不要只做我告訴你的事讀后感(編輯修改稿)
2024-11-09 13:15 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 想，多問，多學(xué)，想想如何能夠改善目前的現(xiàn)狀。充分發(fā)揮自己的主觀能動性，才能真正做到思考的全面性和準(zhǔn)確性。古人云：凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢。準(zhǔn)備這一環(huán)節(jié)也必不可少，機(jī)會對每個人都是平等的，上天不會平白無故就把機(jī)會降臨在你身上，即使機(jī)會眷戀你，如果沒有準(zhǔn)備的話，也一樣會把握不住，隨時會與機(jī)會擦肩而過。正如那用直鉤釣魚的姜太公，他是在時刻準(zhǔn)備著周文王的賞識，而他也把握住了機(jī)會，成就了自己的事業(yè)。有些人注定是一個思想家而不是一個實干家，因為他不愿意去真正踏踏實實的去主動的做一些事情，在遇到困難時，輕言放棄，注定一事無成。做一個真正的行動者，不要翻來覆去，猶豫不決，而要快速理清思路，開始行動。只有這樣，成功才會最大限度的垂青于你，你的技能和判斷力才能得到錘煉。愛迪生在堅持了幾千次的失敗后才最終完成了電燈的發(fā)明，成為世界上最重要的發(fā)明之一；席維斯史泰龍在遭到1850次拒絕后才成為了電影了主角，翻開電影史，這部叫《洛奇》的電影與主角皆榜上有名。堅持不懈就是不平凡，只有做一個勇于克服困難和敢于迎接挑戰(zhàn)的人，才是一名優(yōu)秀員工應(yīng)該做的事。工作中，肯定會遇到一些挫折，但是，你可以從挫折、錯誤甚至失敗中學(xué)習(xí)到很多東西，只要擺正心態(tài)，這些挫折可能就是人生的一大筆財富。作為一名新員工，通過不斷的學(xué)習(xí)和自我提高，目前我已經(jīng)適應(yīng)了自己的本職工作，但是對于一名新員工來說，怎樣在工作中去主動的做事，還需要我們進(jìn)一步加強(qiáng)和學(xué)習(xí)。正因如此，我會不斷地學(xué)習(xí)，努力的工作，主動去做事，做和自己以往不同的事，即便做錯了，我也可以從錯誤中學(xué)習(xí)到一定的經(jīng)驗和方法。實現(xiàn)自己對自己的“終極期望 ”。第四篇：不要只做我告訴你的事讀后感不要只做我告訴你的事讀后感地球日夜不停地轉(zhuǎn)動著，世界日新月異的變化著，作為這個世界的創(chuàng)造主體——人類，我們的思維方式也需要隨著世界的變化而不斷的改進(jìn)著。唯有這樣，世界才能繼續(xù)向前，我們才有能力去跟上時代的步伐，追求更美好的生活。競爭的激烈，節(jié)奏的加快，變數(shù)的增多，生活總是帶給我們太多的壓力。有了壓力，在某種程度上，我們才會有前進(jìn)的動力。如若只是安于現(xiàn)狀，依舊保持原動力，一旦他人超越了我們，我們同樣會落后，同樣會被社會所拋棄。所以，我們需要不斷地加速，不斷地提升自我，給自己更大的發(fā)展空間，努力，努力，再努力！只因為我們不想被這個社會所拋棄，只因為我們想要活出自己的精彩。從前，想要生活得很好，有份穩(wěn)定的工作就行了。而忠誠就可以讓我們獲得工作的保障?，F(xiàn)在呢？僅僅是忠誠夠嗎？答案是否定的。社會的進(jìn)步，商業(yè)的發(fā)展，管理層給我們提出了更高的要求，從而保證公司能在激烈的競爭中不被淘汰，甚至能更好的發(fā)展。在鮑伯尼爾森《不要只做我告訴你的事，請做需要做的事》一書中，作者用簡潔明快而又富有感染力的語言使“不要只做我告訴你的事，請做需要做的事”有了異乎尋常的深度和力量，同時清晰地闡明了一種重要的工作理念和態(tài)度，即“終極期望”。這是一種順應(yīng)這個時代要求的雙贏工作哲學(xué)。它既反映了在新的時代下公司對員工的期望：無論你在哪里工作，無論你的老板是誰，管理層都始終期望你不要坐等指令，而要運用個人的最佳判斷和努力，為了公司、組織的成功而把需要做的事情做好，也體現(xiàn)了在新的時代下員工想要得到更好的發(fā)展所必須具有的品質(zhì)：把握住工作中的每一次機(jī)會，運用我們的判斷和努力，為公司的利益，成功，去做需要做的事。公司是一個不停
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