的想法和打算，講得都很好，關(guān)鍵是要言出必行、兌現(xiàn)承諾、落到實處。下面我再強調(diào)幾點要求：一要旗幟鮮明講政治，對黨絕對忠誠。講政治顧大局，這是組織對干部個人提出的一個最基本要求，所有的干部都要把思想政治建設(shè)放到首位，時刻牢記自己是黨的干部，始終把講政治作為第一遵循、第一標(biāo)準(zhǔn)、第一要求，進一步提高政治站位，強化政治擔(dān)當(dāng)，保持政治忠誠，增強政治定力，嚴(yán)守政治規(guī)矩，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決捍衛(wèi)“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”，更加堅定地在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要堅持原則、維護大局，自覺樹立正確的世界觀、權(quán)力觀、政績觀，時刻牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，進一步筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵，不斷增強貫徹執(zhí)行中央和上級決策部署的自覺性和堅決性。要嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，行政干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部，必須強化黨內(nèi)職務(wù)意識，自覺踐行“一崗雙責(zé)”，認(rèn)真過好“雙重組織生活”，真正把黨內(nèi)政治生活嚴(yán)起來、實起來，推動全面從嚴(yán)治黨在公司落地生根。二要持之以恒講學(xué)習(xí)，強化理論武裝。要樹立“本領(lǐng)恐慌”的憂患意識，時刻把學(xué)習(xí)作為一種習(xí)慣、一種品德、一種追求，持續(xù)深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆六中全會精神，做到往心里走、往深里走、往實里走，在學(xué)懂弄通做實上持續(xù)用力、狠下功夫。專業(yè)態(tài)度是做好任何一項工作的前提，不同的系統(tǒng)、不同的崗位，有著不同的工作要求，我們的干部身處關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，其素養(yǎng)和能力如何，直接關(guān)系著工作的具體成效。在座的一些同志調(diào)整到了新崗位，面對的都是陌生的工作和陌生的環(huán)境，要擠出一切可以利用的時間抓緊學(xué)習(xí)，及時吃透“上情”，全面理解掌握上級的指示精神；準(zhǔn)確把握握“下情”，深入實際、深入基層、深入群眾，全面掌握和分析第一手資料，在勤學(xué)苦干、多思善悟中盡快成為行家里手，為確保各項決策部署能夠不折不扣落地落實打好打牢基礎(chǔ)。這里特別強調(diào)一下，不論到哪個崗位，用心是第一位的，要立足于本職工作，用心觀察，用心思考，用心研究，做好各項工作。三要擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)講實干，始終奮發(fā)有為。當(dāng)前，我們的后備資源不足形勢依然嚴(yán)峻，需要我們在“資源接替”上下功夫；我們的扭虧解困任務(wù)仍十分艱巨，需要我們在“提質(zhì)增效”上下功夫；我們的安全環(huán)?；A(chǔ)還很薄弱，需要我們在“九個到位”上下功夫。做好今年的各項工作的重要性，在之前的各類會議中已經(jīng)反復(fù)強調(diào)過了。希望大家迅速轉(zhuǎn)變角色，快速進入工作狀態(tài)，在其位謀其政，任其職擔(dān)其責(zé)，緊緊圍繞集團黨委以抓好“五件大事”為總綱的總體布局，深入實施五項工程，科學(xué)謀劃、真抓實干，嚴(yán)字當(dāng)頭、實字托底，干出新業(yè)績、創(chuàng)出新亮點、抓出新成效，還要保持與集團相關(guān)職能部門的密切聯(lián)系，主動加強與地方對口部門的協(xié)調(diào)對接，注意了解集團內(nèi)部兄弟單位的動態(tài)，對標(biāo)高質(zhì)量，對標(biāo)先進單位，努力推動各項工作取得新發(fā)展，綜合排名取得明顯提升。四是齊心協(xié)力講團結(jié)，打造堅強集體。這次調(diào)整，不管是技術(shù)崗位還是管理崗位，無論是直接任命還是交流調(diào)整的干部，希望大家都要牢記，懂團結(jié)是大智慧，會團結(jié)是大本事，真團結(jié)是大境界。只有全體班子成員心往一處想，勁往一處使，才能形成合力，發(fā)揮最大效益。要自覺從事業(yè)出發(fā)，強化團結(jié)意識和團結(jié)精神，盡快與班子成員融為一體，做到大事講原則、小事講風(fēng)格、共事講規(guī)則。要認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制和“三重一大”決策制度，嚴(yán)格按議事規(guī)則辦事，該請示的請示，不能擅做主張、我行我素，班子主要領(lǐng)導(dǎo)要帶頭執(zhí)行民主集中制和“三重一大”民主決策制度，嚴(yán)格按議事規(guī)則辦事，遇事多聽班子成員意見和建議，群策群力共同把工作謀劃好，班子副職要發(fā)揮好助手參謀作用，認(rèn)真抓好分管業(yè)務(wù)，相互支持，相互補臺，提升班子的執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力，努力營造分工合作、團結(jié)和諧的共事氛圍，齊心協(xié)力推動各項工作協(xié)調(diào)、有序高效運行。五要清正廉潔講正氣，筑牢思想防線。堅守正道，務(wù)實為民，是黨員干部的為政之要，也是干部的立身之本。希望新提拔、交流調(diào)整的干部要切實增強廉政意識、宗旨意識，以緊咬不放、緊盯不松的政治品格和永遠(yuǎn)在路上的恒心韌勁，持之以恒整風(fēng)肅紀(jì)，努力做對黨忠誠、治企有方、興企有為、清正廉潔的好干部。要牢牢樹立紅線意識和底線思維，嚴(yán)守組織規(guī)矩，識進退守底線，自覺做到慎權(quán)、慎微、慎友、慎獨。在用權(quán)上既要敢于突破又要嚴(yán)謹(jǐn)謹(jǐn)慎，做到心存敬畏、手握戒尺，管好權(quán)、慎用權(quán)，嚴(yán)格依法依規(guī)行使職權(quán)。在處事上要正確對待人情事故，要求群眾做到的自己首先必須要做到，要求群眾不做的自己堅決不做；在交往上既要建立必要的工作關(guān)系又要杜絕庸俗的人際關(guān)系，凈化朋友圈、生活圈，管好身邊人，爭做忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)命h員領(lǐng)導(dǎo)干部。要不忘初心、牢記使命，堅持以人民為中心的發(fā)展理念，密切聯(lián)系群眾，始終心系群眾、服務(wù)群眾，積極為他們辦實事解難題，努力讓公司的發(fā)展成果惠及職工群眾。同志們，今年公司任務(wù)重、壓力大，各級領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大干部員工重任在肩。希望大家牢記責(zé)任、不辱使命，奮力拼搏、扎實工作，以更高的政治站位、更強的行動自覺、更佳的精神狀態(tài)，以“跳起來摘桃子”的拼勁、“挺直身敢擔(dān)當(dāng)”的闖勁、“沉下心抓落實”的韌勁，全力完成各項指標(biāo)任務(wù)，為公司高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大貢獻！第四篇：在干部大會上的講話加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè) 為企業(yè)發(fā)展提供保障——**在***干部大會上的講話剛才宣布了省委、省政府關(guān)于***領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整變動的決定。省委、省政府對***領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)十分重視。這次調(diào)整，是根據(jù)中央要求和工作需要，在廣泛聽取意見的基礎(chǔ)上，省委通盤考慮、充分醞釀、慎重研究后作出的決定。***同志是在1999年7月，原國家有色金屬工業(yè)局在全行業(yè)內(nèi)進行干部調(diào)整時，從山川秀美的四川被選派來***工作的。當(dāng)時***正處于三年脫困時期，企業(yè)規(guī)模小、產(chǎn)量少、利潤低、收入不高，**的年產(chǎn)量不到4萬噸，**的年產(chǎn)量不到2萬噸，年銷售收入不到30億元。這十年，***在省委、省政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在***同志的團結(jié)帶領(lǐng)下，在***領(lǐng)導(dǎo)班子的科學(xué)決策下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真落實工業(yè)強省戰(zhàn)略，提出并積極實施資源戰(zhàn)略、人才戰(zhàn)略、國際化經(jīng)營戰(zhàn)略和一業(yè)為主、相關(guān)產(chǎn)業(yè)共同發(fā)展戰(zhàn)略，充分利用國內(nèi)國外兩個市場、兩種資源，著力推進資源開發(fā)、自主創(chuàng)新、節(jié)能減排，加大改革力度，不斷健全和完善內(nèi)部管理，狠抓項目建設(shè)、技術(shù)改造、科技攻關(guān)和人才隊伍建設(shè)等工作，企業(yè)的經(jīng)濟效益大幅提高，核心競爭力和綜合實力大幅提升，發(fā)生了今非昔比的質(zhì)的巨大變化。目前，***呈現(xiàn)出快速發(fā)展、技術(shù)進步、產(chǎn)業(yè)升級、可持續(xù)發(fā)展能力顯著增強的良好態(tài)勢，在全國有色行業(yè)綜合排名列第**位，在世界同類企業(yè)中排第**位，成為國