電子社團規(guī)章制度(編輯修改稿)
2024-11-09 07:59 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 全體例會、各部門例會，全體例會結(jié)束后，各部長及時召開部門會議，傳達會議精神，安排部員工作，做好會議記錄，及時向主席團匯報會議情況。全體例會召開前，各部長須提前20分鐘到場，參加部長會議。俱樂部任何成員不得無故缺席例會，凡因故不能參加會議的必須經(jīng)過相關(guān)程序請假。會議召開前各部門負責人負責將本部門請假、缺礦的人員報給人力部登記。參加例會的所有成員必須嚴格遵守會場紀律，未經(jīng)允許，不得隨意走動、交頭接耳、大聲喧嘩，對工作有意見者經(jīng)允許后才能發(fā)言。會議期間不得玩手機、聽MP3等與會議無關(guān)的事?！?會議期間每個成員必須佩帶工作證，要求時還應穿正裝。1會議鼓勵參會者積極發(fā)言，但要認真嚴肅、切實有效、言簡意賅。1會議實行嚴格的考核制度，與會人員應提前到場，并在開會前進行簽到。1參會者必須認真做好工作筆記，主席團可隨時抽查，不合格者將追究其所在部門部長責任。1開會期間手機須調(diào)至靜音，禁止發(fā)出聲響，影響會議進程。1會議結(jié)束后，自覺帶走坐前垃圾，保持會場清潔。☆1會議考核實行嚴格的部長責任制，凡是違反以下事項的，追究部長、部門責任：會議期間玩手機、聽音樂、大聲喧嘩、交頭接耳、隨意走動、未佩戴工作證、不作工作筆記、手機響動......以上情況都將作詳細記錄，作為以后評優(yōu)參考材料。☆請假制度：請假人員必須填寫請假條，寫明原因、時間等情況，部長簽字后方可有效。請假條統(tǒng)一用印有“山東英才學院”字樣的紙?zhí)顚憽Ｃ看卫龝?活動后將請假條交到人力部，由人力部保存并做記錄。不允許別人代假，事前需提前找各部門部長或主席請假部長請假須得到主席或副主席的同意并簽字。若部長請假次數(shù)頻繁，或理由不充分，主席團有權(quán)撤銷部長職位。請假次數(shù)與評選優(yōu)秀干事相掛鉤。懲罰措施部門中出現(xiàn)管理不力、任務無法完成等情況，撤銷其部門相關(guān)負責人職位。部長在任職期間出現(xiàn)三次缺礦記錄，撤銷部長職位。對被俱樂部開出的部長、成員，俱樂部將張貼海報公示，以示懲罰。部員缺勤一次，例會上通報批評；缺勤兩次，例會上作警告處分，并給其所在部門記過；缺勤三次，給予開出處分，并張貼海報公示。部長無故缺席，視情節(jié)輕重，給予通報批評或撤銷其職位。凡是違反以下情況的，視其情節(jié)輕重，給予通報批評 警告處分 撤職或開出處分：（1）違反國家法律、校規(guī)校矩和學院就業(yè)處紀律的。（2）在俱樂部中表現(xiàn)極差，造成不良影響的。（3）工作敷衍草率、效率低下、考核不合格的。對部門的違紀情況記錄每月進行一次匯總，違紀嚴重的部門將直接追究部長的責任。以上處罰措施條款均由人力部負責考核、監(jiān)督和處分，其他部門應積極配合?！钔瞬抗芾恚喝缬鎏厥馇闆r，部員需要退部的，須向主席團提交退部申請書，經(jīng)主席團批準后方可退出俱樂部。退部申請書審查期間，申請者照常參加俱樂部日常會議 活動，如有違反，將影響其所在部門的考核評比。申請書得到主席團批準后，申請者須上交工作證，方可正式退出部門。因違反俱樂部紀律而被開除的，仍需上交工作證，否則也將影響其所在部門的評優(yōu)。退部申請書經(jīng)主席團批準同意
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