【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 中是很嚴(yán)重的問題，我可以這樣斷言，如果我不能夠改變自己的做法，那么遲早有一天我會(huì)吃虧的，因此對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)我是很感動(dòng)的，畢竟您是為了我好才會(huì)語(yǔ)重心長(zhǎng)地教導(dǎo)我，我不能夠讓您失望，我保證以后絕對(duì)不會(huì)再食堂打架了。此致敬禮！檢討人：xxx20xx年x月x日公司員工打架檢討書15尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！作為公司員工應(yīng)該維護(hù)和睦的工作環(huán)境才能有所成長(zhǎng)，否則的話因?yàn)樾┰S的矛盾而大打出手只會(huì)讓原本簡(jiǎn)單的事情復(fù)雜化，然而這次自己在公司與其他員工打架的事情造成了比較惡劣的影響，無論是圍觀的眾人還是事后批評(píng)自己的領(lǐng)導(dǎo)都不會(huì)對(duì)此事有什么好印象，而作為主動(dòng)打人一方的自己也應(yīng)該好好檢討這次與其他員工打架的行為。面對(duì)工作中產(chǎn)生的瑣事應(yīng)該放寬心態(tài)才能正確看待問題，否則的話總是頭腦一熱便對(duì)可能產(chǎn)生的后果不顧又怎能有所成長(zhǎng)，畢竟在職場(chǎng)道路中需要與同事們互相扶持才會(huì)走得更遠(yuǎn)一些，僅憑自己的努力又怎能讓原有的利益獲得擴(kuò)大的機(jī)會(huì)呢？不得不說打架這種短視的行為除了宣泄自己的情緒以外只會(huì)造成更多的破壞，如果說當(dāng)時(shí)自己能夠稍微冷靜一些的話便會(huì)意識(shí)到在公司打架的后果是多么嚴(yán)重，只可惜自制力不強(qiáng)的自己面對(duì)這種小矛盾竟然都使用了打架的手段，或許自己這次在公司打架的事情上面的確顯得有些小心眼。實(shí)際上自己想要在工作中有所成長(zhǎng)則需要建立良好的人際關(guān)系才行，即便自己沒有考慮到這點(diǎn)也不應(yīng)該通過打架的方式將原有的矛盾擴(kuò)大化，否則的話事后冷靜下來的自己也會(huì)為這次在公司打架的行為感到后悔，與其今后陷入到無盡的自責(zé)與后悔之中還不如想辦法讓這種事不再發(fā)生在自己身上，因此面對(duì)打架的39。行為應(yīng)該慎重對(duì)待才能夠從這次教訓(xùn)之中認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤所在，只不過想到這次事件中被打的同事還是讓自己的內(nèi)心感到無比愧疚。在我看來除了基本的道歉以外還需要從思想上認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤，如果不是思想上沒有重視這個(gè)問題的話也不會(huì)輕易采取打架的方式進(jìn)行解決，這種過于情緒化的表現(xiàn)只會(huì)讓好不容易建立起來的深厚友誼因?yàn)榇蚣芏癁榕菽?，但凡能夠冷靜一些的話都應(yīng)該認(rèn)識(shí)到打架行為的錯(cuò)誤性以及產(chǎn)生的嚴(yán)重后果，對(duì)待生活應(yīng)該保持和善的心態(tài)才能夠從中找出解決問題的正確方式，這種連自身情緒都控制不了的做法只會(huì)讓原本穩(wěn)定的工作環(huán)境遭到嚴(yán)重的破壞。因此通過領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)已經(jīng)讓我意識(shí)到打架的做法并不能解決與同事之間的矛盾，如果自己想要挽回這段來之不易的友情就應(yīng)該盡快和同事進(jìn)行道歉才行，而且我還應(yīng)該記住這種慘痛的教訓(xùn)以免將來再次發(fā)生打架的事件，對(duì)我而言這次在公司打架帶來的苦頭實(shí)在是難以將其咽下去。此致敬禮！檢討人：xxx20xx年x月x日擴(kuò)展資料：公司員工打架檢討書公司員工打架檢討書公司員工打架檢討書1尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！作為公司員工應(yīng)該維護(hù)和睦的工作環(huán)境才能有所成長(zhǎng)，否則的話因?yàn)樾┰S的矛盾而大打出手只會(huì)讓原本簡(jiǎn)單的事情復(fù)雜化，然而這次自己在公司與其他員工打架的事情造成了比較惡劣的影響，無論是圍觀的眾人還是事后批評(píng)自己的領(lǐng)導(dǎo)都不會(huì)對(duì)此事有什么好印象，而作為主動(dòng)打人一方的自己也應(yīng)該好好檢討這次與其他員工打架的行為。面對(duì)工作中產(chǎn)生的瑣事應(yīng)該放寬心態(tài)才能正確看待問題，否則的話總是頭腦一熱便對(duì)可能產(chǎn)生的后果不顧又怎能有所成長(zhǎng)，畢竟在職場(chǎng)道路中需要與同事們互相扶持才會(huì)走得更遠(yuǎn)一些，？不得不說打架這種短視的行為除了宣泄自己的情緒以外只會(huì)造成更多的破壞，如果說當(dāng)時(shí)自己能夠稍微冷靜一些的話便會(huì)意識(shí)到在公司打架的后果是多么嚴(yán)重，只可惜自制力不強(qiáng)的自己面對(duì)這種小矛盾竟然都使用了打架的手段，或許自己這次在公司打架的事情上面的確顯得有些小心眼。實(shí)際上自己想要在工作中有所成長(zhǎng)則需要建立良好的人際關(guān)系才行，即便自己沒有考慮到這點(diǎn)也不應(yīng)該通過打架的方式將原有的矛盾擴(kuò)大化，否則的話事后冷靜下來的自己也會(huì)為這次在公司打架的行為感到后悔，與其今后陷入到無盡的自責(zé)與后悔之中還不如想辦法讓這種事不再發(fā)生在自己身上，因此面對(duì)打架的行為應(yīng)該慎重對(duì)待才能夠從這次教訓(xùn)之中認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤所在，只不過想到這次事件中被打的同事還是讓自己的內(nèi)心感到無比愧疚。在我看來除了基本的道歉以外還需要從思想上認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤，如果不是思想上沒有重視這個(gè)問題的話也不會(huì)輕易采取打架的方式進(jìn)行解決，這種過于情緒化的表現(xiàn)只會(huì)讓好不容易建立起來的深厚友誼因?yàn)榇蚣芏癁榕菽?，但凡能夠冷靜一些的話都應(yīng)該認(rèn)識(shí)到打架行為的錯(cuò)誤性以及產(chǎn)生的嚴(yán)重后果，對(duì)待生活應(yīng)該保持和善的心態(tài)才能夠從中找出解決問題的正確方式，這種連自身情緒都控制不了的做法只會(huì)讓原本穩(wěn)定的工作環(huán)境遭到嚴(yán)重的破壞。因此通過領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)已經(jīng)讓我意識(shí)到打架的做法并不能解決與同事之間的矛盾，如果自己想要挽回這段來之不易的友情就應(yīng)該盡快和同事進(jìn)行道歉才行，而且我還應(yīng)該記住這種慘痛的教訓(xùn)以免將來再次發(fā)生打架的事件，對(duì)我而言這次在公司打架帶來的苦頭實(shí)在是難以將其咽下去。此致敬禮！檢討人：xxx20xx年x月x日公司員工打架檢討書2尊敬的老師：您好！我是這次犯下錯(cuò)誤的員工xxx，這次想必我做出這樣的行為讓您很是惱怒吧。我做為公司的員工我的職責(zé)就是為公司工作，創(chuàng)造利益，而我非但沒有好好的工作反而還和同事打了起來。不單單是對(duì)同事的身體造成了傷害也是讓公司有了一種不好的風(fēng)氣，如果公司的其他同事也學(xué)習(xí)我一時(shí)惱怒就動(dòng)了手我想我有很大的責(zé)任。我作為公司里的一員，大家都在公司那就是一個(gè)團(tuán)隊(duì)里的，相當(dāng)于是一家人，而我居然對(duì)家人動(dòng)了手，實(shí)在是萬(wàn)分的罪過。在事后我也感到十分的后悔，后悔自己做出了這樣莽撞的行為，也有些后怕，如果我和他真有個(gè)什么意外人沒了，誰(shuí)能擔(dān)得起這個(gè)責(zé)任呢，人命關(guān)天，做決定之前還是一定要慎重在慎重，人沒了那就真的什么都沒了。當(dāng)時(shí)我剛剛吃完飯回到公司坐在那里玩手機(jī)，過了一會(huì)實(shí)在很無聊我就打開了游戲。隔了一回我邊上的同事也回來了，我和他一直不太對(duì)付，他也經(jīng)常嘲諷我。他一過來之后我以為他會(huì)回自己的`位置上玩手機(jī)的，沒想到他坐下之后還往我這邊挪了，看我打游戲。我看了他一眼，看他什么也沒干也不好說讓他離我遠(yuǎn)點(diǎn)。但沒想到隔了一會(huì)他又展開了對(duì)我的嘲諷，說我游戲打得這么菜，難怪工作能力也不行，我不想搭理他隨口說了一句和你有關(guān)系嗎。他倒是沒覺得不好意思，反而嗤笑一聲，就這么看著我繼續(xù)玩。我真的很討厭他，但他又和個(gè)牛皮糖一樣，搞得我很氣。隔了一會(huì)他又開始了對(duì)我的嘲諷，按照平常來說我壓根不會(huì)理他的，但今天我心情也不太好，我直接和他說讓他滾。他應(yīng)該聽我這么說他也有點(diǎn)生氣了，也不走看著我說我走不走關(guān)你什么事。我看他那副樣子我就來氣，罵了他一句臟話，然后他也罵我一句。我直接把手機(jī)放心就看著他，他又很挑釁的說了一句你瞅啥，我這下徹底忍不住了，站起來對(duì)著他一腳把他從椅子上踹到了，接著又過去打他，當(dāng)時(shí)的我已經(jīng)被怒氣支配了行為，只想出氣，所以沒打他頭打的肚子。我現(xiàn)在也已經(jīng)認(rèn)識(shí)到了自己的錯(cuò)誤，不管怎么樣，和同事打架都不是正確的行為。我也有做的不對(duì)的地方，我就應(yīng)該像以前以前不理他，這樣就不會(huì)有那么多的事了，如果我能壓抑住自己的怒氣也就不會(huì)犯下這次的錯(cuò)誤了?？上б呀?jīng)發(fā)生了，一切也都不能重來，但我向您保證一定沒有下次了，我以后一定專心工作。此致敬禮！檢討人：xxx20xx年x月x日公司員工打架檢討書3敬愛的領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：大家好！我懷著十二萬(wàn)分的愧疚以及十二萬(wàn)分的懊悔給您寫下這份檢討書：我知道自己犯了不可饒恕的錯(cuò)誤。但是我很慶幸！我慶幸的是我可以用自己的行動(dòng)來給大家當(dāng)先驅(qū)，我知道這次是我的錯(cuò)，思想覺悟不高，當(dāng)時(shí)都喝了點(diǎn)酒，情緒有點(diǎn)激動(dòng)。我承認(rèn)我用了過激的方法來表達(dá)我的思想，我怎么可以用拳頭來親吻別人的臉呢，更何況是與我朝夕相處的同事呢.。在這件事情當(dāng)中我深刻認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤行為。深刻認(rèn)識(shí)到自己所犯錯(cuò)誤的嚴(yán)重性對(duì)自己所犯的錯(cuò)誤感到了羞愧。事后我冷靜的想了很久我這次犯的錯(cuò)誤不僅給自己帶來了麻煩耽誤自己的工作。而且我這種行為給公司里也造成了及其壞的影響，破壞了公司里的管理制度。在同事們中間也造成了不良的影響。人家不愿給我換鎖就算了是吧，我不應(yīng)該動(dòng)手。意識(shí)到自己犯了很嚴(yán)重錯(cuò)誤，我知道造成如此大的損失。我應(yīng)該為自己的犯的錯(cuò)誤付出代價(jià)，我也愿意要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任事后，我冷靜的想了很久，我這次犯的錯(cuò)誤不僅給自己帶來了麻煩，破壞了公司的管理制度。在同事們中間也造成了不良的影響。每一個(gè)公司都希望自己的員工做到德行兼優(yōu)，全面發(fā)展，樹立良好形象，也使我們的公司有一個(gè)良好形象。每一個(gè)員工也都希望公司給自己一個(gè)良好的工作環(huán)境來工作，生活。包括我自己也希望可以有一個(gè)良好的工作環(huán)境，但是一個(gè)良好的工作環(huán)境是靠的是大家來共同維護(hù)來建立起來的，而我自己這次卻犯了錯(cuò)誤，去破壞了公司的良好環(huán)境，是很不應(yīng)該的。我知道，造成如此大的損失，我應(yīng)該為自己犯的錯(cuò)誤付出代價(jià)，我也愿意要承擔(dān)盡管是承擔(dān)不起的責(zé)任，在此錯(cuò)誤中應(yīng)負(fù)不可推卸的主要責(zé)任。我真誠(chéng)地接受批評(píng)，并愿意接受公司給予的處理。此致，敬禮！檢討人：xxx20xx年x月x日公司員工打架檢討書4尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好!我懷著十二萬(wàn)分的愧疚以及十二萬(wàn)分的懊悔給您寫下這份檢討書：我知道自己犯了不可饒恕的錯(cuò)誤。但是我很慶幸!我慶幸的`是我可以用自己的行動(dòng)來給大家當(dāng)先驅(qū)，我知道這次是我的錯(cuò)，思想覺悟不高，當(dāng)時(shí)都喝了點(diǎn)酒，情緒有點(diǎn)激動(dòng)。我承認(rèn)我用了過激的方法來表達(dá)我的思想，我怎么可以用拳頭來親吻別人的臉呢，更何況是與我朝夕相處的同事呢.。在這件事情當(dāng)中我深刻認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤行為。此事后，我保證以后絕不會(huì)再有這樣的事情發(fā)生。望各位領(lǐng)導(dǎo)相信我，監(jiān)督我。絕不辜負(fù)各位領(lǐng)導(dǎo)的期望。此致敬禮!檢討人：XXX20xx年XX月XX日公司員工打架檢討書5尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好!我是公司的人事，我叫xx。作為一名主管本來是在同事之間起到帶頭作用，給同事們作表率。但是星期二的中午，我卻和公司的xx同事打了一架，這件一直在我心中，讓我過意不去。這已經(jīng)成為了我心中的一道坎，這么久以來，我一直在檢討自己的錯(cuò)誤，今天我終于鼓起勇氣來給您寫了這份檢討書。這件事情發(fā)生在上個(gè)星期里，我清楚的記得那天中午，我剛吃完飯已經(jīng)準(zhǔn)備要午休了，但是xx同事卻找來了我，想跟我調(diào)休一天假，我那個(gè)時(shí)候，睡意比較濃，也懶得問他為什么要調(diào)休，所以就讓他午休過后再來找我，說完這句話我就沒有理他了，繼續(xù)閉上眼睛睡我的覺。xx同事看到我這種態(tài)度，以為我是對(duì)他有什么意見，再加上他是新來的實(shí)習(xí)生，沒有什么社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，也不太懂的這個(gè)社會(huì)上的規(guī)矩。所以在我睡下后，他依然不肯罷休，一定要我在他的調(diào)休假條上簽字才能離開我的辦公室。我被他炒煩了，所以對(duì)他的態(tài)度就更加不耐煩了。語(yǔ)氣也更加