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正文內(nèi)容

辦公大樓安全管理制度五篇范例(編輯修改稿)

2024-11-09 01:33 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 用。違反規(guī)定造成事故發(fā)生,根據(jù)情節(jié)給予處罰。(三)機(jī)關(guān)工作人員要堅(jiān)持節(jié)約用電,安全用電原則。所有用電場(chǎng)所必須執(zhí)行“人走電關(guān)”的規(guī)定,離開(kāi)用電場(chǎng)所或電器設(shè)備不使用時(shí),要切斷電源。24小時(shí)用電設(shè)備,必須有專(zhuān)人值班,隨時(shí)掌握用電安全。(四)為確保安全用電,各辦公室必須堅(jiān)持定期檢查,對(duì)存在安全隱患的電路、電器設(shè)備等要停止使用,并及時(shí)報(bào)告。第十四條 大樓消防管理。大樓消防管理須遵守以下規(guī)定:(一)總行大樓消防管理由營(yíng)運(yùn)保障部負(fù)責(zé)。(二)機(jī)關(guān)人員不得攜易燃易爆等危險(xiǎn)物品進(jìn)入總行。(三)機(jī)關(guān)人員嚴(yán)格遵守安全消防設(shè)施、設(shè)備使用管理規(guī)定。不得隨意動(dòng)用、開(kāi)啟各類(lèi)消防、電力設(shè)備,不得隨意觸摸樓內(nèi)安全消防報(bào)警開(kāi)關(guān)或按紐。(四)營(yíng)運(yùn)保障部要組織各部門(mén)開(kāi)展消防知識(shí)培訓(xùn)、演練,提高突發(fā)事件應(yīng)急能力。(五)營(yíng)運(yùn)保障部要經(jīng)常檢查消防設(shè)備,并要作好檢查登記。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的設(shè)備故障,要及時(shí)報(bào)告分管行長(zhǎng),同時(shí)聯(lián)系相關(guān)專(zhuān)業(yè)部門(mén)進(jìn)行維修或更換。(六)營(yíng)運(yùn)保障部要組織各部門(mén)認(rèn)真做好安全防范工作。各部門(mén)常規(guī)性的安全檢查活動(dòng)每月不少于一次;每月?tīng)I(yíng)運(yùn)保障部組織全面檢查2—3次,重點(diǎn)檢查防火設(shè)施、防盜安全等,對(duì)發(fā)現(xiàn)的治安隱患要及時(shí)整治,重大事件要及時(shí)報(bào)告。第三章 機(jī)關(guān)清潔衛(wèi)生制度第十五條 為了搞好機(jī)關(guān)清潔衛(wèi)生,使衛(wèi)生工作制度化、經(jīng)常化,創(chuàng)造優(yōu)美的機(jī)關(guān)辦公環(huán)境,特制定本制度。第十六條 部室工作人員衛(wèi)生職責(zé)范圍及標(biāo)準(zhǔn)。(一)范圍。本部室各辦公室。(二)標(biāo)準(zhǔn)。桌面干凈,物品擺放整齊,煙灰缸勤沖洗,無(wú)污垢;地面無(wú)紙屑、無(wú)痰跡、無(wú)煙蒂;門(mén)、窗及玻璃每季擦拭,保持干凈明亮;沙發(fā)、座椅保持干凈,無(wú)污跡異味;如有倉(cāng)庫(kù),則物品擺放整齊,做到無(wú)鼠害、無(wú)蟲(chóng)害、無(wú)霉變。第十七條 衛(wèi)生保潔員衛(wèi)生職責(zé)范圍及標(biāo)準(zhǔn)。(一)范圍。董事長(zhǎng)、行長(zhǎng)(副行長(zhǎng))、監(jiān)事長(zhǎng)辦公室,五樓會(huì)議室、六樓會(huì)議室,3040502會(huì)議室,一至六樓樓梯、各樓層走廊、廁所,一樓大院、車(chē)庫(kù)、辦公樓沿街衛(wèi)生包干區(qū)域等。(二)標(biāo)準(zhǔn)董事長(zhǎng)、行長(zhǎng)(副行長(zhǎng))、監(jiān)事長(zhǎng)辦公室。地面、桌子、立柜、茶幾、沙發(fā)每天擦拭一次,紙簍垃圾及時(shí)清除,保持干凈衛(wèi)生;門(mén)窗玻璃每月擦洗一次,保持干凈明亮。五樓會(huì)議室、六樓會(huì)議室、3040502會(huì)議室。無(wú)會(huì)時(shí)桌椅、地面每天打掃一次,并擺放整齊,煙灰缸保持干凈。有會(huì)時(shí)會(huì)后及時(shí)清掃,確保每次使用干凈整潔;門(mén)窗玻璃每月擦洗一次,保持干凈明亮;空調(diào)每月擦拭一次灰塵,保持清潔。一至六樓樓梯、各樓層大廳、走廊、廁所。下班后或早上上班前擦拭樓層大廳、樓梯、走廊、廁所沙發(fā)等一次,每天上下午各巡視樓梯、走廊一遍,隨時(shí)清理紙屑、煙蒂、痰跡,不得有灰塵、蜘蛛網(wǎng),保持干凈衛(wèi)生;走廊玻璃每月擦洗一次,保持干凈明亮。廁所內(nèi)物品擺放有序,保持室內(nèi)干凈,整潔,及時(shí)清理廁所垃圾。機(jī)關(guān)大院、車(chē)庫(kù)每天打掃一次衛(wèi)生,搞好院內(nèi)花木的養(yǎng)護(hù),保持花葉干凈,花壇、花盆內(nèi)無(wú)煙蒂、雜物。辦公大樓外立面墻體,每年初清洗一次。第十八條 值班門(mén)衛(wèi)、協(xié)警、監(jiān)控中心衛(wèi)生職責(zé)范圍及標(biāo)準(zhǔn)。(一)范圍。值班室、監(jiān)控中心、辦公樓大廳、輔樓辦公室、值班室監(jiān)控中心。(二)標(biāo)準(zhǔn)。輔樓大廳辦公室每天清掃,確保地面干凈無(wú)灰塵、紙屑、煙蒂、痰跡,物品放置有序。門(mén)窗玻璃每月擦拭一次,保持干凈明亮;大院自行車(chē)按規(guī)定停放整齊,嚴(yán)禁亂停亂放;保持室內(nèi)干凈衛(wèi)生。第十九條 個(gè)人衛(wèi)生。機(jī)關(guān)工作人員應(yīng)注重儀容儀表,保持服飾整潔;要愛(ài)護(hù)公共衛(wèi)生,做到不隨地吐痰,不亂丟瓜皮果殼、煙頭紙屑,養(yǎng)成良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣。第二十條 實(shí)行垃圾袋裝化。各部室應(yīng)將日常垃圾裝入垃圾袋,茶水煙蒂等倒入廁所旁指定位置。第二十一條 監(jiān)督檢查評(píng)比。綜合管理部設(shè)衛(wèi)生督查員一人(兼職),負(fù)責(zé)對(duì)各部室辦公環(huán)境的衛(wèi)生情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,對(duì)保潔員、值班門(mén)衛(wèi)、協(xié)警有關(guān)衛(wèi)生方面的工作進(jìn)行檢查、督促與指導(dǎo)。第四章 食堂管理制度第二十三條 為加強(qiáng)食堂的統(tǒng)籌管理,營(yíng)造優(yōu)良的用餐環(huán)境,特制定本制度,第二十四條 食堂工作人員,嚴(yán)格履行崗位職責(zé),服從分配,團(tuán)結(jié)協(xié)作。第二十五條 食堂工作人員須定期參加體檢,確認(rèn)身體健康以后方可上崗?;加辛餍?、傳染性疾病時(shí)應(yīng)立即報(bào)告,暫停接觸食物的工作,直到疾病痊愈為止第二十六條 工作人員進(jìn)入食堂作業(yè),必須做到儀容整潔,著統(tǒng)一工作衣帽,要講究衛(wèi)生,操作前必須洗手。上班期間不得私自離開(kāi)工作崗位,主動(dòng)接受安排第二十七條 保持餐具、廚具操作間和倉(cāng)庫(kù)衛(wèi)生。操作間鍋灶經(jīng)常擦拭,保持干凈衛(wèi)生,廚具每次使用后擦拭干凈,消毒柜內(nèi)物品放置整齊有序;地面每天清掃、擦洗,保持干凈衛(wèi)生,垃圾及時(shí)清除;操作間的洗刷池?zé)o污垢,保持本色;門(mén)窗玻璃每季擦拭一次,保持干凈明亮無(wú)油漬;餐廳桌椅擺放整齊,經(jīng)常保持干凈無(wú)塵土、無(wú)油漬。倉(cāng)庫(kù)內(nèi)米、油、鹽、酒等放置整齊,保持干凈衛(wèi)生,無(wú)鼠害第二十八條 保證供餐服務(wù)時(shí)間。根據(jù)機(jī)關(guān)作息時(shí)間保證工作餐供應(yīng)。各部門(mén)如需增加用餐人員要提前通知食堂負(fù)責(zé)人,以便廚房準(zhǔn)備工作,逾時(shí)報(bào)餐,造成用餐不便,由各部門(mén)自行解決。第二十九條 所有工作人員應(yīng)愛(ài)護(hù)食堂用具,不得損壞,不得外借,并做到存放整齊,使用得當(dāng)。第三十條 食堂工作人員每天應(yīng)對(duì)爐灶等設(shè)備進(jìn)行檢查,檢查設(shè)備完好后方可進(jìn)行使用,發(fā)現(xiàn)設(shè)備存在操作隱患應(yīng)立即停止使用。第三十一條 設(shè)備使用操作完畢,應(yīng)及時(shí)關(guān)閉。下班時(shí),應(yīng)對(duì)爐灶設(shè)備進(jìn)行檢查切斷電源。第五章 機(jī)關(guān)理論學(xué)習(xí)制度第三十二條 為進(jìn)一步提高總行機(jī)關(guān)干部員工的理論和政治水平,更好地為基層支行做好指導(dǎo)、服務(wù)、檢查與監(jiān)督工作,促進(jìn)全行各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展,特制定本制度。第三十三條 理論學(xué)習(xí)的目的。通過(guò)理論學(xué)習(xí),提高機(jī)關(guān)干部員工隊(duì)伍素質(zhì)特別是思想政治素質(zhì),增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性和主動(dòng)性。第三十四條 理論學(xué)習(xí)的組織。人力資源部應(yīng)指定專(zhuān)人抓好學(xué)習(xí)的組織工作,輔導(dǎo)、督促員工加強(qiáng)業(yè)余學(xué)習(xí),做到總行領(lǐng)導(dǎo)、部室負(fù)責(zé)人、黨員帶頭學(xué),其他人員主動(dòng)學(xué)。第三十五條 理論學(xué)習(xí)的內(nèi)容。學(xué)習(xí)主題根據(jù)各時(shí)期宏觀政治、經(jīng)濟(jì)、金融形勢(shì)結(jié)合本行工作實(shí)際確定。機(jī)關(guān)理論學(xué)習(xí)會(huì)的主要內(nèi)容包括:(一)學(xué)習(xí)黨和國(guó)家政治理論;(二)學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的路線(xiàn)、方針和政策和上級(jí)有關(guān)精神 在具體工作中的貫徹落實(shí)。(三)學(xué)習(xí)金融法律法規(guī)。(四)學(xué)習(xí)本行各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)和內(nèi)控管理制度。(五)其他需要學(xué)習(xí)的內(nèi)容。第三十六條 理論學(xué)習(xí)的時(shí)間。堅(jiān)持機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)日制度。人力資源部應(yīng)制定全行全年學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃。機(jī)關(guān)每月至少組織各類(lèi)學(xué)習(xí)培訓(xùn)一次,各部室每月必須組織本部室員工學(xué)習(xí)一次。學(xué)習(xí)必須有記錄。第三十七條 理論學(xué)習(xí)的方法。每次組織學(xué)習(xí)都要講究學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)效果,學(xué)習(xí)要有計(jì)劃性和針對(duì)。組織學(xué)習(xí)前應(yīng)充分準(zhǔn)備好學(xué)習(xí)材料,作好輔導(dǎo),邊學(xué)邊議,聯(lián)系實(shí)際,寫(xiě)出心得體會(huì),做好交流、學(xué)習(xí)、提高工作。要處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系,提倡利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)。第三十八條 理論學(xué)習(xí)的監(jiān)督。機(jī)關(guān)集中組織學(xué)習(xí)時(shí),要做到有記錄、有考勤,參加學(xué)習(xí)人員要做到不遲到、不早退。集中學(xué)習(xí)一般不準(zhǔn)請(qǐng)假,特殊情況必須經(jīng)請(qǐng)假批準(zhǔn),對(duì)連續(xù)缺席學(xué)習(xí)3次者,在機(jī)關(guān)大會(huì)上提出批評(píng)。(一)部室中層領(lǐng)導(dǎo)干部要建立本部門(mén)的學(xué)習(xí)檔案,要帶頭抓好學(xué)習(xí),做學(xué)習(xí)的模范,同時(shí)還要抓好本部室人員的學(xué)習(xí)。(二)要加強(qiáng)對(duì)學(xué)習(xí)的督促和檢查,通過(guò)必要的考試、考核與知識(shí)競(jìng)賽檢查學(xué)習(xí)效果。第六章 機(jī)關(guān)公務(wù)接待工作制度第三十九條 為了進(jìn)一步完善和規(guī)范我行機(jī)關(guān)公務(wù)接待制度,提高接待水平,特制定本制度。第四十條 接待原則。機(jī)關(guān)公務(wù)接待工作應(yīng)遵循以下原則:(一)接待工作應(yīng)精心安排、熱情周到、注重節(jié)約、講求實(shí)效。(二)接待工作應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)有關(guān)加強(qiáng)廉政建設(shè)的規(guī)定,堅(jiān)決杜絕假公濟(jì)私行為。(三)接待工作由綜合管理部指定專(zhuān)人統(tǒng)一負(fù)責(zé),綜合管理部應(yīng)合理安排好來(lái)賓迎、食、宿、行、送等各個(gè)環(huán)節(jié)。第四十一條 接待范圍。本行機(jī)關(guān)公務(wù)接待范圍如下:(一)上級(jí)行業(yè)管理部門(mén)及相關(guān)職能部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)訪(fǎng)以及上級(jí)行業(yè)管理部門(mén)組織的各類(lèi)檢查、考核、達(dá)標(biāo)工作等。(二)周邊及其他銀行來(lái)人聯(lián)系工作;(三)縣級(jí)機(jī)關(guān)有關(guān)單位來(lái)人聯(lián)系、檢查工作;(四)本行主辦的各類(lèi)大中型會(huì)議、慶典活動(dòng)以及上級(jí)行業(yè)管理部門(mén)決定在我行召開(kāi)的各類(lèi)會(huì)議。(五)凡擬由我行承辦的縣級(jí)機(jī)關(guān)有關(guān)會(huì)議,應(yīng)在承接前將會(huì)議的基本情況,即會(huì)議性質(zhì)、范圍、日程及我行將承擔(dān)的任務(wù)等分別報(bào)請(qǐng)行領(lǐng)導(dǎo)同意后方可承接。(六)本行領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它接待工作。非上述范圍,本行不負(fù)責(zé)接待,部室或個(gè)人不得以本行或本行領(lǐng)導(dǎo)的名義公費(fèi)接待。第四十二條 接待程序及報(bào)銷(xiāo)辦法。有來(lái)賓時(shí),原則上應(yīng)由綜合管理部分管公務(wù)接待工作負(fù)責(zé)人安排好具體的用餐、住宿或考察地點(diǎn),餐后由陪同人員簽單或付現(xiàn)。接待工作結(jié)束后憑統(tǒng)一發(fā)票按規(guī)定由行長(zhǎng)或綜合管理部負(fù)責(zé)人按權(quán)限審查簽字報(bào)銷(xiāo)。凡“三簽”不全或非綜合管理部安排接待工作的發(fā)票,本行綜合管理部及會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)部門(mén)不得予以報(bào)銷(xiāo)。第四十三條 接待標(biāo)準(zhǔn)。用餐應(yīng)力求節(jié)約、周到,中、晚餐標(biāo)準(zhǔn)一般不超過(guò)100元/人(用餐標(biāo)準(zhǔn)中含酒水、飲料);來(lái)賓住宿費(fèi)如客戶(hù)自行結(jié)算的則由客戶(hù)結(jié)算,如客戶(hù)不結(jié)算的則由本行承擔(dān)。會(huì)議等接待費(fèi)用列支標(biāo)準(zhǔn)如上級(jí)行業(yè)管理部門(mén)有規(guī)定的服從其規(guī)定。凡召開(kāi)各類(lèi)會(huì)議或來(lái)賓在總行食堂用餐的,由聯(lián)系部室提前一天通知綜合管理部,由綜合管理部通知食堂安排落實(shí)。第四十四條 接待陪同人員及用車(chē)規(guī)定。用餐原則上由各部室對(duì)等、對(duì)口接待,陪餐人數(shù)從嚴(yán)控制,除行領(lǐng)導(dǎo)要求陪同外,綜合管理部一般不
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