【文章內(nèi)容簡介】 長簽字后報村委會主任一支筆負責審批，未經(jīng)審批的，不準報銷入帳。杜絕坐收坐支，公款私存、私借，嚴禁私設小金庫、挪用侵吞公款的行為。各村民小組必須配齊組長、會計和保管員，實行帳和現(xiàn)金分開管理，組長不得親手經(jīng)管現(xiàn)金。并參照三保五化“公開模式做到定期、真實公開。“三議三公開”議事制度。全面推行“三議三公開”民主議事制度，激發(fā)村民參與熱情?！叭h三公開”民主議事制度即按每戶***戶到***戶一個名額民主選舉村民代表會議組成人員，每逢村里有重大事項，尤其是集體土地的征用、變賣、出租、出讓、宅基地分配、集體企業(yè)改制以及新農(nóng)村建設資金的使用等重大事項，必須嚴格執(zhí)行“村兩委初議，黨員大會審議，村民大或村民代表會議決議”的議事和“初議公告、審議公示、決議公開”的民主議事程序?！皟烧剝稍u”制度。實行廉政談話、誡勉談話“兩談制度”。鄉(xiāng)黨委、紀委主要負責人定期同村“兩委”班子主要負責人及新任村主要負責人進行廉政談話，了解本人和班子的思想、工作情況。對有不良苗頭、輕微違紀或者群眾意見比較大的村干部，要進行誡勉談話。實行村干部“兩評制度”。在鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一組織領導下，每年至少召開一次由全體黨員和村民代表參加的民主測評會，公開接受群眾滿意度測評。村“兩委”班子成中在年終述職述廉大會上公開接受群眾的評議和監(jiān)督。被群眾測評為不滿意或不稱職的干部，將由鄉(xiāng)紀委對當事人進行誡勉談話，情節(jié)嚴重且屢教不改的將進行黨風廉政責任追究，通過群眾“兩評”推動干部作風的改進。(五)實現(xiàn)五項突破，提升農(nóng)廉工作水平基層廉政教育形式實現(xiàn)新突破。一是加強教育的針對性。針對基層黨員干部多種多樣的犯錯原因，深入細致地分析黨員干部的思想現(xiàn)狀、社會背景及影響，幫助分析產(chǎn)生問題的原因。針對帶有普遍性和根本性的問題，抓好經(jīng)常性教育。針對法紀觀念的問題，開展黨紀政紀法紀教育。使廣大黨員干部懂得哪些可以為，哪些不可為，什么是違紀，違紀后將受到什么樣的處罰，增強法紀觀念，做到依法行政和廉潔從政，少犯或不犯錯誤。二是創(chuàng)新教育活動載體。轉(zhuǎn)變黨風廉政教育觀念，圍繞效果方法，力求寓嚴肅的教育于靈活我樣活動載體中，推進農(nóng)村廉政文化建設。開展廉政文化進農(nóng)村、黨支部書記講廉政黨課、讀廉文寫體會、觀看反腐倡廉電視、電影專題片等等，盡量運用生動活潑、直觀具體、喜聞樂見、易于接受的形式，使黨員干部在接受廉政教育的同時，不斷提升品位。監(jiān)督制約機制建設實現(xiàn)新突破。一是建立科學的目標管理考核機制。鄉(xiāng)黨委與各村黨支部簽訂黨風廉政目標責任書，形成人人有擔子、有壓力、有動力的工作格局。二是建立嚴格的監(jiān)督約束機制。完善以村民會議、村民代表會議為主要形式的民主決策制度。進一步完善“一事一議”制度。落實農(nóng)村黨組織生活會制度，完善述職述廉、農(nóng)村干部任期經(jīng)濟責任審計等制度。三務公開實現(xiàn)新突破。一是深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)政務公開。通過公開欄等媒介，把中央有關農(nóng)村的方針政策、財務收支、各類專項資金使用管理等情況，以及涉及農(nóng)民群眾切身利益的重要事項作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)政務公開的重點內(nèi)容，向群眾公開。二是積極穩(wěn)妥地推行村黨務公開。重點公開農(nóng)村基層黨組織的工作目標、決策內(nèi)容、程序和結(jié)果、干部選拔任用、發(fā)展黨員、黨費收繳管理和使用、民主評議黨員、黨員干部違法違紀問題處理、落實黨風廉政建設責任制等內(nèi)容。通過成立監(jiān)督小組、聘請監(jiān)督員、設置意見箱、公布監(jiān)督電話等方式，及時發(fā)現(xiàn)和糾正工作中存在的問題。三是繼續(xù)完善“三保五化”村務公開模式。全面推進村務公開和民主管理各項工作。督促村“兩委”把各級政府強農(nóng)惠農(nóng)政策、社會各界支持新農(nóng)村建設的項目、新農(nóng)村建設的項目、新農(nóng)村建設的各項資金及其使用情況、農(nóng)村集體資產(chǎn)和資源處置情況，以及對村干部的民主評議、考核結(jié)果等事項，及時向村民公開，切實把國家強農(nóng)惠農(nóng)政策的落實情況公之于眾，真正做到讓群眾放心明白，確保人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，屆時將對“三務公開”工作進行專項檢查。加大監(jiān)督檢查力度實現(xiàn)新突破。一是繼續(xù)抓好強農(nóng)惠農(nóng)政策落實，認真查處分侵害農(nóng)民和進城務工人員、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員權(quán)益的問題。二是加強對推進農(nóng)村發(fā)展改重大原則、各項制度，特別是農(nóng)村集體資金、資產(chǎn)、資源的管理和村級組織選舉情況的監(jiān)督檢查。保障農(nóng)民利益實現(xiàn)新突破。一是堅決糾正損害農(nóng)民群眾利益的行為。認真做好農(nóng)民負擔的監(jiān)督檢查工作，堅決制止對農(nóng)民亂收費、亂罰款等行為。認真解決在扶貧、救災、救助、移民等款物管理和使用中投寄農(nóng)民群眾利益的問題。依法嚴厲打擊制售偽劣農(nóng)資和哄抬農(nóng)資價格等坑農(nóng)害農(nóng)行為。二是嚴肅查處農(nóng)村黨員干部違紀違法案件。重點查處截留、挪用、侵占、貪污支農(nóng)資金和征地補償費案件，侵占集體資金、資產(chǎn)、資源案件，利用職權(quán)謀取非法利益案件，涉及農(nóng)民負擔惡性案件，選舉中拉票、賄選等嚴重違反組織人事紀律案件。認真受理農(nóng)民群眾來信來訪，實行領導干部包案制，把問題解決在萌芽狀態(tài)，消化在基層第三篇：2014年黨風廉政建設工作實施方案2014年黨風廉政建設工作實施方案為進一步貫徹落實上級關于實施黨風廉政建設責任制的規(guī)定，推動黨風廉政建設順利開展，確保反腐倡廉建設工作任務落到實處，做到任務明確，責任落實，特制定本實施方案：一、指導思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實黨的十八大及中央、省、市、縣反腐倡廉會議精神，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的廉政方針，認真落實中央“八項規(guī)定”要求，規(guī)范黨風廉政建設責任制工作，切實轉(zhuǎn)變工作作風，不斷提高工作效能。二、組織領導成立黨風廉政建設工作領導小組： 組 長： 王友良 副組長： 汪金明成 員： 李華斌 沈幼中 王應華 李斯來 張典友 岑國初曾新峰 葉海高 李開明 徐 凱 董文革 樂小明 游良意 周保林 饒 球 周勇軍 程 玲三、工作目標緊緊圍繞縣委、縣政府、教育局工作大局，以黨風廉政建設為目標，認真落實黨風廉政建設各項工作措施，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設工作責任制，積極探索和研究新形勢下黨風廉政建設工作的新思路、新方法、新措施，著力提升黨風廉政建設和服務全鎮(zhèn)教育事業(yè)發(fā)展的能力，突出抓好黨風廉政工作制度建設、宣傳教育、腐敗防范。通過黨風廉政建設，有效推進教育管理工作上臺階，確保單位風清氣正，確保不出現(xiàn)違法違紀的人和事。2014年黨風廉政建設工作重點。一是抓好干部職工教育工作。針對教育人員老化，進取精神不足，在干部職工中開展有效的思想政治工作，加強黨性、黨紀、黨風教育，創(chuàng)新教育形式，改進教育方法，提高教育效果。二是抓好查找廉政風險點和重點防控工作。在作風建設方面，主要查找工作紀律、辦事效率、服務態(tài)度等方面的廉政風險點；在制度建設方面，主要將涉及基建項目管理、人財物管理、三公開支等方面的廉政風險點。對易發(fā)和多發(fā)的廉政風險點，做好重點防控和監(jiān)測預警，把問題消滅在萌芽狀態(tài)。三是抓好領導帶頭和典型示范工作。總支領導、學校領導要以身作則，率先垂范。在工作敬業(yè)、遵紀守法、制度執(zhí)行等方面發(fā)揮帶頭作用。通過宣傳、獎勵、尊重愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、廉潔從政的正面典型，感染、引領、帶動全體干部職工，為我鎮(zhèn)教育事業(yè)又好又快發(fā)展做出新貢獻。四、工作內(nèi)容（一）黨風廉政責任制的落實切實加強機制建設。一是建立健全工作制度。按照上級新的要求制訂黨組織工作、黨風廉政建設責任制等制度，強化對制度的宣傳學習，特別是進一步深化對責任制的內(nèi)容、要求與意義的認識，使全體干部職工在工作中，自覺負起自查監(jiān)督責任。二是執(zhí)行責任制報告規(guī)定。學校領導班子必須在每年年底前向總支黨風廉政建設責任制領導小組辦公室報送黨風廉政建設責任制工作總結(jié)，校長報送個人述職述廉報告等。三是落實好平常監(jiān)督工作。按照黨風廉政規(guī)定和各項管理制度，加強對平常工作的監(jiān)督。四是執(zhí)行責任追究機制。層層簽訂責任制，制訂切實可行責任追究實施細則，明確主體責任和監(jiān)督責任，實行誰主管、誰負責，誰承辦、誰負責的追究制度。全面落實“一崗雙責”。全面落實領導干部黨風廉政建設“一崗雙責”制度，加強黨風廉政建設的組織領導，建立健全考核獎懲機制，強化黨風廉政建設責任制的落實。（二）懲防體系建設反腐倡廉宣傳教育。一是組織開展黨風廉政建設宣傳教育月活動，從深入廉潔從政教育、預防職務犯罪教育入手；二是組織學習《廉政準則》，開展排查崗位廉政風險大討論活動，認真履行“一崗雙責”，切實做到把準則學透，把風險找準；三是參與和開展各類主體教育活動，促進干部職工健康成長；四是營造以廉為榮、以貪為恥的良好氛圍。加強黨員干部黨性修養(yǎng)、作風養(yǎng)成和廉潔從政的教育，做到教育在先、警示在先、預防在先，有效從源頭上治理腐敗。廉政風險防控。主要從作風建設及制度建設方面查找廉政風險點，提出預警防范風險的對策與辦法，有針對性的制定相應措施，從而達到約束和規(guī)范權(quán)力運行的效果。加強對落實廉政風險防范管理情況的檢查，對領導干部和黨員干部的行為、制度機制的落實、權(quán)力的運行過程進行動態(tài)監(jiān)控。根據(jù)本部門工作實際，我鎮(zhèn)把各單位人財物的管理、三公經(jīng)費的開支和建設項目的申報、實施、驗收等列為重點防控內(nèi)容。政務財務公開。每季度把單位財務收支情況、人事任免情況、基建項目情況、評職評優(yōu)情況在公示欄中公示。糾風執(zhí)法。堅持糾建并舉、綜合治理，加大問題治理力度，建立健全糾正不正之風的長效機制。進一步完善落實重大事項集體研究決策制度，加強對權(quán)力運行的監(jiān)督；針對本單位、本部門重點崗位、重點環(huán)節(jié)建立健全預防腐敗制度，深化項目、資金使用的管理，加強過程監(jiān)督